與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1.電話(huà)回訪(fǎng),客戶(hù)維護(hù)。
2.幫客戶(hù)梳理保單,協(xié)助客戶(hù)辦理賠,提醒客戶(hù)續(xù)費(fèi)。
3.協(xié)助部門(mén)跟進(jìn)售前售后服務(wù)。
4.保質(zhì)保量完成公司售后指標(biāo)。
5.具備良好的口頭表達(dá)和協(xié)調(diào)能力,良好的應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
6.底薪 提成,多勞多得。
7.提供崗前培訓(xùn)。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)網(wǎng)絡(luò)留資對(duì)客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)邀約,通過(guò)微信的方式,與客戶(hù)進(jìn)行溝通聯(lián)系,將有購(gòu)車(chē)意向的客戶(hù)邀約到店;
2.到店客戶(hù)方算邀約成功;
3.協(xié)助配合銷(xiāo)售顧問(wèn),完成業(yè)績(jī)目標(biāo);
4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1.高中以上文憑,普通話(huà)流利,溝通能力良好,對(duì)工資有欲望;
2.有一定的抗壓能力,隨機(jī)應(yīng)變,穩(wěn)定;
3.大專(zhuān)及其以上學(xué)歷;
4.能熟練使用辦公軟件,熟悉電話(huà)銷(xiāo)售或客戶(hù)服務(wù)的業(yè)務(wù)模式。
福利待遇:
公司提供帶薪年假、五險(xiǎn) 、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、高溫補(bǔ)貼、定期體檢、免費(fèi)工作餐。
職責(zé)描述: 1. 負(fù)責(zé)篩選和引進(jìn)優(yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目或企業(yè); 2. 負(fù)責(zé)完善園區(qū)項(xiàng)目準(zhǔn)入制度和項(xiàng)目?jī)?yōu)選標(biāo)準(zhǔn); 3. 負(fù)責(zé)組織開(kāi)展股權(quán)融資服務(wù),挖掘股權(quán)融資需求,組織項(xiàng)目路演,對(duì)接投資人; 4. 負(fù)責(zé)組織開(kāi)展項(xiàng)目初調(diào)、盡調(diào),撰寫(xiě)B(tài)P、可研、分析報(bào)告、立項(xiàng)報(bào)告等材料; 5. 負(fù)責(zé)建立與相關(guān)投資機(jī)構(gòu)的工作渠道并維護(hù)良好的合作關(guān)系; 任職要求:性格開(kāi)朗,善于交際,具有豐富的投資行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源,獨(dú)立的寫(xiě)作能力和組織統(tǒng)籌能力、較強(qiáng)的觀(guān)察力、判斷力。具有財(cái)務(wù)和投資相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能,有風(fēng)投、創(chuàng)投、私募股權(quán)公司早、中期項(xiàng)目投資工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
★廣發(fā)銀行,廣納賢才★ 薪資:底薪(3000-4200) 提成(不封頂) 每月額外獎(jiǎng)金(保險(xiǎn)獎(jiǎng)金 分期獎(jiǎng)金) 年終獎(jiǎng) 月薪6000-20000 (年薪20萬(wàn)真的是要努力的) 崗位名稱(chēng):客戶(hù)經(jīng)理 ★崗位要求: 1:大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2:具有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人優(yōu)先; 3:2018年應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先; 4:個(gè)人抗壓能力強(qiáng),愿意挑戰(zhàn); 5:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立分析和解決問(wèn)題; 6:積極正能量。 ★種種福利 一、保險(xiǎn)福利 1.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金 入職即為員工繳納五險(xiǎn) 2.補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn) 轉(zhuǎn)正后為員工購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn),享受更多的醫(yī)療保障,可報(bào)銷(xiāo)。 二、健康體檢福利 為員工提供每年一次價(jià)值約800元的體檢服務(wù)。 三、培訓(xùn)福利 銀行提供入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 四、夏日高溫補(bǔ)貼福利(長(zhǎng)達(dá)6個(gè)月) 五、過(guò)節(jié)費(fèi)福利 六、行服:入職滿(mǎn)半年免費(fèi)量身定做行服。 ★晉升空間: 每季度進(jìn)行儲(chǔ)備干部競(jìng)聘并選拔管理層。 面試地址:渝中區(qū)五一路99號(hào)廣發(fā)銀行大廈30層(開(kāi)車(chē)直接導(dǎo)航廣發(fā)銀行重慶分行,地鐵1/6號(hào)線(xiàn)小什字5A口出前行50米到)
招聘職位,電話(huà)客服
職位要求
1.年齡18~28歲(接受小白,帶薪培訓(xùn))
薪資待遇
1薪資3000 獎(jiǎng)金,十提成+年終獎(jiǎng),基本每月工資?
