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職位描述：

1、 負(fù)責(zé)房源和客戶的開發(fā)和維護(hù),接待與咨詢,提供全方位專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 2、 了解客戶需求，促成二手房買賣，并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和房屋過戶手續(xù)辦理等后續(xù)服務(wù)工作 3、 根據(jù)部門總體市場策略制定自己的市場的銷售計劃 4、 公司提供意向客戶資源，你只需要約客戶--帶客戶實(shí)地看房一-談價格，簽約一坐拿提成 業(yè)務(wù)來源： 1、客戶來源豐富:我愛我家大平臺自有端口 上門客戶 老客戶轉(zhuǎn)介紹 系統(tǒng)資源； 2、業(yè)績來源多樣化:租房 二手房 新房 商業(yè)地產(chǎn) 長租公寓 海外房產(chǎn) 家裝 家居； 3、輔助工具科技化三大高流量App助你開單； 4、不開單也有業(yè)績!]比如錄房源、收鑰匙、證件、圖片到平臺，或者和別的同事一起帶客戶看房成交了都會獲得業(yè)績=賺錢、賺錢、賺錢!當(dāng)然成交也很重要! 5、五險一金 大病互助金 節(jié)假日福利 帶薪年假 購房優(yōu)惠 專業(yè)培訓(xùn) 師傅帶教 國內(nèi)游/境外游 精英社等）

職位描述：

工作內(nèi)容：幫助有廠房倉庫需要的企業(yè)租廠房、買土地。 公司支持：提供培訓(xùn)機(jī)會、入門師傅引導(dǎo)、廠房倉庫租售和需求資源、確 保收入穩(wěn)定可觀！ 招聘要求：年齡在22-38歲，不貪圖安逸、有追求、有理想、踏實(shí)肯干的有志青年！ 工作時間：早8：00-11:30,下午1：00-5:30，做六休一；帶薪年假15天；每年公款旅游兩次；法定節(jié)假日；節(jié)日福利；年終獎金等。

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崗位職責(zé)：?1、?負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；?2、?陪同客戶看房，促成二手房買賣；?3、?負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。?任職資格： 1、年齡在19-40歲，大專以上學(xué)歷；??2、誠實(shí)守信，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神；??3、能承受較強(qiáng)的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪；??4、普通話流利，善于溝通，活潑開朗；??5、計算機(jī)專業(yè)、市場營銷、旅游管理、酒店管理類應(yīng)屆畢業(yè)生及有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者如從事過金融、保險、汽車銷售優(yōu)先考慮。?（提供培訓(xùn)）?公司待遇：? 1、工資=底薪 福利 補(bǔ)貼 提成（月薪1800~20000）；??2、公司定期會開展各種培訓(xùn)教育課程；??3、轉(zhuǎn)正員工公司提供員工宿舍；??4、爭對優(yōu)秀員工公司每月.第季.年度都會組織國內(nèi)外旅游；??5、轉(zhuǎn)正員工公司統(tǒng)一交五險一金；?這工作并不難，只要你自信，肯學(xué)習(xí)，敢拼，努力。財富與您近在咫尺！?月薪過萬不是夢！ 年齡要求：19-40歲 職能類別：銷售代表 關(guān)鍵字：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人

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崗位介紹：1、從事杭州高端二手房的經(jīng)營租售，主要范圍為錢江新城、奧體濱江版塊的高端小區(qū)，已經(jīng)九溪、誠心的別墅等；2、服務(wù)于綠城或同檔次的高端小區(qū)業(yè)主；3、業(yè)務(wù)房維為二手房的出租出售，已經(jīng)一手新房的分銷，附帶金融服務(wù)、裝修服務(wù)等；任職要求：1、***有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)，或者愿意踏實(shí)積累資源和工作經(jīng)驗(yàn)的行業(yè)小白也可；2、有良好的溝通技巧，形象干凈清爽薪資待遇：1、五險一金，交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助齊全2、底薪 提成的模式 職能類別：房地產(chǎn)中介/置業(yè)顧問 關(guān)鍵字：房屋銷售房屋租賃物業(yè)租售資產(chǎn)管家

