與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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工作職責:
1、負責研究并確定新產(chǎn)品研發(fā)方向,組織項目調(diào)研、風險評估、立案評審,制定配套的項目計劃;
2、負責新產(chǎn)品的研發(fā)技術管控,包括方案設計、小試研究,工藝流程、工藝優(yōu)化、工藝標準制定,確保新產(chǎn)品開發(fā)的時效性與穩(wěn)定性;
3、對項目負責,全程參與項目開發(fā)、跟蹤、管理、運作;包括項目立項、運作實施,項目進度管理,價格核算,成本核算,
4、協(xié)調(diào)各工程師的工作安排,異常處理,密切關注項目運作的整個過程,并協(xié)調(diào)配合解決項目運作過程中存在的問題;
5、對項目風險作出預判,有效控制項目風險,保證項目質(zhì)量。
任職要求:
1、計算機、自動化、電氣、機械等相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、5年以上硬件或軟件等項目(產(chǎn)品)研發(fā)經(jīng)驗;其中2年以上硬件軟件驅(qū)動控制類的項目管理經(jīng)驗;
3、具備扎實的結構或硬件或軟件等理論知識,能對項目的立項、進度和風險問題做統(tǒng)籌與把控。
4、熟悉運動控制、集成類硬件產(chǎn)品的研發(fā)工作;
5、溝通能力強,工作認真主動,有較強的責任心和良好的團隊精神。
崗位職責: 1、大專及以上學歷,具備3年以上物業(yè)項目經(jīng)理職位工作經(jīng)歷,持物業(yè)經(jīng)理上崗證(滿三年); 2、熟練掌握和運用物業(yè)管理相關的政策、法律法規(guī)和行業(yè)標準規(guī)范,熟悉物業(yè)項目管理的各項業(yè)務運作流程和標準; 3、具有較強的團隊管理能力、協(xié)調(diào)能力和突發(fā)事件處置能力,以及極強的工作執(zhí)行能力,忠誠敬業(yè)、能承受較大工作壓力。 4、根據(jù)行業(yè)及公司經(jīng)營目標組織制定本部門工作計劃及目標,并組織實施和監(jiān)督; 5、制定、完善本部門各項規(guī)章制度,確保各項制度合理有效,并督促制度的貫徹實施; 6、組織指導部門員工制定階段工作計劃,并督促執(zhí)行;組織實施部門績效考核工作;組織進行部門員工的培養(yǎng)、評價、選拔等人才隊伍建設工作。 購買社保,有年終獎,提供住宿,舒適的工作環(huán)境和住宿環(huán)境,良好的晉升空間,購買商業(yè)保險,員工帶薪培訓,過節(jié)發(fā)放福利物資,法定節(jié)假日三倍工資,加班補助等。有意向直接溝通。
工作內(nèi)容:負責新成立項目公司前期注冊、租賃辦公場所、人員招聘等工作,公司成立后運營管理工作。
任職條件:本科以上學歷,從事火力發(fā)電廠運行班長或脫硫?qū)9せ蛎摿蛱卦S經(jīng)營管理工作5年以上。
實際工作地點:湖北鄂州電廠
相關說明:該崗位為中煤西安遠達環(huán)??萍加邢薰荆ㄆ脚_公司)籌備組崗位,計劃以勞務外包的形式招聘項目公司和平臺公司的籌備人員,在平臺公司成立后根據(jù)我公司所屬集團公司定員批復情況,勞動關系轉入平臺公司。
崗位職責:
1.負責與甲方客戶溝通對接,城市管理信息采集服務項目;
2.負責重要項目材料的撰寫,監(jiān)管日常項目報告數(shù)據(jù)和信息的準確性;
3.監(jiān)控項目的進度和質(zhì)量,確保項目按照計劃進行,并及時解決項目中出現(xiàn)的問題和難點,對項目的質(zhì)量進行把控,確保項目成果符合客戶的期望和要求;
4.負責組織項目會議、業(yè)務培訓會議,定期對團隊成員的工作進行評估;
5.完成項目總監(jiān)交辦的其他任務。
職位要求:
1. 全日制本科學歷,3-5年工作經(jīng)驗;
2. 具備一定的項目管理能力、團隊管理能力;
3. 應熟練掌握Word、Excel、PPT等辦公軟件。
上班時間:上午8:30—12:00,下午14:00—17:30(大小周)
崗位職責:
1、全面負責管理光伏項目施工進度、質(zhì)量、成本控制、安全、工程檔案建立以及竣工驗收工作;
