總公司坐落于上海市中心繁華地段黃陂南路K11大樓45樓，具有十年以上行業(yè)內(nèi)部運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，公司實(shí)力雄厚，深受廣大客戶(hù)青睞。產(chǎn)品線(xiàn)非常豐富，涵蓋各大保險(xiǎn)公司熱賣(mài)產(chǎn)品。經(jīng)紀(jì)人的福利待遇也超越一般保險(xiǎn)公司代理人兩倍。 【現(xiàn)打算開(kāi)拓松江市場(chǎng)，有志之士可詳談】 【前所未有的福利待遇】 無(wú)責(zé)底薪2000元+有責(zé)底薪5萬(wàn)元（每月都有、伴隨終身）+獎(jiǎng)金提成 **另還招聘團(tuán)隊(duì)總監(jiān)，負(fù)責(zé)組建團(tuán)隊(duì)，待遇在經(jīng)紀(jì)人的基礎(chǔ)上還增加2000-20000每月管理津貼** 【聯(lián)系電話(huà)、微信】 13701925175 陳老師
陳先生
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事部
公 司 招 聘 簡(jiǎn) 章 【船員崗位要求】： 1、能接受長(zhǎng)期在海上工作，聽(tīng)從船上安排。 2、年齡 18～52 周歲、 身體健康，能吃苦耐勞、工作認(rèn)真、有集體團(tuán)結(jié)精神。 3、服從領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)對(duì)工作的安排、按時(shí)完成工作和崗位生產(chǎn)任務(wù)。. 【船上崗位職責(zé)】： 1、船員主要在船上操作機(jī)械，負(fù)責(zé)捕撈魷魚(yú)為主，把魚(yú)捕撈上后在甲板上，集體人員負(fù)責(zé)把魚(yú)大、中、小分揀、擺盤(pán)、入庫(kù)等。 2、船上工作簡(jiǎn)單易學(xué)，對(duì)于毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)新手均可適應(yīng)，船上工作時(shí)間比較彈性化，活動(dòng)休息空間多，比較自由。 【普工船員工資參考表】: 一、魷魚(yú)船、金槍魚(yú)船、罩網(wǎng)船、運(yùn)輸船等… 1、普工船員，一年保底 8 萬(wàn)，兩年保底16萬(wàn) 捕魚(yú)產(chǎn)量提成另外算 300～700元\噸\人，平均工資 9000-11000元\月左右。 （根據(jù)船上生產(chǎn)實(shí)際提成情況工資為準(zhǔn)） 2、船員每年在船上可帶薪休假1-2個(gè)月，船一年靠岸一次可停留20天左右，（休息都是帶薪）。 3、船員工資發(fā)放一般一個(gè)季度打卡一次，中途需要可以預(yù)支（有生活需要的每個(gè)月可以打卡預(yù)支） 【船上優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)】 1、 缺點(diǎn)：長(zhǎng)期在海上工作，不能經(jīng)?？堪痘丶遥瑹o(wú)生活?yuàn)蕵?lè)設(shè)施，環(huán)境枯燥。 2、 優(yōu)點(diǎn)：船員工作在海上穩(wěn)定、收入高，在船上無(wú)消費(fèi)，可以存錢(qián)，晉升空間大。 【船員待遇福利:】 1、 船上為船員提供免費(fèi)住宿、吃飯、水電，免費(fèi)繳納保險(xiǎn)。 2、 船上配有衛(wèi)星電話(huà)及衛(wèi)星無(wú)線(xiàn)網(wǎng)，可以和家人普遠(yuǎn)聯(lián)系（網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定，不能隨時(shí)使用） 3、每年可帶薪休假1-2個(gè)月，可在靠岸旅游、購(gòu)物、娛樂(lè)等。 4、崗前公司免費(fèi)為員工提供安全和崗前安全指導(dǎo)培訓(xùn)，確保員工安全生產(chǎn)。 注意：【本公司為免費(fèi)招聘，現(xiàn)面向全國(guó)各地區(qū)社招，公司位于浙江省寧波市，不愿意到浙江入職的，勿擾！】
田經(jīng)理
職位描述 1、承接業(yè)務(wù)線(xiàn)的招聘需求，了解招聘需求背景、對(duì)齊招聘流程與分工； 2、跟進(jìn)候選人的意向確認(rèn)以及基本信息了解，進(jìn)行面試相關(guān)安排以及面試接待； 3、對(duì)中高端人才有判斷，為組織引進(jìn)適配度較高人才，管理候選人的期望和整個(gè)招聘流程； 4、建立自己的渠道使用路徑，能通過(guò)多維渠道定向?qū)ぴL(fǎng)候選人，且建立持續(xù)性聯(lián)系，形成良好的人才轉(zhuǎn)介紹機(jī)制。 5、定期搜集與匯總市場(chǎng)人才信息，從人才市場(chǎng)角度對(duì)業(yè)務(wù)給予信息輸入，為業(yè)務(wù)用人提供參考； 職位要求 1、本科及以上學(xué)歷，不限專(zhuān)業(yè)；2年及以上的招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，優(yōu)秀者可放寬至應(yīng)屆生； 2、性格開(kāi)朗，溝通表達(dá)能力出色，能夠比較順暢對(duì)接業(yè)務(wù)方及候選人；具有一定的時(shí)間管理能力，能夠較好地區(qū)分工作的優(yōu)先級(jí)； 3、學(xué)習(xí)能力與自我驅(qū)動(dòng)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的更新迭代能力與成長(zhǎng)訴求； 4、有主人翁意識(shí)，能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題。
