1、負責(zé)園區(qū)安全類應(yīng)急事件處理 2、負責(zé)維護管轄區(qū)域的治安及設(shè)施設(shè)備完好 3、持保安證上崗 。。。
何
崗位職責(zé)： 1、全面負責(zé)物業(yè)部的領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌工作，率領(lǐng)本部門員工履行本部門職責(zé)； 2、負責(zé)市場內(nèi)發(fā)生的重大或關(guān)鍵的公共設(shè)施維修項目、嚴重違章裝修事件的重點跟進與處理； 3、及時對本部門各項規(guī)章制度和工作流程進行歸納、總結(jié)與完善； 4、負責(zé)市場設(shè)施、設(shè)備的運作、維修和保養(yǎng)工作； 5、全面負責(zé)市場物業(yè)部的技術(shù)管理工作，確保配電、空調(diào)、給排水、弱電、電梯等設(shè)備的安全運行； 6、負責(zé)市場的技術(shù)整改項目和新項目的施工及質(zhì)量監(jiān)督工作； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
姚麗嬌
1、負責(zé)審定園區(qū)的保潔及綠化養(yǎng)護計劃，并監(jiān)督實施； 2、負責(zé)按照合同約定監(jiān)督外委單位（綠化、保潔、消殺、垃圾清運）的履約情況，并做好日常保潔費用結(jié)算工作； 3、負責(zé)按規(guī)定對管理區(qū)域的環(huán)境進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；負責(zé)定期與外委保潔、綠化單位召開業(yè)務(wù)溝通會； 4、負責(zé)綠化保潔人員的培訓(xùn)、日常工作安排及管理等工作； 5、負責(zé)處理環(huán)境綠化方面的投訴。 ●客服管家編制 ●全日制統(tǒng)招本科或全日制統(tǒng)招大專畢業(yè)，學(xué)歷在學(xué)信網(wǎng)可查。本科畢業(yè)2年及以上，大專畢業(yè)4年及以上，具有一定的社會經(jīng)驗。 ●需具有1-3年的物業(yè)環(huán)境管理經(jīng)驗。 ◆薪資在6000-6700元，入職定薪依據(jù)個人條件和面試表現(xiàn)。試用期內(nèi)薪資不打折，表現(xiàn)優(yōu)異者轉(zhuǎn)正可加薪。另外有餐補每天15元（根據(jù)實際出勤天數(shù)發(fā)放）。提供住宿。 工作時間8:30-17:30，12:00-14:00午休兩小時。
林女士
浙江區(qū)域?qū)稣衅笗?寧波站 招聘崗位： 物業(yè)客服主管、維修主管、案場主管（工作地：紹興、杭州、寧海） 人事行政主管、財務(wù)主管、經(jīng)營主管（杭州） 項目經(jīng)理（紹興、杭州、臺州、金華） 行政助理經(jīng)理、案場助理經(jīng)理、APP運營經(jīng)理、秩序經(jīng)理（杭州）
葉主管
職位要求：售樓部客戶接待，引導(dǎo)問詢，水吧服務(wù)等，女性，18-30歲，身高163cm以上，形象氣質(zhì)佳，包住，繳納五險，節(jié)假日福利，薪資4600元以上（加班另計），工作時間：每天九小時，做六休一。
張女士
1）負責(zé)物業(yè)項目業(yè)主接待，處理業(yè)主投訴； 2）維護業(yè)主關(guān)系，業(yè)主走訪，社區(qū)文化活動辦理/參加； 3）物業(yè)服務(wù)費用的收繳、追繳； 4）業(yè)主檔案的整理； 5）業(yè)主鑰匙的管理； 6）其他崗位日常工作。 職位要求： 1）高中（中專）及以上學(xué)歷； 2）能操作電腦辦公軟件； 3）有物業(yè)客服管家相關(guān)崗位者優(yōu)先； 上班時間： 上午八點半到十一點半，下午一點半到五點半 做六休一
李向杰
1、 接待客戶來電來訪，登記反饋事項并跟進處理結(jié)果； 2、 協(xié)助業(yè)主辦理入戶、裝修手續(xù)； 3、 辦理小型（非）機動車出入證； 4、 協(xié)助業(yè)主進行車位使用或轉(zhuǎn)租的辦理； 5、 辦理日常工具的租借手續(xù)； 6、 協(xié)調(diào)內(nèi)、外部資源幫助執(zhí)行客戶特約服務(wù)； 7、 處理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的代收、代辦、委托業(yè)務(wù)……
王女士
50周歲以下；有小區(qū)物業(yè)從業(yè)經(jīng)驗3年以上，有物業(yè)項目經(jīng)理上崗證。退伍軍人優(yōu)先。
徐