2、組織施工管理各階段手續(xù)的報批;
3、負責協(xié)調(diào)與工程建設有關的各方面關系;
4、負責建立質(zhì)量、安全管理制度,監(jiān)督現(xiàn)場安全施工操作規(guī)程與管理工作;
5、負責組織工程質(zhì)量驗收,竣工驗收,移交及結算工作;
6、完成上級領導臨時交辦的其它工作。
任職要求:
1、具備同行業(yè)經(jīng)驗 5年以上或同崗位經(jīng)驗3 年以上;
2、大專以上學歷,光伏、電氣、機電、土木等相關專業(yè)優(yōu)先;
3、具有現(xiàn)場勘測能力,能夠編制方案文件、工程投標技術文件等熟練使用CAD繪圖及office辦公軟件;
4、熟悉項目管理、項目預算、現(xiàn)場施工和質(zhì)量管理等相關管理知識;
5、熟悉光伏電站建設流程,具有良好的溝通能力及商務談判能力。
在盛帆,我們倡導:
● 同創(chuàng)共享的文化:近半數(shù)的員工通過“0成本股權激勵”成為公司股東,核心員工全員持股。在這里,我們是命運共同體,你的每一分努力都會得到回報;
● 科學高效的工作:弱化傳統(tǒng)考勤管理模式,推行彈性工時,除法定節(jié)假日外,另設育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護理假、子女假期陪護假等適應各年齡段需求的機動假期10余天。社會進步、公司發(fā)展、員工成長、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求;
● 強健精干的體魄:園區(qū)各類標準化運動設施齊全,游泳健身場館、籃球場、羽毛球場、網(wǎng)球場、乒乓球場、足球場、攀巖墻,春秋兩季運動會,覆蓋全年的專項活動如籃球賽足球賽等,點燃你的運動熱情,讓你重回積極陽光的少年時代;
● 健康快樂的生活:天然氧吧式園區(qū)環(huán)境,菜品豐富的智慧食堂,自助式體檢套餐,住院醫(yī)療補貼,個人心理咨詢,家屬游園活動,傳統(tǒng)節(jié)日福利,生日福利,不定期工會慰問福利,更有春秋(出境)旅游活動帶你尋找詩和遠方;
● 人生大事的助力:10萬元購房補貼、10萬元***禮金及子女撫養(yǎng)補貼、5萬元的二孩補貼、10萬元三孩補貼等你來挑戰(zhàn),還有不限額的員工幫扶專項、非公借款福利,助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎勵等。在你人生的每一個重要時刻,盛帆都在你身后,為你提供堅實的后盾,解決你的后顧之憂。
任職要求:
1、本科以上學歷,地理信息系統(tǒng)、測繪、軟件工程、信息工程、應用數(shù)學等專業(yè),具有3年以上應用系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗;
2、掌握webGIS開發(fā)技術,掌握C#或JAVA掌握OpenLayers;
3、有多線程開發(fā)使用經(jīng)驗;
4、掌握OpenGL渲染管線-可編程管線技術;
5、有過三維引擎相關研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
6、有物理引擎開發(fā)使用經(jīng)驗,具備場景物理仿真開發(fā)經(jīng)驗;
7、掌握osgb文件格式的解析與讀寫,有傾斜攝影數(shù)據(jù)讀取與顯示經(jīng)驗;
8、掌握點云數(shù)據(jù)格式,有大型las文件的解析顯示經(jīng)驗。
1.負責項目部日常工作,制定項目計劃節(jié)點,負責本項目所簽訂的各項經(jīng)濟技術指標的落實;2.協(xié)調(diào)業(yè)主、總包、監(jiān)理的工作,建立和諧的工作環(huán)境;3.組織、協(xié)調(diào)、跟蹤、推進工程進度,組織質(zhì)量、安全及文明施工檢查,保證項目的工期和質(zhì)量;4.參與工程初期的研究、方案選擇、技術論證,主持施工設計圖紙的會審,并對設計過程及設計變更提出專業(yè)建議;5.負責監(jiān)督指導項目的開發(fā)報建、設計管理、成本合約、工程管理、安全文明施工與巡檢等工作;6.完成領導交辦的其他工作。任職要求:1.統(tǒng)招本科及以上學歷(重點院校畢業(yè)優(yōu)先),工民建、給排水、建筑工程、土地資源管理等相關專業(yè);2.八年及以上房地產(chǎn)項目管理經(jīng)驗,有標桿企業(yè)相關經(jīng)驗優(yōu)先;3.熟悉房地產(chǎn)項目全過程管理,具備系統(tǒng)管理思維,優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)、溝通、應變能力,敏銳的洞察力、判斷決策能力與領導力,良好的職業(yè)道德及高度的責任心。 職能類別:項目經(jīng)理 關鍵字:房地產(chǎn)建筑工程項目管理一級建造師