HR
職位描述 1、負(fù)責(zé)到店綜合商場(chǎng)購(gòu)物客戶(hù)開(kāi)拓，與商戶(hù)進(jìn)行洽談合作與簽約，跟進(jìn)上線(xiàn)流程； 2、整合商圈資源，為商戶(hù)提供整合營(yíng)銷(xiāo)方案； 3、根據(jù)商戶(hù)需求制定合理的營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)方案，提供促銷(xiāo)活動(dòng)、團(tuán)單設(shè)計(jì)與運(yùn)營(yíng)支持，通過(guò)短視頻及內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)進(jìn)行抖音平臺(tái)分發(fā)，維護(hù)客情關(guān)系，做好交易額提升優(yōu)化； 4、及時(shí)處理商戶(hù)及用戶(hù)問(wèn)題與投訴，跟進(jìn)問(wèn)題解決，提高商家和消費(fèi)者滿(mǎn)意度； 5、持續(xù)研究相關(guān)行業(yè)在抖音上的推廣策略，定期開(kāi)展商戶(hù)賦能培訓(xùn)； 6、定期復(fù)盤(pán)商戶(hù)抖音企業(yè)號(hào)運(yùn)營(yíng)效果，輸出內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)優(yōu)化建議。 職位要求 1、本科及以上學(xué)歷； 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備本地生活服務(wù)或o2o平臺(tái)大客戶(hù)或商場(chǎng)購(gòu)物類(lèi)客戶(hù)開(kāi)拓運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具備較強(qiáng)的大客戶(hù)銷(xiāo)售能力、客情維護(hù)能力、談判能力、問(wèn)題解決能力； 4、有短視頻內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)為加分項(xiàng)； 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，有要性，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力。
HR
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE '- Deep knowledge of working in the field of Coworker communication - Good understanding of how to lead communication by defining, planning, executing and follow-up communication to relevant stakeholders and to keep our coworkers well informed, engaged and empowered - Understanding of the process for delivering efficient communication and stakeholder plans, tools and the internal IKEA communication channels - Rich knowledge in Digital Communication techniques - Knowledge of IKEAs corporate identity, core values and vision of creating a better everyday life for the many people, to ensure right representation YOUR RESPONSIBILITIES '- To develop, lead and implement the country co-worker communication strategy and secure the communication process by defining, planning, executing and following up in line with Ingka strategy - Responsible for the development and delivery of the market Co-worker communication agenda, content and channels - Implement global standards and guidelines on Co-worker communication and make it market relevant - Apply stakeholder management to develop a deep understanding of stakeholder drivers and target communication effectively. - Proactively collaborate with global Group Communication to improve the overall development of the Co-worker communication strategy - Be a communication expert for Sustainability, P
