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職位描述：

崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，可應(yīng)往屆畢業(yè)生； 2.熟悉網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，有弱電設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行及安裝維護(hù)經(jīng)歷；或持有電工上崗證、會(huì)使用CAD軟件畫圖者優(yōu)先考慮； 3.有綜合布線、門禁、監(jiān)控、道閘設(shè)備安裝調(diào)試及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作內(nèi)容： 1.售前協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)勘察、測(cè)量、估算工程施工量； 2.售中負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品安裝管理、調(diào)試、培訓(xùn)、驗(yàn)收工作； 3.售后負(fù)責(zé)產(chǎn)品日常故障排除及維護(hù)。 福利待遇薪資面議

職位描述：

任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，中級(jí)以上職稱機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化，化工機(jī)械（過程裝備與控制工程）、壓力容器類及氣動(dòng)液壓通風(fēng)空調(diào)等相關(guān)專業(yè)。2、十年以上獨(dú)立成套非標(biāo)產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉結(jié)構(gòu)、液壓、氣壓和動(dòng)力部分。擁有固體、粉體、液體設(shè)備（制藥設(shè)備、食品設(shè)備、化工設(shè)備）及生產(chǎn)線設(shè)計(jì)與研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。3、熟練使用CAD和SW制圖軟件及其他辦公自動(dòng)化軟件。 年齡要求：35-60歲 職能類別：醫(yī)療器械研發(fā)技術(shù)研發(fā)工程師 關(guān)鍵字：機(jī)械設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)工程師結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

職位描述：

（一）從事樹脂基復(fù)合材料研制及相關(guān)工作
（二）負(fù)責(zé)跟蹤國(guó)內(nèi)外預(yù)浸料發(fā)展前沿技術(shù)，研究預(yù)浸料性能。
（三）進(jìn)行預(yù)浸料體系樣件的小批量試制和數(shù)據(jù)的積累工作。
（四）負(fù)責(zé)預(yù)浸料配方體系研究試驗(yàn)室的日常管理和維護(hù)工作。
（五）協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行內(nèi)部人員的組織、聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作。
（六）積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

職位描述：

伺服電機(jī)控制算法工程師
崗位職責(zé)：
1. 主導(dǎo)永磁同步電機(jī)核心控制算法的研發(fā)與優(yōu)化，包括但不限于FOC、DTC、MPC等先進(jìn)控制策略
2. 設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)自適應(yīng)控制算法，進(jìn)行在線電機(jī)參數(shù)辨識(shí)、轉(zhuǎn)動(dòng)慣量辨識(shí)、負(fù)載特性辨識(shí)等，增強(qiáng)系統(tǒng)魯棒性和環(huán)境適應(yīng)性
3. 研發(fā)新型觀測(cè)器算法（如滑模觀測(cè)器、龍伯格觀測(cè)器等）及補(bǔ)償策略
4. 負(fù)責(zé)伺服驅(qū)動(dòng)器嵌入式軟件開發(fā)，完成從算法設(shè)計(jì)到產(chǎn)品落地的全流程實(shí)現(xiàn)
5. 能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行開發(fā)工作


1. 碩士及以上學(xué)歷，自動(dòng)化、電氣工程、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)背景
2. 5年以上伺服系統(tǒng)/電機(jī)控制算法開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有完整產(chǎn)品開發(fā)周期經(jīng)歷者優(yōu)先
3. 深入理解現(xiàn)代控制理論，具備：
o 扎實(shí)的電機(jī)建模與仿真能力
o 豐富的數(shù)字信號(hào)處理經(jīng)驗(yàn)
o 強(qiáng)化的數(shù)學(xué)功底（線性代數(shù)、微積分、數(shù)值分析等）
4. 精通MATLAB/Simulink建模仿真，具備自動(dòng)代碼生成(C代碼)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
5. 熟悉主流嵌入式平臺(tái)開發(fā)：
o TI C2000系列DSP開發(fā)
o ARM Cortex-M系列處理器應(yīng)用
o FPGA并行算法實(shí)現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)
6. 具有一定的項(xiàng)目管理能力
7. （加分項(xiàng)）熟悉ISO13849/IEC61508等安全標(biāo)準(zhǔn)，有功能安全開發(fā)經(jīng)驗(yàn)