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【崗位職責(zé)】： 1、收集，發(fā)布房屋出租，出售信息。 2、接待客戶，了解客戶需求，匹配的房源信息。 3、陪同客戶看房，進(jìn)行談判，促成交易。 4、對客戶提供后期服務(wù)，維護(hù)客戶關(guān)系。

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（一）薪酬福利： 1、底薪：試用期無責(zé)底薪3000-4500元，職級越高提成也越高；每季度一次加薪機(jī)會。 2、提成：提成比例傭金的13-45%（一般一套房傭金8萬左右，我們只做高端）；員工整體收入水平高于其它行業(yè)；轉(zhuǎn)正員工月均收入8000～10000元；眾多員工月薪超過一萬元。 3、福利：五險一金、交通補(bǔ)貼、帶薪年休假、生日禮券、高溫福利、過節(jié)福利、老員工福利、部分區(qū)域可協(xié)助找住宿； 4、培訓(xùn)：1對1帶教，以及完善的新人培訓(xùn)機(jī)制； 5、晉升：每季度一次晉升機(jī)會；業(yè)務(wù)員——業(yè)務(wù)經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——銷售總監(jiān)——副總，按照工作表現(xiàn)和業(yè)績，一年4次每季度考核一次，優(yōu)秀者3-6個月可快速晉升。 （二）崗位職責(zé)： 1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺開發(fā)，管理房源和客源，通過電話方式了解客戶的需求； 2、接待門店來訪客戶，進(jìn)行房源和客源配對，根據(jù)客戶需求帶客戶看房，促成一手、二手房買賣或租賃服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)公司二手房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系； 4、園區(qū)駐守，主動攬客并推薦房源； 5、收集整理客戶資料，與客戶保持良好的關(guān)系，做好售后服務(wù)； 6、責(zé)任心強(qiáng)，積極上進(jìn)，能吃苦耐勞，有良好的溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪，能服從工作安排。 （三）任職資格： 1、年齡在22-40周歲，大專及以上學(xué)歷，（優(yōu)秀的高中/中專學(xué)歷者可以考慮）； 2、誠實(shí)守信，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神； 3、能承受較強(qiáng)的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪； 4、普通話流利；我們是門店+租售中心，不是案場！ 5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6、另聘店經(jīng)理有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。 工作時間：做六休一，打卡時間8:30-17:30 值班當(dāng)天8:30-20:30 工作地點(diǎn)：杭州各大主城區(qū)就近安排（門店可協(xié)助找住宿的地方） 非常感謝您對于綠城房地產(chǎn)的關(guān)注，由于簡歷數(shù)量較多，我們會根據(jù)應(yīng)聘崗位盡快安排面試

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杭州我愛我家招聘優(yōu)秀人才：1.高底薪：無責(zé)任底薪3000-4000起；秒殺同行業(yè)。 2.高提成：提點(diǎn)45%～65%；能力 勤奮決定你的提成。 3.福利：五險一金，員工獎金，帶薪培訓(xùn)，帶薪休假等等。 4.要求：高中以上學(xué)歷，年齡19到45歲頭腦靈活，想賺錢，想靠自己拿的男女青年5.激勵：門店獎勵，團(tuán)隊(duì)區(qū)域獎勵，團(tuán)建活動，旅游獎勵等等。6.晉升序列：儲備店經(jīng)理，店經(jīng)理，區(qū)域經(jīng)理，區(qū)域總監(jiān)等。 如果你有想法從事銷售，有信心去做好，請主動聯(lián)系，我們十分歡迎

