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職位描述：

泰康人壽山西分公司銀保續(xù)期部招聘簡章
一、招聘簡介
泰康人壽保險有限責任公司山西分公司成立于2004年3月29日，深耕山西壽險市場20年，服務(wù)覆蓋全省十一個地市。截至2023年12月底，已為74.5余萬客戶提供了全面專業(yè)的保險服務(wù)，累計保費收入518.87億，累計賠付件數(shù)12.44萬件，賠付金額11.54億元，累計納稅額7.08億元。

泰康人壽山西分公司銀保續(xù)期部本次招聘定向為銀保續(xù)期客戶經(jīng)理、主管。
二、招聘計劃及要求
1、銀保續(xù)期客戶經(jīng)理：20名
年齡在20歲以上，大專學(xué)歷，有較強的溝通能力和親和力，形象氣質(zhì)佳，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；
崗位職責：負責銀保續(xù)期客戶續(xù)期保費催繳及新單開拓。
2、業(yè)務(wù)主管：5名
年齡在25歲以上，大專學(xué)歷，有較強的溝通能力和親和力，有團隊管理經(jīng)驗；
崗位職責：負責完成所轄團隊的各項業(yè)務(wù)指標和品質(zhì)指標；負責對所轄成員的輔導(dǎo)、培訓(xùn)、品質(zhì)管理和活動量管理。
三、用工形式
以上人員面試通過并參加公司統(tǒng)一組織的培訓(xùn)及測試后，即可與公司簽訂代理合同。
四、收入：
1、客戶經(jīng)理：責任津貼、績效、續(xù)期利益、學(xué)歷津貼、績優(yōu)獎勵、增員津貼、年終獎。
2、主管除可享受客戶經(jīng)理各項待遇外，還可享受管理績效。
四、聯(lián)系方式
地址：萬柏林區(qū)晉祠路一段8號中海國際中心A座20層
聯(lián) 系 人： 聯(lián)系電話：

職位描述：

泰康人壽山西分公司銀保續(xù)期部招聘簡章
一、招聘簡介
泰康人壽保險有限責任公司山西分公司成立于2004年3月29日，深耕山西壽險市場20年，服務(wù)覆蓋全省十一個地市。截至2023年12月底，已為74.5余萬客戶提供了全面專業(yè)的保險服務(wù)，累計保費收入518.87億，累計賠付件數(shù)12.44萬件，賠付金額11.54億元，累計納稅額7.08億元。

泰康人壽山西分公司銀保續(xù)期部本次招聘定向為銀保續(xù)期客戶經(jīng)理、主管。
二、招聘計劃及要求
1、銀保續(xù)期客戶經(jīng)理：20名
年齡在20歲以上，大專學(xué)歷，有較強的溝通能力和親和力，形象氣質(zhì)佳，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；
崗位職責：負責銀保續(xù)期客戶續(xù)期保費催繳及新單開拓。
2、業(yè)務(wù)主管：5名
年齡在25歲以上，大專學(xué)歷，有較強的溝通能力和親和力，有團隊管理經(jīng)驗；
崗位職責：負責完成所轄團隊的各項業(yè)務(wù)指標和品質(zhì)指標；負責對所轄成員的輔導(dǎo)、培訓(xùn)、品質(zhì)管理和活動量管理。
三、用工形式
以上人員面試通過并參加公司統(tǒng)一組織的培訓(xùn)及測試后，即可與公司簽訂代理合同。
四、收入：
1、客戶經(jīng)理：責任津貼、績效、續(xù)期利益、學(xué)歷津貼、績優(yōu)獎勵、增員津貼、年終獎。
2、主管除可享受客戶經(jīng)理各項待遇外，還可享受管理績效。
四、聯(lián)系方式
地址：萬柏林區(qū)晉祠路一段8號中海國際中心A座20層
聯(lián) 系 人： 聯(lián)系電話：

職位描述：

職責：負責老客戶的續(xù)期保費繳費情況、管理好老客戶、拓展與老客戶的業(yè)務(wù)、提高客戶滿意度 要求：有責任心、積極進取、有應(yīng)變能力、有積極溝通和反饋能力