職位描述：

1.負(fù)責(zé)場(chǎng)租、轉(zhuǎn)供電電費(fèi)報(bào)賬的資料收集和初審及報(bào)賬，直供電托收辦理及賬單票據(jù)獲取和預(yù)付及核銷:
2.協(xié)助合同續(xù)簽、站址維系等工作談判前資料準(zhǔn)備，協(xié)助完成運(yùn)營(yíng)商內(nèi)部單價(jià)審批流發(fā)起跟蹤；
3.場(chǎng)租及轉(zhuǎn)供電等合同流轉(zhuǎn)；
4.辦事處其他綜合事務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目產(chǎn)品的功能模塊的開發(fā)，代碼的實(shí)現(xiàn)，編寫代碼注釋和開發(fā)文檔；
2、邏輯思維能力強(qiáng)，可以熟練的進(jìn)行技術(shù)分析，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題；
3、良好的寫作功底，編寫接口文檔等常用的開發(fā)文檔；
4、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成相關(guān)任務(wù)目標(biāo)。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，謝絕學(xué)歷造假人士；
2、接受應(yīng)屆畢業(yè)生，1-3年以上工作經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先考慮；精通java語(yǔ)言，熟悉struts、spring、hibernate架構(gòu)；
3、熱愛本職工作，責(zé)任心強(qiáng)，頭腦靈活，富有團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任感和溝通能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.組織質(zhì)量體系的建立、運(yùn)行和維護(hù)，向上級(jí)匯報(bào)公司質(zhì)量狀況；
2.參與新品研發(fā)及產(chǎn)品品質(zhì)計(jì)劃的制定；
3.主持公司質(zhì)量協(xié)調(diào)會(huì)，審理不合格品處理單，異常處理、報(bào)告等；
4.了解電子、機(jī)械類品質(zhì)要求；
5.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的評(píng)審等，量具的管理和維護(hù)
6.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神
崗位要求：
1.電子、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，熟悉電子或機(jī)械類的標(biāo)準(zhǔn)；
2.熟練掌握J(rèn)工行業(yè)科研生產(chǎn)流程及GJB9001C標(biāo)準(zhǔn)；
3.熟悉國(guó)家與地方的行業(yè)規(guī)范、強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)條文及法律、法規(guī)文件；
4.具有較強(qiáng)的文字功底，能獨(dú)立編制與產(chǎn)品相關(guān)的各類質(zhì)量文件；
5.能熟練運(yùn)用各類辦公軟件；
6.具有較強(qiáng)的對(duì)內(nèi)及對(duì)外溝通能力；
7.具有較強(qiáng)的抗壓能力；
8.有三年及以上J工產(chǎn)品工作經(jīng)歷；

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、帶薪年假、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶或公司內(nèi)部安全設(shè)備（防火墻、入侵檢測(cè) / 防御系統(tǒng)、WAF 等）的部署、配置、維護(hù)與升級(jí)。
2、7×24 小時(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)流量、系統(tǒng)日志，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處置異常訪問、惡意攻擊等安全事件。
3、定期開展安全基線核查、漏洞掃描，制定安全運(yùn)維流程和應(yīng)急預(yù)案，保障業(yè)務(wù)系統(tǒng)持續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行。

任職要求：

一、基礎(chǔ)能力
1. 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)
TCP/IP 協(xié)議棧、路由與交換、防火墻原理、VPN、DNS、HTTP/HTTPS 等。
網(wǎng)絡(luò)攻防場(chǎng)景下的流量分析，基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)綜合布線方案。
2. 操作系統(tǒng)原理
Windows/Linux 系統(tǒng)機(jī)制、進(jìn)程管理、文件系統(tǒng)、日志分析、安全加固。
熟悉常見漏洞（如提權(quán)、配置錯(cuò)誤）的利用與防護(hù)
二、安全防護(hù)與運(yùn)維
1、安全設(shè)備：配置與管理防火墻（Fortinet/Palo Alto）、IDS/IPS、WAF、SIEM（如 Splunk、Elastic Stack）等。
2、威脅檢測(cè)：通過日志、流量或終端行為發(fā)現(xiàn)異常（如 EDR 告警分析）。
3、應(yīng)急響應(yīng)：處理安全事件（惡意軟件分析、溯源、止損）。
合規(guī)管理：熟悉等保 2.0、ISO 27001、GDPR 等標(biāo)準(zhǔn)。
三、軟技能與素養(yǎng)
1. 學(xué)習(xí)能力
快速跟進(jìn)新興威脅（如 AI 安全、云原生安全、供應(yīng)鏈攻擊）。
2. 合規(guī)與法律意識(shí)
遵守《網(wǎng)絡(luò)安全法》《數(shù)據(jù)安全法》，不越界測(cè)試。
3. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通
能夠向非技術(shù)人員解釋風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)安全整改。

