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職位描述：

1、統(tǒng)招優(yōu)秀畢業(yè)生； 2、應(yīng)屆或者畢業(yè)三年內(nèi)，有親和力，愿意從事服務(wù)行業(yè)的； 3、需要在基層工作1-2年； 4、大專生3800元/月；本科4000元/月,有系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)或者對應(yīng)零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)薪資面議

職位描述：

崗位職責(zé)1，根據(jù)工廠內(nèi)流程規(guī)則，執(zhí)行操作標(biāo)準(zhǔn)；2，協(xié)助生產(chǎn)管理，確保生產(chǎn)進(jìn)度及生產(chǎn)質(zhì)量滿足項(xiàng)目要求；3，公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，年齡30歲以下；2、有化工化學(xué)背景或工作經(jīng)驗(yàn)為佳；3、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神；4、身體健康，吃苦耐勞，良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神，能適應(yīng)倒班工作；5、優(yōu)先考慮有工廠工作經(jīng)驗(yàn)者。此崗位為常茂（大連）新材料有限公司招聘崗位，常茂（大連）新材料有限公司是一家從事化工產(chǎn)品、新材料生產(chǎn)的公司，成立于2020年12月25日，公司坐落在遼寧省。工作地址：遼寧省大連市長興島經(jīng)濟(jì)區(qū)精細(xì)化工產(chǎn)業(yè)園區(qū)聯(lián)系方式：李*** cmbecdl@163.com 年齡要求：30歲以下 職能類別：儲備干部 關(guān)鍵字：儲備干部

職位描述：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)日常管理工作，輔助上級領(lǐng)導(dǎo)完成生產(chǎn)任務(wù)以及員工的日常管理、培訓(xùn)等；

2、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、安全檢查、生產(chǎn)相關(guān)會議等，生產(chǎn)相關(guān)管理制度的擬定、監(jiān)督及執(zhí)行；

3、產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)流程等跟蹤與執(zhí)行；

4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作；

5、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。

職位描述：

1.工作時間：
早8:30-晚5:00，中午休息一個半小時，雙休，法定節(jié)假日休息
2.崗位職責(zé)：
a.負(fù)責(zé)檔案資料整理，進(jìn)行信息核對，并協(xié)助客戶完善信息
b.操作檔案系統(tǒng)進(jìn)行資料錄入，做好文件的保密
c.配合公司對客戶的客養(yǎng)活動
d.負(fù)責(zé)老客戶的保單資料，新客戶的保單資料建檔
e.配合公司安排，對老客戶進(jìn)行二次開發(fā)
3.崗位要求：
a.年齡22周歲－40周歲
b.大專以上學(xué)歷，男女不限
c.身體健康，具有一定的親和力，溝通能力強(qiáng)
d.有積極向上的工作心態(tài)和工作意愿
薪酬福利
1、基本工資 獎金＋培訓(xùn)津貼 晉升空間=4000-12000元
2、提拔晉升空間大，一經(jīng)錄用為員工提供很好的發(fā)展平臺與晉升機(jī)會。
3、工作時間：早8:30-晚17:00雙休、國家法定節(jié)假日休息、午休兩小時
1、中國人壽副部級央企，世界500強(qiáng)，因擴(kuò)編需要大量管理人才，儲備干部
2、遼寧保障型產(chǎn)品銷售冠軍團(tuán)隊精英團(tuán)隊呼喚精英的加入，強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合公司提供固定資
源，團(tuán)隊提供優(yōu)質(zhì)客戶資源，不需要辛苦展業(yè)。

職位描述：

1、服務(wù)老客戶，為客戶做好續(xù)費(fèi)復(fù)效、保險理賠、保單年檢、更改資料、受益人變更、投保人變更等工作；


2、為客戶提供專業(yè)的保險咨詢及服務(wù)；開拓老客戶及周邊保險需求。


3、帶領(lǐng)客戶參與公司組織的客戶售后活動。及時告知客戶獲取必要權(quán)益


4、按時參加并完成公司組織的培訓(xùn)項(xiàng)目。


5、配合完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他日常管理工作。

6、工作時間靈活，工作環(huán)境輕松自由，職場氛圍融洽，不同于傳統(tǒng)行業(yè)，不內(nèi)卷，不爾虞我詐。

7、節(jié)假日、周六周末全休，無加班、無額外出差。


8、高效晉升機(jī)制，可快速組建團(tuán)隊，完成管理職級過渡。


9、自由的發(fā)展選擇：管理型人才和業(yè)務(wù)型人才自由轉(zhuǎn)化，專職講師讓你一展所長。也可以通過各種路線的培養(yǎng)實(shí)現(xiàn)個人蛻變，全面提升能力。