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新一代房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人，網(wǎng)絡(luò)獲取客戶，匹配帶看成交即可，一對一師傅帶教，良好團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍 <我們需要這樣的你> 1.年齡20-35歲之間，大專以上學(xué)歷，歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生加入。優(yōu)秀者可以放寬年齡和學(xué)歷，期待您加入我們。 2.有意愿從事房地產(chǎn)行業(yè)，專業(yè)不限，經(jīng)驗(yàn)不限，意愿大于能力； 3.有很強(qiáng)的人格魅力，意志堅定，漠視挫折； 4.良好的語言表達(dá)和溝通能力，積極樂觀正能量，敢于挑戰(zhàn)自己； 5.積極向上，知行合一，品行上佳者優(yōu)先考慮； 6.熟悉電腦基本操作，具有良好的服務(wù)意識和銷售意識； 7.踏實(shí)進(jìn)取，能承擔(dān)一定的工作牙麗和強(qiáng)度； 8.我們工作時間是：8：30-17:30；周二公休 彈性工作。 <我們提供給你> 1.薪資待遇：1.本科學(xué)歷底薪4000元，大專及其他學(xué)歷底薪3000元。 2.提成：提成30%-70%（平均薪資8000-12000元，薪資無上限，年收入30萬+）； 3.完善的培訓(xùn)體系，在你的成長路上給你助力； 4.豐厚的福利，給你家庭般的溫暖； <日常工作> 1.學(xué)習(xí)主營樓盤知識/房產(chǎn)交易知識，為作業(yè)打好基礎(chǔ)。我們主營二手商品房/新房項(xiàng)目和租賃項(xiàng)目； 2.通過電話/陌生拜訪，貝殼端口等方式了解樓盤信息，搜集了解客戶需求等信息，為其匹配合適的房源，講解寧波的購房政策； 3.匹配合適房源，帶客戶實(shí)地看房，幫其購房，從而拿到傭金。 培養(yǎng)機(jī)制 1.貝殼總部賦能培訓(xùn)； 2.一對一帶教體制； 3.多媒體課堂，牛人講師及百萬經(jīng)紀(jì)人授課，隨時在線學(xué)習(xí)； 4.知名營銷課程培訓(xùn)，定期區(qū)域沙龍分享交流經(jīng)驗(yàn)。 <晉升機(jī)制> 1.運(yùn)營管理晉升（做運(yùn)營管理者）A/M經(jīng)紀(jì)人--商圈經(jīng)理--大區(qū)總監(jiān)； 2.職業(yè)經(jīng)紀(jì)人的晉升（做職業(yè)經(jīng)濟(jì)人）：A0--A10（A經(jīng)紀(jì)人不需要帶人作業(yè)），M3--M10（M經(jīng)紀(jì)人需要帶一個小團(tuán)隊(duì)為“作業(yè)小組”）。 工作地址1：德佑華恪華豐星城店（寧波市鎮(zhèn)海區(qū)靜遠(yuǎn)西路319號）。 工作地址2：德佑華恪九龍湖店（寧波市鎮(zhèn)海區(qū)九龍湖龍都南路737號）

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崗位職責(zé):

1.為客戶提供房產(chǎn)買賣和租賃服務(wù);

2.負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù);

3.陪同客戶看房，促成房屋買賣租賃業(yè)務(wù)成交;

4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作。



福利待遇：

1.試用期底薪4000，提成20%-50%；

2.現(xiàn)金獎，開單獎勵，績效獎金，股權(quán)分紅；

3.團(tuán)隊(duì)年輕態(tài)，國家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利，帶薪年假，月度聚餐及周邊團(tuán)隊(duì)游;

4.接收實(shí)習(xí)生，公司可開實(shí)習(xí)證明。

發(fā)展路線：所有的管理層均從一線中晉升

1. 業(yè)務(wù)線：A0-A10,見習(xí)經(jīng)紀(jì)人-經(jīng)紀(jì)人-資深經(jīng)紀(jì)人-社區(qū)專家，提成從20%至50%；

2. 管理線：經(jīng)紀(jì)人-客戶經(jīng)理-店長-區(qū)域負(fù)責(zé)人。



任職資格:

1、年齡:20- -40周歲，有無經(jīng)驗(yàn)均可，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，歡迎23屆實(shí)習(xí)生；

2、敏銳的洞察力，良好的服務(wù)意識;