薪資福利：

工資:5000 績(jī)效 獎(jiǎng)金 五險(xiǎn) 雙休法休

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶或公司內(nèi)部安全設(shè)備（防火墻、入侵檢測(cè) / 防御系統(tǒng)、WAF 等）的部署、配置、維護(hù)與升級(jí)。
2、7×24 小時(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)流量、系統(tǒng)日志，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處置異常訪問、惡意攻擊等安全事件。
3、定期開展安全基線核查、漏洞掃描，制定安全運(yùn)維流程和應(yīng)急預(yù)案，保障業(yè)務(wù)系統(tǒng)持續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行。

任職要求：

一、基礎(chǔ)能力
1. 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)
TCP/IP 協(xié)議棧、路由與交換、防火墻原理、VPN、DNS、HTTP/HTTPS 等。
網(wǎng)絡(luò)攻防場(chǎng)景下的流量分析，基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)綜合布線方案。
2. 操作系統(tǒng)原理
Windows/Linux 系統(tǒng)機(jī)制、進(jìn)程管理、文件系統(tǒng)、日志分析、安全加固。
熟悉常見漏洞（如提權(quán)、配置錯(cuò)誤）的利用與防護(hù)
二、安全防護(hù)與運(yùn)維
1、安全設(shè)備：配置與管理防火墻（Fortinet/Palo Alto）、IDS/IPS、WAF、SIEM（如 Splunk、Elastic Stack）等。
2、威脅檢測(cè)：通過日志、流量或終端行為發(fā)現(xiàn)異常（如 EDR 告警分析）。
3、應(yīng)急響應(yīng)：處理安全事件（惡意軟件分析、溯源、止損）。
合規(guī)管理：熟悉等保 2.0、ISO 27001、GDPR 等標(biāo)準(zhǔn)。
三、軟技能與素養(yǎng)
1. 學(xué)習(xí)能力
快速跟進(jìn)新興威脅（如 AI 安全、云原生安全、供應(yīng)鏈攻擊）。
2. 合規(guī)與法律意識(shí)
遵守《網(wǎng)絡(luò)安全法》《數(shù)據(jù)安全法》，不越界測(cè)試。
3. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通
能夠向非技術(shù)人員解釋風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)安全整改。

薪資福利：

工資:5000 績(jī)效 獎(jiǎng)金 五險(xiǎn) 雙休法休

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司產(chǎn)品市場(chǎng)規(guī)劃，能夠獨(dú)立進(jìn)行速凍調(diào)理類預(yù)制品、火鍋用涮煮產(chǎn)品立項(xiàng)研發(fā)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的完整運(yùn)行和實(shí)施，包括配方及工藝設(shè)計(jì)、小試、中試、試產(chǎn)跟進(jìn)等相關(guān)工作
2、針對(duì)（牛羊肉及其制品）深加工項(xiàng)目需求，進(jìn)行開發(fā)或仿樣
3、負(fù)責(zé)按規(guī)定要求編制配方并制定標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)流程
4、確保產(chǎn)品合規(guī)性，對(duì)新品版面及標(biāo)簽信息進(jìn)行審核
5、對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行成本核算，配合PM結(jié)合產(chǎn)品定位進(jìn)行成本控制
7、自主進(jìn)行產(chǎn)品線中可持續(xù)產(chǎn)品的開發(fā)，提高原料利用率及產(chǎn)線稼動(dòng)率

任職要求：
1、 本科及以上學(xué)歷，食品工程/食品添加劑/營(yíng)養(yǎng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；5年及以上速凍調(diào)理類預(yù)制品、火鍋用涮煮食品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)
2、 具有豐富咸味研發(fā)（速凍調(diào)理類預(yù)制品、火鍋用涮煮產(chǎn)品方向）經(jīng)驗(yàn)
3、 了解食品包裝相應(yīng)法規(guī)，在新品開發(fā)和產(chǎn)品維護(hù)過程中，給出合理建議
4、 具備較強(qiáng)的產(chǎn)品信息分析判斷能力和產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新技能
5、 熟悉食品市場(chǎng)，能針對(duì)市場(chǎng)語(yǔ)言轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品語(yǔ)言；積極發(fā)現(xiàn)新原料、工藝、設(shè)備；從專業(yè)角度進(jìn)行創(chuàng)新提案
7、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神