都在 5500以上本人喜歡事實(shí)求是,有疑問(wèn)⑨可以問(wèn)我,撒謊可以噴我
2購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)
9:30-18:00 (午休兩小時(shí))節(jié)假日正常放假
福利待遇
3領(lǐng)導(dǎo)和氣,公司氣氛非常好,?都是00后,公司企業(yè)文化就是讓每個(gè)小伙伴在溫室里成長(zhǎng),利小伙伴主義,利公司主義,長(zhǎng)期主義,接受小白,公司已經(jīng)成立了15年。
本部門(mén)是中國(guó)人壽重慶分公司直管部門(mén),隸屬于中國(guó)人壽總經(jīng)理室主管部門(mén)直招
辦公地點(diǎn)分公司總部大樓15、16、17、18。
工作內(nèi)容:
主要是中國(guó)人壽和廣發(fā)銀行產(chǎn)品銷(xiāo)售。
1:通過(guò)接待和服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)客戶(hù),推薦年金類(lèi),壽險(xiǎn)類(lèi)保險(xiǎn)產(chǎn)品。
2:通過(guò)接待和服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)客戶(hù),推薦存款類(lèi),信用卡類(lèi)銀行產(chǎn)品。
基本崗位要求:
1:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,23-45歲,能聽(tīng)懂重慶話(huà)。 保險(xiǎn)或銀行工作者學(xué)歷可以適當(dāng)放寬。
2:普通話(huà)流利,表達(dá)能力強(qiáng)!
3:具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度,三觀(guān)正,有上進(jìn)心。
4:形象良好 有親和力。
薪資待遇:
普通入職
1:試用期底薪3000 獎(jiǎng)金(1800-2700) 客戶(hù)新辦業(yè)務(wù)提成 年終獎(jiǎng),新人轉(zhuǎn)正6000 季度績(jī)效 年終獎(jiǎng),3個(gè)月一次晉升,晉升后底薪增長(zhǎng)。
2:早九晚六,周末雙休法定節(jié)假日。
3:公司購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)及保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
優(yōu)才入職
1:需上一家公司收入流水達(dá)標(biāo)。
2:入職前三保護(hù)薪11000。
3:工作內(nèi)容同上。
特別說(shuō)明:入職不收任何費(fèi)用,培訓(xùn)合格入職還有培訓(xùn)補(bǔ)貼!對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有過(guò)高要求,因?yàn)闀?huì)提供一系列系統(tǒng)培訓(xùn)才上崗,要求有責(zé)任心和學(xué)習(xí)力!
宗旨:開(kāi)開(kāi)心心上班,快快樂(lè)樂(lè)下班!