3、工作地點(diǎn)可在您的位置就近推薦

職位描述：

（一）薪酬福利： 1、底薪：試用期無責(zé)底薪3000-4500元，職級越高提成也越高；每季度一次加薪機(jī)會。 2、提成：提成比例傭金的13-45%（一般一套房傭金8萬左右，我們只做高端）；員工整體收入水平高于其它行業(yè)；轉(zhuǎn)正員工月均收入8000～10000元；眾多員工月薪超過一萬元。 3、福利：五險一金、交通補(bǔ)貼、帶薪年休假、生日禮券、高溫福利、過節(jié)福利、老員工福利、部分區(qū)域可協(xié)助找住宿； 4、培訓(xùn)：1對1帶教，以及完善的新人培訓(xùn)機(jī)制； 5、晉升：每季度一次晉升機(jī)會；業(yè)務(wù)員——業(yè)務(wù)經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——銷售總監(jiān)——副總，按照工作表現(xiàn)和業(yè)績，一年4次每季度考核一次，優(yōu)秀者3-6個月可快速晉升。 （二）崗位職責(zé)： 1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺開發(fā)，管理房源和客源，通過電話方式了解客戶的需求； 2、接待門店來訪客戶，進(jìn)行房源和客源配對，根據(jù)客戶需求帶客戶看房，促成一手、二手房買賣或租賃服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)公司二手房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系； 4、園區(qū)駐守，主動攬客并推薦房源； 5、收集整理客戶資料，與客戶保持良好的關(guān)系，做好售后服務(wù)； 6、責(zé)任心強(qiáng)，積極上進(jìn)，能吃苦耐勞，有良好的溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪，能服從工作安排。 （三）任職資格： 1、年齡在22-40周歲，大專及以上學(xué)歷，（優(yōu)秀的高中/中專學(xué)歷者可以考慮）； 2、誠實(shí)守信，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神； 3、能承受較強(qiáng)的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪； 4、普通話流利；我們是門店+租售中心，不是案場！ 5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6、另聘店經(jīng)理有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。 工作時間：做六休一，打卡時間8:30-17:30 值班當(dāng)天8:30-20:30 工作地點(diǎn)：杭州各大主城區(qū)就近安排（門店可協(xié)助找住宿的地方） 非常感謝您對于綠城房地產(chǎn)的關(guān)注，由于簡歷數(shù)量較多，我們會根據(jù)應(yīng)聘崗位盡快安排面試

職位描述：

崗位職責(zé)：?1、?負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；?2、?陪同客戶看房，促成二手房買賣；?3、?負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。?任職資格： 1、年齡在19-40歲，大專以上學(xué)歷；??2、誠實(shí)守信，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神；??3、能承受較強(qiáng)的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪；??4、普通話流利，善于溝通，活潑開朗；??5、計算機(jī)專業(yè)、市場營銷、旅游管理、酒店管理類應(yīng)屆畢業(yè)生及有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者如從事過金融、保險、汽車銷售優(yōu)先考慮。?（提供培訓(xùn)）?公司待遇：? 1、工資=底薪 福利 補(bǔ)貼 提成（月薪1800~20000）；??2、公司定期會開展各種培訓(xùn)教育課程；??3、轉(zhuǎn)正員工公司提供員工宿舍；??4、爭對優(yōu)秀員工公司每月.第季.年度都會組織國內(nèi)外旅游；??5、轉(zhuǎn)正員工公司統(tǒng)一交五險一金；?這工作并不難，只要你自信，肯學(xué)習(xí)，敢拼，努力。財富與您近在咫尺！?月薪過萬不是夢！ 年齡要求：19-40歲 職能類別：銷售代表 關(guān)鍵字：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人

職位描述：

依靠貝殼找房，主要負(fù)責(zé)新房二手房的銷售和租賃。

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依靠貝殼找房，主要負(fù)責(zé)新房二手房的銷售和租賃。

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杭州我愛我家招聘優(yōu)秀人才：1.高底薪：無責(zé)任底薪3000-4000起；秒殺同行業(yè)。 2.高提成：提點(diǎn)45%～65%；能力 勤奮決定你的提成。 3.福利：五險一金，員工獎金，帶薪培訓(xùn)，帶薪休假等等。 4.要求：高中以上學(xué)歷，年齡19到45歲頭腦靈活，想賺錢，想靠自己拿的男女青年5.激勵：門店獎勵，團(tuán)隊(duì)區(qū)域獎勵，團(tuán)建活動，旅游獎勵等等。6.晉升序列：儲備店經(jīng)理，店經(jīng)理，區(qū)域經(jīng)理，區(qū)域總監(jiān)等。 如果你有想法從事銷售，有信心去做好，請主動聯(lián)系，我們十分歡迎