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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、供應(yīng)鏈規(guī)劃與優(yōu)化：組織制定并執(zhí)行供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃，優(yōu)化供應(yīng)鏈全流程，降低采購(gòu)成本，提升采購(gòu)效率，確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定、高效和合規(guī)；持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)鏈流程，確保供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)（采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、物流等）的高效協(xié)同運(yùn)作。 2、供應(yīng)鏈流程管理：設(shè)計(jì)、執(zhí)行和優(yōu)化部門(mén)內(nèi)的供應(yīng)鏈流程，確保供應(yīng)鏈的高效穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)；組織中心所轄物資的采購(gòu)和委外加工工作，確保物資供應(yīng)的及時(shí)性和質(zhì)量。 3、采購(gòu)與供應(yīng)商管理：組織編制采購(gòu)管理制度，參與編制供應(yīng)商管理制度；負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、選擇、評(píng)估與維護(hù)，建立并維護(hù)優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商資源庫(kù)；通過(guò)戰(zhàn)略采購(gòu)和策略性采購(gòu)等方式，保證供應(yīng)并控制成本。 4、市場(chǎng)分析與庫(kù)存管理：組織定期的市場(chǎng)調(diào)查與行情分析，輸出市場(chǎng)分析與供應(yīng)鏈策略報(bào)告；跟蹤存貨控制，合理安排采購(gòu)原料到貨和庫(kù)存的呆滯物料處理，按目標(biāo)控制存貨水平。 5、計(jì)劃管理與協(xié)調(diào)：負(fù)責(zé)月度、季度計(jì)劃的銜接，包括產(chǎn)品需求計(jì)劃的搜集、輸出與協(xié)調(diào)溝通；組織月度、季度采購(gòu)計(jì)劃的編制，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)編制資金計(jì)劃。 6、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)：培養(yǎng)供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素質(zhì)和工作表現(xiàn)，打造高效協(xié)作的供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)。 任職條件： 1、統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、采購(gòu)管理、工商管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、英語(yǔ)6級(jí)以上水平，具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能夠熟練使用英語(yǔ)進(jìn)行商務(wù)溝通和談判。 3、具有5年以上供應(yīng)鏈、采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)，精通化工、食品類物資知識(shí)者優(yōu)先；有跨國(guó)企業(yè)或外企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉國(guó)際供應(yīng)鏈運(yùn)作模式。 4、具備較強(qiáng)的供應(yīng)鏈規(guī)劃能力、談判能力、判斷能力、溝通能力、組織與協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃管理與執(zhí)行能力。 5、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策，優(yōu)化供應(yīng)鏈流程；

6、熟練使用各種辦公軟件（如Excel、PPT、Word等），熟悉ERP、SAP等供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)者優(yōu)先。 7、具備較強(qiáng)的抗壓能力，能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜的供應(yīng)鏈環(huán)境和突發(fā)情況；具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)供應(yīng)鏈目標(biāo)。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、采暖補(bǔ)貼、帶薪年假、定期體檢、周末雙休。