人事部
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事部
工資待遇：10000-16000元/月；工資每年遞增1500/月。簽合同。 工資結(jié)構(gòu)：基本工資+外勞+退伙+航補(bǔ)+節(jié)日獎(jiǎng) (1)工資每月15-20號(hào)打卡、給你的外勞和退伙費(fèi)在船上直接領(lǐng)??； (2)包吃?。撼匀艘粶稳碎g，有獨(dú)立衛(wèi)生間+24小時(shí)空調(diào) ，24小時(shí)公共熱水、洗衣房； (3)免費(fèi)發(fā)放工作服、生活用品、勞保用品（0開(kāi)銷(xiāo)，能存錢(qián)）； (4)報(bào)銷(xiāo)上下船往返路費(fèi)及住宿費(fèi)； 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)貨運(yùn)船舶員工（15到23人）小食堂的一日三餐，職工餐，伙食制定安排，與工作區(qū)域衛(wèi)生清潔；食品物資的制定與倉(cāng)庫(kù)的整理盤(pán)點(diǎn)。 職位要求：要求年齡20-48周歲以?xún)?nèi)（入職后工作可做到65歲），身體健康健全、沒(méi)有傳染病或重大疾病，無(wú)色盲。1年以上廚藝經(jīng)驗(yàn)不要求菜系大鍋飯為主，熟悉各種家常菜的做法，會(huì)簡(jiǎn)單面點(diǎn)的師傅優(yōu)先；干凈衛(wèi)生，懂得食品存儲(chǔ)管理；能夠長(zhǎng)期做的師傅。能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
戎經(jīng)理
崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)門(mén)店銷(xiāo)售管理，承接操盤(pán)會(huì)銷(xiāo)售政策、商品政策落地結(jié)果。 1、負(fù)責(zé)旗艦店商品促銷(xiāo)政策落地和管理； 2、要管理門(mén)店整體進(jìn)銷(xiāo)存管理，負(fù)責(zé)審核要貨需求，與銷(xiāo)售目標(biāo)互鎖，促進(jìn)商品交付； 3、承接銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)，銷(xiāo)售分析、銷(xiāo)售會(huì)議及復(fù)盤(pán)等工作。 任職要求： 1、 5年以上零售店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)，具備區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、 具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)，并有帶隊(duì)打勝仗的豐富經(jīng)驗(yàn)； 3、 具備開(kāi)拓意識(shí)和抗壓能力，面對(duì)不明朗局面時(shí)仍能高效推動(dòng)工作、交付高質(zhì)量結(jié)果； 4、 善于溝通，在復(fù)雜環(huán)境中能有效建立關(guān)系； 5、 本科及以上學(xué)歷，mba/ms 優(yōu)先。 招聘職位 區(qū)域銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)經(jīng)理（北區(qū)門(mén)店）
孫亞芳
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)主機(jī)廠(chǎng)生產(chǎn)計(jì)劃，編制零部件取貨計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)處理零部件取貨及交付異常； 3、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商、主機(jī)廠(chǎng)日常聯(lián)絡(luò)與溝通； 4、參與取貨線(xiàn)路優(yōu)化、取貨積載率提升等成本優(yōu)化工作； 5、參與科室建設(shè)和科室KPI的達(dá)成及其他安排事務(wù)。 崗位要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、具備一定的生產(chǎn)計(jì)劃及物料管理知識(shí)； 3、擁有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、能夠處理日常生產(chǎn)及物料管理中的異常情況； 5、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠參與成本優(yōu)化工作。
王女士
薪資待遇
全職員工：中文席：稅前2900元/月-3600元/月
外語(yǔ)席：稅前5300元/月
學(xué)生實(shí)習(xí)：稅前2000元/月
外語(yǔ)席：稅前2800元/月
三﹑其他福利
加四金，住房補(bǔ)貼300元/月（按實(shí)際路線(xiàn)核定），年底雙薪，高溫發(fā)放，帶薪休假，旅游療養(yǎng)，免費(fèi)體檢等（以上福利實(shí)習(xí)生基本同全職）
四﹑崗位要求
入職需參加培訓(xùn)，為期15個(gè)工作日，每天補(bǔ)貼30元，考核通過(guò)后簽訂兩年勞動(dòng)合同。