工作地點：南潯區(qū)新黃浦四象府小區(qū)物業(yè)辦公室 工作內(nèi)容：1、負責(zé)對服務(wù)工作制度、各服務(wù)受理流程的建立、實施、檢查和改進；2、負責(zé)對部門員工進行監(jiān)督、指導(dǎo)、和培訓(xùn)；3、負責(zé)對業(yè)主服務(wù)意見的收集和處理；4、負責(zé)對業(yè)主物業(yè)服務(wù)費等繳費情況的匯總統(tǒng)計工作；5、負責(zé)處理業(yè)主的各種投訴意見，并進行跟蹤。 職位要求：1、大專及以上學(xué)歷；2、有物業(yè)客服主管經(jīng)驗；3、有較強的溝通能力，懂得隨機應(yīng)變。 工作時間：8:00-17:00，做六休一
朱先生
負責(zé)引指引客戶和客戶車輛引導(dǎo)，售樓部安全巡查 崗位要求：年齡18-30歲，男身高178cm以上，退伍軍人，或有酒店/商場、寫字樓等物業(yè)保安工作經(jīng)驗者優(yōu)先；服務(wù)意識好，相貌端正、身體健康、視力佳，無犯罪記錄。 學(xué)歷：初中文化（含）以上。 工資待遇：每日工作9小時，做六休一，月薪4600--5500元（加班另計） , 交社保五險 福利待遇 ：包住，法定節(jié)假日加班發(fā)放3倍加班工資，另發(fā)放過節(jié)費或是禮品，夏日6-9月份有高溫補貼，年底有年終獎，做滿一年可享受帶薪假5天，提升空間大。
張女士
職位信息 1、負責(zé)商業(yè)廣場工程和物業(yè)版塊具體事務(wù)管理工作 2、全面負責(zé)公司物業(yè)的日常管理工作，監(jiān)督和指導(dǎo)安全管理，負責(zé)統(tǒng)籌、監(jiān)督、管理商場的安全秩序、保潔綠化、消防管控，保證商場的物業(yè)品質(zhì) 3、全面規(guī)劃公司設(shè)備、設(shè)施的添置、安裝、調(diào)試、運轉(zhuǎn)和維修等工作，負責(zé)所有設(shè)備、設(shè)施系統(tǒng)(配發(fā)電、空調(diào)、給排水、電梯等)管理、運行、維修的指導(dǎo)工作。 4、統(tǒng)籌公司內(nèi)各項目的工程整改、節(jié)能減排、設(shè)備升級改造、工程遺留等問題進行分析和整改。 5、負責(zé)健全所在商業(yè)公司工程物業(yè)管理制度，并確保所有運作過程的規(guī)范化和制度化，督促和檢查制度的貫徹執(zhí)行情況 6、負責(zé)和督導(dǎo)所在商業(yè)公司施工圖審圖工作，提出有利于商業(yè)經(jīng)營和后期管理的修改意見 7、負責(zé)各類商業(yè)活動的安全保障工作 8、負責(zé)日常經(jīng)營中突發(fā)事件的預(yù)案制定及演練、處理 任職條件： 教育水平：大專及以上學(xué)歷 專業(yè)要求：工民建、暖通、機電、設(shè)計等 工作經(jīng)驗：至少三年以上集團商管或區(qū)域公司工程經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗； 知識技能： 1、擁有精裝、機電暖通各方面的專業(yè)知識； 2、熟練應(yīng)用CAD繪圖軟件； 3、較強的溝通談判協(xié)調(diào)能力； 4、掌握計算機的操作。 5、熟悉安全管理、物業(yè)管理法規(guī)，具備物業(yè)管理接管驗收、前期介入、成本控制，商家入場管理等豐富經(jīng)驗 6、熟悉商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)和物業(yè)管理工作流程和環(huán)節(jié)，熟悉國家相關(guān)房地產(chǎn)、物業(yè)管理法律法規(guī)政策和政府部門相關(guān)辦理事項審批程序 個人素質(zhì)： 1、有較強的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制、督導(dǎo)能力，具備全面統(tǒng)籌大型綜合物業(yè)能力 2、有較高職業(yè)素質(zhì)、責(zé)任感，良好的管理理念、服務(wù)意識、應(yīng)急處理能力 工作地點在：泰順縣羅陽鎮(zhèn)新城大道318號17號樓
高女士
1、開展住宅小區(qū)的安全防范、防設(shè)備設(shè)施的檢查及消防防范工作； 2、對外來人員及車輛的登記工作；住宅小區(qū)內(nèi)車輛交通的指揮、疏導(dǎo)工作； 3、熱忱待客，助人為樂，在不影響崗位工作情況下為客人、業(yè)主提供力所能及的幫助。 任職要求： 1、初中以上學(xué)歷，男性，18-45周歲，身高165CM以上，無犯罪記錄； 2、身體健康，五官端正，無紋身和明顯疤痕，服務(wù)意識強； 3、普通話良好，有一定的表達溝通能力，熱情正直，紀律性與責(zé)任心強；； 4、遵紀守法、品行優(yōu)良，退伍軍人優(yōu)先，中共黨員優(yōu)先。 12小時，兩班倒，月休4天左右
劉晶晶