職位描述：

崗位職責： 1、協(xié)助融資經(jīng)理完成項目盡調(diào)； 2、協(xié)助提供對客戶財務(wù)、經(jīng)營情況分析； 3、協(xié)助對存量客戶貸后管理； 4、對公司內(nèi)部的一些事務(wù)性工作； 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 要求： 1.本科及以上學(xué)歷，金融類、財務(wù)類、管理類相關(guān)專業(yè); 2.1-2年銀行、貸款公司等相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，有保理公司從業(yè)經(jīng)歷的或保理公司資源的優(yōu)先； 3.熟練操作辦公軟件； 4.熟悉財務(wù)及金融知識，掌握融資流程和專項業(yè)務(wù)知識，熟悉相關(guān)財經(jīng)法規(guī)； 5.學(xué)習(xí)能力強，具備誠實正直的優(yōu)良品德，良好的個人信譽度優(yōu)秀的溝通及影響能力，有一定抗壓能力和解決問題的能力。 福利待遇：五險一金、餐補、話補、交補、公司團建、節(jié)日補貼

職位描述：

崗位描述：

1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，協(xié)助各大銀行金融機構(gòu)處理客戶逾期欠款，降低銀行的信用風險；
2、通過以電話提醒、函告為主，與銀行，小貸等逾期欠款客戶溝通，幫助和引導(dǎo)客戶及還清欠款，以維護良好的個人信用記錄。
任職要求：
1、 中專以上學(xué)歷，熟悉電腦軟硬件、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、 具有良好的溝通能力，工作認真負責、吃苦耐勞，具有良好的團隊合作精神；
3、 具備良好的心理素質(zhì)，能承受一定的工作壓力。

4、年齡在22-40之間

福利待遇：試用期保底績效獎金 五險 完善培訓(xùn) 全勤獎 節(jié)日福利 雙休 每年旅游 不定時團建聚餐

工作時間：8:30-12:00，14:00-18:00

職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、員工旅游、節(jié)日福利、交通補助、加班補助

職位描述：

工作內(nèi)容： 1、通過電話資料負責邀約客戶到場 2、負責談判會場或者到司客戶 3、負責開發(fā)銷售渠道 4、負責儲備專業(yè)業(yè)務(wù)知識 任職要求： 1、18-35歲，男女不限 2、有無經(jīng)驗均可（我們有專人培訓(xùn)） 3、學(xué)歷高低無任何限制（我們只看能力） 4、要求普通話標準，邏輯思維清晰，溝通表達能力強，踏實認真。 薪資待遇： 底薪+ 高額提成70%+節(jié)日福利+機制獎金+各種補貼, 每月綜合薪資5k-1.2w（定期培訓(xùn)，專業(yè)提升，晉升機制完善，團建活動） 上班時間： 9：.00~12：00 14：00~18：00 周末雙休，法定節(jié)假日休（無加班）

職位描述：

理財規(guī)劃師： 1.對太原市兩百萬老客戶維護及提供售后服務(wù) 2.服務(wù)過程中開發(fā)客戶心得金融方面需求 職位要求： 1.學(xué)歷在大專及大專以上 2.年齡在20及20周歲以上 3.有毅力，有恒心，沉著穩(wěn)重

職位描述：

崗位職責： 1、在銀行管理人員指導(dǎo)下，做好客戶分流、引導(dǎo)工作，維護銀行廳堂秩序； 2、指導(dǎo)客戶填制單據(jù)，為客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，解答客戶咨詢； 3、在做好客戶服務(wù)基礎(chǔ)上最大限度地發(fā)現(xiàn)客戶、捕捉銷售機會，激發(fā)客戶需求進行轉(zhuǎn)介銷售； 4、有效鏈接營業(yè)廳各銷售和服務(wù)環(huán)節(jié)； 5、上級交辦的其他工作事項。 崗位要求： 1、全日制大專學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理、理工類等專業(yè)優(yōu)先； 2、了解常見銀行業(yè)務(wù)、金融理財產(chǎn)品或其他投資渠道的相關(guān)知識； 3、品行端正，素質(zhì)優(yōu)良，認同招銀文化； 4、個人形象端正，年齡28周歲以下，男生凈身高170cm以上，女生凈身高158cm以上。 聯(lián)系：①③②②③⑤①①0①① V信同步

