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職位描述：

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目處土建專業(yè)施工技術(shù)支持與管理、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量、進(jìn)度監(jiān)管； 2.工程設(shè)計(jì)核定與變更、熟悉施工圖紙，參與圖紙會(huì)審的工作； 3.協(xié)助招標(biāo)工作，參加招標(biāo)工程圖紙答疑，草擬土建專業(yè)相關(guān)條款，審核土建專業(yè)報(bào)價(jià)是否符合相關(guān)規(guī)定及各項(xiàng)收費(fèi)是否合理； 4.施工過(guò)程中，負(fù)責(zé)土建施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制，解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問(wèn)題； 5.組織人員審查竣工資料和對(duì)單位工程及單項(xiàng)工程初驗(yàn)和組織竣工驗(yàn)收，作出土建工程結(jié)算核定意見(jiàn)，辦理結(jié)算單。 6.按照工程進(jìn)度制定月報(bào)表，工程管理進(jìn)度巡檢、復(fù)核； 7.完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求：1.28-40歲，戶籍不限； 2.土建、工民建、工程管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 35年以上市政園林土建現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家及云南有關(guān)規(guī)范要求 ； 4.較強(qiáng)的技術(shù)基礎(chǔ)、熟練現(xiàn)場(chǎng)處理、協(xié)調(diào)能力，熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)工作流程和環(huán)節(jié)，了解市場(chǎng)工程造價(jià)信息及材料信息； 5.熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求，掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序； 6.熟練使用CAD制圖，富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的責(zé)任心，能承受一定工作壓力。

職位描述：

ー、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)、規(guī)劃、需求、設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試、驗(yàn)收跟進(jìn)，項(xiàng)目建設(shè)全過(guò)程管控；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組成員工作安排和跟蹤, 確保項(xiàng)目保質(zhì)保量按進(jìn)度完成；
3、全面跟進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行、驗(yàn)收，對(duì)接客戶相關(guān)部門， 進(jìn)行協(xié)調(diào)及接待工作；

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理、統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理項(xiàng)目交付、驗(yàn)收等相關(guān)工作；
5、客戶關(guān)系拓展和維護(hù)，根據(jù)項(xiàng)目需求，聯(lián)絡(luò)各內(nèi)外部資源，處理相關(guān)問(wèn)題；
6、負(fù)責(zé)與客戶機(jī)構(gòu)建立良好的溝通渠道，建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系，獲取和分析客戶以及業(yè)務(wù)部門最新動(dòng)態(tài)信息。
二、任職要求：
1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。年齡38歲以下，有南方電網(wǎng)相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、持有PMP或信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師及以上專業(yè)技能證書者優(yōu)先；
3、軟件工程、信息管理與信息系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
4、具備電網(wǎng)建設(shè)類業(yè)務(wù)（規(guī)劃、基建、生產(chǎn)）等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、具有良好的方案編寫能力，能夠獨(dú)立撰寫項(xiàng)目申報(bào)材料、項(xiàng)目解決方案、項(xiàng)目過(guò)程材料等；
6、性格開(kāi)朗、個(gè)性積極主動(dòng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通能力；
7、熟悉信息化項(xiàng)目過(guò)程、熟悉標(biāo)準(zhǔn)交付物。
8、能接受出差（廣州、深圳等地）。