職位描述：

職責(zé)描述： 1.供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與管理：根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，負(fù)責(zé)尋找、評(píng)估并選擇合適的供應(yīng)商，建立并維護(hù)與供應(yīng)商的長(zhǎng)期合作關(guān)系，確保供應(yīng)商能夠按時(shí)、按質(zhì)地提供所需產(chǎn)品和服務(wù)。 2.采購(gòu)計(jì)劃與執(zhí)行：根據(jù)公司的生產(chǎn)計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)測(cè)，制定采購(gòu)計(jì)劃并執(zhí)行，確保企業(yè)正常運(yùn)營(yíng)所需的物資和服務(wù)能夠及時(shí)采購(gòu)到位，及時(shí)處理異常情況，確保采購(gòu)質(zhì)量和效率，優(yōu)化采購(gòu)流程，提高采購(gòu)效率。 3.成本控制：分析市場(chǎng)行情和供應(yīng)商報(bào)價(jià)，與供應(yīng)商進(jìn)行談判，努力降低采購(gòu)成本，提高企業(yè)的盈利能力。對(duì)市場(chǎng)分析和成本控制進(jìn)行調(diào)研，尋求降低成本的途徑和方法，實(shí)現(xiàn)采購(gòu)成本的有效控制。 4.合同管理與履約監(jiān)督：負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂合同，并跟蹤合同的執(zhí)行情況，確保供應(yīng)商能夠按照合同約定履行義務(wù)。 5.質(zhì)量管理：對(duì)采購(gòu)的產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)察，確保采購(gòu)的物品符合企業(yè)的質(zhì)量要求，降低質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)。 6.參與跨部門(mén)項(xiàng)目推動(dòng)供應(yīng)鏈創(chuàng)新和優(yōu)化。 任職要求： 1.本科以上學(xué)歷，機(jī)械、理工科相關(guān)專業(yè)； 2.從事汽車(chē)，3C，消費(fèi)品相關(guān)行業(yè)優(yōu)先； 3.具有產(chǎn)品經(jīng)理或項(xiàng)目經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，溝通能力，工作責(zé)任心強(qiáng)，文字表達(dá)能力強(qiáng)，誠(chéng)實(shí)正直。

職位描述：

職位描述 1.負(fù)責(zé)開(kāi)拓海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)、管理國(guó)外客 2.展會(huì)前客戶的信息整理及客戶邀請(qǐng)，展會(huì)期間洽談?dòng)涗洠购罂蛻舾M(jìn)開(kāi)發(fā)。 3.國(guó)外客戶來(lái)訪的接待，商務(wù)談判。 4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶的詢盤(pán)處理：詢盤(pán)登記，詢盤(pán)回復(fù)及跟進(jìn)，及時(shí)處理及◎復(fù)客戶的訂單需求及問(wèn)題； 5.沉淀客戶資源開(kāi)發(fā)：現(xiàn)有客戶資源深度開(kāi)發(fā)及跟進(jìn)。 6.從詢盒、價(jià)格磋商，直至完成訂單，按照公司業(yè)務(wù)操作流程執(zhí)行和跟蹤業(yè)務(wù)，保證按照客戶要求交付； 7.客戶銷(xiāo)售的推進(jìn)及異議的溝通處理，完成訂單的售后服務(wù)工作. 8.貨款的收◎及報(bào)關(guān)文件、清關(guān)文件的制作，相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄、存檔和分析，統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，提供外貿(mào)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)、查詢、管理。9.協(xié)助實(shí)施公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃； 10.可接受應(yīng)屆優(yōu)秀人選 職位要求： 1.本科或以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易或外貿(mào)英語(yǔ)相關(guān)專業(yè)， CET4級(jí)或以上； 2.3年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)員經(jīng)驗(yàn)，熟悉外貿(mào)流程，能在公司安排下獨(dú)立拜訪海外客戶； 3.經(jīng)培訓(xùn)后能熟練掌握國(guó)際業(yè)務(wù)銷(xiāo)售的產(chǎn)品知識(shí)，并根據(jù)客戶要求提供合理方案； 4.具有國(guó)際市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)溝通，能正確理解客戶需求； 5.有良好的工作習(xí)慣，執(zhí)行力、條理性、溝通能力、責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真細(xì)心，具積極主動(dòng)跟進(jìn)、推進(jìn)的工作習(xí)慣，有優(yōu)秀的控制、解決問(wèn)題的能力，能獨(dú)擋一面；

職位描述：

一、崗位描述

1. 負(fù)責(zé)國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售，完成業(yè)績(jī)目標(biāo)；

2. 開(kāi)發(fā)海外客戶：通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、社媒、展會(huì)等方式尋找潛在客戶，建立客戶檔案，跟進(jìn)客戶需求；及時(shí)有效的回復(fù)阿里巴巴等平臺(tái)的詢盤(pán)