（中文席）：
（1）口齒清晰、聲音悅耳，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)（能聽(tīng)懂滬語(yǔ)優(yōu)先）；
（2）反應(yīng)敏捷、親切耐心；
（3）中文聽(tīng)打輸入40字/分鐘以上；
（4）熟練應(yīng)用office軟件；
（5）具有良好的人際溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；
（6）性格開(kāi)朗、成熟自信，應(yīng)變能力強(qiáng)。
（外語(yǔ)席）：英、日、韓語(yǔ)為主
（1）口齒清晰、聲音悅耳，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)（能聽(tīng)懂滬語(yǔ)優(yōu)先）；
（2）韓語(yǔ)的熟練聽(tīng)講寫(xiě)能力
（3）反應(yīng)敏捷、親切耐心；
（4）熟練應(yīng)用office軟件；
（5）具有良好的人際溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；
（6）性格開(kāi)朗、成熟自信，應(yīng)變能力強(qiáng)。
考核與晉升：
助理翻譯員
翻譯員
資深翻譯員
張經(jīng)理
薪資待遇
全職員工：中文席：稅前2900元/月-3600元/月
外語(yǔ)席：稅前5300元/月
學(xué)生實(shí)習(xí)：稅前2000元/月
外語(yǔ)席：稅前2800元/月
崗位要求
入職需參加培訓(xùn)，為期15個(gè)工作日，每天補(bǔ)貼30元，考核通過(guò)后簽訂兩年勞動(dòng)合同。
（中文席）：
（1）口齒清晰、聲音悅耳，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)（能聽(tīng)懂滬語(yǔ)優(yōu)先）；
（2）反應(yīng)敏捷、親切耐心；
（3）中文聽(tīng)打輸入40字/分鐘以上；
（4）熟練應(yīng)用office軟件；
（5）具有良好的人際溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；
（6）性格開(kāi)朗、成熟自信，應(yīng)變能力強(qiáng)。
（外語(yǔ)席）：英、日、韓語(yǔ)為主
（1）口齒清晰、聲音悅耳，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)（能聽(tīng)懂滬語(yǔ)優(yōu)先）；
（2）韓語(yǔ)的熟練聽(tīng)講寫(xiě)能力
（3）反應(yīng)敏捷、親切耐心；
（4）熟練應(yīng)用office軟件；
（5）具有良好的人際溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；
（6）性格開(kāi)朗、成熟自信，應(yīng)變能力強(qiáng)。
五、 工作時(shí)間：做一休一、三班倒（每月輪流值班三次左右）
會(huì)有加班 需要出差
考核與晉升：
客服專(zhuān)員
客服主管
客服經(jīng)理
客服總監(jiān)
張經(jīng)理
崗位職責(zé)全職員工：中文席：稅前2900元/月-3600元/月，（按員工等級(jí)評(píng)定工資，含車(chē)、飯貼） 外語(yǔ)席：稅前4250元/月，（含車(chē)、飯貼） 學(xué)生實(shí)習(xí)：稅前2000元/月（含車(chē)、飯貼） 加四金，住房補(bǔ)貼300元/月（按實(shí)際路線(xiàn)核定），年底雙薪，高溫發(fā)放，帶薪休假，旅游療養(yǎng)，免費(fèi)體檢等（以上福利實(shí)習(xí)生基本同全職）職位說(shuō)明：入職需參加培訓(xùn)，為期15個(gè)工作日，每天補(bǔ)貼30元，考核通過(guò)后簽訂兩年勞動(dòng)合同。
（中文席）：
（1）口齒清晰、聲音悅耳，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)；
（2）反應(yīng)敏捷、親切耐心；
（3）中文聽(tīng)打輸入40字/分鐘以上；
（4）熟練應(yīng)用office軟件；
（5）具有良好的人際溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；
（6）性格開(kāi)朗、成熟自信，應(yīng)變能力強(qiáng)。
考核與晉升：
客服專(zhuān)員
客服主管
客服經(jīng)理
客服總監(jiān)
張經(jīng)理
崗位:東航航空項(xiàng)目客服專(zhuān)員
要求:中文客服專(zhuān)員:
1)、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2)、熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件,電腦打字熟練;
3)、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),具有良好的語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力;
4)、有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng);
5)、能適應(yīng)倒班工作制。
外語(yǔ)客服專(zhuān)員:
大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上,日語(yǔ)二級(jí)以上,韓語(yǔ)四級(jí)以上,必須懂得其中一門(mén)語(yǔ)種,其他要求和中文一樣?？谡Z(yǔ)流利
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶(hù)來(lái)電,迅速判斷客戶(hù)來(lái)電目的,
2、負(fù)責(zé)對(duì)信息進(jìn)行記錄、核實(shí)、匹配、處理、跟蹤狀態(tài);
3、負(fù)責(zé)獲取客戶(hù)信息,并能與客戶(hù)保持有效溝通
4、負(fù)責(zé)及時(shí)總結(jié)并反饋客戶(hù)問(wèn)題;
5、通過(guò)電話(huà)、郵件、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等方式為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的咨詢(xún)服務(wù);
6、對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行輸入和存檔;
薪資福利:
實(shí)習(xí)生待遇:
中文專(zhuān)員底薪:2300元+績(jī)效獎(jiǎng)金(0-3000元)+其他福利月收入3000-4000元。
外語(yǔ)專(zhuān)員底薪:3300元+績(jī)效獎(jiǎng)金+其他福利月收入3500-4500。
轉(zhuǎn)正后(拿到畢業(yè)證,簽訂勞動(dòng)合同后可按流程安排轉(zhuǎn)正)待遇:
1、中文專(zhuān)員底薪:2900元+績(jī)效獎(jiǎng)金+其他福利月收入3000-4000元。
2、外語(yǔ)專(zhuān)員底薪:3800元+績(jī)效獎(jiǎng)金+其他福利月收入4500元。
以上實(shí)習(xí)生全部免費(fèi)提供宿舍,買(mǎi)意外保險(xiǎn),轉(zhuǎn)正后按上海交社保。
考核與晉升：
客服專(zhuān)員
客服主管
客服經(jīng)理
客服總監(jiān)
張經(jīng)理
崗位:東航航空項(xiàng)目客服專(zhuān)員
要求:中文客服專(zhuān)員:
1)、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2)、熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件,電腦打字熟練;
3)、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),具有良好的語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力;
4)、有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng);
5)、能適應(yīng)倒班工作制。
外語(yǔ)客服專(zhuān)員:
大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上,日語(yǔ)二級(jí)以上,韓語(yǔ)四級(jí)以上,必須懂得其中一門(mén)語(yǔ)種,其他要求和中文一樣?？谡Z(yǔ)流利
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶(hù)來(lái)電,迅速判斷客戶(hù)來(lái)電目的,
2、負(fù)責(zé)對(duì)信息進(jìn)行記錄、核實(shí)、匹配、處理、跟蹤狀態(tài);
3、負(fù)責(zé)獲取客戶(hù)信息,并能與客戶(hù)保持有效溝通
4、負(fù)責(zé)及時(shí)總結(jié)并反饋客戶(hù)問(wèn)題;
5、通過(guò)電話(huà)、郵件、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等方式為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的咨詢(xún)服務(wù);
6、對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行輸入和存檔;
薪資福利:
實(shí)習(xí)生待遇:
中文專(zhuān)員底薪:2300元-2900元+績(jī)效獎(jiǎng)金(0-3000元)+其他福利月收入3000-4000元。
外語(yǔ)專(zhuān)員底薪:3300元+績(jī)效獎(jiǎng)金+其他福利月收入3500-4500。
轉(zhuǎn)正后(拿到畢業(yè)證,簽訂勞動(dòng)合同后可按流程安排轉(zhuǎn)正)待遇:
1、中文專(zhuān)員底薪:2900元+績(jī)效獎(jiǎng)金+其他福利月收入3000-4000元。
2、外語(yǔ)專(zhuān)員底薪:3800元+績(jī)效獎(jiǎng)金+其他福利月收入4500元。
以上實(shí)習(xí)生全部免費(fèi)提供宿舍,買(mǎi)意外保險(xiǎn),轉(zhuǎn)正后按上海交社保。
考核與晉升：
市場(chǎng)專(zhuān)員
市場(chǎng)主管
市場(chǎng)經(jīng)理
張經(jīng)理
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專(zhuān)業(yè)招聘
專(zhuān)人服務(wù) 入職速度快50%
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