任職要求
1、具有計算機相關專業(yè)大專以上學歷,有IT領域技術支持工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具有信息系統(tǒng)集成項目管理能力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作認真、負責、積極、主動;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作認真、負責、積極、主動;
4、熟悉計算機網(wǎng)絡、通信網(wǎng)絡技術以及軟件系統(tǒng)的技術,有實際網(wǎng)絡系統(tǒng)集成項目的方案設計經(jīng)驗優(yōu)先;具有良好的文檔寫作能力;
5、責任心強,敬業(yè)、具有團隊合作精神,能適應出差。
1、組織制定系統(tǒng)集成項目的技術方案編寫、標書的準備、講解及用戶答疑等工作;
2、配合完成與用戶的技術交流、技術方案宣講等技術工作;
3、配合做好用戶溝通、資料共享、技術協(xié)調(diào)等工作;
4、負責公司項目的組織與技術實施、安裝調(diào)試、組織驗收等工作;
5、配合做好與合作伙伴廠商的技術交流。
6、負責處理售前、售后問題,處理好客戶關系;
7、調(diào)查、挖掘客戶需求信息,提出有針對性的解決方案。
1、薪酬:工資(8000-20000元/月) + 五險一金 + 獎金;
2、獎金:績效獎金;
3、出差補助;
4、帶薪休年假;
5、工作地點:武漢,需要出差。
備注:本職位兩個硬性指標:1.需要有一級/二級建造師證書(類別不限);2.需要長期駐外(湖北省外),定期可回家探親
(一)崗位職責
1、負責工程圖紙的審查,施工方案、技術方案的編制審核工作,各項技術交底工作;
2、負責工程質(zhì)量、安全、成本、進度的管理工作;
3、負責工程實施的現(xiàn)場管理,制定施工環(huán)境、現(xiàn)場管理、員工管理工作計劃并落實;
4、負責工程資料的組織管理工作。負責自控專業(yè)的方案設計、初步設計以及詳細施工圖設計。
(二)任職要求
1、大專及以上學歷,28-48歲之間,5年及以上工作經(jīng)驗;建筑類、土建相關專業(yè);
2、有大型環(huán)保工程經(jīng)驗;
3、良好的計劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;
4、積極主動,具備團隊意識,具有高度的責任心,能夠承受較強的工作壓力;
5、能夠適應頻繁及長期出差。
崗位職責:
1、負責售前需求溝通及節(jié)能方案設計(水暖空調(diào)相關項目);
2、負責空調(diào)節(jié)能相關工程施工、驗收、結算等工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,暖通相關專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉常見空調(diào)主機、中央空調(diào)機組分類及制冷空調(diào)核心部件的工作原理。具有暖通相關項目設計及施工經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、工作地以武漢為主,能適應長期出差;
4、具有高度責任感,較強的組織、溝通及協(xié)調(diào)能力。
在盛帆,我們倡導:
● 同創(chuàng)共享的文化:近半數(shù)的員工通過“0成本股權激勵”成為公司股東,核心員工全員持股。在這里,我們是命運共同體,你的每一分努力都會得到回報;
