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職位描述：

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)化工項(xiàng)目建設(shè)管理，包括：項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中全流程把控，協(xié)調(diào)項(xiàng)目各方關(guān)系，協(xié)調(diào)解決各類現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題，確保項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量等工作達(dá)標(biāo)；

任職要求：

1.化工、熱能及相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；

2.5年以上項(xiàng)目或設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)，有大型設(shè)計(jì)院及環(huán)保工程公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；（非施工?。?/p>

3.熟悉行業(yè)相關(guān)政策和規(guī)范；

4.責(zé)任心強(qiáng)，具備良好溝通能力，接受短期出差。

職位描述：

1.具備黨建、醫(yī)療教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備行業(yè)認(rèn)知能力，深度了解行業(yè)，且需要具備一定的前期項(xiàng)目對(duì)接和商務(wù)能力。

要求本科，雙休、五險(xiǎn)一金

職位描述：

職位描述：

1、負(fù)責(zé)城市更新和鄉(xiāng)村振興項(xiàng)目（包括但不限于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，農(nóng)業(yè)、林業(yè)，水利水電，數(shù)字化，生態(tài)環(huán)境建設(shè)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展、投融資、運(yùn)營(yíng)管理等）考察、前期市場(chǎng)調(diào)研、項(xiàng)目匯報(bào)、業(yè)務(wù)交流等工作；

2、研究分析項(xiàng)目相關(guān)行業(yè)發(fā)展政策、資源現(xiàn)狀、市場(chǎng)趨勢(shì)，策劃項(xiàng)目的發(fā)展定位、發(fā)展戰(zhàn)略、商業(yè)模式、產(chǎn)業(yè)鏈條、功能布局、產(chǎn)品業(yè)態(tài)與構(gòu)成等；

3、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目策劃方案、項(xiàng)目策劃報(bào)告、項(xiàng)目可行性研究報(bào)告、市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告、行業(yè)研究報(bào)告、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃報(bào)告以及其他具體方案報(bào)告等；

4、參與和組織項(xiàng)目溝通會(huì)、方案內(nèi)審會(huì)；

5、關(guān)注國(guó)內(nèi)外項(xiàng)目策劃優(yōu)秀案例，不斷學(xué)習(xí)優(yōu)秀案例的開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)模式及產(chǎn)品創(chuàng)意；

6、參加公司培訓(xùn)會(huì)、項(xiàng)目研討會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；金融或經(jīng)濟(jì)學(xué)、城市規(guī)劃專業(yè)優(yōu)先考慮。

2、具備較好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，性格樂(lè)觀、積極；

3、具有扎實(shí)的文字功底、出色的分析和解決問(wèn)題的能力，善于思考、善于學(xué)習(xí)、樂(lè)于接受新事物、富有進(jìn)取心；

4、綜合素質(zhì)好，工作認(rèn)真、細(xì)致、踏實(shí)，能熟練使用office等辦公軟件。

福利待遇：

1、薪酬：公司提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平，首年年薪10-15萬(wàn)。薪酬構(gòu)成：基本工資 崗位工資 工齡工資 職稱工資 項(xiàng)目提成 年終獎(jiǎng)金 出差補(bǔ)貼 餐補(bǔ)等；

2、福利：五險(xiǎn)一金，雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假（2年以上工齡），節(jié)日福利，年度體檢，每季團(tuán)建活動(dòng)；

3、培訓(xùn)：公司依據(jù)全員性、針對(duì)性、計(jì)劃性、全面性、效果性的原則，為員工提供崗前培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、外請(qǐng)專家培訓(xùn)、外派培訓(xùn)等各項(xiàng)培訓(xùn)，打造學(xué)習(xí)型組織。

職位福利：節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、定期體檢、創(chuàng)業(yè)公司、員工旅游

職位描述：

崗位職責(zé)：1、按部門(mén)要求開(kāi)展咨詢?cè)O(shè)計(jì)工作；

2為咨詢?cè)O(shè)計(jì)項(xiàng)目建立項(xiàng)目檔案，編制《項(xiàng)目預(yù)評(píng)估表》、《咨詢方案》、《工作計(jì)劃書(shū)》等。

3、到項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地勘察，建立項(xiàng)目影像資料檔案；

4、根據(jù)需要編制可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目可行性建議書(shū)；

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資項(xiàng)目分析，參與投融資規(guī)劃，撰寫(xiě)商業(yè)計(jì)劃書(shū)。

6、對(duì)接金融機(jī)構(gòu)參與融資談判。

崗位要求：1、熟練掌握CAD、GIS、REVIT等相關(guān)軟件，懂圖紙審核。

2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

3、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和分析能力。

4、創(chuàng)新能力強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)。

5、有注冊(cè)咨詢工程師證書(shū)的優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé):

