與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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乘務(wù)員崗位職責(zé): 主要是負(fù)責(zé)幫助乘客上下車、核對(duì)車票、提醒到站、行李架上的行李整理擺放等工作。 安全員崗位職責(zé): 安全員主要是維持車廂內(nèi)的秩序和安全,解決一些突發(fā)性的事件,保護(hù)乘客的人身財(cái)產(chǎn)安全。職位要求:1、身體健康、品行良好、無紋身、前科; 2、無精神疾病等不能自控行為的疾病及病史; 3、退伍軍人優(yōu)先/應(yīng)屆畢業(yè)生均可; 4、接收實(shí)習(xí)生(三方協(xié)議/實(shí)習(xí)生協(xié)議)實(shí)習(xí)結(jié)束,合同制員工; 薪資福利: 1、基本工資+其他福利津貼,綜合工資不低于每月4000-8000元; 2、享受法定節(jié)假日(加班按三倍工資)帶薪15天年假; 3、新員工入職滿一年以上享受工齡工資; 4、免費(fèi)提供食宿、被褥、免費(fèi)無線網(wǎng),宿舍有空調(diào),24小時(shí)熱水澡; 5、有管理潛力者公司會(huì)極力培養(yǎng); 6、不定期免費(fèi)組織員工外出旅游、聚餐等活動(dòng)。
張先生
職位名稱:鐵路安全員 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé) 檢查箱包是否攜帶違禁物品 查票 驗(yàn)票 安全檢查等工作 工作要求:不限學(xué)歷,不限專業(yè) 2.無違法犯罪或違反治安管理的記錄. 3.年齡18-32歲(含)以下。身上無明顯傷疤 薪資詳情 薪資范圍:7000-9000 薪資結(jié)構(gòu):班次+績效+車務(wù)費(fèi)+獎(jiǎng)金等,繳納國家規(guī)定社保,節(jié)日福利,年終福利,帶薪年假 1.國家法定節(jié)日發(fā)放相關(guān)福利及過節(jié)費(fèi)用(中秋、國慶、元旦、除夕…) 2.統(tǒng)一安排入駐員工宿舍,小區(qū)式住宿環(huán)境,水、電、暖氣、空調(diào)等齊全 3、長期合同制 可以長期穩(wěn)定工作、退休后有退休金、享受養(yǎng)老政策
河北滕辰
職位名稱:鐵路列車員 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé) 檢查箱包是否攜帶違禁物品 查票 驗(yàn)票 安全檢查等工作 工作要求:不限學(xué)歷,不限專業(yè) 2.無違法犯罪或違反治安管理的記錄. 3.年齡18-32歲(含)以下。身上無明顯傷疤 薪資詳情 薪資范圍:7000-9000 薪資結(jié)構(gòu):班次+績效+車務(wù)費(fèi)+獎(jiǎng)金等,繳納國家規(guī)定社保,節(jié)日福利,年終福利,帶薪年假 1.國家法定節(jié)日發(fā)放相關(guān)福利及過節(jié)費(fèi)用(中秋、國慶、元旦、除夕…) 2.統(tǒng)一安排入駐員工宿舍,小區(qū)式住宿環(huán)境,水、電、暖氣、空調(diào)等齊全 3、長期合同制 可以長期穩(wěn)定工作、退休后有退休金、享受養(yǎng)老政策
河北滕辰
一、崗位職責(zé) 1.工藝參數(shù)管理:依據(jù)玻璃生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)及訂單要求,制定并下發(fā)各工序工藝參數(shù)(如熔制溫度、成型速度、退火曲線等);實(shí)時(shí)監(jiān)控參數(shù)執(zhí)行情況,根據(jù)生產(chǎn)反饋及質(zhì)量檢測(cè)結(jié)果調(diào)整優(yōu)化。 生產(chǎn)技術(shù)支持:解決車間生產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)問題,如氣泡、平整度偏差、色差等;指導(dǎo)一線員工規(guī)范操作,確保工藝要求落地執(zhí)行。 2.工藝優(yōu)化改進(jìn):結(jié)合生產(chǎn)數(shù)據(jù)、行業(yè)技術(shù)趨勢(shì),提出工藝改進(jìn)方案(如能耗降低、成品率提升等);參與新工藝、新產(chǎn)品的小試及量產(chǎn)轉(zhuǎn)化。 3.技術(shù)資料與培訓(xùn):編制并更新工藝作業(yè)指導(dǎo)書、參數(shù)標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)資料;開展車間員工工藝技能培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平。 二、任職條件 1.學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,無機(jī)非金屬材料、材料科學(xué)與工程、玻璃工藝等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.行業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年以上玻璃行業(yè)生產(chǎn)工藝技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟生產(chǎn)流程;優(yōu)秀應(yīng)屆生(專業(yè)對(duì)口且有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷)可酌情考慮。 3.專業(yè)技能:精通玻璃生產(chǎn)核心工藝技術(shù),熟練掌握各工序關(guān)鍵參數(shù)的設(shè)定、下發(fā)及調(diào)整方法;能快速識(shí)別并解決常見工藝問題,了解玻璃產(chǎn)品質(zhì)量管控要求。 4.綜合素質(zhì):具備較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力,能下沉車間跟進(jìn)工藝執(zhí)行;良好的溝通協(xié)調(diào)能力,可高效對(duì)接生產(chǎn)車間及技術(shù)團(tuán)隊(duì);有一定學(xué)習(xí)能力,適應(yīng)行業(yè)技術(shù)更新。