職位描述：

職位名稱：品種測(cè)試經(jīng)理（玉米、水稻、大豆） 年薪10-15萬元/年 職責(zé)描述： 1、獨(dú)立設(shè)計(jì)并完成田間及外圍試驗(yàn)基地工作并對(duì)試驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析； 2、負(fù)責(zé)參試品種的審定上報(bào)工作； 3、負(fù)責(zé)新品種田間試驗(yàn)篩選及試驗(yàn)點(diǎn)的管理工作； 4、協(xié)助銷售人員做好新品種上市前的示范工作，提供技術(shù)支持與方案制定； 5、為客戶提供技術(shù)咨詢服務(wù)、定期開展技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)工作； 6、熟悉其他公司或競(jìng)爭(zhēng)品種特征特性，有效分析品種市場(chǎng)定位。 任職要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、種子科學(xué)、栽培學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2、同崗位5年以上工作經(jīng)歷； 3、具備領(lǐng)導(dǎo)能力，熱愛農(nóng)業(yè)事業(yè)、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、積極主動(dòng)，吃苦耐勞； 4、熟練使用電腦及常用辦公軟件。

職位描述：

主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)，實(shí)驗(yàn)，檢測(cè)，技術(shù)服務(wù)。
要求：農(nóng)學(xué)專業(yè)，生物及化學(xué)專業(yè)

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、互聯(lián)網(wǎng)引流系統(tǒng)對(duì)接；
2、客戶畫像模型編輯運(yùn)用；
3、數(shù)字化應(yīng)用復(fù)盤編輯分析；
4、直播數(shù)據(jù)跟蹤；
二、任職要求：
1、本科以上學(xué)歷；
2、具備信息技術(shù)等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；
3、有證券從業(yè)資格的優(yōu)先考慮。

職位描述：

研發(fā)工程師
任職要求：1有成功入駐各大型商超，或大型餐飲連鎖公司的牛羊肉生品或熟食單品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的工程師

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)收費(fèi)系統(tǒng)核心數(shù)據(jù)管理,精準(zhǔn)完成收費(fèi)數(shù)據(jù)的篩選與分析整理,保障數(shù)據(jù)基礎(chǔ)
質(zhì)量。
2. 主導(dǎo)收費(fèi)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與深度分析工作,定期輸出收費(fèi)趨勢(shì)、用戶繳費(fèi)率等數(shù)據(jù)報(bào)告,
為公司決策提供數(shù)據(jù)支撐。
3. 對(duì)接公企用戶收費(fèi)數(shù)據(jù)專項(xiàng)工作,核對(duì)公企用戶繳費(fèi)記錄與系統(tǒng)數(shù)據(jù),確保雙方賬
目數(shù)據(jù)一致、無偏差。
4. 監(jiān)控收費(fèi)數(shù)據(jù)異常情況,及時(shí)排查數(shù)據(jù)差異原因(如系統(tǒng)故障、錄入錯(cuò)誤等),并
協(xié)同相關(guān)部門解決問題。
5. 負(fù)責(zé)收費(fèi)數(shù)據(jù)臺(tái)賬的建立與更新維護(hù),確保數(shù)據(jù)歸檔規(guī)范、可追溯,同時(shí)配合完成
數(shù)據(jù)備份等保障工作。
6. 建立和提高質(zhì)量、職業(yè)健康和安全、環(huán)境及能源管理意識(shí),確保所有活動(dòng)符合質(zhì)
量、職業(yè)健康和安全、環(huán)境及能源管理相關(guān)規(guī)定.
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1. 數(shù)據(jù)分析與統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ),包括描述性統(tǒng)計(jì)、推斷性統(tǒng)計(jì)、回歸分析等方法;
2. 熟練使用數(shù)據(jù)處理與分析工具,如 Excel、SQL、Python(pandas、numpy)、R 等;
3. 數(shù)據(jù)可視化技能,掌握如 Tableau、Power BI、Matplotlib 等工具;
4. 數(shù)據(jù)庫(kù)管理與查詢能力,理解關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)和非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)的基本原理。

5.嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,清晰的工作思路,邏輯性強(qiáng)
6. 具有主動(dòng)服務(wù)意識(shí)、較好的語(yǔ)言表達(dá)、溝通與報(bào)告能力.

工作地點(diǎn)：佳木斯

薪資：3000-4000元，能力突出者4000