1.規(guī)范各部門(mén)運(yùn)作，帶領(lǐng)項(xiàng)目部全體員工執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件、各項(xiàng)規(guī)章制度及操作手冊(cè)等；
2. 建立、完善項(xiàng)目部?jī)?nèi)部管理體系，確保管理處各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展；
3. 管理處經(jīng)營(yíng)管理工作及日常費(fèi)用支出的審核工作，對(duì)管理處的整體經(jīng)營(yíng)狀況負(fù)責(zé)；
4. 組織、協(xié)調(diào)本管理處內(nèi)人員的工作安排，組織本管理處員工績(jī)效考評(píng)工作，審批本管理處每月的培訓(xùn)計(jì)劃，有效監(jiān)督各類員工培訓(xùn)工作；
5. 組織與業(yè)主溝通，及時(shí)認(rèn)真地解決業(yè)主提出的合理要求；
6. 負(fù)責(zé)跟蹤業(yè)主提出的有效投訴，不斷完善管理流程；
7. 制定、審核本管理處每月工作計(jì)劃，根據(jù)工作需要，主持召開(kāi)管理處工作例會(huì)，聽(tīng)取工作匯報(bào)，了解工作中的不足、疑點(diǎn)、難點(diǎn)，檢查、總結(jié)和布置工作；
8. 監(jiān)督檢查管理區(qū)域公共設(shè)施、機(jī)電設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)，確保各類機(jī)電設(shè)備運(yùn)作正常；
9. 審核本管理處內(nèi)部財(cái)務(wù)收支情況；
10.完成與管理工作有關(guān)及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。

1、大專以上學(xué)歷，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、了解國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)，全面掌握物業(yè)服務(wù)的各種方法、技巧；
3、良好的組織協(xié)調(diào)能力，項(xiàng)目控制能力，良好的客戶溝通能力。

職位福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.?按照公司的合同及經(jīng)營(yíng)要求,負(fù)責(zé)公司在大學(xué)合作項(xiàng)目的本地化運(yùn)營(yíng)交付,將公司教育理念在合作項(xiàng)目中落地,并對(duì)項(xiàng)目總體運(yùn)營(yíng)考核指標(biāo)負(fù)責(zé)。

2.?按照運(yùn)營(yíng)交付要求,負(fù)責(zé)本地化團(tuán)隊(duì)的招聘\培養(yǎng)\及管理.?

3.?負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目部團(tuán)隊(duì)和總部資源,與合作大學(xué)共同在專業(yè)設(shè)計(jì)\招生\職業(yè)教學(xué)\專業(yè)教學(xué)\就業(yè)環(huán)節(jié)中實(shí)施公司在校企合作中應(yīng)用人才培養(yǎng)理念和模式,打造產(chǎn)教融合區(qū)域樣板.

4.?負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目部資源實(shí)施本地項(xiàng)目大學(xué)生的創(chuàng)新培養(yǎng),整合及引入?yún)^(qū)域內(nèi)行業(yè)企業(yè)的項(xiàng)目資源到教學(xué)環(huán)節(jié)中,帶動(dòng)項(xiàng)目化教學(xué)實(shí)施.

5.?優(yōu)質(zhì)完成總部統(tǒng)籌規(guī)劃的教學(xué)資源開(kāi)發(fā)及其他工作安排.?

6.?主動(dòng)協(xié)調(diào)促進(jìn)公司在合作大學(xué)的設(shè)備基地落地,并積極開(kāi)拓區(qū)域行業(yè)需求,推動(dòng)基地對(duì)外服務(wù)實(shí)現(xiàn)增值.?

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)\信息類專業(yè)畢業(yè),研究生優(yōu)先.

2、8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上作為乙方代表的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn),或者是5年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)。