入職培訓(xùn),老帶新,輕松活躍
崗位職責(zé):
利用公司提供的話(huà)單聯(lián)系客戶(hù)添加微信,有招商經(jīng)理協(xié)助談單。不需要外出。工作輕松。
薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪3000加提成。員工工資基本6000+。老員工月收入過(guò)萬(wàn)。
任職要求:溝通能力良好,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),有責(zé)任心,用于挑戰(zhàn),積極向上,歐團(tuán)隊(duì)精神。
上班時(shí)間:9:00-18:00 午休時(shí)間 12:00-13:30
周日固定休息,法定節(jié)假日休息。
辦公地址:老礦大科技園科技大廈207室。
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)證券投資策略、資產(chǎn)配置方案進(jìn)行研究; 2、協(xié)助投資顧問(wèn)依托財(cái)富中心投研團(tuán)隊(duì)服務(wù)高端客戶(hù); 3,開(kāi)發(fā)客戶(hù),參加各種投資交流活動(dòng)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)推薦金融產(chǎn)品及相關(guān)配套金融產(chǎn)品(信用卡、借記卡、銀行貸款產(chǎn)品及理財(cái)產(chǎn)品等); 2、熟練掌握銷(xiāo)售技巧和話(huà)術(shù),嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)紀(jì)律和作業(yè)規(guī)范,落實(shí)親核親訪(fǎng)親簽政策,以正當(dāng)?shù)姆绞?、正?guī)的形象、為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù); 3、按時(shí)參加銷(xiāo)售工作例會(huì),服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排和調(diào)度; 4、安排至平安銀行提供信用卡推廣服務(wù)。 崗位要求: 1、20-35歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),具備銷(xiāo)售推動(dòng)能力; 3、具有較強(qiáng)溝通能力;工作責(zé)任心強(qiáng),品行端正、愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮務(wù)實(shí),能承受一定的工作壓力。 福利待遇: 1、薪資:責(zé)任底薪+績(jī)效工資(上不封頂)+專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)+激勵(lì)獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng) 2、社保:法定五險(xiǎn)一金、員工綜合福利保障 3、培訓(xùn):線(xiàn)上線(xiàn)下各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn),時(shí)時(shí)提升專(zhuān)業(yè)技能 4、假期:國(guó)家法定節(jié)假日、年休假 5、福利:透明晉升機(jī)制、防暑降溫福利、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)等
朝九晚五,周末雙休!雙休!雙休
副部級(jí)央企?。。?br>無(wú)電銷(xiāo)性質(zhì)?。?!
拒絕內(nèi)卷?。?!
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的客戶(hù)電話(huà),向客戶(hù)推廣公司的產(chǎn)品服務(wù);
2、負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶(hù)熱線(xiàn),為客戶(hù)講解、推廣產(chǎn)品;
3、通過(guò)電話(huà)負(fù)責(zé)客戶(hù)的約訪(fǎng)工作;。
任職資格:
1、聲音甜美,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力佳;
2、熟練操作辦公自動(dòng)化設(shè)備及OFFICE軟件;
3、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
福利待遇:
綜合收入8000--12000元/月(大專(zhuān)8K,本科10K,研究生12K)
薪資組成(補(bǔ)貼 傭金 績(jī)效 企劃獎(jiǎng)勵(lì))
工作時(shí)間:朝九晚五,周末雙休,節(jié)假日正常放假?。?!
上午8:40—12:00
下午14:00—17:30(中午午休2小時(shí))
薪酬待遇:
1、固定底薪3000-12000元不等;
2、每月績(jī)效獎(jiǎng)金+培訓(xùn)津貼 展業(yè)獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+旅游
獎(jiǎng)等等;
3、入職購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)、擁有企業(yè)年金和保險(xiǎn)補(bǔ)貼,轉(zhuǎn)正后比例提高;
4、朝九晚六,周末雙休,節(jié)假日正常休息;
5、工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍非常好,5A級(jí)商務(wù)樓,匹配中央空調(diào),冰箱,微波爐,工作輕松無(wú)壓力,拒絕內(nèi)卷,無(wú)加班。
6、同事都是超級(jí)好的小哥哥小姐姐,不存在辦公室宮心計(jì)情節(jié)!
7、辦公樓近交通樞紐,步行五分鐘即可到達(dá)車(chē)站及輕軌站
工作地點(diǎn):加州松牌路風(fēng)華美錦商務(wù)樓16樓