● 科學高效的工作:弱化傳統(tǒng)考勤管理模式,推行彈性工時,除法定節(jié)假日外,另設育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護理假、子女假期陪護假等適應各年齡段需求的機動假期10余天。社會進步、公司發(fā)展、員工成長、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求;
● 強健精干的體魄:園區(qū)各類標準化運動設施齊全,游泳健身場館、籃球場、羽毛球場、網(wǎng)球場、乒乓球場、足球場、攀巖墻,春秋兩季運動會,覆蓋全年的專項活動如籃球賽足球賽等,點燃你的運動熱情,讓你重回積極陽光的少年時代;
● 健康快樂的生活:天然氧吧式園區(qū)環(huán)境,菜品豐富的智慧食堂,自助式體檢套餐,住院醫(yī)療補貼,個人心理咨詢,家屬游園活動,傳統(tǒng)節(jié)日福利,生日福利,不定期工會慰問福利,更有春秋(出境)旅游活動帶你尋找詩和遠方;
● 人生大事的助力:10萬元購房補貼、10萬元***禮金及子女撫養(yǎng)補貼、5萬元的二孩補貼、10萬元三孩補貼等你來挑戰(zhàn),還有不限額的員工幫扶專項、非公借款福利,助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎勵等。在你人生的每一個重要時刻,盛帆都在你身后,為你提供堅實的后盾,解決你的后顧之憂。
職位描述: 1、負責項目施工前的技術準備工作及施工方案的制定工作; 2、參與編制項目的預算和結算; 3、對施工現(xiàn)場進行技術指導和監(jiān)督; 4、組織安排工程進度計劃的實施與監(jiān)督控制; 5、做好工程質(zhì)量、安全文明施工管理工作; 6、協(xié)調(diào)處理施工過程中發(fā)生的各種突發(fā)事件; 7、完成領導交辦的其他任務。 職位要求: 1.年齡40歲以下,本科及以上學歷,土木工程相關專業(yè); 2.有建筑工程施工項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3.具有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 4.具備較強的學習能力和良好的團隊協(xié)作精神。
1. 負責公司臨床試驗項目的篩選、開展、執(zhí)行、管理等工作,并定期向公司和申辦方匯報項目進度。 2. 與機構中心保持良好溝通,確保中心在計劃的時間內(nèi)完成啟動前的準備工作(包括臨床研究合同的簽署、倫理委員會的批準、人類遺傳資源管理委員會批準并滿足其他監(jiān)管法規(guī)要求如臨床研究注冊登記等),確保項目盡快啟動。 3. 根據(jù)項目組建團隊、制定項目預算并制定項目計劃表,分析評估項目執(zhí)行情況與風險,確保項目組成員按照GCP/SOP等相關法規(guī)完成工作。 4. 根據(jù)項目合同執(zhí)行內(nèi)容,按項目計劃表推動項目進程、執(zhí)行與結束工作,控制項目成本,與BD保持密切溝通,維護公司利益。 5. 接受項目質(zhì)控或稽查,確保項目質(zhì)量。 6. 參與BD對機構中心的調(diào)研,有奉獻和釘子精神,維護公司,帶教團隊。 7. 認同公司理念和價值觀,協(xié)助上級領導安排的其他工作。 崗位要求: 1. 醫(yī)學、藥學相關專業(yè),本科以上學歷,英語CET4級以上; 2. 臨床試驗行業(yè)CRC2以上或CRA工作經(jīng)驗2年以上,有APM、PM經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 熟系GCP等臨床試驗相關法律法規(guī),有***GCP證書優(yōu)先; 4. 溝通表達、協(xié)調(diào)工作能力良好、抗壓能力強,遇緊急問題能迅速拿出解決方案; 5. 有獨立工作能力,有奉獻精神,能帶好團隊,服務好客戶。 6.有腫瘤、血液、眼科等領域經(jīng)驗者從優(yōu)錄取。
崗位職責:
1、全面負責水處理工程項目的設計與實施,負責分解、落實各項目標責任指標;
2、進行工程項目實施時成本、進度、質(zhì)量、安全等方面的管理工作;
3、代表公司完全履行合同內(nèi)容,負責與業(yè)主、政府管理部門、設計院等有關方面協(xié)調(diào)并向相關方提交項目整體實施方案及計劃;
