與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責:
1、全面負責公司日常運營和戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的制定與執(zhí)行。
2、協(xié)調(diào)管理多部門工作,包括生產(chǎn)、研發(fā)、品質(zhì)、采購、銷售等部門,確保公司業(yè)務的高效運作和持續(xù)增長。
3、監(jiān)控財務狀況,確保公司財務穩(wěn)健,實現(xiàn)盈利目標。
4、負責團隊建設(shè)和管理,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力。
5、維護與政府部門、行業(yè)協(xié)會、合作伙伴等外部關(guān)系,拓展公司業(yè)務。
6、完成公司董事會交辦的其他任務。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,機械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有多工廠管理經(jīng)驗。
2、具有10年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)管理經(jīng)驗,其中至少5年以上擔任高層管理職位的經(jīng)驗。
3、精通機加工技術(shù),對機加工設(shè)備、工藝流程及質(zhì)量控制有深入了解。
4、熟練掌握生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本控制等核心業(yè)務流程。
物流裝備管理(工作地點:包頭 薪酬范圍:20萬-30萬)
崗位職責:
1、負責物流裝備(重卡為主)購買、使用、處置等全生命周期的管理,實現(xiàn)設(shè)備效益最大化。
2、負責商用重卡供應商開發(fā)、管理為維護,組織采購招標。
3、負責商用重卡零配件、維修廠開發(fā)、維護、評價及管理。
4、負責建立物流裝備維保管理制度、標準和流程及數(shù)據(jù)管理體系。
任職要求:
1、本科學歷,交通設(shè)備、車輛工程專業(yè)。
2、熟悉重卡、各類裝載機具機械性能、維保、技改及管理。
3、新能源重卡、智能駕駛有了解優(yōu)先;有主機廠或4S店工作背景優(yōu)先。
4、熟悉智能車機系統(tǒng)及其他車載硬軟件,對智慧物流有一定的了解。
5、45歲以下,10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有5年以上管理背景,學習能力強。
崗位描述:
1、熟悉先期產(chǎn)品質(zhì)量策劃和五大工具的知識;
2、熟悉8D報告和問題解決方法;
3、參與或獨立編制過質(zhì)量體系文件、質(zhì)量策劃;
4、參與或獨立完成過產(chǎn)品質(zhì)量總結(jié)報告及記錄資料的規(guī)范化搭建;
5、參與或獨立完成過客戶審廠的接待及糾正落實;
6、具有較強的學習、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力;
7、工作態(tài)度認真,積極負責,具有較強的創(chuàng)新意識;
8、認真和盡職的個人品質(zhì);
9、個人價值觀符合企業(yè)要求。
任職要求:
1、大專及以上學歷(英語良好);
2、熟練使用Excel、CAD、PPT等軟件;
3、熟悉國家質(zhì)量管理體系標準和熟悉認證流程
4、建立和健全公司質(zhì)量保證體系,維持質(zhì)量保證體系有效運行
5、質(zhì)量管理及分析(包括質(zhì)量策劃,質(zhì)量控制,質(zhì)量監(jiān)督,質(zhì)量保證,質(zhì)量檢驗,質(zhì)量改進等)。
職位福利:五險一金、包吃、包住、績效獎金、交通補助、餐補、定期體檢、高溫補貼
【招聘要求】年齡:18-51歲,男女不限,民族不限,紋身不限,學歷不限,會騎電動車,熟練運用手機導航,無犯罪記錄,無傳染性疾病。
【工資待遇】:
1.(根據(jù)站點而定)各種補貼。 綜合工資6000-10000。
2.配車提供住宿
3.每個月20號發(fā)薪
【特別備注】: 只要愿意干,任何問題疑難雜癥我司解決,包安排。