3、有較強(qiáng)的管理及協(xié)調(diào)能力。

4、對(duì)教育培訓(xùn)業(yè)務(wù)有深刻的理解者優(yōu)先。

職位描述：

自動(dòng)駕駛2D/3D數(shù)據(jù)標(biāo)注項(xiàng)目經(jīng)理
職責(zé)描述：
1. 項(xiàng)目售前支持，包括內(nèi)外部客戶溝通，數(shù)據(jù)項(xiàng)目需求分析評(píng)審，對(duì)項(xiàng)目要求進(jìn)行工作拆解及預(yù)估排期；
2. 制訂數(shù)據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃，明確要求與把控項(xiàng)目進(jìn)度，對(duì)于項(xiàng)目暴露的風(fēng)險(xiǎn)，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并有效解決；
3. 數(shù)據(jù)標(biāo)注需求管理及日常交付，根據(jù)算法和業(yè)務(wù)需求，產(chǎn)出項(xiàng)目標(biāo)注標(biāo)準(zhǔn)及培訓(xùn)計(jì)劃、落實(shí)項(xiàng)目執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)檢規(guī)范、及時(shí)處理項(xiàng)目運(yùn)行過(guò)程中的突發(fā)問(wèn)題，對(duì)最終數(shù)據(jù)交付質(zhì)量和進(jìn)度負(fù)責(zé)；
4. 數(shù)據(jù)標(biāo)注員與質(zhì)檢團(tuán)隊(duì)的選拔與培訓(xùn)與考核；
5. 數(shù)據(jù)標(biāo)注特定項(xiàng)目的交付管理，包括特定項(xiàng)目的項(xiàng)目交付規(guī)劃、資源規(guī)劃、項(xiàng)目管理、品質(zhì)控制、成本控制、績(jī)效損益管理；
6. 確保特定項(xiàng)目交付的順利開(kāi)展，負(fù)責(zé)對(duì)數(shù)據(jù)生產(chǎn)過(guò)程中碰到的各類問(wèn)題進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析，提出改善意見(jiàn)與要求，必要時(shí)主動(dòng)進(jìn)行跨部門(mén)的協(xié)作與溝通來(lái)促進(jìn)改善；
任職要求：
1. 專科以上學(xué)歷，本科或以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、數(shù)學(xué)或軟件、地理信息測(cè)繪相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 熟悉項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理，有AI數(shù)據(jù)平臺(tái)管理及標(biāo)注項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3. 具備基本的數(shù)據(jù)與統(tǒng)計(jì)分析能力基礎(chǔ)；
4. 有自動(dòng)駕駛類數(shù)據(jù)管理與標(biāo)注管理3D與2D項(xiàng)目相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)（自動(dòng)駕駛類項(xiàng)目職位）；
5. 有文本、語(yǔ)音以及AI大模型相關(guān)的數(shù)據(jù)交付經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)度管理經(jīng)驗(yàn)（AI大模型類項(xiàng)目職位）；
6. 具備獨(dú)立管理項(xiàng)目和解決問(wèn)題的能力、良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，表達(dá)能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、積極主動(dòng)、高效執(zhí)行，工作認(rèn)真細(xì)致有耐心、有一定的抗壓能力；
7. 英語(yǔ)能進(jìn)行流暢的書(shū)面和口頭交流以及具有多種語(yǔ)言能力（非必須，作為國(guó)際客戶項(xiàng)目職位任職需求）
8. 能頻繁出差或者駐外（上海），歡迎應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生應(yīng)聘
標(biāo)識(shí)的收入不需要參考，可以根據(jù)具體情況而定，優(yōu)秀者可以獲得公司股權(quán)激勵(lì)
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：數(shù)據(jù)服務(wù)

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、熟悉浙江省內(nèi)貨運(yùn)市場(chǎng)，可以根據(jù)不同業(yè)務(wù)找到適配的運(yùn)輸資源；
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)、物流服務(wù)項(xiàng)目管理及運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào)工作，維持好現(xiàn)有客戶的客情關(guān)系，保證項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)質(zhì)量及客戶滿意度，并對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行深度需求挖掘。
3、負(fù)責(zé)運(yùn)輸項(xiàng)目的整體流程把控，確保項(xiàng)目的各項(xiàng)指標(biāo)完成。對(duì)合同、運(yùn)輸、結(jié)算、開(kāi)票、回款等環(huán)節(jié)重點(diǎn)把控。
4、及時(shí)、準(zhǔn)確地完成物流運(yùn)輸項(xiàng)目賬目數(shù)據(jù)的審核、整理工作，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

任職要求：
1、1-3年以上運(yùn)輸管理經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷，物流專業(yè)佳；
2、有to B經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)或無(wú)車(chē)承運(yùn)優(yōu)先；
3、具有良好的表達(dá)能力，吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng)；
4、接收出差，項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)駐點(diǎn)。