王經(jīng)理
一.項(xiàng)目設(shè)計(jì)與規(guī)劃? 負(fù)責(zé)廠房及辦公區(qū)域建設(shè)項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì)工作,根據(jù)公司需求和場(chǎng)地條件,繪制詳細(xì)的工程圖紙,包括平面圖、剖面圖、效果圖等,確保設(shè)計(jì)方案符合相關(guān)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。? 與外部設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)或設(shè)計(jì)院緊密合作,參與設(shè)計(jì)方案的討論與評(píng)審,提供專業(yè)意見,優(yōu)化設(shè)計(jì)細(xì)節(jié),使設(shè)計(jì)成果既能滿足公司功能需求,又具備經(jīng)濟(jì)性和可行性。? 二.施工管理? 全面負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作,制定施工計(jì)劃和進(jìn)度安排,并監(jiān)督施工單位嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行。協(xié)調(diào)施工過程中的各工種、各專業(yè)之間的工作銜接,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題和突發(fā)狀況,保障工程順利推進(jìn)。? 對(duì)施工質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格把控,依據(jù)國家建筑施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范,檢查施工材料、構(gòu)配件及施工工藝是否符合要求,定期組織質(zhì)量檢查和驗(yàn)收,對(duì)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的部分要求施工單位及時(shí)整改,確保項(xiàng)目整體質(zhì)量達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。? 三.預(yù)算控制? 在項(xiàng)目前期,根據(jù)設(shè)計(jì)方案編制詳細(xì)的工程預(yù)算,包括材料費(fèi)用、人工費(fèi)用、設(shè)備租賃費(fèi)用等各項(xiàng)成本,為項(xiàng)目投資提供準(zhǔn)確的估算依據(jù)。? 在項(xiàng)目實(shí)施過程中,嚴(yán)格監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用支出進(jìn)行審核和控制,分析費(fèi)用偏差原因并及時(shí)采取措施進(jìn)行調(diào)整,確保項(xiàng)目在預(yù)算范圍內(nèi)完成建設(shè)任務(wù)。? 四.項(xiàng)目協(xié)調(diào)與溝通? 與公司內(nèi)部各部門保持密切溝通,了解各部門對(duì)廠房和辦公區(qū)域的使用需求,及時(shí)反饋項(xiàng)目進(jìn)展情況,協(xié)調(diào)解決因需求變更帶來的設(shè)計(jì)調(diào)整和施工問題。? 對(duì)外與政府相關(guān)部門、供應(yīng)商、施工單位、監(jiān)理單位等建立良好的合作關(guān)系,負(fù)責(zé)辦理項(xiàng)目建設(shè)所需的各類審批手續(xù),協(xié)調(diào)各方關(guān)系,保障項(xiàng)目順利開展。
任職條件:
一.教育背景? ??萍耙陨蠈W(xué)歷,建筑工程、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè),具備扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ)。? 二.工作經(jīng)驗(yàn)? 具有 5 年以上建筑工程領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 3 年以上廠房、辦公區(qū)域等工業(yè)與民用建筑項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工管理經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目建設(shè)全流程。? 三.專業(yè)技能? 熟練掌握 CAD、Photoshop、SketchUp 等繪圖軟件,能夠獨(dú)立完成建筑設(shè)計(jì)圖紙的繪制與編輯。? 精通建筑工程施工工藝和技術(shù)規(guī)范,具備豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效解決施工過程中的技術(shù)難題。? 熟悉工程預(yù)算編制方法,熟練使用廣聯(lián)達(dá)、魯班等預(yù)算軟件,能夠準(zhǔn)確編制工程預(yù)算并進(jìn)行成本控制。? 四.能力素質(zhì)? 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)各方資源,推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行。? 擁有良好的問題解決能力和應(yīng)變能力,能夠在復(fù)雜多變的施工環(huán)境中迅速應(yīng)對(duì)并解決各類突發(fā)問題。? 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,對(duì)工程質(zhì)量和進(jìn)度負(fù)責(zé)到底。? 五.資格證書? 持有一級(jí)建造師(建筑工程專業(yè))證書或注冊(cè)造價(jià)工程師證書者優(yōu)先考慮。