崗位職責及目標 1. 負責京東自有品牌京東京造男裝產(chǎn)品規(guī)劃定義、供應鏈開發(fā); 2. 根據(jù)公司整體目標制定產(chǎn)品規(guī)劃及上市計劃,對品類的產(chǎn)品矩陣負責(包括產(chǎn)品生命周期評估、升級迭代方向、行業(yè)新趨勢跟進); 3. 結(jié)合市場趨勢和京東平臺數(shù)據(jù),獨立完成市場研究、用戶調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、競品分析等工作,做出產(chǎn)品定義及立項審批,負責對應產(chǎn)品的開發(fā)、成本控制及引入上市,制定推廣計劃及渠道策略,溝通并解決研發(fā)、生產(chǎn)、銷售過程中可能遇到的問題,對銷售目標、利潤目標負責; 4. 定期了解和洞察消費者需求,分析用戶畫像,負責行業(yè)調(diào)研及競爭對手分析,發(fā)現(xiàn)業(yè)務增長機會。 任職要求 1. 本科以上學歷,個人信用良好; 2. 5年以上服裝產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗,具備較強的消費者洞察力,市場信息分析能力和數(shù)據(jù)分析能力; 3. 富有開拓精神及持續(xù)學習的能力,敢于接受挑戰(zhàn),目標感強; 4. 符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。
負責鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的初步設(shè)計和施工圖設(shè)計工作,可以獨立開展結(jié)構(gòu)分析和圖紙繪制工作。
崗位職責
1.負責外賣業(yè)務線上平臺的整體運營,尤其是大眾點評的分數(shù)提升。
2.負責線上平臺的對接工作,深度挖掘平臺資源。
3.制定營銷促銷活動,拉動線上營業(yè)額。
4.深度評估線上用戶消費需求和習慣,不斷優(yōu)化線上.線下工作流程,增強用戶粘性。
5.完成線上業(yè)務相關(guān)KPI
任職資格
1.熟悉相關(guān)線上后臺操作,有相關(guān)平臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.主要負責門店整體線上銷售額的提升,老店激活,新店啟動;
3.負責年/月/周度計劃的制定,實施,資源整合,目標達成;
4.負責平臺雙方的溝通協(xié)調(diào);
5.負責線上平臺的日常維護;
6.有較強新客獲取/老客維護/數(shù)據(jù)分析能力,熟練運用辦公軟件。
年齡22到54歲工作自由休息時間你自己做主
崗位:銷售經(jīng)理
崗位職能:
1.負責產(chǎn)品銷售與市場拓展(產(chǎn)品為我司自主開發(fā)自動化系統(tǒng));
2.負責項目售前溝通與用戶對接;
具備以下能力優(yōu)先考慮:
1.除塵環(huán)?;蚬I(yè)制造領(lǐng)域銷售經(jīng)驗。
任職要求:
1.熟悉工業(yè)企業(yè)項目采購、策劃流程,具有一定的客群基礎(chǔ);
2.大專及以上學歷,45歲以下;
3.相關(guān)行業(yè)5年以上工作經(jīng)歷;
4.了解工業(yè)通用設(shè)備除塵器,具備一定的認知基礎(chǔ);
5.熟悉工業(yè)企業(yè)項目采購、策劃流程,具有一定的客群基礎(chǔ);
6.熟悉辦公軟件,具備一定的商務文檔編制能力;
7.工作認真負責、嚴謹細致,具有良好的團隊精神和溝通能力;
8.試用期三個月,轉(zhuǎn)正后稅后底薪6000,項目提成另計;
9.能接受經(jīng)常性業(yè)務差旅與項目緊急時的彈性加班;
有能力優(yōu)秀者可放寬條件。
職業(yè)發(fā)展方向:研發(fā)管培生作為研發(fā)部門的儲備科研人員以及儲備干部,未來職業(yè)發(fā)展方向是研發(fā)部門的資深研發(fā)工程師或者各個事業(yè)部的研發(fā)項目管理者;職業(yè)發(fā)展計劃:入職后6個月內(nèi),我們?yōu)楦餮邪l(fā)部培訓生提供清晰的跨部門研發(fā)項目輪崗計劃。研發(fā)部培訓生將與不同項目組合作,確立研發(fā)項目以支持業(yè)務發(fā)展;配合研發(fā)工程師并按計劃要求,高質(zhì)量完成研發(fā)項目。6個月后,為各研發(fā)部培訓生進行定崗安排,按照中長期職業(yè)發(fā)展計劃進行培養(yǎng)。工作內(nèi)容:1、根據(jù)項目要求,配合工程師進行配方與工藝設(shè)計與驗證; 2、按項目節(jié)點,完成工程師下達的實驗任務,并及時記錄反饋; 3、協(xié)助進行文獻檢索,技術(shù)文檔的整理與歸檔; 4、負責實驗室儀器的日常操作、維護與保養(yǎng); 5、完成上級交辦的其它任務。崗位要求:1、本科,研究生以上學歷,高分子材料、化學化工相關(guān)專業(yè);2、有機械化工企業(yè)研發(fā)崗位實習經(jīng)歷,熟悉基礎(chǔ)設(shè)備使用方法,實驗操作能力強;3、能以結(jié)果為導向,持續(xù)學習,自驅(qū)力強。公司產(chǎn)品:雙組份聚氨酯膠粘劑及配套的專利設(shè)備應用領(lǐng)域:過濾、電子電器等工作時間:周一至周五 8:00-17:00工作地址:上海市寶山區(qū)月楊工業(yè)園區(qū)春和路128號 職能類別:食品/飲料研發(fā)