三、工作地點(diǎn)：

五華區(qū)云南軟件園B座4樓昆明東電科技。

職位描述：

職位描述

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心的全面工作，向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2. 根據(jù)物業(yè)管理委托合同和有關(guān)物業(yè)管理的法規(guī)、政策，組織員工向轄區(qū)提供公共秩序、保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、房屋及設(shè)備設(shè)施運(yùn)行維護(hù)保養(yǎng)等服務(wù)。
3. 擬定年度工作（含財(cái)務(wù)預(yù)算）計(jì)劃，執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，控制管理成本，對(duì)本中心的經(jīng)營(yíng)管理狀況負(fù)責(zé)；年終有工作總結(jié)。
4. 負(fù)責(zé)制定健全所屬部門的各類規(guī)章制度和防范措施，指導(dǎo)物業(yè)服務(wù)中心處置公共突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練。
5. 對(duì)物業(yè)服務(wù)中心發(fā)生的各類安全事故和隱患要認(rèn)真核實(shí)、區(qū)分責(zé)任，提出處理建議。
6. 負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門、社區(qū)居委會(huì)、業(yè)主委員會(huì)、業(yè)主保持溝通，確保與其有良好的公共關(guān)系；
7. 每天開(kāi)晨會(huì)，每周組織一次工作例會(huì)，通過(guò)會(huì)議貫徹公司的經(jīng)營(yíng)思想和質(zhì)量方針，落實(shí)各項(xiàng)工作，及時(shí)協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和教育，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提高；每月組織園區(qū)活動(dòng)，促進(jìn)鄰里和睦，增進(jìn)鄰里友情。
8. 認(rèn)真貫徹雙底線安全檢查，以便全面檢查服務(wù)工作質(zhì)量情況；查漏補(bǔ)缺，樹立品牌意識(shí)，提升品牌知名度，強(qiáng)化品牌建設(shè)。
9. 負(fù)責(zé)對(duì)主管以上管理者的業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)和績(jī)效考核。
任職資格：
本科學(xué)歷，3-5年獨(dú)立操盤項(xiàng)目物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，能帶隊(duì)增效益，賬務(wù)清晰，熟練操作電腦，良好的溝通、高效處事能力
有忠誠(chéng)度，敏感度等，有自我情緒調(diào)節(jié)能力
工作時(shí)間：8:30-17:30

職位福利：定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目合同及項(xiàng)目部情況制定項(xiàng)目部工作計(jì)劃及技術(shù)文件編寫； 2、根據(jù)項(xiàng)目部實(shí)際情況，做好項(xiàng)目部生產(chǎn)管理工作； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部運(yùn)行管理、生產(chǎn)管理工作； 4、負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目部人員培訓(xùn)工作； 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，水產(chǎn)養(yǎng)殖、淡水養(yǎng)殖、動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練掌握魚類繁育的工作流程及技術(shù)，熟練使用辦公軟件，具備一定的方案編寫能力； 3、有魚類繁育工作的處理能力，具備一定的管理能、溝通能力； 4、抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)項(xiàng)目駐外。 備注： 1、工作地點(diǎn)在全國(guó)（四川、云南、青海、陜西、廣西等）； 2、項(xiàng)目包吃、包住、報(bào)銷往返路費(fèi)，入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金； 3、有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

職位描述：

該崗位工作地點(diǎn)在云南水富

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)工程實(shí)施方案的制定及施工管理措施的制定；熟練使用CAD等專業(yè)軟件。

2、 負(fù)責(zé)工程的施工計(jì)劃組織及施工管理；

3、 負(fù)責(zé)工程竣工驗(yàn)收資料的編制組織、審核，組織驗(yàn)收管理；

4、 負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目的預(yù)決算及成本管理；

5、 負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目相關(guān)人員的組織管理及協(xié)調(diào)溝通。

崗位要求：

1、專科及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；

2、熟悉電力企業(yè)停送電等手續(xù)辦理流程、熟悉電力施工安全規(guī)程、熟練掌握線路設(shè)備安裝工藝、有現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)。

3、5年以上電力工程項(xiàng)目城市配網(wǎng)施工管理工作經(jīng)驗(yàn)，有二級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理或高級(jí)工程師認(rèn)證者優(yōu)先；