10、多元薪資渠道：保險、銀行綜合金融、增員人事招募?？偣镜母唠A職能，全面超越一般金融公司與銀行機(jī)構(gòu)。


任職資格：


1、本科及以上學(xué)歷，保險及金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有團(tuán)隊管理與創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從業(yè)經(jīng)歷突出可放至大專

2、待人誠實(shí)可信，具有親和力，語言表達(dá)能力和行動力強(qiáng)；能管理好客戶信息，不泄露公司機(jī)密

3、有責(zé)任心和上進(jìn)心，應(yīng)變能力強(qiáng)。

職位福利：彈性工作、周末雙休、節(jié)日福利、績效獎金、保險福利、帶團(tuán)隊

職位亮點(diǎn)：氛圍輕松，平臺優(yōu)越，規(guī)則透明，晉升無憂

職位描述：

1、服務(wù)老客戶，為客戶做好續(xù)費(fèi)復(fù)效、保險理賠、保單年檢、更改資料、受益人變更、投保人變更等工作；


2、為客戶提供專業(yè)的保險咨詢及服務(wù)；開拓老客戶及周邊保險需求。


3、帶領(lǐng)客戶參與公司組織的客戶售后活動。及時告知客戶獲取必要權(quán)益


4、按時參加并完成公司組織的培訓(xùn)項(xiàng)目。


5、配合完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他日常管理工作。

6、工作時間靈活，工作環(huán)境輕松自由，職場氛圍融洽，不同于傳統(tǒng)行業(yè)，不內(nèi)卷，不爾虞我詐。

7、節(jié)假日、周六周末全休，無加班、無額外出差。


8、高效晉升機(jī)制，可快速組建團(tuán)隊，完成管理職級過渡。


9、自由的發(fā)展選擇：管理型人才和業(yè)務(wù)型人才自由轉(zhuǎn)化，專職講師讓你一展所長。也可以通過各種路線的培養(yǎng)實(shí)現(xiàn)個人蛻變，全面提升能力。

10、多元薪資渠道：保險、銀行綜合金融、增員人事招募?？偣镜母唠A職能，全面超越一般金融公司與銀行機(jī)構(gòu)。


任職資格：


1、本科及以上學(xué)歷，保險及金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有團(tuán)隊管理與創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從業(yè)經(jīng)歷突出可放至大專

2、待人誠實(shí)可信，具有親和力，語言表達(dá)能力和行動力強(qiáng)；能管理好客戶信息，不泄露公司機(jī)密

3、有責(zé)任心和上進(jìn)心，應(yīng)變能力強(qiáng)。

職位福利：彈性工作、周末雙休、節(jié)日福利、績效獎金、保險福利、帶團(tuán)隊

職位亮點(diǎn)：氛圍輕松，平臺優(yōu)越，規(guī)則透明，晉升無憂

職位描述：

急招電話銷售 ！有廣告行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀 ! 1、早九晚六不加班 2、無責(zé)底薪3000 階梯提成 3、公司直供700 社區(qū)資源， 4、北站地鐵直達(dá)，新人帶薪培訓(xùn)3天上手 崗位職責(zé)： 開發(fā)并維護(hù)沈陽地區(qū)潛在客戶資源，完成客戶需求溝通與商務(wù)洽談； 根據(jù)客戶需求制定個性化廣告投放方案，推動合作簽約及后續(xù)執(zhí)行跟進(jìn)； 維護(hù)客戶關(guān)系，挖掘長期合作機(jī)會，完成銷售目標(biāo)。 ***業(yè)績達(dá)標(biāo)直接帶團(tuán)隊，挑戰(zhàn)年薪10w

職位描述：

工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)農(nóng)場技術(shù)服務(wù)和人員管理； 2、通過現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)提升客戶場生產(chǎn)成績； 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場對比試驗(yàn)和實(shí)證試驗(yàn)，通過數(shù)據(jù)讓客戶認(rèn)可產(chǎn)品質(zhì)量； 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷，畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能接受駐場工作性質(zhì)或應(yīng)屆畢業(yè)生； 公司福利：六險一金、年終獎金、年度調(diào)薪、高溫補(bǔ)貼、高寒補(bǔ)貼、生日福利、節(jié)日福利、帶薪培訓(xùn)等