1.電話(huà)回訪(fǎng),客戶(hù)維護(hù)。2.幫客戶(hù)梳理保單,協(xié)助客戶(hù)辦理賠,提醒客戶(hù)續(xù)費(fèi)。3.協(xié)助部門(mén)跟進(jìn)售前售后服務(wù)。4.保質(zhì)保量完成公司售后指標(biāo)。5.具備良好的口頭表達(dá)和協(xié)調(diào)能力,良好的應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。6.底薪 提成,多勞多得。7.提供崗前培訓(xùn)。
崗位職責(zé); 1,基礎(chǔ)管理;按時(shí)參加公司早夕會(huì),參加公司培訓(xùn),每日整理客戶(hù)資料,總結(jié)。匯報(bào)當(dāng)日客戶(hù)服務(wù)情況; 2,客戶(hù)溝通;使用多渠道方式(電話(huà),微信,短信等)對(duì)客戶(hù)進(jìn)行溝通,收集整理客戶(hù)信息,填寫(xiě)相關(guān)內(nèi)容,為后續(xù)服務(wù)作好鋪墊; 3,客戶(hù)回訪(fǎng);對(duì)客戶(hù)進(jìn)行不定期回訪(fǎng),經(jīng)過(guò)回訪(fǎng)了解客戶(hù)最新信息,解決客戶(hù)問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)客戶(hù)需求,及時(shí)做好信息更新并留檔保存,方便公司查詢(xún),業(yè)務(wù)交接和后續(xù)工作工作的進(jìn)行,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度; 4,協(xié)助售后/銷(xiāo)售;與售后服務(wù)專(zhuān)員/理財(cái)經(jīng)理進(jìn)行溝通,協(xié)助,配合售后服務(wù)專(zhuān)員售后/理財(cái)經(jīng)理銷(xiāo)售工作; 5,完成甲方安排的其他相關(guān)事項(xiàng); 任職要求; 1,年齡滿(mǎn)22歲以上,學(xué)歷大專(zhuān)及以上; 2,積極樂(lè)觀(guān),無(wú)負(fù)面情緒,良好的溝通能力; 3,有良好的抗壓能力; 4,不排斥打電話(huà),電話(huà)邀約,有過(guò)電話(huà)客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 薪資待遇: 底薪 績(jī)效 津貼 獎(jiǎng)金 其他 工作時(shí)間;周一到周五早上8點(diǎn)半-5點(diǎn)半,周末雙休,節(jié)假日休息
工作內(nèi)容:通過(guò)電話(huà)與銀行、金融機(jī)構(gòu)客戶(hù)溝通賬單事宜,指導(dǎo)客戶(hù)正確的還款方式,引導(dǎo)客戶(hù)按時(shí)處理賬單
無(wú)責(zé)底薪3000 高提成,(公司員工平均工資9K ,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者2-3萬(wàn),上不封頂)
福利待遇:
1、入職次月購(gòu)買(mǎi)社保,節(jié)假日福利,生日福利,現(xiàn)金激勵(lì),年終獎(jiǎng)金;
2、良好的晉升發(fā)展空間:專(zhuān)員--組長(zhǎng)--主管--經(jīng)理
3、享有節(jié)日慰問(wèn)金、個(gè)人排名獎(jiǎng)、破記錄獎(jiǎng)等相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì);
4、入職帶薪培訓(xùn)、生日會(huì)、聚餐活動(dòng)等福利
朝九晚五,周末雙休!雙休!雙休
副部級(jí)央企?。?!
無(wú)電銷(xiāo)性質(zhì)?。?!
拒絕內(nèi)卷?。?!
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的客戶(hù)電話(huà),向客戶(hù)推廣公司的產(chǎn)品服務(wù);
2、負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶(hù)熱線(xiàn),為客戶(hù)講解、推廣產(chǎn)品;
3、通過(guò)電話(huà)負(fù)責(zé)客戶(hù)的約訪(fǎng)工作;。
任職資格:
1、聲音甜美,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力佳;
2、熟練操作辦公自動(dòng)化設(shè)備及OFFICE軟件;
3、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
福利待遇:
綜合收入8000--12000元/月(大專(zhuān)8K,本科10K,研究生12K)
薪資組成(補(bǔ)貼 傭金 績(jī)效 企劃獎(jiǎng)勵(lì))
工作時(shí)間:朝九晚五,周末雙休,節(jié)假日正常放假?。。?
上午8:40—12:00
下午14:00—17:30(中午午休2小時(shí))
薪酬待遇:
1、固定底薪3000-12000元不等;
2、每月績(jī)效獎(jiǎng)金+培訓(xùn)津貼 展業(yè)獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+旅游
獎(jiǎng)等等;
3、入職購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)、擁有企業(yè)年金和保險(xiǎn)補(bǔ)貼,轉(zhuǎn)正后比例提高;
4、朝九晚六,周末雙休,節(jié)假日正常休息;
5、工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍非常好,5A級(jí)商務(wù)樓,匹配中央空調(diào),冰箱,微波爐,工作輕松無(wú)壓力,拒絕內(nèi)卷,無(wú)加班。
6、同事都是超級(jí)好的小哥哥小姐姐,不存在辦公室宮心計(jì)情節(jié)!
7、辦公樓近交通樞紐,步行五分鐘即可到達(dá)車(chē)站及輕軌站
工作地點(diǎn):加州松牌路風(fēng)華美錦商務(wù)樓16樓
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