與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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一、任職要求 Qualifications
1.大專及以上學歷。
2.熟悉生產(chǎn)流程,有三年以上相關工作經(jīng)驗。
3.生產(chǎn)計劃制定:資源調(diào)配、進度監(jiān)控、建立溝通渠道、優(yōu)化流程。
4.熟練操作計算機各項常用辦公軟件。
5.有一定的管理及能力,良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力;工作認真細心、責任心和執(zhí)行能力。
6.熟練操作計算機各項常用辦公軟件。
二、主要工作職責 Major responsibilities
1、根據(jù)總部規(guī)劃提供的月訂單分配計劃,結(jié)合生產(chǎn)實際情況編制公司月度生產(chǎn)計劃及發(fā)貨計劃;
2、跟蹤每日生產(chǎn)計劃的完成情況,編制生產(chǎn)完成情況追蹤表,對不達標的情況結(jié)合車間分析原因并負責向上級領導匯報;
3、根據(jù)訂單生產(chǎn)進度追蹤、生產(chǎn)計劃明細以及訂單交期安排發(fā)貨;
4、新設備到貨或者新項目擴產(chǎn)等追蹤進度,設備故障修復進度跟蹤,涉及影響產(chǎn)能部分及時告知總部進行協(xié)調(diào);
5、關注每日成品庫存情況,協(xié)調(diào)呆滯或可能呆滯成品的處理并及時向上級領導匯報;
6、監(jiān)控每周成品庫存及安全庫存預警,調(diào)整出貨計劃;
7、維護ERP生產(chǎn)工單,對接MES系統(tǒng);
8、完成上級領導安排的其他工作;
9、與生產(chǎn)部門加強溝通,做好配合工作;
10、等其他工作。
三、崗位待遇情況:
長白班8小時,中間休息1小時,上五休二,節(jié)假日正常休息。
1、年底十三薪 各方面補貼(住房、交通、工齡和高溫/取暖、外地學習補貼)。
2、入職繳納五險一金,補充商業(yè)保險。
3、入職體檢公司全額報銷,每年提供一次免費崗中體檢。
4、公司設有員工食堂,提供免費工作餐。
5、公司提供免費宿舍,四人間配有獨立衛(wèi)浴和無線網(wǎng)絡全覆蓋(晶澳雙職工還可享受夫妻房)。
6、公司提供免費通勤車(將根據(jù)在職員工需求開通路線,覆蓋鄂爾多斯市所有主干線)。
7、節(jié)假日享受福利(春節(jié)、中秋節(jié)等)、防暑降溫福利、工會福利(生日福利、新婚福利等)等。
8、按國家規(guī)定享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、育兒假、護理假等各類帶薪假期。
喬經(jīng)理
職位名稱:鐵路安全員 工作內(nèi)容:負責 檢查箱包是否攜帶違禁物品 查票 驗票 安全檢查等工作 工作要求:不限學歷,不限專業(yè) 2.無違法犯罪或違反治安管理的記錄. 3.年齡18-32歲(含)以下。身上無明顯傷疤 薪資詳情 薪資范圍:7000-9000 薪資結(jié)構:班次+績效+車務費+獎金等,繳納國家規(guī)定社保,節(jié)日福利,年終福利,帶薪年假 1.國家法定節(jié)日發(fā)放相關福利及過節(jié)費用(中秋、國慶、元旦、除夕…) 2.統(tǒng)一安排入駐員工宿舍,小區(qū)式住宿環(huán)境,水、電、暖氣、空調(diào)等齊全 3、長期合同制 可以長期穩(wěn)定工作、退休后有退休金、享受養(yǎng)老政策
河北滕辰
主要工作職責 Major responsibilities
1、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排的排班計劃進行上班(倒班制);
2、按照點檢規(guī)范要求做好設備的日檢、周檢、月檢工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。完成后及時填寫相關記錄;
3、負責嚴格按維護保養(yǎng)、預修計劃對相應的機臺按規(guī)范進行維護保養(yǎng)工作,保障設備安全高效的運行,
可處理解決常見故障;
4、負責對當班內(nèi)出現(xiàn)的設備異常情況和當班工作進行交接,保證工作交接效果;
5、維修、維護完成后要重點注意對安全設施的恢復,維修過程中需注意現(xiàn)場5S保證;
6、協(xié)助工程師通過改善措施持續(xù)降低設備運行成本、優(yōu)化設備性能及穩(wěn)定性,開展二級維修、設備改善等工作;
7、嚴格按照規(guī)章制度進行現(xiàn)場作業(yè),如發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作等事項,需及時通報違規(guī)操作,及時糾正操作員不規(guī)范操作,指導正確的操作方法;
喬經(jīng)理
工作職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及IT規(guī)劃要求,制定MES系統(tǒng)整體規(guī)劃;
2、負責MES項目的管理和實施工作;