3. 報(bào)價(jià)談判：根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)行情，制定合理的報(bào)價(jià)方案，并與客戶進(jìn)行談判，達(dá)成交易

4. 合同簽訂：根據(jù)談判結(jié)果，制定合同，并簽訂合同

5. 售后服務(wù)：與客戶保持良好的溝通，及時(shí)解決客戶的問(wèn)題和投訴，維護(hù)客戶關(guān)系

6. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)

二、任職資格

硬性要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易，（商務(wù)）英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2. 英語(yǔ)四級(jí)及以上且口語(yǔ)熟練；有留學(xué)經(jīng)歷和小語(yǔ)種優(yōu)先

3. 具有良好的溝通能、執(zhí)行能力強(qiáng)

4. 可以接受應(yīng)屆生和小白；1 年以上外貿(mào)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有外企或駐外工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮

5. 了解網(wǎng)絡(luò)即時(shí)交流工具（SKYPE）等，會(huì)操作國(guó)外社交軟件（FACEBOOK，推特）等優(yōu)先考慮

6. 了解國(guó)際貿(mào)易流程和相關(guān)法律法規(guī)，熟悉國(guó)際貿(mào)易術(shù)語(yǔ)和商務(wù)禮儀，具備談判、溝通、協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先考慮

軟性要求：

a. 工作有激情、肯吃苦、愿意付出更多努力、喜歡開(kāi)拓新鮮事物，熱愛(ài)做銷(xiāo)售崗位

b. 有銷(xiāo)售思維、會(huì)多渠道尋找開(kāi)發(fā)客戶、擅長(zhǎng)溝通、喜歡研究新的海外拓客方法

c. 邏輯思維強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、比較靈活、

d. 善于挖掘客戶需求、鉆研產(chǎn)品知識(shí)，能夠不斷更新和學(xué)習(xí)國(guó)際貿(mào)易的相關(guān)知識(shí)和技能

e. 能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作、積極配合其他部門(mén)工作

f. 可以承受一定的工作壓力，勇于接受挑戰(zhàn)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、與供應(yīng)商聯(lián)系，建立良好的關(guān)系，確定有關(guān)事項(xiàng)，如：價(jià)格、質(zhì)量、交貨日期及結(jié)算條件等； 2、提供公司所需的原料及物料，確保原料及物料能按時(shí)、按量到位； 3、采購(gòu)訂單跟進(jìn)，及時(shí)對(duì)賬，清款付款，退換貨業(yè)務(wù)； 4、跟蹤到貨情況，做好貨品入庫(kù)相關(guān)單據(jù)，配合物流部確認(rèn)收貨數(shù)量，產(chǎn)品包裝等情況，保質(zhì)保量完成貨品入庫(kù)； 5、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理，針對(duì)銷(xiāo)售明細(xì)除排煙部分外其他設(shè)備核對(duì)名稱、規(guī)格尺寸，電量等核對(duì)下料； 6、對(duì)長(zhǎng)期積壓異性商品做處理； 7、采購(gòu)資料、銷(xiāo)售合同、設(shè)計(jì)圖紙存檔； 8、統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售和庫(kù)存記錄及對(duì)入庫(kù)產(chǎn)品、銷(xiāo)售產(chǎn)品進(jìn)行入、出庫(kù)單據(jù)審核； 任職要求： 1.具有全局觀，能把握供應(yīng)鏈全局，找到更好的供應(yīng)鏈 2.善于計(jì)算總成本和掌握采購(gòu)技巧 3.敏銳的市場(chǎng)分析和判斷能力;有良好的需求預(yù)測(cè)能力 4.大專以上學(xué)歷 5.2年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)行業(yè)的供應(yīng)商情況 早、午餐+通勤+年底獎(jiǎng)金+十三薪+年節(jié)福利；不定期發(fā)放電影票。（公司每年小年-正月十五期間有二十多天的休息）

