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職位描述：

崗位職責

1.制定并執(zhí)行數(shù)字營銷戰(zhàn)略，提升品牌在線曝光度和市場影響力 。

2.管理官網、社交媒體平臺（如微信、抖音、小紅書）及OTA渠道的內容策劃與運營 。

3.策劃線上營銷活動（促銷、KOL合作等），提升客戶轉化率 。

4.監(jiān)測數(shù)字營銷數(shù)據(jù)（流量、轉化率等），定期提交效果報告并優(yōu)化策略 。

5.協(xié)調內部團隊及外部合作伙伴，確?；顒禹樌麍?zhí)行 。

崗位要求

1.統(tǒng)招本科及以上學歷，有同崗位3年以上工作經驗。

2.熟悉數(shù)字營銷領域，具備社交媒體運營、內容營銷等專業(yè)知識 。

3.優(yōu)秀的文案撰寫能力和創(chuàng)意策劃能力，能獨立完成營銷方案 。

4.熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，能通過數(shù)據(jù)驅動決策 。

5.良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神，適應快節(jié)奏工作環(huán)境 。

6.流利的英語聽寫能力。

職位描述：

崗位職責： 1、負責飼料工廠的原料入庫與存儲管理； 2、負責飼料成品的質量檢查與記錄； 3、參與日常的倉儲管理工作，確保物資安全與有序； 4、組織并參與團隊聚餐等團隊建設活動； 5、協(xié)助完成上級交辦的其他相關工作。 崗位要求： 1、身體健康，身高要求165cm以上，BMI指數(shù)在28以內； 2、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神； 3、能夠適應一定的體力勞動，具有較強的執(zhí)行力； 4、熟練使用辦公軟件，具備基本的數(shù)據(jù)處理能力； 5、應屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。 截止日期：2026年08月11日 招聘人數(shù)：3人

職位描述：

【工作內容】
- 負責公司整體招聘策略的制定與執(zhí)行，推動人才引進工作高效開展；
- 主導崗位需求分析，設計并優(yōu)化招聘流程，提升招聘效率和質量；
- 與各部門緊密協(xié)作，深入了解業(yè)務需求，精準匹配合適人才；
- 建立并維護人才庫，拓展多渠道招聘資源，提升企業(yè)雇主品牌影響力；
-肩負HRBP職責，負責業(yè)務部門支持協(xié)調工作。
【任職要求】
- 具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊管理經驗，有較強的數(shù)據(jù)分析意識；
- 熟悉人力資源招聘流程，了解行業(yè)人才動態(tài)及招聘工具使用；
- 對招聘工作有熱情，具備較強的責任心和抗壓能力；
- 8年以上工作經驗，有高端酒店、度假村人力資源從業(yè)經驗。

職位描述：

崗位職責： 1、宣傳執(zhí)行，蹲點幫扶新開網點，開發(fā)養(yǎng)戶，提升網點銷量； 2、開展營銷活動 ；3、打造標桿養(yǎng)戶 崗位要求： 1、有駕照有車；2、銷售經驗（1年以上）、有同行飼料銷售工作經驗優(yōu)先； 3、服從市場范圍內工作調動，接受長期出差

職位描述：

職責描述： 1.負責開發(fā)新客戶與公司建立經銷關系； 2.客戶開發(fā)成功后可選擇成為客戶主任負責客戶后續(xù)服務工作或繼續(xù)作為開 發(fā)主任開發(fā)新客戶，繼續(xù)擔任開發(fā)主任則須將已開發(fā)客戶交接給客戶主任。 任職要求： 1、年齡 25-35歲；學歷全日制大專及以上市場營銷、經濟管理等專業(yè)； 2、工作經驗：3年酒水行業(yè)相關工作經驗，有一定招商及客戶管理經驗； 3、熟悉營銷知識和了解當?shù)乜蛻糍Y源；良好的溝通協(xié)調、駕御客戶、數(shù)據(jù)分析能力、市場判斷等能力；具備良好的規(guī)劃和獨立意識，強烈的成功欲，適應出差；

職位描述：

【崗位職責】

1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。

2、完成崗位工作任務，保障酒店、員工、客人的安全。

3、值守消防和監(jiān)控設備，及時發(fā)現(xiàn)和處理各種報警。

4、發(fā)生火情時執(zhí)行飯店的消防應急程序。

5、準確操作中控室的各種設備處置發(fā)生在飯店的緊急情況。

6、確保在規(guī)定的時限內完成工作。

7、具有消防證書


【崗位要求】

1、在指定崗位上，完成安全保障和安全服務任務。

2、記錄設備的報警信息，通知保安人員去確認。

3、發(fā)生火情時執(zhí)行酒店的消防應急預案。

4、利用監(jiān)控設備發(fā)現(xiàn)可疑情況和可疑人。

5、確認中控室的設備和其輔助設備處于良好工作狀態(tài)。

6、妥善保管各部門寄存的鑰匙，鑰匙借領手續(xù)齊全。

職位描述：

崗位職責：
1、制定網絡推廣工作目標，圍繞著工作目標制定網絡銷售計劃；
2、圍繞銷售目標，大數(shù)據(jù)網站，進行客戶跟蹤及邀約；
3、及時更新公司網站動態(tài)記憶微信等網絡推廣平臺，使客戶在第一時間內知道我們的新活動新項目；
4、搜集市場信息，反饋網絡客戶需求；
5、負責網絡客戶咨詢工作，負責網絡客戶跟進維護；
6、搜集客戶資料，在網站上尋找資源為公司提供業(yè)務來源；
7、負責完成上級領導交辦的其他事宜。

