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職位描述：

注：該崗位是急招，要求一周內(nèi)能到崗

職責(zé)描述：
全面負(fù)責(zé)店鋪日常營(yíng)運(yùn)銷售工作：
1.銷售管理：根據(jù)公司下達(dá)的月度定標(biāo)，進(jìn)行目標(biāo)分解激勵(lì)美容顧問(wèn)實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成與提高，確保店鋪銷售指標(biāo)完成；
2.人員管理：負(fù)責(zé)店鋪美容顧問(wèn)的招聘選拔、培訓(xùn)轉(zhuǎn)訓(xùn)、工作過(guò)程中及時(shí)識(shí)別美容顧問(wèn)彩妝能力、銷售技巧等短板并給予指導(dǎo)；調(diào)動(dòng)美容顧問(wèn)工作積極性，激勵(lì)美容顧問(wèn)超額完成業(yè)績(jī)目標(biāo)獲取高收入；
3.貨品管理：負(fù)責(zé)門(mén)店貨品損耗控制及電腦、設(shè)備等固定資產(chǎn)的管理及維護(hù)工作，確保庫(kù)存準(zhǔn)確、損耗達(dá)標(biāo)。
4.賣(mài)場(chǎng)管理：保障賣(mài)場(chǎng)布局清晰明了，貨品陳列有序，確保產(chǎn)品試用環(huán)境干凈，保持店鋪內(nèi)的清潔和管理標(biāo)準(zhǔn)，營(yíng)造舒適、愉悅的賣(mài)場(chǎng)氛圍。
5.財(cái)務(wù)管理：具備經(jīng)營(yíng)者意識(shí)，全面降低和控制好營(yíng)運(yùn)成本，提高盈利能力。

任職要求：
1.具有1年以上店鋪營(yíng)運(yùn)或銷售管理，2年及以上彩妝護(hù)膚經(jīng)驗(yàn)；
2.目標(biāo)導(dǎo)向，具備強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)和團(tuán)隊(duì)驅(qū)動(dòng)能力；
3.有較強(qiáng)的時(shí)尚敏銳度，形象氣質(zhì)符合品牌形象；
4.掌握彩妝、銷售知識(shí)，可不定期對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行賦能培訓(xùn)；
5.能妥善處理各種人際關(guān)系，維持客戶關(guān)系，建立穩(wěn)定客戶群；
6.具備扎實(shí)數(shù)據(jù)分析能力，可通過(guò)營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)精準(zhǔn)識(shí)別店鋪問(wèn)題并解決；
7.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至高中及同等學(xué)歷。