4、 有較強(qiáng)的溝通及組織協(xié)調(diào)能力，能夠吃苦耐勞，有項(xiàng)目監(jiān)控與協(xié)調(diào)能力；

5、身體健康，適應(yīng)外地工作。

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假

職位描述：

一、工作內(nèi)容1、電力項(xiàng)目的洽談。2、電力項(xiàng)目造價(jià)測(cè)算。3、電力項(xiàng)目交付。二、任職資格1、熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。2、***大專及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化、輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。3、具有1年以上輸變電項(xiàng)目項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。4、熟悉電力項(xiàng)目施工流程、管理流程。5、具備電力項(xiàng)目造價(jià)預(yù)算能力。6、具有電力相關(guān)作業(yè)資格證書者優(yōu)先。三、薪資及福利待遇：工資：5400/月 績(jī)效 五險(xiǎn)（入職即購(gòu)買） 周末雙休 免費(fèi)雙餐 免費(fèi)交通車上下班。四、工作時(shí)間及地點(diǎn)工作時(shí)間：周一至周五（上午：8：50-12:00；下午：13:30-17:30），法定節(jié)假日正常休息。工作地點(diǎn)：昆明 職能類別：項(xiàng)目管理 關(guān)鍵字：項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目管理電力電力項(xiàng)目電力項(xiàng)目經(jīng)理電力工程師商務(wù)經(jīng)理電力造價(jià)電力項(xiàng)目管理

職位描述：

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度、辦法，維護(hù)公司的合法權(quán)益。 2、依法代表公司履行工程承包合同規(guī)定的全部職責(zé)和要求；全面落實(shí)與公司簽訂的《勞動(dòng)合同》，自覺(jué)接受公司業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督工作。 3、負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目的驗(yàn)收、結(jié)算、索賠、變更等一切對(duì)外的經(jīng)濟(jì)事務(wù)；定期向公司上報(bào)有關(guān)報(bào)表和資料，履行報(bào)批制度。 4、按照業(yè)主對(duì)工期的要求，組織制訂和實(shí)施項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)、總體計(jì)劃和月、周施工進(jìn)度計(jì)劃，控制工程節(jié)點(diǎn)施工進(jìn)度，保證工期落實(shí)，及時(shí)向公司反饋有關(guān)信息。 5、組織編制本項(xiàng)目的責(zé)任目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任成本；定期主持經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，采取有效措施，保證效益目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 6、對(duì)工程項(xiàng)目安全質(zhì)量環(huán)保負(fù)全面責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量安全環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，制定和采取有效措施，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明施工。 7、加強(qiáng)對(duì)作業(yè)隊(duì)伍的管理，及時(shí)簽訂協(xié)議，協(xié)議條款嚴(yán)密，工程細(xì)目、單價(jià)、數(shù)量準(zhǔn)確。簽訂合同履行匯報(bào)、審批制度。 8、落實(shí)民主集中制、推行司務(wù)公開(kāi)等制度，重大問(wèn)題必須經(jīng)過(guò)集體討論確定。 9、加強(qiáng)對(duì)工程項(xiàng)目資金的管理，嚴(yán)格控制資金使用，大額資金撥付要征得公司同意；在保證工程正常施工的同時(shí)，確保工程款及時(shí)結(jié)算。 10、負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目作業(yè)人員的管理、教育、培訓(xùn)，貫徹各項(xiàng)獎(jiǎng)懲制度。組織開(kāi)展勞動(dòng)定額管理。不斷提高員工綜合素質(zhì)和激發(fā)其工作積極性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)其凝聚力和向心力，塑造良好的團(tuán)隊(duì)精神。 12、加強(qiáng)項(xiàng)目的基礎(chǔ)管理工作，保證各種文件、資料、數(shù)據(jù)等齊全，信息準(zhǔn)確及時(shí)傳遞和反饋溝通。 13、負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的在本項(xiàng)目的持續(xù)有效運(yùn)行。 崗位要求： 1、從事項(xiàng)目管理3年及以上，有2-3個(gè)合同金額3000萬(wàn)元及以上機(jī)電或建筑工程管理經(jīng)驗(yàn)； 2、要求持一級(jí)建造師，機(jī)電、建筑類專業(yè)證書； 3、工作地點(diǎn)：省內(nèi)、外新投標(biāo)項(xiàng)目。 年齡要求：25-40歲 職能類別：建筑工程管理/項(xiàng)目經(jīng)理