職位描述：

崗位職責： 熱愛金融行業(yè)，對金融投資行業(yè)有濃厚的興趣，有一定的金融知識和良好的數(shù)據(jù)分心能力；熟悉國內(nèi)外金融市場，對市場有獨特的見解，有很強的數(shù)據(jù)分析能力及強大的市場理解能力；善于分析，能夠保持冷靜的交易思路并定制完整的服務(wù)策略，結(jié)合公司分析團隊，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 任職要求： 大專及本科學(xué)歷，有金融、經(jīng)濟，財務(wù)類型優(yōu)先考慮；年齡在18---50歲以下，可以適當?shù)姆艑捘芰σ螅恢R豐富，對外匯、股票、期貨、現(xiàn)貨市場及技術(shù)指標有一定的了解；熱愛金融工作，熟悉金融市場，具有良好的綜合素質(zhì)和溝通能力；工作時間:上午：9:00---11:50，下午：1:30----6:00，法定節(jié)假日正常休息。

職位描述：

1.開展銀行信用卡的推廣和售后業(yè)務(wù)； 2.熟練掌握銷售技巧，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 3.金融行業(yè)廣闊的發(fā)展前景。

職位描述：

崗位職責： 1.負責老客戶的續(xù)期保費繳費情況 2.管理好客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù) 3.實時把握客戶需求，提高客戶滿意度 職位要求： 1、良好的溝通力，較強的學(xué)習(xí)能力； 2、有一定的服務(wù)意識； 3、獨立維護客戶能力。

職位描述：

工作職責要求：
1.負責三方渠道的開拓、維護和管理工作，確保渠道合作關(guān)系穩(wěn)定;
2.負責個人業(yè)務(wù)在三方渠道的推廣和銷售，完成既定的業(yè)務(wù)目標;
3.負責與三方渠道的溝通協(xié)調(diào)，解決合作過程中出現(xiàn)的問題;
4.負責收集和分析市場信息，制定并執(zhí)行適合三方渠道的業(yè)務(wù)發(fā)展策略;
5.負責與政府和保險行業(yè)相關(guān)客戶的對接，推動業(yè)務(wù)合作;
6.負責三方渠道業(yè)務(wù)的日常運營和管理，確保業(yè)務(wù)順利開展;
任職資格：
1.具備政府或保險行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，熟悉三方渠道業(yè)務(wù)運作模式;
2.具備渠道銷售經(jīng)驗，能夠獨立開拓和維護渠道合作關(guān)系;
3.具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠推動業(yè)務(wù)合作;
4.具備一定的市場分析能力，能夠制定有效的業(yè)務(wù)發(fā)展策略;
5.具備團隊協(xié)作精神，能夠與團隊成員有效配合;

職位描述：

崗位職責：1、協(xié)助銀行提醒處理不良資產(chǎn)；2、通過專業(yè)知識與相關(guān)債務(wù)人進行溝通；3、通過專業(yè)的方法控制債務(wù)人的信用度。任職要求：1、形象好，氣質(zhì)佳。2、須具備成熟的應(yīng)對能力和豐富的溝通能力；財經(jīng)或法律專業(yè)優(yōu)先； 3、有銀行及信用卡催收經(jīng)驗或電話營銷經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、工作勤奮努力，主動積極，談判及協(xié)調(diào)能力強，思維敏捷，具備良好的心理素質(zhì)。電話：************楊經(jīng)理

職位描述：

崗位職責： 1.負責老客戶的續(xù)期保費繳費情況 2.管理好客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù) 3.實時把握客戶需求，提高客戶滿意度 職位要求： 1、良好的溝通力，較強的學(xué)習(xí)能力； 2、有一定的服務(wù)意識； 3、獨立維護客戶能力。

職位描述：

崗位職責:
1、對信用卡持卡人個人信息進行信息核實；
2、對銀行個人信用卡逾期賬戶進行電話提醒；
3、對個人貸款賬戶、對公類賬戶應(yīng)收賬款的逾期提醒；
4、通過銀行提供持卡人信息對失聯(lián)賬戶進行信息修復(fù)；

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，年齡在21-36歲之間；

2、不限專業(yè)，有銷售、客服、保險等從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、身體健康，能提供相關(guān)入職資料！

工作時間：
早晨：8:30-12:00 下午1:30-17:30 單休
同時，我們也歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入我們。
無責底薪 高提成 入職即上五險 帶薪年假 節(jié)日福利 獎金=6000 。無試用期

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、試用期全額、高溫補貼