職位描述：

負(fù)責(zé)店里銷售，合對(duì)店里貨物數(shù)量等

職位描述：

主要職責(zé)：
參與店鋪日常運(yùn)營(yíng)工作，與團(tuán)隊(duì)一起完成各項(xiàng)銷售目標(biāo)；
履行其他店鋪運(yùn)營(yíng)職責(zé)，如：貨品和庫(kù)存管理·陳列等；
主動(dòng)提供優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)并協(xié)助預(yù)防貨物損失；
保持店內(nèi)整潔美觀，協(xié)助備貨·清潔等工作。
崗位要求：
擅長(zhǎng)溝通并樂(lè)于服務(wù)他人，
充滿活力和運(yùn)動(dòng)熱情，
享受學(xué)習(xí)并追求不斷成長(zhǎng),
擁有高中或中專以上學(xué)歷,
能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，工作效率高,
能夠接受零售行業(yè)的靈活排班。
從打造出第.一雙跑步鞋開(kāi)始，耐克為全世界運(yùn)動(dòng)員提供靈感與創(chuàng)新科技的熱情從未熄滅，更構(gòu)建了一個(gè)世界頂.級(jí)的運(yùn)動(dòng)王國(guó)。
耐克直營(yíng)零售業(yè)務(wù)部在中國(guó)擁有270多家直營(yíng)店和電商平臺(tái)，Nike官網(wǎng)、天貓Nike官方旗艦店、天貓Jordan官方旗艦店、Nike香港官網(wǎng)以及手機(jī)應(yīng)用SNKRS。耐克零售團(tuán)隊(duì)通過(guò)洞察消費(fèi)者需求，以及不間斷的對(duì)話與分享，持續(xù)創(chuàng)造前所未有的消費(fèi)體驗(yàn)與感動(dòng)。
在耐克，你擁有的不僅是一份工作，是一股永不熄滅的創(chuàng)新激情，是一次別具意義、永生難忘的經(jīng)歷。
我們將和你一起挖掘潛力，打破邊界；
我們將和你一起擁抱多元，實(shí)現(xiàn)奇思妙想；
我們將和你一起激發(fā)創(chuàng)意靈感，點(diǎn)燃運(yùn)動(dòng)之魂。
賽道已經(jīng)準(zhǔn)備好了，只等你加入，與我們一同邁步向前！
耐克直營(yíng)零售業(yè)務(wù)部誠(chéng)聘有思想、有能力、有夢(mèng)想、有潛力的你！
由于簡(jiǎn)歷投遞量較大，很抱歉僅符合職位要求的候選人才會(huì)收到進(jìn)一步溝通的電話邀約，感謝您的理解。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 統(tǒng)籌門(mén)店各個(gè)部門(mén)的工作，通過(guò)有效的管理實(shí)現(xiàn)門(mén)店高效運(yùn)營(yíng)。
2. 根據(jù)市場(chǎng)需求制定合理的產(chǎn)品銷售策略，完善售后服務(wù)體系，提高顧客滿意度。
3. 監(jiān)督門(mén)店的工作流程，確保各項(xiàng)指標(biāo)符合公司要求，達(dá)到預(yù)期銷售業(yè)績(jī)。
任職要求：
1. 具有5年以上的門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉零售行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和手段，能夠根據(jù)市場(chǎng)需求快速調(diào)整門(mén)店運(yùn)作模式。
2. 擁有良好的人際關(guān)系和溝通技巧，能夠有效地協(xié)調(diào)門(mén)店各部門(mén)的工作，提高團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神。
3. 具備較強(qiáng)的商業(yè)敏銳性和業(yè)務(wù)能力，善于從數(shù)據(jù)中分析問(wèn)題和解決問(wèn)題，在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中探索突破口。

職位描述：

崗位福利：高達(dá)50％的門(mén)店利潤(rùn)分成 效益獎(jiǎng)金
崗位職責(zé)：完成公司下達(dá)的直營(yíng)門(mén)店運(yùn)營(yíng)、合作站點(diǎn)開(kāi)發(fā)、整體銷量及利潤(rùn)目標(biāo)。包括采購(gòu)、售賣(mài)、活動(dòng)策劃與執(zhí)行、庫(kù)存及衛(wèi)生管理、會(huì)員售后服務(wù)以及終端開(kāi)發(fā)與維護(hù)等。
任職要求：專業(yè)不限，有店長(zhǎng)或餐飲店管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬。
形象要求：五官端正，身體健康，性格陽(yáng)光開(kāi)朗，形象佳，具有良好的親和力。
年齡：28-38歲，男女不限。
身體素質(zhì)：體質(zhì)好，能適應(yīng)下午、夜間等不固定工作時(shí)間安排。
技能要求：會(huì)開(kāi)車，有自備車優(yōu)先考慮；喜歡溝通，能夠妥善處理各種人際關(guān)系；能搬動(dòng)重貨；具備互聯(lián)網(wǎng)思維，創(chuàng)新門(mén)店運(yùn)營(yíng)模式。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 理解公司的運(yùn)營(yíng)方針，有效執(zhí)行公司下達(dá)的銷售目標(biāo)；
2. 負(fù)責(zé)店鋪日常管理工作，監(jiān)督考核員工的工作表現(xiàn)，并對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)
3. 負(fù)責(zé)店鋪貨品整理、店鋪內(nèi)商品訂購(gòu)，商品陳列等輔助性工作
4. 監(jiān)督每月店鋪盤(pán)點(diǎn)工作，并按規(guī)定上報(bào)公司；
5. 積極建立及維系與VIP的關(guān)系；
6. 遵守和執(zhí)行公司的各項(xiàng)制度、紀(jì)律和指示，確保店鋪正常運(yùn)營(yíng)；
7. 協(xié)助上級(jí)處理與改善專柜運(yùn)營(yíng)的問(wèn)題；
8. 協(xié)助上級(jí)維護(hù)與所在商場(chǎng)的關(guān)系、配合商場(chǎng)完成相關(guān)工作；
9. 上級(jí)主管交代的其他事項(xiàng)。