3、負責建立和完善MES系統(tǒng)日常管理和監(jiān)控機制、操作規(guī)范和應急解決方案;
4、負責MES系統(tǒng)上線支持及日常反饋處理,提出改進方案和建議;
5、負責收集相關部門系統(tǒng)需求,整個相關功能模塊,優(yōu)化系統(tǒng)作業(yè)方式;
6、負責MES系統(tǒng)作業(yè)規(guī)范化標準制定及培訓。
任職要求:
1、本科及以上學歷,計算機、信息管理或機械制造相關專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上軟件項目實施經(jīng)驗,3年以上MES相關工作經(jīng)驗,至少主導一個MES系統(tǒng)實施經(jīng)驗,包括從業(yè)務調(diào)研、需求分析、方案設計、系統(tǒng)設置和操作、用戶培訓、系統(tǒng)推廣上線的經(jīng)驗,有項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、對計劃、工藝、生產(chǎn)、質(zhì)量、設備、能耗等有深刻理解,至少有一個模塊主導實施經(jīng)驗。
4、較強的流程梳理、分析和優(yōu)化能力。思維敏捷,具備良好的溝通表達能力和書面文檔撰寫能力;
5、有良好的團隊精神和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,能承受工作壓力,良好的學習能力和自我提升愿望;
6、有光伏行業(yè)硅片、電池及組件MES項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
喬經(jīng)理
負責快遞派送收件,公司免費配車,月休四天
董經(jīng)理
1、同行管理崗位經(jīng)驗 2、學歷不限 3、年齡38周歲以內(nèi) 4、無不良記錄 5、薪資:7~15K 6、繳納五險一金 7、工作地址:呼包鄂集寧臨河均有崗位 8、職位描述: 1、負責提升部門收入利潤數(shù)據(jù) 2、合理安排員工工作 3、門店異常情況處理 4、公司提供優(yōu)質(zhì)晉升通道
董經(jīng)理
1、負責線切車間單晶硅棒線切割工作;
2、嚴格按照作業(yè)指導書,遵守公司安全、環(huán)境等各方面規(guī)章制度;
3、如實填寫各項記錄;
4、打掃并保持所負責線切機及保證現(xiàn)場5S工作;
9.24-9.25可直接到包頭晶澳一廠西門排隊面試,無需預約(自帶筆)
原標題:《硅片線切割操作工(工作地包頭)》
喬經(jīng)理
任職要求?
1、大專及以上學歷,具備 1 年以上空調(diào)系統(tǒng)或凈化設備運行經(jīng)驗,有光伏、電子等潔凈車間相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。?
2、了解空調(diào)凈化塔的基本工作原理,熟悉風機、水泵、過濾器、噴淋系統(tǒng)等核心部件的操作規(guī)范。
3、能看懂簡單的設備運行參數(shù)表和管路示意圖,具備基礎的設備故障判斷能力(如異響、漏水等常見問題)。?
4、持有低壓電工證或特種設備作業(yè)相關證書者優(yōu)先,具備一定的安全防護意識,能正確使用防護用具(如安全帽、防護手套等)。?
5、工作認真負責,動手能力強,能接受倒班,服從現(xiàn)場管理安排。?
崗位職責?
喬經(jīng)理
職位描述: 1.作為服務中心售后事故維修業(yè)務接待人員,負責事故類業(yè)務線下服務,響應用戶需求; 2.負責事故定損,確定出險性質(zhì),判斷維修項目和修復時間并進行準確評估; 3.負責提供事故車報價給用戶和保險公司,以及維修前的條款和狀況談判,及跟蹤維修狀況; 4.協(xié)調(diào)門店內(nèi)部資源,高效且準確完成定損和理賠工作,達到服務滿意度和效率指標; 5.執(zhí)行服務流程,高質(zhì)量完成從用戶接待到服務完成的整個服務鏈路執(zhí)行; 6.以用戶視角完成事故維修車輛的最終檢驗,以確保車輛達到事故維修標準后交付; 7.響應用戶在現(xiàn)場的相關需求,協(xié)助處理用戶投訴或上報升級投訴; 8.維護維修系統(tǒng),維系用戶關系,協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員與車輛秩序。 職位要求: 1.4年以上汽車售后經(jīng)驗,含3年以上事故服務崗位相關工作經(jīng)驗; 2.專科或以上學歷,汽車相關專業(yè); 3.熟悉車輛維修流程,具備一定車輛問診與維修常識,具備一線維修經(jīng)驗者優(yōu)先; 4.較好的綜合素質(zhì)、服務意識、溝通和團隊合作能力; 5.有較強的數(shù)據(jù)分析能力,報告制作能力,熟練使用數(shù)據(jù)分析工具; 6.具備良好的用戶投訴處理經(jīng)驗和能力,良好的用戶關系維系能力; 7.熟知保險公司事故車理賠流程,且具備與保險公司定損員有良好的溝通能力,以及關系維系能力。
hr