職位描述：

1.統(tǒng)籌節(jié)能項(xiàng)目的實(shí)施，確保工程方案的節(jié)能效果；
2.參與節(jié)能項(xiàng)目的規(guī)劃與設(shè)計(jì)，前期技術(shù)交流、節(jié)能方案編寫；
3.機(jī)組設(shè)備改造前的安裝條件勘察，并出具改造實(shí)施的方位示意圖；
4.組織設(shè)計(jì)和制訂工程建設(shè)計(jì)劃，設(shè)備安裝的設(shè)計(jì)選型、招標(biāo)、安裝調(diào)試等工作；
5.監(jiān)督管理施工現(xiàn)場(chǎng)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目對(duì)內(nèi)、對(duì)外的溝通協(xié)調(diào)工作，確保項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度和成本等。
崗位要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)特別豐富者可適當(dāng)放寬，能源與動(dòng)力工程、環(huán)境工程、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)；
2.有合同能源管理及相關(guān)項(xiàng)目組織、施工經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目文件編制經(jīng)驗(yàn)；
3.了解化工、冶金生產(chǎn)工藝和設(shè)備；
4.具備良好的協(xié)調(diào)和溝通能力；
5.為人踏實(shí)誠(chéng)信、責(zé)任心強(qiáng)，知識(shí)接收能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神。
6.熟悉AUTOCAD等工程軟件。

職位描述：

崗位要求：
1、有5年以上鋼結(jié)構(gòu)、公路、水利水電等大型施工項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目管理流程，國(guó)企或大型民企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具有一定的項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Γ~外銷售績(jī)效）；
3、持有一級(jí)建造師證者優(yōu)先（額外證書補(bǔ)貼）；
4、具有較強(qiáng)的內(nèi)部外部組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
5、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、解決問(wèn)題能力；
6、熟悉相關(guān)政策法規(guī)，能熟練使用辦公軟件，具有較強(qiáng)的公文寫作能力；
7、人品端正、責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)、心態(tài)積極正面、吃苦耐勞者。

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目全過(guò)程管理，包括施工準(zhǔn)備、報(bào)量、計(jì)量、簽證、結(jié)算、催收款項(xiàng)、資料歸檔、驗(yàn)收交工、質(zhì)保等直至合同執(zhí)行完成；
2、組織合同交底、技術(shù)解答，參與工程驗(yàn)收和質(zhì)量檢查；
3、協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場(chǎng)布置和資源調(diào)配；
4、維護(hù)與政府、監(jiān)理、建設(shè)單位等的合作關(guān)系，配合檢查驗(yàn)收；
5、執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度，控制項(xiàng)目成本，處理資金回收和開(kāi)支；
6、辦理現(xiàn)場(chǎng)簽證、工程款項(xiàng)結(jié)算，完成索賠事宜；
7、確保工程半產(chǎn)品和成品的保護(hù)及交付防護(hù)；
8、完善技術(shù)性文件和資料的報(bào)驗(yàn)移交，制作工程竣工驗(yàn)收申請(qǐng)書，參與驗(yàn)收至合格。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、全面負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目的日常管理工作，根據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定部門工作計(jì)劃報(bào)公司核準(zhǔn)后，按照物業(yè)管理委托合同的要求開(kāi)展工作；
2、執(zhí)行國(guó)家、地方政府有關(guān)物業(yè)管理法律、法規(guī)文件及行業(yè)管理要求，協(xié)調(diào)好與政府相關(guān)職能部門的公共關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)建立和完善部門工作流程和各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度；
4、負(fù)責(zé)所轄物業(yè)的裝修審批，違章和投訴的處理工作；
5、對(duì)所屬小區(qū)的財(cái)務(wù)情況有監(jiān)督職責(zé)；
6、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目創(chuàng)建品牌價(jià)值，實(shí)現(xiàn)業(yè)主物業(yè)保值增值；
7、負(fù)責(zé)落實(shí)和實(shí)施安全經(jīng)營(yíng)管理，確保項(xiàng)目不發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故；
8、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全生產(chǎn)和對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的管理把控；
職位要求：五年企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，三年以上物業(yè)公司管理的工作經(jīng)驗(yàn)。
任職要求：
1、教育程度：本科，性別不限,年齡40歲以下,黨員優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的溝通能力；
3、經(jīng)驗(yàn)：3年以上從事住宅/寫字樓項(xiàng)目工作管理經(jīng)驗(yàn)；
4、具備指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬員工的能力；
5、能熟練使用辦公軟件。