職位要求：
1．零售店鋪管理2年及以上的管理經(jīng)驗(yàn)；

2．具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理能力

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和操作程序；
2、處理好退款，付款
3、確保所有程序都按照公司的帳目標(biāo)準(zhǔn)
4、超市收銀，保證財(cái)、賬、物準(zhǔn)確！
5、幫助理貨員在一定區(qū)域內(nèi)擺放商品，接收貨品，點(diǎn)貨。
6、確保收銀區(qū)商品臺(tái)面整潔
7、積極參加賣(mài)場(chǎng)培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能；
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1、高中以上學(xué)歷，年齡在18歲以上， 形象氣質(zhì)好；
2、具有超市收銀工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具有相應(yīng)的會(huì)計(jì)知識(shí)。
3、公司提供宿舍，包吃包??！

職位福利：包住、包吃、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、不加班

職位描述：

寧夏杞業(yè)世家土特產(chǎn)品有限公司位于寧夏銀川市興慶區(qū)解放東路719號(hào)，我公司主要生產(chǎn)、銷售：枸杞、紅棗、八寶茶、枸杞芽茶、寧夏甘草等。崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)線上平臺(tái)，如：天貓、抖音、淘寶、京東、拼多多等線上平臺(tái)的主圖設(shè)計(jì)、詳情頁(yè)設(shè)計(jì)、首頁(yè)設(shè)計(jì)，及日?；顒?dòng)海報(bào)設(shè)計(jì)等。崗位要求：年齡25-40歲之間，有天貓、淘寶、京東、抖音等相關(guān)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪酬構(gòu)成：基本工資 績(jī)效工資 各項(xiàng)補(bǔ)貼 年底分紅l綜合5000-8000

職位描述：

崗位內(nèi)容：
門(mén)店員工管理；貨品管理；完成銷售任務(wù)
崗位要求：
1.藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先
2.年齡20-45歲
3.有連鎖藥店店長(zhǎng)工作經(jīng)歷者優(yōu)先
福利待遇：
入職當(dāng)月繳納五險(xiǎn)一金；節(jié)日福利；生日福利

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)管轄門(mén)店銷售目標(biāo)的承接與分解，精細(xì)化管理與考核，對(duì)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)結(jié)果負(fù)責(zé)，確保按要求達(dá)成；
2、協(xié)調(diào)資源，支持協(xié)同業(yè)務(wù)的合作開(kāi)展，直接指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)有效落地相關(guān)銷售要求，更好地賦能與支持門(mén)店工作；
3、開(kāi)展對(duì)門(mén)店成員業(yè)務(wù)動(dòng)作的幫助指導(dǎo)、給予團(tuán)隊(duì)成員及時(shí)有效的反饋，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)和發(fā)展;
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造出色的用戶體驗(yàn)，推進(jìn)解決用戶問(wèn)題，并不斷提升目標(biāo)用戶的滿意度;
5、組建高效團(tuán)隊(duì)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)氛圍，充分調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，持有效中國(guó)駕照，熟練駕駛，無(wú)不良行駛記錄；
2、具備3年及以上汽車行業(yè)銷售門(mén)店綜合運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熱愛(ài)汽車與科技，認(rèn)可品牌價(jià)值觀，對(duì)用戶體驗(yàn)有深刻的理解；
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，具有問(wèn)題解決、自驅(qū)進(jìn)步的能力；
5、出色的團(tuán)隊(duì)管理能力，愿意賦能團(tuán)隊(duì)伙伴，積極分享并提供反饋。