職位描述: 1.主要負責修理、更換損壞的鈑金零部件,使事故損壞車輛恢復到出廠技術標準; 2.負責協(xié)助保險事故專家/服務專家,完成事故車輛的定損、復勘等工作; 3.負責事故車輛的機械/電氣/鈑金件拆解、報價,并根據(jù)技術標準制定維修方案; 4.根據(jù)標準數(shù)據(jù)進行車身、縱梁等矯正,車輛外覆件、造型修復; 5.根據(jù)鋁合金維修特點,使用鋁維修工藝對車輛的鋁合金壓鑄件(前后倉鋁合金壓鑄件)進行更換; 6.負責車輛交付前的最終校準和調(diào)整工作,確保在交車前車輛恢復到了出廠標準。 職位要求: 1.4年以上汽車品牌特許經(jīng)銷商事故車維修工作經(jīng)驗,含2年以上鈑金機電技師/班組長崗位經(jīng)驗; 2.??苹蛞陨蠈W歷,汽車相關專業(yè); 3.具備一定的常規(guī)辦公軟件使用操作能力; 4.熟悉車輛部件結(jié)構,熟悉高電壓車輛的安全常識; 5.能夠熟練應用校正測量設備、焊接設備完成車身結(jié)構件修復及更換工作; 6.通過汽車主機廠層面鈑金技師崗位認證。
hr
華為終端旗艦店體驗顧問
【崗位要求】
1、了解顧客的需求,幫他們推薦合適的產(chǎn)品及解決方案;
2、維護店面視覺陳列,開展對外培訓課堂及售后服務;
3、掌握產(chǎn)品及市場活動最新動態(tài),提升消費者滿意度及品牌形象;
【任職要求】
1、具有較強的學習和溝通能力、身高:160以上/170以上;
2、具備良好的客戶服務意識,熱愛電子產(chǎn)品;
3、具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作精神;
4、勇于創(chuàng)新和承擔責任,不懼挑戰(zhàn),樂于分享,并熱愛電子產(chǎn)品;
【薪資構成】:基本工資 績效工資 獎金;
【主要福利】:五險 商業(yè)保險 公積金、多元化激勵獎金、節(jié)假日關懷、團隊建設、文體活動等;
【培新和晉升】:崗前培訓 崗中培訓 晉升培訓 專業(yè)培訓。
【注意】:根據(jù)面試結(jié)果定級定薪,職級定得越薪資越高(綜合8-12K左右)
【考核】:以客戶滿意度為導向,沒有硬性銷售指標。
工作時間:排班制,8h/班
工作時間區(qū)間:10-22點
每月休息8天,根據(jù)排班情況輪休
ps:特別優(yōu)秀者學歷可放寬至大專
black.huang
職責描述: 1、負責沙特阿拉伯市場Marketing團隊管理工作 2、負責沙特阿拉伯的PR
hr
職責描述: 1、負責沙特阿拉伯市場Marketing團隊管理工作 2、負責沙特阿拉伯的PR
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職責描述: 1. 負責總部策略在區(qū)域國家層面落地,達成KPI預期及目標; 2. 負責爆品GTM策略操盤(4P理論),確保區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品商業(yè)成功; 3. 負責分析區(qū)域市場及競品,制定區(qū)域產(chǎn)品路標、爆品篩選; 4. 監(jiān)控數(shù)據(jù)變化及時調(diào)整方案及出差國家,協(xié)助業(yè)務落地; 5. 負責收集一線需求、競品信息和市場動態(tài),參與總部產(chǎn)品定義和策略,輸出區(qū)域清潔產(chǎn)品策略; 6. 負責區(qū)域內(nèi)核心問題及求助的跟蹤推動和解決,確保工作順利進行,如牽頭推動本地化項目等; 7. 負責區(qū)域國家產(chǎn)品PSI評估及產(chǎn)品端到端生命周期管理; 任職要求: 1) 市場營銷,工商管理類專業(yè)畢業(yè),本科以上; 2) 至少5年以上GTM或銷售相關工作經(jīng)驗; 3) 其中5年以上相關產(chǎn)品操盤經(jīng)驗及區(qū)域操盤經(jīng)驗; 4) 英語可作為工作語言,其他語種優(yōu)先(阿/土等);
hr
職責描述: 1. 負責總部策略在區(qū)域國家層面落地,達成KPI預期及目標; 2. 負責爆品GTM策略操盤(4P理論),確保區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品商業(yè)成功; 3. 負責分析區(qū)域市場及競品,制定區(qū)域產(chǎn)品路標、爆品篩選; 4. 監(jiān)控數(shù)據(jù)變化及時調(diào)整方案及出差國家,協(xié)助業(yè)務落地; 5. 負責收集一線需求、競品信息和市場動態(tài),參與總部產(chǎn)品定義和策略,輸出區(qū)域清潔產(chǎn)品策略; 6. 負責區(qū)域內(nèi)核心問題及求助的跟蹤推動和解決,確保工作順利進行,如牽頭推動本地化項目等; 7. 負責區(qū)域國家產(chǎn)品PSI評估及產(chǎn)品端到端生命周期管理; 任職要求: 1) 市場營銷,工商管理類專業(yè)畢業(yè),本科以上; 2) 至少5年以上GTM或銷售相關工作經(jīng)驗; 3) 其中5年以上相關產(chǎn)品操盤經(jīng)驗及區(qū)域操盤經(jīng)驗; 4) 英語可作為工作語言,其他語種優(yōu)先(阿/土等);
hr
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