與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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一、基本條件
1、人力資源類、法律類、管理類等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆大學生;
2、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和文字表達能力;
3、中共黨員(含預(yù)備黨員)優(yōu)先;
4、學生干部優(yōu)先。
二、工作內(nèi)容
1、從事企業(yè)人力資源、企業(yè)管理等工作;
2、參與重大工程建設(shè)管理工作;
3、作為企業(yè)儲備人才培養(yǎng)。
職位描述:
一、基本條件
1、人力資源類、黨群管理類、法學類等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆大學生;
2、中共黨員(含預(yù)備黨員);
3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和文字表達能力;
4、學生干部優(yōu)先。
二、工作內(nèi)容
1、從事企業(yè)人力資源及黨群類管理工作;
2、參與重大工程建設(shè)管理工作;
3、作為企業(yè)后備干部培養(yǎng)。
一、基本條件
1、土木工程類、環(huán)境工程類、建筑學類等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆大學生;
2、中共黨員(含預(yù)備黨員);
3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和文字表達能力;
4、學生干部優(yōu)先。
二、工作內(nèi)容
1、從事企業(yè)工程項目管理及科研管理等工作;
2、參與重大工程建設(shè)管理工作;
3、作為企業(yè)后備干部培養(yǎng)。
我們熱情,不僅對顧客;
我們規(guī)范,不僅于制度。
請和我一樣,帶著夢想,
進入鏈家開啟職業(yè)化生涯~
鏈家成立于2001年,是中國前沿的房地產(chǎn)服務(wù)企業(yè),業(yè)務(wù)覆蓋二手房、新房和租房等房產(chǎn)交易服務(wù)。目前已進駐北京、上海、廣州、深圳、天津、成都、南京、大連等近29個城市和地區(qū),門店數(shù)量超過8000家,經(jīng)紀人近14萬名。
鏈家具備完善的線上線下一體化服務(wù)能力,在不斷提高購房服務(wù)體驗的過程中,鏈家積極布局線上平臺。目前線上覆蓋PC端、手機端和APP等終端,并入駐行業(yè)開放平臺“貝殼找房”。鏈家網(wǎng)和貝殼均擁有行業(yè)較多的商機流量和產(chǎn)品技術(shù)實力,為消費者創(chuàng)造智慧完善的購租房體驗。打造具備集房源信息搜索、產(chǎn)品研發(fā)、大數(shù)據(jù)處理、服務(wù)標準建立為一體的房產(chǎn)服務(wù)平臺。
鏈家致力于打造高學歷、高專業(yè)度、高職業(yè)素養(yǎng)和高社區(qū)參與度的4.0經(jīng)紀人隊伍,以推動經(jīng)紀人的職業(yè)化發(fā)展為核心。2019年12月16日,上海鏈家率先實現(xiàn)了51%統(tǒng)招本科率,我們希望改造行業(yè)的人才供應(yīng)鏈,用新時代的統(tǒng)招本科生來鍛造更品質(zhì)的鏈家。在人才培養(yǎng)方面,我們也為經(jīng)紀人建立了包括新人三十天脫崗培養(yǎng)體系、職級銜接訓、在崗培訓和大區(qū)訓在內(nèi)的專業(yè)化培訓機制,并通過專業(yè)知識考試“搏學大考”等方式,幫助經(jīng)紀人夯實專業(yè)知識、提升專業(yè)能力,為行業(yè)輸送了高潛人才。
崗位要求:
1 . 本科及以上學歷,專業(yè)不限
2.學習能力強,并具備管理素養(yǎng)
3.陽光踏實,務(wù)實進取,有理想、有追求
4.具備良好的心理素養(yǎng),具備團隊合作精神
5.對營銷管理崗感興趣,有管理崗位發(fā)展意愿
培養(yǎng)機制:
a. 鏈人計劃:通過30天脫崗培養(yǎng)體系,混學式學習方法,采用線上 線下的雙渠道培養(yǎng);
b. 入職后師傅一對一帶教體制;
c. 多媒體課堂,專業(yè)講師授課,隨時在線學習;
d. 營銷課程培訓,定期區(qū)域沙龍分享交流經(jīng)驗。
晉升機制:
1、橫向晉升(業(yè)務(wù)層面):置業(yè)顧問助理→置業(yè)顧問→資深置業(yè)顧問
2、縱向晉升(管理層面):房產(chǎn)經(jīng)紀人---店經(jīng)理---商圈經(jīng)理---運營總經(jīng)理
薪酬福利:
①新人入職級別A0起至A10 (管理序列另行參考)
