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職位描述：

店里所有童鞋明碼實(shí)價(jià)不講價(jià)，賣貨簡(jiǎn)單接受快。生手培訓(xùn)幾天成手。工資培訓(xùn)起步2200加提成公休2天.除節(jié)假日可請(qǐng)假休息。工作優(yōu)秀工作工資次月上調(diào)有能力工資待遇優(yōu)厚。要求25-38歲身體偏瘦小性格開(kāi)朗。

職位描述：

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職位描述：

崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施；
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；
3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作；
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；
5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；
7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
15、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)簡(jiǎn)單電腦操作；
2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；
4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；
5、年齡18-35周歲，優(yōu)秀者可放寬。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、通過(guò)區(qū)域培訓(xùn)門(mén)店代訓(xùn)，進(jìn)行影城關(guān)鍵崗位輪崗，通過(guò)區(qū)域考核后落編影城經(jīng)理/影城副經(jīng)理；
2、根據(jù)落編崗位完成其工作職責(zé)。
3、預(yù)算收入及利潤(rùn)指標(biāo)，負(fù)責(zé)影城資產(chǎn)的保值及增值；
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)，提高影院管理人員的管理技能和水平；
5、按照院線總部確定的各項(xiàng)管控標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程開(kāi)展工作，執(zhí)行區(qū)域院線總部和區(qū)域影城制定的各項(xiàng)計(jì)劃；
6、 做為影城安全生產(chǎn)***責(zé)任人，建立預(yù)案，負(fù)責(zé)安防整改計(jì)劃落實(shí)；
7、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)策略和重大活動(dòng)的制訂和落實(shí)，負(fù)責(zé)排片、票價(jià)體系制訂、組織明星見(jiàn)面會(huì)安排的***責(zé)任人；
8、 負(fù)責(zé)落實(shí)院線各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，提升店內(nèi)營(yíng)運(yùn)品質(zhì)；
9、營(yíng)運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)值班及值班管理。
任職資格：
1、 大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷
2、 管理學(xué)理論、財(cái)務(wù)相關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)力和組織行為學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
3、5年以上連鎖服務(wù)業(yè)多門(mén)店管理管理職位，2年以上高級(jí)管理崗位經(jīng)驗(yàn)。
4、 有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
5、 在萬(wàn)達(dá)集團(tuán)內(nèi)所屬各公司無(wú)親屬關(guān)系；
6、 能適應(yīng)綜合工時(shí)制倒班。
7、能接受湖南省內(nèi)工作調(diào)動(dòng)。

（工作地點(diǎn)：湖南省內(nèi)門(mén)店）

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、彈性工作、節(jié)日福利

職位亮點(diǎn)：購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，月休8-10天

職位描述：

1、經(jīng)營(yíng)管理：
（1）根據(jù)公司年度工作計(jì)劃，制定餐飲門(mén)店經(jīng)營(yíng)策略，分解經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，確保年度經(jīng)營(yíng)收入和利潤(rùn)等指標(biāo)的達(dá)成。
（2）嚴(yán)格管控餐飲門(mén)店各項(xiàng)成本和管理費(fèi)用支出，包括但不限于：采購(gòu)成本、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用、工資、水、電、燃?xì)獾阮A(yù)算控制。
（3）組織開(kāi)展餐飲門(mén)店經(jīng)營(yíng)分析，查找問(wèn)題，制定措施，保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
（4）出品質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生等經(jīng)營(yíng)管理行為的管控。
（5）為促進(jìn)經(jīng)營(yíng)而開(kāi)展的各類營(yíng)銷活動(dòng)保質(zhì)保量完成。
2、品質(zhì)管理：
（1）推動(dòng)后廚標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，規(guī)范員工操作流程及培訓(xùn)；
（2）執(zhí)行考核管理標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)門(mén)店；
（3）根據(jù)當(dāng)?shù)匦畔⒑蛶熒枨?，招募有品牌、有口碑的?xiàng)目合作，豐富門(mén)店經(jīng)營(yíng)品類；
（4）做好風(fēng)味檔口人員及日常經(jīng)營(yíng)的監(jiān)管工作。
3、安全管理：
（1）執(zhí)行公司各項(xiàng)安全管理規(guī)定及安全應(yīng)急預(yù)案。
（2）消防安全、食品安全、輿情安全、人身安全等各項(xiàng)安全管理工作。
4、出品管理：
（1）每周制定出品計(jì)劃，定期研究、推出新菜品并有針對(duì)性地組織服務(wù)人員和廚師相互學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)交流；
（2）自營(yíng)檔口制定周出品計(jì)劃，指導(dǎo)和協(xié)助聯(lián)營(yíng)檔口提升出品質(zhì)量。
（3）定期對(duì)廚師技能進(jìn)行考核，針對(duì)顧客反饋的問(wèn)題對(duì)菜品進(jìn)行改良。
任職資格：
1.具有5年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)
2.具有團(tuán)餐、美食廣場(chǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷
4.餐飲管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
5.資格證書(shū)：
具有團(tuán)餐項(xiàng)目管理師、中式烹調(diào)師（二級(jí)以上）、中式面點(diǎn)師（二級(jí)以上）、公共營(yíng)養(yǎng)師（高級(jí)以上）、營(yíng)養(yǎng)配餐員（高級(jí)以上）證書(shū)優(yōu)先
6.專業(yè)技能：
（1）精通餐飲運(yùn)營(yíng)管理流程，熟悉餐飲各崗位業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)、流程
（2）具有較強(qiáng)經(jīng)營(yíng)意識(shí)
（3）熟悉《食品安全法》《合同法》《消防安全法》等相關(guān)法律法規(guī)
（4）熟練操作各種辦公軟件
7.通識(shí)能力：
具備項(xiàng)目管理、市場(chǎng)調(diào)研、活動(dòng)營(yíng)銷、數(shù)據(jù)分析、溝通協(xié)調(diào)、擔(dān)責(zé)與執(zhí)行能力
8.可接受組織外派（駐外）工作。