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)電梯項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理，協(xié)助確定工程實(shí)施、交付等業(yè)務(wù)條款，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源；

2、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃，組織監(jiān)理、施工單位及工程部人員對(duì)施工圖進(jìn)行審查，提出相關(guān)意見(jiàn)；

3、組織現(xiàn)場(chǎng)施工管理，落實(shí)項(xiàng)目的質(zhì)量計(jì)劃、進(jìn)度控制和成本控制，確保項(xiàng)目施工的順利進(jìn)行；

4、掌握項(xiàng)目進(jìn)展情況，與有關(guān)方面進(jìn)行技術(shù)、商務(wù)等方面的溝通與談判，及時(shí)向公司管理層進(jìn)行反饋；

5、對(duì)工程進(jìn)行分階段驗(yàn)收和最終竣工驗(yàn)收；

6、熟悉電梯調(diào)試。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷，工程管理類相關(guān)專業(yè)；

2、三年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，有大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、熟悉工地管理、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富；

4、有良好的組織協(xié)調(diào)能力和現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，良好的解決實(shí)際問(wèn)題以及突發(fā)事件的能力，工作積極主動(dòng)，能承受工作壓力；

5、有團(tuán)隊(duì)精神，良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：?

1、需求分析：跟客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通，調(diào)研具體業(yè)務(wù)需求，形成相關(guān)文檔；?

2、項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)的日常管理，協(xié)助項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部完成團(tuán)隊(duì)成員的日常溝通、協(xié)助和能力培養(yǎng)等工作，面向客戶完成項(xiàng)目成果交付；?

3、項(xiàng)目機(jī)會(huì)跟蹤：負(fù)責(zé)客戶交流、分析客戶需求，方案設(shè)計(jì)，引導(dǎo)客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)方向拓展，規(guī)劃相應(yīng)業(yè)務(wù)場(chǎng)景；?

?

任職要求：?

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;?

2、具備5年以上項(xiàng)目管理或項(xiàng)目集管理經(jīng)驗(yàn)，有科研項(xiàng)目、企業(yè)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用；?

3、具有電力信息化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、有較強(qiáng)溝通能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及學(xué)習(xí)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。?

5、具有分析判斷項(xiàng)目發(fā)展的能力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)多方關(guān)系。?

6、具有良好的文字處理能力，主導(dǎo)編制項(xiàng)目課題報(bào)告、匯報(bào)文檔等。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃的制定及跟進(jìn)，分解項(xiàng)目任務(wù)，把控項(xiàng)目整體的實(shí)施及開(kāi)發(fā)進(jìn)度、資源配置、知識(shí)傳導(dǎo)、質(zhì)量保證等至項(xiàng)目驗(yàn)收，及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)并采取必要的控制手段，解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的突發(fā)事件；
2.收集客戶個(gè)性化需求及編寫需求說(shuō)明書；
3.項(xiàng)目過(guò)程中負(fù)責(zé)與內(nèi)部及外部的溝通，定期向主管和甲方匯報(bào)項(xiàng)目交付情況；
4.項(xiàng)目完成后組織項(xiàng)目成員進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題，提高項(xiàng)目完成質(zhì)量、成本控制和客戶滿意度；
5.產(chǎn)品優(yōu)化建議。
職位要求：
1、專科學(xué)歷及以上，信息管理系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，如其他條件優(yōu)越，可適當(dāng)放寬，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差優(yōu)先考慮；
2、3年以上零售、商業(yè)地產(chǎn)等行業(yè)ERP軟件項(xiàng)目實(shí)施、管理經(jīng)驗(yàn)，有甲方工作經(jīng)驗(yàn)者更佳；
3、良好的項(xiàng)目管理能力，較強(qiáng)的溝通能力和邏輯思維能力；表達(dá)能力良好，熟練掌握PPT/原型工具。