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)線上客戶開(kāi)發(fā)，新媒體的廣告推廣，公司主營(yíng)產(chǎn)品推廣，與合作伙伴建立良好關(guān)系以及持久聯(lián)系；
2、負(fù)責(zé)客戶需求的報(bào)價(jià)、合同、訂單、出貨、回款等日常工作；
3、負(fù)責(zé)線上咨詢及成交客戶的管理與維護(hù)，不斷拓寬現(xiàn)有合作渠道，豐富業(yè)務(wù)內(nèi)容。
任職資格：
1、具備銷(xiāo)售內(nèi)勤等工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)的執(zhí)行力及談判力，溝通協(xié)調(diào)能力；
3、性格開(kāi)朗活潑，樂(lè)觀、積極向上；
4、工作負(fù)責(zé)，有擔(dān)當(dāng)；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 協(xié)助總經(jīng)理完成商務(wù)項(xiàng)目工作，包括客戶跟蹤和報(bào)價(jià)、標(biāo)書(shū)制作、相關(guān)合同的制定、參與項(xiàng)目投標(biāo)等；
2. 協(xié)助韓方技術(shù)人員翻譯技術(shù)文件，學(xué)習(xí)真空等相關(guān)知識(shí)，做好與客戶的技術(shù)交流工作。
3. 協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)日常行政工作；
3. 公司銷(xiāo)售合同管理；
4. 公司網(wǎng)站以及網(wǎng)絡(luò)推廣平臺(tái)的維護(hù)；
5. 日常宣傳以及展會(huì)布置等。
崗位要求：
1. 全國(guó)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷；
2. 善于溝通，有很強(qiáng)的文字功底；
3. 熟練掌握常用辦公軟件，熟悉電腦及網(wǎng)站的維護(hù)；
4. 善于學(xué)習(xí)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)；
5. 能夠吃苦耐勞，適應(yīng)短期出差；
6. 英語(yǔ)、韓語(yǔ)專業(yè)優(yōu)先；
7. 有駕照者優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)口貿(mào)易的報(bào)關(guān)操作工作，包括單一窗口錄入、單據(jù)審核等； 2、根據(jù)清關(guān)要求確認(rèn)及制作全套進(jìn)口單證（如提單、箱單、發(fā)票、產(chǎn)地證等）； 3、收集和核對(duì)各種單證，制作報(bào)關(guān)單、草單等對(duì)單據(jù)的各項(xiàng)處理； 4、負(fù)責(zé)各口岸相關(guān)進(jìn)口貨物的整體協(xié)調(diào)安排工作； 5、協(xié)助海關(guān)人員查驗(yàn)貨品； 6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，完成公司安排的其他相關(guān)工作。 任職要求： 1、統(tǒng)招?？茖W(xué)歷，有報(bào)關(guān)、貿(mào)易跟單等相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、會(huì)開(kāi)車(chē)； 3、有較強(qiáng)的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)。

職位描述：

工作職責(zé)：

1.有做過(guò)滋補(bǔ)類供應(yīng)鏈的經(jīng)驗(yàn)，能快速抓取所做品類的爆款和潛力品；

2.具備一定的商務(wù)技能，能夠做到有效溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維清晰，對(duì)產(chǎn)品有一定的認(rèn)知和把控；

3.在天貓、淘寶、京東、快手、抖音等大平臺(tái)做商務(wù)選品工作優(yōu)先；

4.能夠?qū)ω?fù)責(zé)的產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)做好數(shù)據(jù)分析，定期復(fù)盤(pán)優(yōu)化；

5.隨時(shí)關(guān)注目前各大主流平臺(tái)的新品和爆品，及時(shí)開(kāi)發(fā)適合自己達(dá)人的潛力品，并對(duì)產(chǎn)品有嚴(yán)格品控；

任職要求:

1、做過(guò)團(tuán)長(zhǎng)，手里有KOL資源；

2、具備一定的學(xué)習(xí)能力，熟悉Word、Excel等辦公軟件操作；

3、有良好的溝通能力，工作認(rèn)真仔細(xì)，有耐心:

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)品牌、產(chǎn)品定位，拓展直播達(dá)人資源，包括但不限于抖音、淘寶、視頻號(hào)等平臺(tái)。
2.負(fù)責(zé)電商分銷(xiāo)渠道、網(wǎng)紅達(dá)人、直播帶貨等銷(xiāo)售渠道的拓展及維護(hù)，負(fù)責(zé)渠道評(píng)估和優(yōu)化，保障渠道質(zhì)量，促成優(yōu)質(zhì)渠道的深度合作;
3.負(fù)責(zé)商務(wù)渠道的合作模式制定、商務(wù)談判、合同簽訂等，定期對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)。
4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有激情，執(zhí)行力強(qiáng)，在高強(qiáng)度工作壓力下達(dá)到目標(biāo)產(chǎn)出。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的臨時(shí)工作安排。
崗位要求：
1.至少有商務(wù)、銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；從事過(guò)電商商務(wù)優(yōu)先。
2.需要掌握一定的溝通技巧，完成客戶維護(hù)，主動(dòng)了解客戶需求，保證保量完成工作；
3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)，性格開(kāi)朗。
早九晚六
薪資范圍4000-12000 含30%績(jī)效 加提成 有業(yè)績(jī)要求 具體面議

薪資詳情

薪資范圍：4000-9000元/月
職位底薪：4000元/月
提成方式：銷(xiāo)售額提成；
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金

職位描述：

一、我們是做什么的
公司業(yè)務(wù)：是一家中國(guó)知名的專注于進(jìn)口，為企業(yè)提供專業(yè)的進(jìn)口門(mén)到門(mén)的物流服務(wù)公司。簡(jiǎn)單的說(shuō)如何將國(guó)外的商品進(jìn)口到中國(guó)，是我們的工作內(nèi)容。
從2004年成立起，經(jīng)過(guò)20年的發(fā)展，目前在中國(guó)擁有10家公司，目前，在職員工500人左右。覆蓋中國(guó)沿海7個(gè)主要口岸，從華北的大連港一直到華南的深圳港。
二、工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)對(duì)接客戶及客戶指定的供應(yīng)商的問(wèn)題解答溝通；
2、與內(nèi)部各個(gè)部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，全程追蹤貨物進(jìn)程，提高交付質(zhì)量，保證貨物進(jìn)口交付流程順利完成（安排通關(guān)部商品準(zhǔn)入審核；安排財(cái)務(wù)部國(guó)際貿(mào)易結(jié)算；安排海外部訂艙；安排通關(guān)部外貿(mào)單證審核；制作及整理申報(bào)文件；安排倉(cāng)配部送貨）。負(fù)責(zé)對(duì)接客戶及客戶指定的
3、業(yè)務(wù)訂單操作完成后，負(fù)責(zé)催收成本，制作賬單及對(duì)賬，開(kāi)收發(fā)票;
4、反饋貨物進(jìn)展情況給客戶，解決進(jìn)口過(guò)程中遇到的各種應(yīng)急事件，增強(qiáng)客戶服務(wù)體驗(yàn)感，提高客戶復(fù)購(gòu)率。
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)
三、薪酬構(gòu)成
基礎(chǔ)薪資：4000 單量績(jī)效30/單，綜合月薪5000-7000；’
年終獎(jiǎng)：轉(zhuǎn)正滿1年后，每年根據(jù)年終獎(jiǎng)的標(biāo)準(zhǔn)提供基礎(chǔ)薪資的0.8-3倍；
其 他：帶薪病假、帶薪年假，分公司培訓(xùn)交流，法定節(jié)假日福利，春秋游，優(yōu)秀成員出國(guó)游。
四、崗位要求
1、學(xué)歷及年齡：35歲以下，本科及以上學(xué)歷；（如果做過(guò)同行業(yè)，工作內(nèi)容匹配度高可以適當(dāng)放寬學(xué)歷，最低統(tǒng)招大專）
2、基本條件：2年及以上貿(mào)易單證相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);國(guó)際貿(mào)易或英語(yǔ)類相關(guān)專業(yè)，英語(yǔ)四級(jí)優(yōu)先，需要您工作作風(fēng)細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，充滿工作熱情和較強(qiáng)的工作責(zé)任感
3、其他需知：
高額的薪酬回報(bào)與組織認(rèn)可度與個(gè)人的努力和成果密不可分，
我們希望您品行端正，我們相信良好的品行有助于長(zhǎng)期的職業(yè)發(fā)展。
五、工作時(shí)間
周一至周五：8：30-12：00（上午）；13：30-18：00（下午），周末雙休。
六、辦公地點(diǎn)
遼寧省大連市中山區(qū)長(zhǎng)江路280號(hào)大連中心·裕景5號(hào)樓ST2大廈51層5102-5103B