職位描述:
崗位晉升:平面設(shè)計師-平面設(shè)計高級講師-資深平面設(shè)計講師
崗位職責:
1、能獨立完成合成海報設(shè)計、畫冊設(shè)計、logo設(shè)計、名片設(shè)計以及整套vi設(shè)計,包裝設(shè)計等;
2、主要負責平面設(shè)計正式課講授及學員解答,通過分享電腦屏幕,邊講邊操作的形式進行網(wǎng)上授課;
3、有獨特的想法和創(chuàng)意,對色彩有一定的認知,掌握基本的排版構(gòu)圖方式,并且能夠把自己的設(shè)計思路和設(shè)計方法表達出來;
4.做好上級安排的其他相關(guān)設(shè)計工作。
任職要求:
1、熟練運用photoshop、illustrator、coreldraw等設(shè)計軟件;
2、普通話標準,性格外向,具有良好的溝通能力和理解能力;
3、具備團隊合作精神,有很強的上進心態(tài),能承受工作帶來的壓力;
4、有3年以上平面設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先,
1.熟悉本區(qū)域點巡檢路線及設(shè)備點巡檢標準;
2.熟悉本崗位安全崗位職責和各項安全操作規(guī)程;
3.能夠按照設(shè)備檢修作業(yè)標準化執(zhí)行檢修作業(yè),確保檢修質(zhì)量;
4.能夠積極配合高層次崗位人員進行故障搶修,積極響應;
5.能夠通過HM工或電氣原理圖排查故障;
6.能夠描述本區(qū)域工藝流程;
7.了解本區(qū)域控制系統(tǒng)分布情況及網(wǎng)絡拓撲圖;
8.能夠運用萬用表,搖表,鉗式電流表等專業(yè)工具判別低壓電氣故障;
9.了解產(chǎn)線不同品牌PlC,變頻器等調(diào)試軟件;
10.能夠?qū)φ宅F(xiàn)場電氣設(shè)備說明書進行調(diào)試設(shè)備。
職位描述:
崗位要求:
1、本科以上學歷,數(shù)學或計算機相關(guān)專業(yè);
2、3-5年前端工作經(jīng)驗,對常見開源javascript框架/項目有過深入研究,理解其源代碼,能對其擴展和優(yōu)化,自己實際編寫過框架或基礎(chǔ)javascript庫優(yōu)先;
3、了解常用瀏覽器的工作原理,了解http協(xié)議;
4、有面向?qū)ο箝_發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
5、良好的編程習慣,對新技術(shù)有強烈的興趣和快速的學習能力。
公司福利
- 全開放式辦公空間,寬敞明亮的辦公環(huán)境
- 按照工作崗位需求為您提供個性化的電腦配置
- 免費的專業(yè)培訓,豐富多彩的分享活動及愛好者社群
-加班享受餐飲及車費補貼
-提供品種多樣的零食茶點
-享受入職體檢和年度員工體檢
- 公司不定期組織團建、旅游
- 為每位員工提供貼心的節(jié)日佳禮
-每月員工生日會,公司將為員工精心準備小禮物
-入職滿一年、五年或十年可享受不同的豐厚獎勵
- 十三薪、年終獎、股票期權(quán)....
一、主要職責 1.工藝文檔的準備(Process Flow Chart, FMEA, CP, WI); 2.工藝引進和開發(fā); 3.接收設(shè)備和調(diào)試安裝; 4.分析質(zhì)量問題和失效模式分析,在工藝和產(chǎn)線性能(安全、質(zhì)量、效率)上持續(xù)改進; 5.優(yōu)化布局,平衡機器、人員和工藝,制定OEE提升方案; 6.在新項目期間負責PMP工作; 7.完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。 二、上崗條件 1.本科及以上學歷; 2.機械、自動化或電子工程等相關(guān)專業(yè) ; 3.2-3年工作經(jīng)驗;有電子類產(chǎn)品裝配經(jīng)驗,精通錫焊或視覺識別等技術(shù)(優(yōu)先); 4.良好的項目管理知識 ;精益制造的知識; 5.基本的英語表達能力和辦公軟件操作水平。
DD__M團:招司機 董商務禮儀,懂接待;有專職司機工作經(jīng)驗優(yōu)先; 持C照,有3年以上駕駛經(jīng)驗,對上海市區(qū)道路及行車規(guī)定熟悉;有小車維護、保養(yǎng)、檢修工作經(jīng)驗,能夠處理一些應急的小問題; 對公司車輛有年檢、保險、賠付工作經(jīng)驗。
免費求職
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