②實習生入職A0起5000 ***3000績效,業(yè)績達2W轉(zhuǎn)正(轉(zhuǎn)正實習薪資保障4000)
③新人保障首年月薪不低于8000元*最長12個月(畢業(yè)簽訂勞動合同)
④轉(zhuǎn)正后提成比例范圍20%~70%(按職級不等)
⑤我們鼓勵長期執(zhí)業(yè),讓優(yōu)秀者更優(yōu)秀。職業(yè)化程度越高,職業(yè)競爭力越強,相應(yīng)會帶來更高的業(yè)績與更高的提成比例,收入回報越高
⑥享受公司內(nèi)部《幸福計劃》-格林互助金、商業(yè)保險、親情福利津貼、福利假期等個性化豐富多彩的活動文化圈
職位描述:????????????一、基本條件1、黨群管理類、人力資源類、法學類、工程管理類相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆大學生;2、中共黨員(含預(yù)備黨員);3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和文字表達能力;4、學生干部優(yōu)先。二、工作內(nèi)容1、從事重大工程管理工作2、從事企業(yè)相關(guān)管理工作;3、作為企業(yè)后備干部培養(yǎng)。
崗位描述:
1. 從物業(yè)前介專業(yè)角度協(xié)助提供前期介入專業(yè)技術(shù)支持,參與項目評審,對技術(shù)方案、預(yù)算、人員架構(gòu)等方面進行評估和建議;
2. 在規(guī)劃、新技術(shù)應(yīng)用及設(shè)備設(shè)施配套等方面提出物業(yè)管理專業(yè)建議并推動落實;
3. 協(xié)助新項目的圖紙審核及建議輸出,包括前期技術(shù)顧問的參與和輸出、前期物業(yè)方案的制定和重大項目的承接查驗工作參與;
4. 協(xié)助項目施工現(xiàn)場跟蹤,驗證物業(yè)建議的落實情況;
5. 參與新項目物業(yè)服務(wù)方案編制、物業(yè)費測算及評審工作、項目規(guī)劃設(shè)計、建設(shè)施工、竣工驗收、承接查驗、現(xiàn)場踏勘等不同階段的介入工作,以及參與本地及異地內(nèi)外盤項目專業(yè)技術(shù)支持。
個人技能:
1. 面向2024屆本科及以上學歷畢業(yè)生,土木工程、電氣工程及其自動化、建筑電氣與智能化、城市水系統(tǒng)工程、消防工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具備扎實的專業(yè)基礎(chǔ);
2. 工科生是最愛,土建、電氣工程、暖通、給排水、消防專業(yè)看過來;
3. 四“強”選手:責任心強、溝通協(xié)調(diào)能力強,學習能力強,抗壓能力強。
4. 掌握CAD基礎(chǔ)操作及理論知識,并熟練使用CAD。
【工作內(nèi)容】
- 負責倉庫日常運營管理,包括庫存管理、訂單處理及物流協(xié)調(diào)等。
- 參與倉庫運營流程的優(yōu)化,提高效率和降低成本。
- 分析倉庫運營數(shù)據(jù),提出改進建議,并跟蹤改進效果。
- 協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門以及外部供應(yīng)商的關(guān)系,確保倉庫運作順暢。
- 學習和掌握最新的倉儲技術(shù)和行業(yè)標準,推動倉庫運營的持續(xù)創(chuàng)新。
- 在輪崗期間,了解和學習其他相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的知識,為未來的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
【任職要求】
- 大學本科及以上學歷,專業(yè)不限,物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 對倉庫運營和物流管理有濃厚興趣,愿意在此領(lǐng)域長期發(fā)展。
- 具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠快速適應(yīng)團隊和環(huán)境。
- 具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。
- 能夠接受輪崗制度,在不同崗位上學習和積累經(jīng)驗。
- 不限工作經(jīng)驗,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生或有相關(guān)實習經(jīng)歷的候選人申請。
管培生(電子取證及反舞弊調(diào)查組)
崗位職責:
· 配合反舞弊調(diào)查員,完成企業(yè)內(nèi)部合規(guī)調(diào)查工作中的訪談、計算機取證、分析等輔助工作。
· 完成會議記錄,PPT制作等文檔工作。