任職資格：
1、大專學歷以上，新媒體相關專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上銷售行業(yè)工作經驗具備團隊管理經驗者優(yōu)先；
3、具備較強的市場分析，營銷，推廣，協(xié)調，人際溝通，分析和解決問題能力；
4、有較強的事業(yè)心，具備優(yōu)秀的領導能力。

職位描述：

依托春城湖畔度假村得天獨厚的地理位置和完善配套，Nordisk Village戶外營地為高端客戶提供集吃住玩于一體的一種全新生活體驗。在這里你能在工作中體會快樂，在工作中快速成長。在這里，你將：
1. 負責Nordisk Village營地的日常維護與運營，包括營地風格及氛圍的打造，露營帳篷的裝飾與布置，客人接待與活動組織等；
2. 協(xié)助開展Unboxed sports park團建活動（Tough Mudder等）、婚紗攝影接待、高爾夫及其它非高爾夫團隊活動等。
3. 發(fā)現(xiàn)并解決露營活動中出現(xiàn)的各種突發(fā)問題，確保營地客人、營地設施設備的安全；
4. 營地產品線下及線上預約、產品推薦與銷售、現(xiàn)場服務等。
5. 為公司尋找及開發(fā)潛在客戶，并創(chuàng)造新的機會；

職位描述：

工作職責:
1、CVD設備異常處理
2、CVD工藝調試
3、產品不良分析
4、設備改造或者優(yōu)化項目跟進
5、對異常處理和產品不良改善進行總結
任職要求:
1、有ALD或者CVD設備3年以上工作經驗，有建廠、量產、良率爬坡經驗者優(yōu)先。
2、本科以上學歷，專業(yè)不限。
3、良好溝通能力，勇于承擔工作壓力和挑戰(zhàn)；較強分析問題和解決問題的能力。
語言要求:CET4

職位描述：

崗位待遇： 月薪3k5-4k，雙休，繳納六險一金，年底13薪 公司提供住宿，通勤車，午餐食堂 崗位要求： 1、大專及以上農業(yè)相關專業(yè)畢業(yè)，有質檢相關工作經驗者優(yōu)先； 2、工作細心認真，有較好的工作積極性，能夠按時完成交付的工作。 崗位職責： 1、根據(jù)毛花質量檢查表，檢查每個品種毛花質量，及時發(fā)現(xiàn)并反饋質量問題； 2、監(jiān)測各采花及包花用水點PH值是否符合要求，準確記錄在檢查表； 3、根據(jù)分級質量檢查表內容，檢查每個分級工人分級質量，準確記錄在檢查表； 4、根據(jù)包花質量檢查表內容，檢查每個包花工人包花質量，準確記錄在檢查表； 5、根據(jù)大客戶質量檢查標準及二次質量檢查表內容，準確記錄在檢查表； 6、根據(jù)打箱質量檢查表內容，每天檢查打箱情況，準確記錄在檢查表 7、根據(jù)庫存質量檢查表內容，每天檢查庫存質量，及時發(fā)現(xiàn)并反饋庫存問題，確保庫存無質量問題； 8、按時、準確準備瓶插，按要求做瓶插試驗，每天準確觀察記錄瓶插環(huán)境的溫濕度及反饋瓶插問題，保持瓶插環(huán)境干凈整潔； 9、按時、準確測量所需品種毛花的平均莖長、花頭大小、花頭個數(shù)及其重量，確保測量及數(shù)據(jù)記錄準確有效，測量結果及時交給數(shù)據(jù)錄入員； 10、按時測量包花車間各包花設備消殺符合無菌要求，監(jiān)測各環(huán)節(jié)玫瑰花溫、水溫及環(huán)境溫濕度變化并做好記錄； 11、完成領導安排的其他工作。

職位描述：

1、目標管理：承接公司業(yè)績目標，分解制定月度/區(qū)域銷售計劃，確保達成
2、市場運營：分析市場動態(tài)，制定營銷策略，組織市場活動，開發(fā)維護核心客戶
3、團隊建設：組建/管理銷售團隊，實施目標分解、過程督導及績效考核
4、經營管理：定期召開經營分析會，優(yōu)化市場、渠道管理與價格策略
5、業(yè)務成功：達成銷量/增量/人效等核心指標，具備市場突破成功案例