1.銷售大廳接待崗 2.水吧臺提供茶水服務(wù) 3.樣板房接待為看房客戶提供服務(wù) 年齡18-35周歲以下，身高163cm以上，五官端正，身材高挑，具備星級酒店或空乘行業(yè)背景為佳，有茶藝，花藝、烘焙、手工、等才藝者優(yōu)先～ 資待遇：月薪5200-5600 包住餐補，單休，交五險一金，節(jié)假日加班三倍，享受高溫補貼，取暖費及帶薪年假，過節(jié)費等優(yōu)厚福利，公司晉升平臺優(yōu)越。
鮑經(jīng)理
1、了解醫(yī)院服務(wù)項目管理計劃的實施； 2、熟悉基礎(chǔ)員工日常工作流程； 3、學(xué)會藥劑和物料的正確、合理使用，防止浪費； 4、了解項目財務(wù)管理程序； 5、了解項目對服務(wù)人員和專項人員的培訓(xùn)內(nèi)容和程序； 6、了解項目質(zhì)量控制體系的內(nèi)容和有效實施； 7、了解如何保持與醫(yī)院客戶和員工的有效溝通。 基本要求： 1、全日制中專以上學(xué)歷； 2、至少2年工作經(jīng)驗，并具備有相關(guān)管理經(jīng)驗； 3、熟練使用OFFICE(WORD\EXCEL\PPT)軟件； 4、有熟練的語言表達和書寫能力； 5、追求個人職業(yè)發(fā)展趨勢，有上進心和學(xué)習(xí)欲望； 6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、專業(yè)形象和團隊精神； 7、具有很強的適應(yīng)能力和承受較大工作壓力的能力； 8、有同行業(yè)管理經(jīng)驗者（可適當放寬以上第（1）的條件）； 9、男女均可，年齡25—38周歲。
趙女士
1、負責(zé)物業(yè)服務(wù)中心工程質(zhì)量目標的達標管理。負責(zé)本物業(yè)管理轄區(qū)設(shè)施、設(shè)備安全良好運行的工程管理工作； 2、合理安排工程部員工的工作，督導(dǎo)并檢查屬下員工的行為規(guī)范和工作是否符合公司的管理標準要求。負責(zé)編制工程預(yù)算、物品申購計劃，按批準的實施。負責(zé)工程設(shè)施設(shè)備之運行及維護成本控制及能耗管理工作。負責(zé)編制部門年度工作計劃、月度工作計劃，（物業(yè)管理轄區(qū)各系統(tǒng)設(shè)施、設(shè)備的預(yù)防性維護保養(yǎng)及外判維保監(jiān)管工作），督導(dǎo)設(shè)施、設(shè)備的正常操作、修繕和維保工作的實施； 3、負責(zé)對物業(yè)工程項目的外包項目的洽談及改進、新建項目的初審和報批工作； 4、負責(zé)督導(dǎo)物業(yè)工程外包項目是否符合合約與工程質(zhì)量標準，負責(zé)督導(dǎo)二次裝修的監(jiān)管工作； 5、負責(zé)落實節(jié)能措施的制定和督導(dǎo)實施，在保證物業(yè)服務(wù)檔次前提下，降低公共能耗，提高物業(yè)運行的經(jīng)濟效益； 6、負責(zé)工程方面的重大投訴處理工作； 7、負責(zé)對本部員工的工作及行為規(guī)范的培訓(xùn)、督導(dǎo)和評估考核工作，使屬下能明了及依照公司的規(guī)章條例的標準要求進行工作； 8、與物業(yè)服務(wù)中心其他部門、發(fā)展商和政府職能管理部門及外判承辦商保持溝通與協(xié)調(diào)； 9、負責(zé)根據(jù)本物業(yè)轄區(qū)的特點對突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案演練，確保突發(fā)應(yīng)急事件準確、快速的處理，并按工作報告管理程序及時提供報告； 10、負責(zé)工程部的各類文檔的編寫、打印、復(fù)印、收發(fā)等工作，負責(zé)各類文件、文函、資料、圖冊等工程檔案管理工作； 11、負責(zé)工程部各類文件、報告、文函等資料的收/發(fā)簽收和分類編號存檔管理工作； 12、負責(zé)工程部文件資料處理章制定跟進人員的及時簽字傳閱，強調(diào)文件資料不得丟失或損壞，強調(diào)文件資料簽字傳閱的及時性，強調(diào)分類登記及存檔，及時報告簽字傳閱的跟進情況； 13、負責(zé)月度/年度工作報告及計劃的整理、匯總即歸檔工作； 任職要求：1. 大專及以上學(xué)歷，電工證及高壓進網(wǎng)證，相關(guān)專業(yè)資格證書； 2、熟悉物業(yè)管理政策法律法規(guī)、行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢； 3、了解國家有關(guān)裝飾、裝修及消防安全等各項法律、法規(guī)規(guī)定熟練操作各種維修工具 4、熟悉機電設(shè)備，電梯及智能化等設(shè)備運作原理，有較強的綜合技術(shù)素質(zhì) 5、熟悉房屋及公共設(shè)施設(shè)備的維護管理及實際工作流程
王鑫女士
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