職位描述：

崗位職責(zé)：1、責(zé)任心強(qiáng)，品德良好，熟悉相關(guān)法律法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；2、負(fù)責(zé)完成系統(tǒng)工程設(shè)備工程量統(tǒng)計(jì)、材料統(tǒng)計(jì)及單體設(shè)備與通用設(shè)備的造價(jià)、詢價(jià)、比價(jià)以及安裝工程造價(jià)；3、負(fù)責(zé)所有與采購(gòu)流程相關(guān)的文件起草、審核與管理，包含文件準(zhǔn)備、批準(zhǔn)、與供應(yīng)商確認(rèn)以及采購(gòu)系統(tǒng)維護(hù)等；4、負(fù)責(zé)配合市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部門(mén)，完成設(shè)備及工程投標(biāo)的工程量統(tǒng)計(jì)與投標(biāo)造價(jià)；5、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同簽訂與管理、及時(shí)準(zhǔn)確的提出采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和問(wèn)題解決等。任職要求：1、機(jī)電一體化、化學(xué)工程與工藝、環(huán)保工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化等工科類專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、熟悉招標(biāo)和采購(gòu)流程，熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核，熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)；4、具備良好部門(mén)內(nèi)和跨部門(mén)的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的談判、人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)；5、具備較強(qiáng)職業(yè)道德素質(zhì)。 年齡要求：30-50歲 職能類別：項(xiàng)目管理 關(guān)鍵字：項(xiàng)目經(jīng)理工程經(jīng)理項(xiàng)目管理化工項(xiàng)目管理建造師工程監(jiān)理監(jiān)理

職位描述：

崗位職責(zé):一、崗位職責(zé)1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略及渠道發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃和持續(xù)優(yōu)化工作；2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售發(fā)貨指標(biāo)達(dá)成；3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商、重點(diǎn)客戶的開(kāi)發(fā)維護(hù)及管理；4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)分析、銷(xiāo)售計(jì)劃組織和實(shí)施工作；5、負(fù)責(zé)組織客戶及各級(jí)人員對(duì)當(dāng)區(qū)市場(chǎng)秩序的治理與測(cè)量；6、搭建所負(fù)責(zé)區(qū)域商業(yè)和公司溝通平臺(tái)，協(xié)助商業(yè)客戶動(dòng)銷(xiāo)，協(xié)助終端工作開(kāi)展；7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作任務(wù)。任職要求:二、任職條件1、學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下；2、工作經(jīng)驗(yàn)要求：3年及以上商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或5年及以上一線工作經(jīng)驗(yàn)；3、知識(shí)及技能要求：1）具有較高的專業(yè)素質(zhì)，熟悉商業(yè)渠道、終端合作及產(chǎn)品推廣模式，對(duì)渠道管理具有獨(dú)到見(jiàn)解；2）具有較強(qiáng)的綜合能力，能夠獨(dú)立推動(dòng)工作，善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)共進(jìn)，善于溝通，具有影響力和談判力，具有良好的開(kāi)拓創(chuàng)新精神和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；4、其他要求：具備較高的政治素養(yǎng)及良好的職業(yè)道德，無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為，具備良好的心理與身體素質(zhì)，能夠承擔(dān)較大的工作強(qiáng)度與壓力；5、招聘區(qū)域：京津冀晉、贛閩、云貴、東北、西北； 年齡要求：35歲以下 職能類別：商務(wù)經(jīng)理 關(guān)鍵字：商務(wù)