王經(jīng)理
薪資待遇:4300-4400/月。
上班時(shí)間:早9晚6,月休6天,包住
人員要求:必須持有特種低壓電工證,40歲以下,有過電工相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
上班地址:成都市成華區(qū)東郊記憶路
彭燕
一、生產(chǎn)安全管理:
1、協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)計(jì)劃,提出季度工廠目標(biāo)和中心工作及重大措施方案;
2、負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)部門年度、季度、月度及日工作計(jì)劃,及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;
3、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),積極減少廠區(qū)的各種成本,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;
4、負(fù)責(zé)制定工廠的改造計(jì)劃、設(shè)計(jì)工廠的產(chǎn)品布局及各工序間的協(xié)調(diào);
5、配合組織審定技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助編制生產(chǎn)工藝流程,協(xié)助審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
6、抓好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告;定期進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告會(huì),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在的問題,提出改進(jìn)工作的意見和建議,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報(bào)告或綜合分析資料;
7、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作,強(qiáng)化調(diào)度管理、嚴(yán)肅調(diào)度紀(jì)律,提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)管理水平,平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,平衡用電、節(jié)約能源;
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全教育工作及安全生產(chǎn)過程的控制和實(shí)施、嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,即時(shí)監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生; 二、人員管理:
1、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略及人力資源規(guī)劃要求,組織制定生產(chǎn)部門編制,實(shí)現(xiàn)各部門人員合理化配置,提高工作效率;
2、通過組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化,規(guī)范各崗位人員職責(zé)與權(quán)限,提高各崗位人員的工作效率;
3、監(jiān)督和落實(shí)各車間人員培訓(xùn),促進(jìn)員工成長,總體提高員工操作技能和安全意識(shí);
4、通過定期和不定期組織車間主管會(huì)議,保證管理落實(shí)和溝通渠道暢通;
5、做好工廠政策,制度的宣導(dǎo)與監(jiān)督實(shí)施,提高員工對(duì)工廠的認(rèn)同感與歸屬感,穩(wěn)定生產(chǎn)團(tuán)隊(duì);
任職要求:
1、工業(yè)工程、機(jī)械工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2、精通生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本控制等方面的專業(yè)知識(shí)和技能,熟悉生產(chǎn)工藝流程、設(shè)備管理、人力資源管理等工作內(nèi)容;
3、熟練掌握常用的辦公軟件(如 Excel、Word、PPT 等)以及生產(chǎn)管理相關(guān)軟件,具備數(shù)據(jù)分析、報(bào)表制作及利用信息化手段管理生產(chǎn)的能力;
4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理和激勵(lì)團(tuán)隊(duì),合理調(diào)配資源,應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的生產(chǎn)運(yùn)營情況,帶領(lǐng)工廠達(dá)成各項(xiàng)指標(biāo); 5、具有玻璃、陶瓷、石材等行業(yè)或大型工廠管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄;