職位描述：

主要職責(zé)：
參與店鋪日常運(yùn)營(yíng)工作，與團(tuán)隊(duì)一起完成各項(xiàng)銷售目標(biāo)；
履行其他店鋪運(yùn)營(yíng)職責(zé)，如：貨品和庫(kù)存管理·陳列等；
主動(dòng)提供優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)并協(xié)助預(yù)防貨物損失；
保持店內(nèi)整潔美觀，協(xié)助備貨·清潔等工作。
崗位要求：
擅長(zhǎng)溝通并樂(lè)于服務(wù)他人，
充滿活力和運(yùn)動(dòng)熱情，
享受學(xué)習(xí)并追求不斷成長(zhǎng),
擁有高中或中專以上學(xué)歷,
能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，工作效率高,
能夠接受零售行業(yè)的靈活排班。
從打造出第.一雙跑步鞋開(kāi)始，耐克為全世界運(yùn)動(dòng)員提供靈感與創(chuàng)新科技的熱情從未熄滅，更構(gòu)建了一個(gè)世界頂.級(jí)的運(yùn)動(dòng)王國(guó)。
耐克直營(yíng)零售業(yè)務(wù)部在中國(guó)擁有270多家直營(yíng)店和電商平臺(tái)，Nike官網(wǎng)、天貓Nike官方旗艦店、天貓Jordan官方旗艦店、Nike香港官網(wǎng)以及手機(jī)應(yīng)用SNKRS。耐克零售團(tuán)隊(duì)通過(guò)洞察消費(fèi)者需求，以及不間斷的對(duì)話與分享，持續(xù)創(chuàng)造前所未有的消費(fèi)體驗(yàn)與感動(dòng)。
在耐克，你擁有的不僅是一份工作，是一股永不熄滅的創(chuàng)新激情，是一次別具意義、永生難忘的經(jīng)歷。
我們將和你一起挖掘潛力，打破邊界；
我們將和你一起擁抱多元，實(shí)現(xiàn)奇思妙想；
我們將和你一起激發(fā)創(chuàng)意靈感，點(diǎn)燃運(yùn)動(dòng)之魂。
賽道已經(jīng)準(zhǔn)備好了，只等你加入，與我們一同邁步向前！
耐克直營(yíng)零售業(yè)務(wù)部誠(chéng)聘有思想、有能力、有夢(mèng)想、有潛力的你！
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職位描述：

崗位職責(zé)：
對(duì)標(biāo)高端一點(diǎn)的車或者新勢(shì)力品牌的管理者，業(yè)績(jī)不優(yōu)秀的不要投遞
1.掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)于銷售流程進(jìn)行精細(xì)化管理，完成店面用戶發(fā)展目標(biāo)；
2.配合銷售負(fù)責(zé)人進(jìn)行精細(xì)化管理，推進(jìn)和落實(shí)門(mén)店訂單到交付流程，管理和監(jiān)督門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)；
3.維護(hù)現(xiàn)有車主，妥善處理客訴和糾紛，維持用戶較高的滿意度和活躍度；
4.以身作則踐行極氪價(jià)值觀，并向團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行有效引導(dǎo)，搭建主動(dòng)學(xué)習(xí)與分享的團(tuán)隊(duì)氛圍，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行銷售技巧和日常技能的輔導(dǎo)和賦能。
5.其他上級(jí)交待的事項(xiàng)。
任職資格：
1.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)，新零售行業(yè)優(yōu)先，能夠出色達(dá)成銷售目標(biāo)；
2.優(yōu)秀的商業(yè)拓展能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
3.對(duì)銷售數(shù)據(jù)敏感，優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析和邏輯分析能力；
4.抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)在高速發(fā)展的環(huán)境中開(kāi)展銷售管理工作，達(dá)到公司業(yè)績(jī)指標(biāo)要求

職位描述：

崗位要求： 1、全日制統(tǒng)招大專學(xué)歷及以上，工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷優(yōu)先； 2、有一定的服務(wù)行業(yè)門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有服裝品牌店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 4、熟練各類辦公軟件的操作 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)門(mén)店的銷售指標(biāo)達(dá)成 2、負(fù)責(zé)門(mén)店的人、貨、場(chǎng)管理； 3、負(fù)責(zé)門(mén)店的會(huì)員招募與維護(hù)； 4、負(fù)責(zé)門(mén)店的人員盤(pán)點(diǎn)、招募、帶培工作；

職位描述：

主要崗位職責(zé)： 　　1. 完成門(mén)店銷售目標(biāo)、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。 2. 做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作。3. 做好客戶的維護(hù)和服務(wù)工作。 　4. 執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的銷售計(jì)劃，定期做出銷售報(bào)告。 　　崗位要求：1. 有凈水行業(yè)相關(guān)知識(shí)或家電銷售經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銷售有興趣和信心。 　　2. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和談判能力，對(duì)業(yè)績(jī)有追求。 　　3. 吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。4.會(huì)使用電腦及正常辦公軟件。補(bǔ)充說(shuō)明：1. 有凈水銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2. 公司提供良好的發(fā)展平臺(tái)，提倡能者多得，支持利益共享。3. 對(duì)銷售和管理能力突出者，分紅、分權(quán)、分利。4. 公司鼓勵(lì)成熟員優(yōu)秀工持股聯(lián)營(yíng)，推行合伙人制度。