職位描述：

一、崗位職責(zé)

1、以區(qū)域內(nèi)大客戶為主線和重點(diǎn)，獨(dú)立開(kāi)展市場(chǎng)業(yè)務(wù)；

2、負(fù)責(zé)本區(qū)域大客戶銷(xiāo)售合同的談判與簽訂；

3、負(fù)責(zé)本區(qū)域銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析和回款管理；

4、完成所在區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售推動(dòng)和業(yè)績(jī)目標(biāo)；

5、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)事宜；

6、工作地點(diǎn)：丹東地級(jí)市

二、任職條件

1、工作經(jīng)驗(yàn)：3年及以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)；接觸過(guò)招標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、工作性質(zhì)：全職、OA、釘釘辦公、周末雙休

3、年齡要求：28-45歲

4、性別要求：不限

5、學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

三、福利待遇

1、工資構(gòu)成：基本工資3300元（包括300餐補(bǔ)） 比例提成

（實(shí)際合同額）×（25%～35%）

2、公司同崗位平均年收入25萬(wàn)以上。

3、五險(xiǎn)、過(guò)節(jié)費(fèi)用、午餐補(bǔ)助、崗前培訓(xùn)

四、優(yōu)勢(shì)政策

公司具有國(guó)家安監(jiān)總局頒發(fā)的

1、安全評(píng)價(jià)甲級(jí)資質(zhì)

2、公安消防部門(mén)頒發(fā)的消防安全評(píng)估一級(jí)資質(zhì)

3、國(guó)家電監(jiān)會(huì)認(rèn)定的電力標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)評(píng)審機(jī)構(gòu)

4、交通部批準(zhǔn)的交通運(yùn)輸標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)考評(píng)機(jī)構(gòu)

5、水利部認(rèn)定的水利標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)評(píng)審機(jī)構(gòu)。

五、招聘流程

（1）初步面試：通過(guò)電話或視頻、郵件等方式互相了解；

（2）資質(zhì)審核：通過(guò)測(cè)試題，雙方進(jìn)一步深入交流；

（3）內(nèi)部審批：呈報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批示；

（4）辦理入職：線上崗前培訓(xùn)，崗中導(dǎo)師指導(dǎo)；

（5）正式上崗：?jiǎn)T工回業(yè)務(wù)區(qū)域開(kāi)展工作。

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、彈性工作、定期體檢、節(jié)日福利

職位描述：

職責(zé)：

統(tǒng)籌管理倉(cāng)儲(chǔ)部和物流部，制定公司整體的供應(yīng)鏈管理策略，優(yōu)化供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)，保障采購(gòu)、存儲(chǔ)、配送等環(huán)節(jié)能夠滿足銷(xiāo)售需求，庫(kù)房面積大約6000平，人員100人左右。

要求：

1、年齡45歲以下；
2、5年以上倉(cāng)儲(chǔ)、物流管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉儲(chǔ)運(yùn)、配送、倉(cāng)配、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)各環(huán)節(jié)關(guān)鍵點(diǎn)要求及流程；
3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、跨部門(mén)協(xié)作能力，帶過(guò)80人以上團(tuán)隊(duì)，有食品行業(yè)、生產(chǎn)型企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；