4、負責根據(jù)工程進度和合同條款的要求及時辦理工程回款,處理工程實施過程中遇到的問題;
5、負責項目現(xiàn)場實施團隊的組織、管理,建立與甲方的良好技術、商務溝通橋梁,為甲方提供滿意的服務;
6、管理分包商應履行的義務,包括費用、質(zhì)量、安全和進度等,并協(xié)調(diào)管理其現(xiàn)場工作;
7、及時、準確反饋現(xiàn)場信息,合理占用資源。
崗位要求:
1、環(huán)境工程、給排水等相關專業(yè)本科以上學歷,有建造師證書者優(yōu)先;
2、具備5年以上水處理項目管理相關工作經(jīng)驗;有項目招投標經(jīng)驗,獨立完成過3個以上施工項目管理;
3、具備水處理項目的設計、安裝、調(diào)試等方面的經(jīng)驗;
4、熟悉中國和國際標準、規(guī)范,熟悉政府關于項目審批程序;
5、具備出色的施工組織能力以及解決施工中出現(xiàn)問題的能力,以及項目施工管理能力;
6、能夠熟練使用office、AutoCAD等辦公軟件;
7、誠實正直、務實敬業(yè)、責任心強、有較強的進取精神;
8、具備良好的人際溝通和團隊協(xié)作能力。
崗位職責:1、項目銷售目標的制定、執(zhí)行,階段性調(diào)整及達成;2、執(zhí)行項目營銷方案,把控項目 關鍵點及服務質(zhì)量;3、開發(fā)商溝通、客戶關系維護及業(yè)務拓展的配合;4、銷售團隊管理及人員培養(yǎng);任職資格:1、大專以上學歷,熟悉房地產(chǎn)營銷的環(huán)節(jié)與流程;持有房地產(chǎn)經(jīng)紀人證優(yōu)先;2、二年以上房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗,或三年以上銀行、保險、酒店高爾夫行業(yè)大客戶管理經(jīng)驗;福利待遇:1、 為每位員工繳納六險一金。2、 享受帶薪年假。3、 為每位員工購買商業(yè)保險。4、 為員工提供每一年一次價值約600元的體檢服務。5、 推薦親友購買公司房產(chǎn)和產(chǎn)品享受員工福利和現(xiàn)金獎勵。6、 享受免費專業(yè)的入職培訓、業(yè)務培訓、進階培訓、管理培訓、E-learning等;7、每年享受出國旅游1-2次。工作地點:萬科(武漢站附近)? ?萬科漢口附近 職能類別:房地產(chǎn)銷售經(jīng)理/主管房地產(chǎn)店長/經(jīng)理 關鍵字:項目經(jīng)理房地產(chǎn)銷售經(jīng)理團隊經(jīng)理
職責描述: 1、負責電氣控制系統(tǒng)的開發(fā)設計、部件選型、制作、指導系統(tǒng)現(xiàn)場安裝調(diào)試工作; 2、負責工程項目設計方案的編制、審定及實施,能主動擔任項目經(jīng)理的組織和協(xié)調(diào)職責; 3、對工程項目的進度、質(zhì)量、安全負責; 4、至少熟悉西門子、羅克韋爾、施耐德其中一種PLC的一種系列的編程; 5、能熟練使用上位機組態(tài)編程軟件、能熟練操作各類電氣元件、網(wǎng)絡通訊,以及變頻器現(xiàn)場調(diào)試; 6、和客戶交流、技術培訓; 7、持續(xù)跟進負責項目交付后使用情況,完成相關技術標準文檔,后續(xù)的技術改進; 8、及時了解自動化新技術及其發(fā)展趨勢、有關自動化行業(yè)的技術標準; 任職要求: 1、本科以上學歷,電氣工程、電氣控制、自動化相關專業(yè),持高低壓電工證、持注冊建造師二級以上資質(zhì)(機電)優(yōu)先; 2、3年以上電氣工程、自動化相關工作實踐經(jīng)驗,對PLC、傳感器熟悉者優(yōu)先考慮,有鋼廠或港口相關項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、熟悉相關電氣規(guī)范及行業(yè)規(guī)范,熟悉電氣布線、電氣控制柜設計、電氣部件選型; 4. 熟悉電動機的類型以及相關啟動、調(diào)速、制動等知識; 5. 具備良好的編程習慣和文檔編寫能力; 6. 熟悉西門子S7系列PLC或AB系列等PLC。 7. 掌握自動控制原理、電機拖動等專業(yè)基本理論。有一定的英文基礎,能看懂英文技術資料;
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