崗位職責(zé)： 校區(qū)分布區(qū)域： 蕭山區(qū)，余杭區(qū)，濱江區(qū)，上城區(qū)，位置都在地鐵口附近交通方便。 1、了解少兒英語(yǔ)，美術(shù)行業(yè)動(dòng)態(tài)，分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)，總結(jié)客戶需求，反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)； 2、根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計(jì)劃，能夠獨(dú)立開發(fā)新客戶、維護(hù)銷售渠道； 3、邀約意向客戶到訪校區(qū)，陪同參觀，邀約聽課，促進(jìn)成單，完成相應(yīng)的銷售指標(biāo)； 4、維護(hù)老客戶及客戶名單，提高轉(zhuǎn)介紹成功率； 5、協(xié)同教學(xué)，及時(shí)反饋與溝通痛點(diǎn)，協(xié)助教學(xué)產(chǎn)品快速迭代，協(xié)助家長(zhǎng)溝通與處理學(xué)習(xí)期間的各類問(wèn)題，陪伴孩子學(xué)習(xí)成長(zhǎng)； 6、完成上級(jí)交代的其他事情； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用；小白可接受，有專業(yè)培訓(xùn)。 2、形象氣質(zhì)佳，年齡32歲以下； 3、熱愛孩子和英語(yǔ)教育事業(yè)； 4、樂(lè)于擁抱變化，接受挑戰(zhàn)，能承受一定的工作壓力； 5、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，溝通能力，創(chuàng)新能力及優(yōu)良的服務(wù)能力； 崗位晉升： 3個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì)，晉升通道：課程顧問(wèn)--主管--經(jīng)理--校長(zhǎng) 培訓(xùn)： 每個(gè)月有大型培訓(xùn)，校區(qū)有系統(tǒng)性培訓(xùn)，由資深經(jīng)理一對(duì)一帶全身 心教你實(shí)戰(zhàn)技能。 節(jié)假日正常休息，過(guò)年有14天左右假期。
曾曉霞
底薪+提成，轉(zhuǎn)正后+獎(jiǎng)金+各類補(bǔ)貼+提成+五險(xiǎn)一金，綜合薪資10-20k上不封頂，漲工資機(jī)會(huì)多，晉升空間大! 工作內(nèi)容: 1通過(guò)電話與客戶進(jìn)行溝通，了解客戶需求，了解客戶需求報(bào)名公司業(yè)務(wù) 2結(jié)合意向?qū)W員情況幫其選擇合適學(xué)習(xí)形式以及專業(yè) 3辦公室辦公無(wú)需外出，95后團(tuán)隊(duì)，辦公環(huán)境好 職位要求: 1具有較好的溝通力、抗壓力; 2做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有始有終，吃苦耐勞有上進(jìn)心 3開朗、自信、親和力強(qiáng)，熟練使用辦公軟件: 福利:五險(xiǎn)一金提供通訊補(bǔ)助，外出交通補(bǔ)助，免費(fèi)年度檢，不定時(shí)聚餐，年終大獎(jiǎng)，一年出國(guó)旅游一次! 聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在浙江人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
黃晨承
一、崗位職責(zé) 1. 招生推廣 - 負(fù)責(zé)小學(xué)階段課程的市場(chǎng)推廣，完成招生目標(biāo)； - 通過(guò)電話、線上溝通、地推等方式觸達(dá)潛在家長(zhǎng)，介紹課程優(yōu)勢(shì)并促成報(bào)名； - 策劃并執(zhí)行線上線下招生活動(dòng)（如公開課、講座、體驗(yàn)課等）。 2. 家長(zhǎng)咨詢與轉(zhuǎn)化 - 解答家長(zhǎng)關(guān)于課程體系、教學(xué)效果、師資等方面的疑問(wèn)； - 根據(jù)學(xué)生情況提供個(gè)性化學(xué)習(xí)方案建議，推動(dòng)課程簽約； - 維護(hù)家長(zhǎng)關(guān)系，提升客戶滿意度及轉(zhuǎn)介紹率。 3. 市場(chǎng)調(diào)研與分析 - 收集競(jìng)品信息、區(qū)域教育需求及家長(zhǎng)痛點(diǎn)，優(yōu)化招生策略； - 分析招生數(shù)據(jù)（如轉(zhuǎn)化率、咨詢量），提出改進(jìn)方案。 4. 協(xié)作支持 - 配合教學(xué)團(tuán)隊(duì)，協(xié)助家長(zhǎng)了解學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度及課程反饋； - 協(xié)助市場(chǎng)部完成宣傳資料更新及活動(dòng)落地執(zhí)行。 --- 二、任職資格 1. 硬性條件 - 學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，教育、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； - 經(jīng)驗(yàn)：1年以上教育行業(yè)課程顧問(wèn)、銷售或市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬）； - 知識(shí)儲(chǔ)備：熟悉小學(xué)階段學(xué)科知識(shí)或教育政策（如雙減、素質(zhì)教育方向）。 2. 技能要求 - 溝通能力：表達(dá)清晰，擅長(zhǎng)傾聽家長(zhǎng)需求，具備同理心； - 銷售技巧：能精準(zhǔn)挖掘家長(zhǎng)痛點(diǎn)，熟練運(yùn)用FABE法則（特征-優(yōu)勢(shì)-利益-證據(jù)）促成轉(zhuǎn)化； - 抗壓能力：適應(yīng)業(yè)績(jī)指標(biāo)，具備自我驅(qū)動(dòng)和目標(biāo)管理能力。 3. 素質(zhì)要求 - 熱愛教育行業(yè)，對(duì)K12領(lǐng)域有熱情； - 耐心細(xì)致，能應(yīng)對(duì)家長(zhǎng)高頻次咨詢及異議處理； - 團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)，服從機(jī)構(gòu)管理安排。 三、加分項(xiàng) - 持有教師資格證、心理咨詢師證書者優(yōu)先； - 有知名教培機(jī)構(gòu)（如新東方、學(xué)而思等）工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； - 熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)（如抖音、小紅書等平臺(tái)推廣）者優(yōu)先。 四、職業(yè)發(fā)展 - 晉升路徑：課程顧問(wèn)→資深顧問(wèn)→校區(qū)主管→區(qū)域經(jīng)理； - 培訓(xùn)支持：定期提供產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、教育心理學(xué)等培訓(xùn)。
張老師
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