6、能力出眾,年齡不限;
王經(jīng)理
負(fù)責(zé)維諦技術(shù)有限公司(原艾默生網(wǎng)絡(luò)能源有限公司)內(nèi)蒙古東部區(qū)機(jī)房精密空調(diào)與電源設(shè)備售后維修服務(wù)工作。
李先生
??【工作地點(diǎn)】
內(nèi)蒙古自治區(qū)通遼市庫倫旗庫倫蒙藥有限公司
??【工作時(shí)間】
上午08:00-11:30
下午14:00-17:30
??【學(xué)歷及專業(yè)】
本科及以上 財(cái)務(wù)類專業(yè),往屆畢業(yè)生優(yōu)先
??【崗位職責(zé)】
一、銀行業(yè)務(wù)
1、資金計(jì)劃與執(zhí)行監(jiān)控:協(xié)助編制公司月度/年度資金收支計(jì)劃,監(jiān)控資金流動(dòng)狀況,定期輸出資金使用情況分析報(bào)告,優(yōu)化資金配置效率;
2、銀行結(jié)算與融資協(xié)作:負(fù)責(zé)日常銀行賬戶管理、支付結(jié)算、票據(jù)業(yè)務(wù)等操作,協(xié)同完成融資業(yè)務(wù)辦理及銀企關(guān)系維護(hù);
3、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)防控:定期核對(duì)銀行流水,確保賬實(shí)相符,協(xié)助管控現(xiàn)金流風(fēng)險(xiǎn)。
二、稅費(fèi)
1、按時(shí)完成增值稅、企業(yè)所得稅等各項(xiàng)稅種申報(bào)及繳納工作,確保合規(guī)零差錯(cuò);
2、跟蹤最新稅收法規(guī),統(tǒng)籌稅務(wù)合規(guī)性管理,優(yōu)化稅務(wù)籌劃方案,降低企業(yè)稅負(fù);
3、協(xié)調(diào)稅務(wù)稽查、審計(jì)對(duì)接工作,維護(hù)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的良好溝通。
三、預(yù)算編制
1、配合公司各部門完成年度預(yù)算編制工作;
2、協(xié)助月度、年度預(yù)算監(jiān)控及分析工作。
四、財(cái)務(wù)核算
1、日常賬務(wù)處理:審核原始憑證及業(yè)務(wù)單據(jù),負(fù)責(zé)成本費(fèi)用核算、往來賬款核對(duì)及總賬管理,確保賬實(shí)相符;
2、財(cái)務(wù)分析報(bào)告:協(xié)助定期開展成本、費(fèi)用專項(xiàng)分析,編制關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo)對(duì)比報(bào)告,支持經(jīng)營決策;
3、資產(chǎn)與存貨管理:協(xié)助存貨賬齡分析、固定資產(chǎn)盤點(diǎn)統(tǒng)籌,監(jiān)督資產(chǎn)臺(tái)賬維護(hù),確保賬卡物一致;
4、會(huì)計(jì)檔案管理:規(guī)范會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表等資料的歸檔與保管,保障財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)可追溯性。
??【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);
2、具有初級(jí)會(huì)計(jì)證者及以上資格優(yōu)先。
3、有財(cái)務(wù)用友或金蝶軟件使用經(jīng)驗(yàn);
4、為人正直、勤奮,對(duì)工作專心負(fù)責(zé),愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)操守;
5、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通技巧。
??【薪酬待遇】
3000-5000元/月,具體面談。五險(xiǎn)一金、周末雙休、法定假期、員工食堂、員工宿舍(可申請(qǐng))、司領(lǐng)補(bǔ)貼、年度體檢。
張啟銘/人力資源總監(jiān)
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的初始計(jì)量、入賬核算工作,依據(jù)采購合同、發(fā)票、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等相關(guān)憑證,準(zhǔn)確記錄固定資產(chǎn)的購置成本、入賬時(shí)間等信息,確保賬務(wù)處理符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求,賬實(shí)相符; 2、建立并完善固定資產(chǎn)卡片,詳細(xì)記錄每一項(xiàng)固定資產(chǎn)的編號(hào)、名稱、規(guī)格型號(hào)、購置日期、使用部門、折舊方法、預(yù)計(jì)使用年限等關(guān)鍵信息,做到一物一卡,卡片信息與賬務(wù)記錄一致; 3、定期組織并參與公司固定資產(chǎn)的全面盤點(diǎn)工作,制定盤點(diǎn)計(jì)劃,明確盤點(diǎn)范圍、方法和時(shí)間安排,協(xié)調(diào)各使用部門配合盤點(diǎn); 4、根據(jù)固定資產(chǎn)的性質(zhì)、使用情況以及相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定,合理選擇折舊方法(如年限平均法、工作量法、雙倍余額遞減法等),準(zhǔn)確計(jì)算各固定資產(chǎn)的折舊額,按月進(jìn)行折舊計(jì)提的賬務(wù)處理; 