任職要求：
1、資歷：大專及以上學歷，3-5 年飼料銷售管理經驗（營銷總需 5-10 年）
2、精通市場分析預測與營銷方案制定、客戶開發(fā)等工作
3、兩年以上團隊組建及團隊管理經驗
4、溝通談判能力、抗壓能力與跨部門協(xié)調等核心能力突出

職位描述：

崗位職責
1.策劃公司年度品牌活動策略及實施規(guī)劃；
2.根據(jù)公司既定的市場和品牌活動規(guī)劃，統(tǒng)籌協(xié)調內外資源，負責品牌活動籌備及執(zhí)行工作，對品牌活動的執(zhí)行以及現(xiàn)場管理全權負責；
3.對每次活動效果預估，對結果負責，并輸出相應結果報告，優(yōu)化與反饋；
4.尋找優(yōu)質的合作資源，落實不同形式的合作開展；
5.根據(jù)品牌的推廣需求，協(xié)助維護活動的媒體發(fā)布和宣傳效果。

任職要求：
1. 大型商圈的品牌活動策劃人；
2. 快消品品牌，比如化妝品或是運動品牌的活動策劃部門；
3. 有展覽策劃的工作經驗；
4. ***有跨行業(yè)背景，或是海外留學背景。

職位描述：

一、公關管理
1. 制定并執(zhí)行公關策略：結合度假村定位，制定年度公關計劃，明確目標、預算和評估標準；
2.媒體關系維護：與旅游、生活方式等媒體保持良好關系，策劃新聞發(fā)布、媒體采訪等活動，確保正面曝光；
3.危機公關處理： 制定應急預案，及時應對負面事件，維護品牌形象；
4.內容創(chuàng)作與傳播：撰寫新聞稿、宣傳資料，管理官網、社交媒體等平臺內容，提升品牌影響力；
5. 活動策劃與執(zhí)行：組織開業(yè)慶典、主題派對等活動，吸引媒體和公眾關注
二、品牌合作

1. 品牌合作策略制定：根據(jù)市場趨勢，制定品牌合作計劃，拓展合作資源
2. 合作洽談與執(zhí)行： 與旅游平臺、航空公司等洽談合作，策劃聯(lián)合推廣活動，提升品牌知名度
3. 跨界合作：與時尚、藝術等領域品牌合作，推出聯(lián)名產品或活動，提升品牌調性
4. 合作效果評估：跟蹤合作效果，提供數(shù)據(jù)支持，優(yōu)化合作策略。

崗位要求：

1. 本科及以上學歷，市場營銷、公關、傳媒等相關專業(yè)優(yōu)先；
2. 5年以上公關或品牌合作經驗，有度假村或酒店行業(yè)經驗者優(yōu)先；
3. 出色的溝通、談判能力，熟悉媒體運作和品牌合作流程，具備較強的文字功底和創(chuàng)意能力；
4. 責任心強，抗壓能力好，具備團隊合作精神；
5. 優(yōu)秀的英語溝通能力。

職位描述：

【工作內容】
- 負責策劃、組織和執(zhí)行各類團隊建設活動及培訓項目；
- 與客戶溝通需求，設計符合其目標的活動方案并進行現(xiàn)場指導；
- 協(xié)調活動資源，確?；顒恿鞒添樌M行，并收集反饋以優(yōu)化后續(xù)活動；
- 持續(xù)提升自身專業(yè)能力，關注行業(yè)動態(tài)，保持活動內容的創(chuàng)新性和實用性。
【任職要求】
- 具備良好的溝通能力和親和力，能夠與不同背景的人有效互動；
- 對活動策劃、團隊建設有熱情，具備一定的組織協(xié)調能力；
- 有較強的學習能力，能快速適應新環(huán)境并投入工作；
- 3年以上同崗位經驗，有露營地、拓展機構、戶外活動工作經驗優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責

1.制定并執(zhí)行數(shù)字營銷戰(zhàn)略，提升品牌在線曝光度和市場影響力 。

2.管理官網、社交媒體平臺（如微信、抖音、小紅書）及OTA渠道的內容策劃與運營 。

3.策劃線上營銷活動（促銷、KOL合作等），提升客戶轉化率 。

4.監(jiān)測數(shù)字營銷數(shù)據(jù)（流量、轉化率等），定期提交效果報告并優(yōu)化策略 。

5.協(xié)調內部團隊及外部合作伙伴，確?；顒禹樌麍?zhí)行 。

崗位要求

1.統(tǒng)招本科及以上學歷，有同崗位3年以上工作經驗。

2.熟悉數(shù)字營銷領域，具備社交媒體運營、內容營銷等專業(yè)知識 。

3.優(yōu)秀的文案撰寫能力和創(chuàng)意策劃能力，能獨立完成營銷方案 。

4.熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，能通過數(shù)據(jù)驅動決策 。

5.良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神，適應快節(jié)奏工作環(huán)境 。

6.流利的英語聽寫能力。