· 負責部門數(shù)字化系統(tǒng)的部署、落地和維護管理,數(shù)據(jù)錄入。
· 部門軟硬件設(shè)備進行日常管理、維護、采購、盤點等工作。
· 設(shè)計、優(yōu)化、維護部門內(nèi)部使用的系統(tǒng),包括管理系統(tǒng)、文件存儲系統(tǒng)等。
· 與IT、信息安全部門對接溝通,推進相關(guān)項目的進行。
· 上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求:
· 具有計算機基礎(chǔ)知識,能運用相關(guān)軟件做數(shù)據(jù)分析。
· 具有極強的保密意識和職業(yè)道德,有很強的團隊合作意識。
· 具有較強的學習能力和執(zhí)行能力,善于同步處理多任務(wù),有較強的時間管理能力。
· 具有法學教育背景和實務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作職責: 1、參與制定及持續(xù)優(yōu)化網(wǎng)點建設(shè)相關(guān)管理制度與流程,確保符合監(jiān)管要求及公司戰(zhàn)略方向; 2、協(xié)助設(shè)計網(wǎng)點經(jīng)營評價指標,建立科學、量化的評估模型,定期分析網(wǎng)點經(jīng)營數(shù)據(jù),為資源配置與策略調(diào)整提供依據(jù); 3、搭建網(wǎng)點經(jīng)營情況動態(tài)追蹤體系,監(jiān)控關(guān)鍵指標,整合全量經(jīng)營數(shù)據(jù),提升數(shù)據(jù)可視化與決策支持效率; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。 任職資格: 1、保險、金融相關(guān)專業(yè),有保險行業(yè)企劃實習經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有較強的數(shù)據(jù)分析和處理能力,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯思維能力; 3、有良好的項目管理及報告撰寫能力,有一定的文字功底; 4、有較強的責任心,工作勤勉踏實、執(zhí)行力強。 截止日期:2025年12月31日 招聘人數(shù):1人
工作職責: 1、薪酬管理:設(shè)計與優(yōu)化薪酬體系,制定符合戰(zhàn)略發(fā)展的薪酬策略。執(zhí)行薪酬核算及發(fā)放流程管理,定期開展薪酬數(shù)據(jù)分析及市場對標研究,完善長期激勵機制。 2、干部管理:協(xié)助干部選拔、任免、考核等相關(guān)流程的執(zhí)行與跟進,維護干部信息數(shù)據(jù)庫,動態(tài)更新干部履歷、考核結(jié)果等關(guān)鍵信息。跟進干部發(fā)展計劃實施。 3、組織管理:維護組織架構(gòu)圖及崗位圖,協(xié)助開展組織診斷分析,協(xié)助組織效能提升項目,收集員工對架構(gòu)優(yōu)化的反饋意見。 4、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項。 任職資格: 1、本科及以上學歷;管理、統(tǒng)計、金融、心理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、有較強的邏輯思維以及數(shù)據(jù)分析能力,具備相關(guān)實習經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、溝通協(xié)調(diào)能力強、具有一定創(chuàng)新能力、主動且善于思考。 截止日期:2025年10月31日 招聘人數(shù):1人
職位描述 1.運維負責運輸業(yè)務(wù)作業(yè)數(shù)據(jù)核對; 2.負責上游客戶回款開票申請; 3.負責下游承運商對賬單核對; 4.負責上下游資金匹配核對。 招聘要求 1.物流、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè); 2.對數(shù)字敏感,善用EXCEL等數(shù)據(jù)統(tǒng)計軟件; 3.有意到上海發(fā)展,有意在智慧物流行業(yè)深耕。
崗位職責:
1、輪崗學習:在天貓、京東等的運營體系中擔任不同崗位來了解電商運營,其中包括:倉庫、客服、運營等;
2、系統(tǒng)培訓及實操了解各崗位的工作內(nèi)容及工作職責,并發(fā)現(xiàn)各崗位的工作問題并提出修改意見,協(xié)助店長負責天貓、京東等店鋪整改運營,負責店鋪營銷、推廣、分析、監(jiān)控等系統(tǒng)性經(jīng)營工作,提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,完成公司的目標銷售額。