5、參與公司固定資產(chǎn)投資預(yù)算的編制工作,根據(jù)各部門業(yè)務(wù)需求、公司發(fā)展戰(zhàn)略等因素,提供固定資產(chǎn)配置方面的專業(yè)建議,協(xié)助評(píng)估新增固定資產(chǎn)的必要性和合理性; 任職條件 1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、熟悉財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中關(guān)于應(yīng)收賬款核算的相關(guān)規(guī)定,熟練掌握財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶等)和辦公軟件(尤其是 Excel)的操作,能運(yùn)用軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析及賬務(wù)處理; 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通協(xié)調(diào)能力,既能與客戶保持專業(yè)、禮貌的溝通,又能與公司內(nèi)部各部門有效協(xié)作,共同推進(jìn)應(yīng)收賬款的回收工作; 4、具有應(yīng)收會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 5、能力出眾,年齡不限;
王經(jīng)理
"1、具有多晶硅壓延成型工作經(jīng)驗(yàn) ,有600噸窯爐工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 2、掌握壓延成型生產(chǎn)知識(shí),了解質(zhì)量管理知識(shí); 3、能力出眾,年齡不限;" "1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)期間協(xié)助完成成型項(xiàng)目合同相關(guān)文本制定; 2、負(fù)責(zé)成型項(xiàng)目相關(guān)圖紙審圖; 3、負(fù)責(zé)成型項(xiàng)目施工期間工程質(zhì)量監(jiān)督檢查,監(jiān)產(chǎn)監(jiān)造; 4、根據(jù)生產(chǎn)要求,實(shí)施完成壓延工序的換機(jī)、換磚、洗輥、厚度切換等相關(guān)操作,確保生產(chǎn)順序進(jìn)行; 5、編制壓延區(qū)域相關(guān)工藝參數(shù),擬訂壓延操作規(guī)程,跟蹤工藝參數(shù)和操作規(guī)格實(shí)施的適用性; 6、分析板面缺陷產(chǎn)生的原因,采取措施進(jìn)行應(yīng)對(duì),對(duì)問題進(jìn)行有效解決;"
王銀豹
1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解;
2、協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常運(yùn)作事務(wù)與各職能部門的協(xié)調(diào)、管理工作;
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并實(shí)施、督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況;
4、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
5、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄,做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布;
6、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行對(duì)外事務(wù)聯(lián)絡(luò),協(xié)調(diào)與行業(yè)管理機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)及其他單位的關(guān)系;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,有總經(jīng)理助理級(jí)別職能崗工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備較高的情商,能做好各部門日常協(xié)調(diào)工作;有較強(qiáng)的分析問題及解決問題能力,促進(jìn)信息共享和協(xié)作,有提升公司整體運(yùn)營效率和協(xié)同能力,跨部門統(tǒng)籌能力;
3、工作細(xì)心、積極主動(dòng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力;做事有擔(dān)當(dāng),以終為始,為結(jié)果負(fù)責(zé);
4、能力出眾,年齡不限;
王經(jīng)理
一.市場(chǎng)洞察 1.持續(xù)關(guān)注行業(yè)趨勢(shì),借助行業(yè)報(bào)告、展會(huì)等渠道收集信息,每月產(chǎn)出行業(yè)動(dòng)態(tài)簡(jiǎn)報(bào) ,每季度完成深度分析報(bào)告,把握宏觀市場(chǎng)走向。 2.定期開展競(jìng)品分析,從性能、價(jià)格、推廣等多角度剖析對(duì)手產(chǎn)品,每季度形成報(bào)告,明確競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)劣勢(shì)。 3.通過問卷、訪談等方式調(diào)研目標(biāo)用戶,了解其對(duì)產(chǎn)品的需求與痛點(diǎn),每年至少組織兩次全面調(diào)研,為產(chǎn)品定位提供支撐。 二.產(chǎn)品規(guī)劃 1.