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所管轄單元豬只飼養(yǎng)管理（飼喂、保健、衛(wèi)生、病豬治療、巡檢）和日常護(hù)理工作； 2、監(jiān)測養(yǎng)豬場內(nèi)的環(huán)境因素，如溫度、濕度等，采取必要的措施以確保動物的舒適度； 3、 跟蹤和記錄養(yǎng)豬數(shù)據(jù)，包括生產(chǎn)指標(biāo)、健康情況和飼養(yǎng)成本等，為決策提供數(shù)據(jù)支持； 4、學(xué)習(xí)及掌握養(yǎng)豬理論知識，協(xié)助場長做好技術(shù)賦能，并落地績效管理、人才培養(yǎng)等工作； 5、學(xué)習(xí)成本管理知識，把控場區(qū)的各項(xiàng)生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率，支撐公司利潤達(dá)成、持續(xù)盈利。

1、學(xué)歷：大專及以上； 2、專業(yè)：專業(yè)不限，動物醫(yī)學(xué)、動物科學(xué)、動物藥學(xué)、畜牧、養(yǎng)殖、生物學(xué)、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、有責(zé)任心、踏實(shí)肯干、吃苦耐勞、執(zhí)行力強(qiáng)，能接受封閉性駐場。

職位描述：

天童創(chuàng)立于2004年，專注兒童素質(zhì)教育，以發(fā)展語言能力為核心，采用雙語戲劇課程，全國30多萬學(xué)員，全國在職員工10000 多名，全國現(xiàn)有90家直營校，沈陽現(xiàn)有10家，教職員工1000多名?，F(xiàn)因公司籌備新開多家分校，為保證人才儲備，我們希望有更多的精英筑夢天童，我們敬候您的加入！
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)管理運(yùn)營團(tuán)隊，轉(zhuǎn)正后公司給組建團(tuán)隊
2.負(fù)責(zé)員工考勤，市場人員的分配和員工升遷規(guī)劃
3.定期跟員工溝通，給員工做專業(yè)方面的培訓(xùn)
『任職要求』
1.學(xué)歷不限，可接受素質(zhì)優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，及大學(xué)實(shí)習(xí)生，專業(yè)不限，可提供三方協(xié)議及實(shí)習(xí)證明。
2.有愛心，責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)，有很好的團(tuán)隊合作能力和表達(dá)能力，熱愛教育事業(yè)者優(yōu)先
3舉止大方得體，形象干凈、整潔
『晉升空間』
儲備管理晉升:組員一主管一課長一主任一副理一部長一經(jīng)理
職位的提升=薪水 知識水平 能力的提升
『福利待遇』
福利：五險一金?團(tuán)體三險
節(jié)日禮物?國內(nèi)外旅游?過年放假兩周?員工生日會?定期團(tuán)建
免費(fèi)提供員工住宿
員工晉升到課長以上 新開分?？色@得股份分紅
在職員工子女可終身在天童免費(fèi)學(xué)習(xí)
免費(fèi)培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)?崗位進(jìn)階培訓(xùn)?專項(xiàng)提升培訓(xùn)?資深主管親自扶持
融洽的公司氛圍，年輕有朝氣。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、通過對公司提供的高端私人客戶的的綜合理財需求分析，幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供高端理財產(chǎn)品，客戶經(jīng)理服務(wù)的是高端壽險客戶群體；
2、通過各類渠道，接觸并篩選有效客戶；
3、通過參與公司的各種培訓(xùn)，提高理財規(guī)劃能力以及基本的演講能力，逐步走向管理層，培訓(xùn)晉升機(jī)制完全公開透明，公司培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用，是對員工的回饋；
4、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù)，為客戶不斷提供專業(yè)的理財咨詢與服務(wù)；
5. 負(fù)責(zé)協(xié)助分析客戶的保險及財務(wù)狀況；
6、負(fù)責(zé)輔導(dǎo)新人的銷售、培訓(xùn)及管理工作；
任職資格：
1. 21至45周歲；
2. 大專及其以上學(xué)歷，高學(xué)歷者優(yōu)先；
3. 熱情積極，有愛心，自信，有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
4. 具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力；
5. 敬業(yè)、執(zhí)著，有較強(qiáng)的市場開拓能力和創(chuàng)新能力；
6. 具有金融、管理、保險、銷售、醫(yī)學(xué)、法律和人力資源等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
公司培訓(xùn)：
1. 職前培訓(xùn)、從業(yè)資格知識培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、 銜接訓(xùn)練 ,新人成長培訓(xùn)，了解保險基礎(chǔ)知識，了解保險行業(yè)和公司。
2. 轉(zhuǎn)正培訓(xùn)：專題訓(xùn)練、提升訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練、講師訓(xùn)練，了解和掌握具體險種知識，客戶服務(wù)操作規(guī)范，客戶面訪技巧等。
3. 晉升培訓(xùn)：經(jīng)營管理技能訓(xùn)練、團(tuán)隊管理培訓(xùn)，提高受訓(xùn)者增員面試技巧，培養(yǎng)屬員溝通和管理能力。
4. 中國人壽企業(yè)家商學(xué)院免費(fèi)金融培訓(xùn)和管理培訓(xùn)，全心打造儲備主管。
發(fā)展方向:
？ 專業(yè)的培訓(xùn)講師:如果您具備良好的表達(dá)及培訓(xùn)能力,您將成為倍受尊敬的講師。
？ 卓越的管理人才:您具有管理才能，主任、經(jīng)理、總監(jiān)的位置在等著您譜寫輝煌人生。
？ 優(yōu)秀的行銷精英:如果您是位行銷高手的話,薪資上不封頂。
？ 資深的理財顧問:在經(jīng)過公司專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)后您將成為一名專業(yè)的、受人尊敬的、讓人羨慕的綜合理財規(guī)劃師。
薪資待遇:
1. 底薪 提成 獎金 新人培訓(xùn)津貼 全勤獎 公司各種獎勵津貼；
2. 入職后，公司組織帶薪培訓(xùn)；
3. 轉(zhuǎn)正后，公司繳納保險：并且享有人身意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險、基本養(yǎng)老補(bǔ)貼等；
4. 工作時間:早8:30～11:30，下午13:30～16:30；周末雙休，節(jié)假日正常放假休息；
5. 公司定期舉行團(tuán)建活動，優(yōu)秀員工可獲得公司提供的實(shí)物、獎金或旅游等額外獎勵。
沈陽市沈河區(qū)十一緯路三經(jīng)街102-1號中國人壽大廈A座7樓