職位描述：

崗位要求：
1、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)管理及年度各類經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)的完成；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)，前期人才團(tuán)隊(duì)組建，后期人才團(tuán)隊(duì)配置、培養(yǎng)等；
3、負(fù)責(zé)及時(shí)掌握物業(yè)管理外部資源信息，如政策法規(guī)、行業(yè)動(dòng)向等；
4、負(fù)責(zé)對(duì)外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等，維護(hù)與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會(huì)等相關(guān)部門的關(guān)系；
5、熟悉客戶情況，建立良好的客戶關(guān)系，及時(shí)妥善處理各類投訴，處理好與業(yè)主的關(guān)系；
6、負(fù)責(zé)組織合同評(píng)審及合同審批、審核、審批職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)的質(zhì)量管理體系文件；將體系運(yùn)行結(jié)果及改進(jìn)建議匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)層。
7、負(fù)責(zé)組織各物業(yè)服務(wù)中心服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督、檢查；
8、負(fù)責(zé)組織物業(yè)服務(wù)中心顧客滿意率調(diào)查的組織和實(shí)施。
9、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)類供方評(píng)價(jià)、選擇工作。
10、負(fù)責(zé)各服務(wù)中心上報(bào)突發(fā)事件、質(zhì)量事故、安全責(zé)任事故的處理與跟蹤，組織公司級(jí)夜間查崗的有效實(shí)施。
11、負(fù)責(zé)跟進(jìn)和協(xié)助各服務(wù)中心處理公司級(jí)投訴，督導(dǎo)各服務(wù)中心制定和實(shí)施提高客戶滿意度措施。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，三年以上物業(yè)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)或同等崗管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉物業(yè)管理的流程、物業(yè)行業(yè)相關(guān)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī)，有良好的客戶投訴和糾紛處理能力；
3、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，較強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)能力；
4、能接受公司調(diào)派，持有物業(yè)相關(guān)證書優(yōu)先
福利待遇：五險(xiǎn)一金，帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目人、財(cái)、物及各項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)管理工作，落實(shí)人員做好物業(yè)樓宇管理、日常維修、清掃保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、安全及車輛管理等具體管理服務(wù)工作。
2、具備統(tǒng)籌經(jīng)營(yíng)意識(shí)，完成項(xiàng)目各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
3、審批房屋、公共設(shè)施的維修、養(yǎng)護(hù)計(jì)劃和業(yè)主/租戶裝修申請(qǐng)，組織維修人員按時(shí)保質(zhì)完成各項(xiàng)任務(wù)，并檢查督促業(yè)主/租戶按規(guī)定進(jìn)行裝修。
4、協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，穩(wěn)定業(yè)戶關(guān)系，保持與街道、房產(chǎn)管理部門、各相關(guān)協(xié)會(huì)之間良好溝通，配合做好社區(qū)管理工作。
5、帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)做好物業(yè)服務(wù)費(fèi)收繳工作，重點(diǎn)關(guān)注客戶滿意度提升工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，具有3年以上住宅物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉任職崗位及下屬崗位的各項(xiàng)業(yè)務(wù)及運(yùn)作流程，具備前期項(xiàng)目管理、房屋驗(yàn)收交接、及常態(tài)小區(qū)1年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、有關(guān)條例，有較強(qiáng)的突發(fā)事件處理能力和綜合管理能力。
4、熟悉項(xiàng)目管理，具有較強(qiáng)的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)水平 ，心理素質(zhì)好，能在壓力下帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作。
5、具備現(xiàn)代企業(yè)管理理論知識(shí)及較強(qiáng)的溝通技巧，能進(jìn)行有效溝通，能有效協(xié)調(diào)部門之間運(yùn)作和處理團(tuán)隊(duì)關(guān)系。
公司福利：
1、休假：依法享有國(guó)家法定節(jié)假日，雙休。
2、六險(xiǎn)一金：按國(guó)家相關(guān)規(guī)定，從試用期開(kāi)始為員工購(gòu)買社保、雇主責(zé)任險(xiǎn)及住房公積金。
3、員工關(guān)懷：定期組織員工體檢、員工旅游、員工座談會(huì)、員工聚餐等活動(dòng)。。
4、享有公司績(jī)效獎(jiǎng)金、年終福利等。
工作地址：成都市區(qū)及周邊。