依據(jù)公司戰(zhàn)略與市場(chǎng)調(diào)研,制定產(chǎn)品 3 - 5 年長期規(guī)劃和年度路線圖,明確各階段產(chǎn)品定位與發(fā)展方向。 2.精準(zhǔn)定義產(chǎn)品規(guī)格,包括尺寸、材質(zhì)、性能指標(biāo)等,確保產(chǎn)品契合市場(chǎng)需求與生產(chǎn)實(shí)際。 三.項(xiàng)目推進(jìn) 1.制定詳盡項(xiàng)目計(jì)劃,涵蓋產(chǎn)品研發(fā)到上市全流程,明確各階段任務(wù)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)與資源分配。 2.協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)等多部門,組織項(xiàng)目會(huì)議,及時(shí)解決技術(shù)、資源等問題,保障項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。 3.識(shí)別項(xiàng)目潛在風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)對(duì)預(yù)案,降低風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目的負(fù)面影響。 四.產(chǎn)品營銷 1.與營銷團(tuán)隊(duì)共同制定產(chǎn)品上市策略,確定上市時(shí)機(jī)、定價(jià)及推廣方案。 2.為營銷與銷售團(tuán)隊(duì)提供產(chǎn)品手冊(cè)、宣傳視頻等營銷資料,助力產(chǎn)品推廣。 3.收集產(chǎn)品上市后的市場(chǎng)反饋,為產(chǎn)品優(yōu)化提供依據(jù)。 五.產(chǎn)品管理 1.搭建數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)體系,跟蹤銷售、滿意度等指標(biāo),每月分析數(shù)據(jù)并形成報(bào)告。 2.根據(jù)市場(chǎng)反饋與數(shù)據(jù)分析,提出產(chǎn)品優(yōu)化或升級(jí)方案,提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。 3.評(píng)估產(chǎn)品生命周期,適時(shí)制定退市策略,妥善處理相關(guān)事宜。
王經(jīng)理
好學(xué),不累,老板好說話,
梁旭
一.窯爐設(shè)計(jì)? 結(jié)合玻璃生產(chǎn)工藝和產(chǎn)能要求,負(fù)責(zé)窯爐整體設(shè)計(jì)。精確計(jì)算熱工參數(shù),合理規(guī)劃熔化部、澄清部、冷卻部布局,提升熔化效率。? 選擇適配的燃燒和通風(fēng)系統(tǒng),融入節(jié)能理念,用專業(yè)軟件繪制窯爐圖紙,指導(dǎo)建造。? 二.耐火材料選型與管理? 研究玻璃窯爐耐火材料特性,根據(jù)窯爐不同部位工況,合理選型并制定配置方案,控制成本。協(xié)助采購,檢驗(yàn)樣品,指導(dǎo)施工人員安裝,監(jiān)督砌筑質(zhì)量,記錄損耗,為后續(xù)優(yōu)化提供依據(jù)。三。窯爐建設(shè)管理? 主導(dǎo)窯爐建設(shè)項(xiàng)目,制定計(jì)劃和進(jìn)度表,協(xié)調(diào)各方推進(jìn)項(xiàng)目。建立安全制度,確保施工安全。對(duì)照?qǐng)D紙和規(guī)范,檢查各施工工序,解決技術(shù)和質(zhì)量問題,組織竣工驗(yàn)收,保證窯爐達(dá)標(biāo)投產(chǎn)。? 四.日常熔化生產(chǎn)管理? 制定操作規(guī)程和保養(yǎng)計(jì)劃,指導(dǎo)操作,定期巡檢設(shè)備,處理故障,維護(hù)設(shè)備,延長窯爐壽命。監(jiān)控生產(chǎn)過程,根據(jù)質(zhì)量和工藝變化調(diào)整參數(shù),協(xié)調(diào)生產(chǎn),分析數(shù)據(jù),改進(jìn)工藝和優(yōu)化設(shè)備。 任職條件: 一.教育背景? 本科及以上學(xué)歷,無機(jī)非金屬材料工程(玻璃方向)、熱能與動(dòng)力工程(窯爐方向)等相關(guān)專業(yè),有扎實(shí)理論基礎(chǔ)。? 二.工作經(jīng)驗(yàn)? 5 年以上玻璃窯爐工作經(jīng)驗(yàn),至少 3 年從事設(shè)計(jì)、建設(shè)或生產(chǎn)管理,熟悉全流程。? 三.專業(yè)技能? 掌握玻璃窯爐熱工原理和設(shè)計(jì)方法,能使用 AutoCAD 等軟件繪圖。? 了解耐火材料特性,有選型和應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)。熟悉施工工藝和標(biāo)準(zhǔn),能管理施工現(xiàn)場(chǎng)。? 掌握熔化生產(chǎn)工藝,可調(diào)整運(yùn)行參數(shù),處理生產(chǎn)故障。? 四.能力素質(zhì)? 有較強(qiáng)問題解決能力,能應(yīng)對(duì)復(fù)雜技術(shù)問題。溝通協(xié)調(diào)能力良好,能與各方協(xié)作。? 責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié),對(duì)工作質(zhì)量和安全負(fù)責(zé)。有創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力,能跟進(jìn)新技術(shù)。? 五.資格證書? 有注冊(cè)化工工程師(無機(jī)非金屬材料方向)等證書者優(yōu)先。
王經(jīng)理
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