職位福利：績效獎金、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、創(chuàng)業(yè)公司、不加班、周末雙休、帶團(tuán)隊

職位亮點(diǎn)：地鐵口

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)所管轄單元豬只飼養(yǎng)管理（飼喂、保健、衛(wèi)生、病豬治療、巡檢、環(huán)境控制）和日常護(hù)理工作；

2、學(xué)習(xí)及掌握養(yǎng)豬理論知識，協(xié)助場長做好技術(shù)賦能，并落地績效管理、人才培養(yǎng)等工作；

3、學(xué)習(xí)成本管理知識，把控場區(qū)的各項(xiàng)生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率，支撐公司利潤達(dá)成、持續(xù)盈利。

任職要求：

1、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷；

2、專業(yè)：專業(yè)不限，動物醫(yī)學(xué)、動物科學(xué)、動物藥學(xué)、畜牧、養(yǎng)殖、生物學(xué)、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

3、具備一定的抗壓能力，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛養(yǎng)殖行業(yè)，能接受封閉性駐場。

福利待遇：

1、五險一金繳納、節(jié)假日福利、晉升機(jī)制、月休4天、提供住宿、場內(nèi)聚餐等

職位描述：

【網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人（經(jīng)理級）】 任職人員需接受省內(nèi)工作地點(diǎn)調(diào)動 一、具體崗位職責(zé)： 1、營業(yè)部全責(zé)，對營業(yè)部所轄區(qū)域、人員、資源等進(jìn)行全面管理，完成營業(yè)部營收指標(biāo)和貨物交付； 2、開發(fā)和拓展快遞業(yè)務(wù)市場，保持業(yè)務(wù)量持續(xù)增長，增加客戶基數(shù)，改善客戶關(guān)系，提高客戶滿意度； 3、保證門店基礎(chǔ)運(yùn)行，保證資產(chǎn)，人員，及快遞貨物安全； 4、對所轄人員團(tuán)隊進(jìn)行考核，提高員工質(zhì)量及員工滿意度，加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)，保持良好的團(tuán)隊氛圍； 5、針對季節(jié)性，地方性專業(yè)市場進(jìn)行推廣，維護(hù)所在區(qū)域公共關(guān)系，塑造良好品牌形象。 二、任職要求： 1、42周歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，具有1年以上物流行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具備銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能夠管理20人以上團(tuán)隊； 3、溝通能力強(qiáng)，具備良好的商務(wù)談判能力； 4、能夠熟練使用辦公軟件，具備一定數(shù)據(jù)分析能力和編輯能力； 5、有大型知名企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者可放寬任職要求。 三、薪資福利： 1、綜合薪資8000-13000元，根據(jù)部門體量大小確定底薪，業(yè)績完成情況確定月度獎金； 2、月休6-8天，帶薪年假，五險一金，年終獎； 3、節(jié)日福利，全程無憂； 4、評級績優(yōu)可內(nèi)部晉升。 【謹(jǐn)防虛假招聘信息詐騙】 德邦在平臺為公司直招，德邦物流股份有限公司及其下屬分公司在招聘過程中不收取任何費(fèi)用，敬請各位求職者知曉，以免受騙損失財物。