3、后期熟練掌握及操作天貓旗艦店基本運營技能,并能獨立負責某一工作模塊,根據(jù)公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的要求高效完成相關(guān)任務(wù)和指示。熟練掌握并上報參加淘寶站內(nèi)各類營銷活動,提高入店流量,增大點擊率和瀏覽量、轉(zhuǎn)化率,最終提升寶貝全網(wǎng)排名。
4、對電商平臺各類流量來源進行深入分析,并及時與運營人員協(xié)調(diào),通過調(diào)整不斷提升流量、有效利用流量、合理配置流量結(jié)構(gòu)。實時掌握行業(yè)數(shù)據(jù)變化情況做出近期評估與分析,為推廣方案的調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科(一本)及以上學歷,2024屆,2025屆需全職實習,理科專業(yè)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè),有一定天貓京東運營實習經(jīng)驗優(yōu)先。
2、較強的學習能力,在校期間有學生會管理干部經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有良好的團隊合作意識,耐心、誠懇,有強烈的責任心和積極主動的工作態(tài)度,能適應(yīng)快節(jié)奏工作狀態(tài);
4、應(yīng)變能力佳,思維活躍,對市面上的內(nèi)容推廣手段有敏感度和見解;
5、熱愛并愿意長期投身電商行業(yè),認同公司企業(yè)文化及發(fā)展愿景。
6、工作點在上海嘉定,提供住宿和午餐,加班晚餐。
1.電氣專業(yè)背景 2.擁有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 3.能夠熟練使用CAD,會使用三維更具有優(yōu)勢; 4.較強的溝通能力,思維敏捷,可參與技術(shù)交流; 崗位職責: 1.根據(jù)客戶提出的技術(shù)要求,制定個性化的解決方案; 2.熟練運用CAD ,熟練制定電氣原理圖、產(chǎn)品的機械加工圖紙; 3.根據(jù)客戶定制的要求方案,編制生產(chǎn)圖紙,下發(fā)至生產(chǎn)部門; 4.針對制定的技術(shù)方案進行澄清,對公司產(chǎn)品進行宣傳引導(dǎo),最大程度上促成項目; 5.必要時能夠提出售后服務(wù)的解決方案,并能指導(dǎo)售后服務(wù)人員進行調(diào)試,確保最終的技術(shù)方案達標客戶。 截止日期:2026年06月11日 招聘人數(shù):10人
1.電氣專業(yè)背景 2.擁有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 3.能夠熟練使用CAD,會使用三維更具有優(yōu)勢; 4.較強的溝通能力,思維敏捷,可參與技術(shù)交流; 崗位職責: 1.根據(jù)客戶提出的技術(shù)要求,制定個性化的解決方案; 2.熟練運用CAD ,熟練制定電氣原理圖、產(chǎn)品的機械加工圖紙; 3.根據(jù)客戶定制的要求方案,編制生產(chǎn)圖紙,下發(fā)至生產(chǎn)部門; 4.針對制定的技術(shù)方案進行澄清,對公司產(chǎn)品進行宣傳引導(dǎo),最大程度上促成項目; 5.必要時能夠提出售后服務(wù)的解決方案,并能指導(dǎo)售后服務(wù)人員進行調(diào)試,確保最終的技術(shù)方案達標客戶。 截止日期:2026年06月11日 招聘人數(shù):10人
(一)任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷;需管理類、經(jīng)濟學類、新聞學類、漢語言文學類、法學類等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生;211/985院校畢業(yè),中國黨員;
2、有學生干部經(jīng)歷,曾任班級、學生會、協(xié)會等主要負責人者優(yōu)先考慮:
3、具有良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力和清晰的思維能力反應(yīng)能力,具備較強服務(wù)意識和親和力;
4、具備較強的語言表達能力、理解能力、客戶關(guān)系管理能力;
5、熟練使用辦公軟件, 有一定文字功底;
6、責任心強,有團隊合作精神,誠實守信。
(二)工作內(nèi)容:
1、熟悉公司環(huán)境、企業(yè)文化、服務(wù)理念;免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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