職位描述：

【公司簡介】
天童集團(tuán)創(chuàng)立于2004年，始終專注兒童素質(zhì)教育(專做英語，所以更專業(yè))，主要招收3-15歲兒童，目前在全國29個地區(qū)都有直營店，沈陽
市13家校區(qū)，集團(tuán)19年來服務(wù)家庭1000w 。
【任職要求】
1、有無經(jīng)驗(yàn)均可，企業(yè)免費(fèi)提供培訓(xùn)平臺；
2、可接受素質(zhì)優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，及大學(xué)實(shí)習(xí)生，專業(yè)不限，可提供三方協(xié)議及實(shí)習(xí)證明；
3、有團(tuán)隊合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力好，有愛心，有責(zé)任心，形象干凈整潔。
【福利待遇】
1、五險一金 免費(fèi)團(tuán)險 補(bǔ)充醫(yī)療保險；
2、過年期間放假18-20天；
3、年終分紅及股份分紅 每周獎勵機(jī)制；
4、員工子女免費(fèi)學(xué)習(xí)；
5、免費(fèi)提供住宿(兩室、三室一廳) ；
6、團(tuán)隊氛圍融洽，日常免費(fèi)團(tuán)建 公費(fèi)旅游 生日福利 節(jié)日福利。
【工作內(nèi)容】
1、管理運(yùn)營團(tuán)隊，負(fù)責(zé)團(tuán)隊管理、市場人員分配、拓展合作校區(qū)、員工升遷計劃、人員建設(shè)以及員工培訓(xùn)；
2、做好日常到店咨詢，負(fù)責(zé)學(xué)生和家長關(guān)于教育方面的咨詢工作，根據(jù)客戶的實(shí)際情況提供最優(yōu)化方案;
3、周末試聽課的接待及安排，協(xié)助講師、老師完成演講會，與教學(xué)進(jìn)行部門間配合協(xié)調(diào)工作，為客戶提供最方便快捷的服務(wù)。
【工作時間】
9:30-6:00，午休2-3h。
【晉升路徑】
橫向晉升:一星-七星
縱向晉升:見習(xí)主管-課長-主任-副理-部長-經(jīng)理
【就近分配】
皇姑、沈北校區(qū)

職位福利：五險一金、績效獎金、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、定期團(tuán)建

職位描述：

崗位職責(zé)：

階段一：儲備經(jīng)理（6-8個月）：三個月工作站學(xué)習(xí)，隨后轉(zhuǎn)為值班經(jīng)理，開始著手人員管理和區(qū)間管理，繼而學(xué)習(xí)行政管理工作；?

階段二：副經(jīng)理（8-12個月）：負(fù)責(zé)訂貨管理、排班管理和設(shè)備管理三個流程規(guī)范；?

階段三：資深副經(jīng)理（8-12個月）：負(fù)責(zé)人事管理（包括服務(wù)組訓(xùn)練、績效考核、獎金分配、人員招聘）和營運(yùn)管理（餐廳績效管理）。?

最快22個月晉升為餐廳經(jīng)理（享受股票獎勵），全面負(fù)責(zé)整家餐廳的管理和營運(yùn)。

薪資福利優(yōu)勢：

1、季度獎金，做五休二。

2、入職即繳納足額六險一金，每年10天全薪年休假。

3、員工餐福利，彈性工作。

應(yīng)聘條件：

1、擁有大學(xué)以上學(xué)歷，同時歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生

2、熱情開朗，善于與人溝通

3、適應(yīng)倒班和高效的工作環(huán)境

4、樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)

5、有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先