職位描述：

工作職責(zé)：
1.接洽并分析客戶采購(gòu)需求、根據(jù)采購(gòu)需求分析供應(yīng)市場(chǎng)及主要供應(yīng)商情況；
2.編制招標(biāo)/比選文件或其資格預(yù)審文件；
3.起草、發(fā)布經(jīng)甲方審核通過(guò)的招標(biāo)/比選公告或招標(biāo)/比選邀請(qǐng)書(shū)；
4.組織評(píng)審委員會(huì)對(duì)投標(biāo)/比選申請(qǐng)人進(jìn)行資格預(yù)審；
5.組織開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)；
6.協(xié)助編制評(píng)標(biāo)/評(píng)選報(bào)告；
7.辦理招標(biāo)的備案手續(xù)；
8.協(xié)助招標(biāo)人人與中標(biāo)人簽訂合同；
9.負(fù)責(zé)對(duì)招標(biāo)代理項(xiàng)目的文檔、檔案管理；
10.負(fù)責(zé)處理招標(biāo)代理項(xiàng)目中出現(xiàn)的異議、投訴等事宜；
11.與招標(biāo)代理業(yè)務(wù)相關(guān)的其他工作。

任職資格：
1、 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、熟悉國(guó)家招投標(biāo)相關(guān)的法律法規(guī)；
3、5年以上招標(biāo)代理政府采購(gòu)招標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，以負(fù)責(zé)人身份獨(dú)立承接50個(gè)標(biāo)以上。
4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)服務(wù)中心各部門(mén)的工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核；
2.負(fù)責(zé)全面落實(shí)物業(yè)服務(wù)中心內(nèi)部管理、客戶服務(wù)、房屋設(shè)備設(shè)施運(yùn)行與維護(hù)保養(yǎng)、秩序維護(hù)服務(wù)、環(huán)境保潔服務(wù)、應(yīng)急處置及特約服務(wù)等工作。
3.在日常對(duì)員工進(jìn)行服務(wù)意識(shí)和行為模式的培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)化程度；
4.負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作，充分調(diào)動(dòng)各崗位人員以提高物業(yè)費(fèi)收繳率；
5.負(fù)責(zé)與業(yè)主、客戶的溝通和回訪，及時(shí)有效地處理投訴，保障業(yè)主滿意度達(dá)到95%以上；
6.熟悉突發(fā)事件應(yīng)急處理程序，并能予以妥善處理。
7.負(fù)責(zé)定期向公司匯報(bào)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，管理類專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有物業(yè)經(jīng)理人資格證書(shū)；
3、2年以上20萬(wàn)平方米以上的寫(xiě)字樓項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、條例，有較強(qiáng)的沖突處理能力和綜合管理能力；
5、有全面主持物業(yè)公司工作經(jīng)驗(yàn)、物業(yè)顧問(wèn)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)或住宅項(xiàng)目前期物管介入經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

1.履行《物業(yè)服務(wù)合同》規(guī)定的相關(guān)義務(wù)，維護(hù)小區(qū)環(huán)境、秩序、公共設(shè)施設(shè)備完好；負(fù)責(zé)管理處日常管理工作，組織制定、審核和實(shí)施管理處工作計(jì)劃；

2.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目各部門(mén)的工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理上的不足，進(jìn)行調(diào)整

3.負(fù)責(zé)保證服務(wù)中心物業(yè)費(fèi)收繳率，并做好與客戶、業(yè)主的日常關(guān)系維護(hù)。

4.負(fù)責(zé)定期向公司匯報(bào)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。負(fù)責(zé)根據(jù)公司確定的部門(mén)機(jī)構(gòu)和崗位配置，工程部各級(jí)人員的崗位變動(dòng)、工作評(píng)定、合同續(xù)簽、人事考核獎(jiǎng)勵(lì)和處分的建議申報(bào)工作。

5.負(fù)責(zé)在日常對(duì)員工進(jìn)行服務(wù)意識(shí)和行為模式的培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)化程度；.負(fù)責(zé)與業(yè)主、客戶的溝通和回訪，及時(shí)有效地處理投訴，保障業(yè)主滿意度達(dá)到95%以上；

6.進(jìn)行巡視，對(duì)設(shè)備運(yùn)行保養(yǎng)、安保、保潔和綠化等方面的服務(wù)情況進(jìn)行了解，每天檢查各個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

7.熟悉突發(fā)事件應(yīng)急處理程序，并能予以妥善處理

8.負(fù)責(zé)維護(hù)與房產(chǎn)辦事處、居委會(huì)、業(yè)主委員會(huì)等相關(guān)部門(mén)的關(guān)系；加強(qiáng)與公司各職能部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào)，做好相關(guān)工作。

職位福利：十三薪、包吃、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、包住、員工食堂

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司的儲(chǔ)備項(xiàng)目管理工作，包括項(xiàng)目需求分析、項(xiàng)目計(jì)劃編制、項(xiàng)目資源管理、項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理、項(xiàng)目驗(yàn)收等環(huán)節(jié)。
主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求分析，與客戶溝通，確保項(xiàng)目需求符合客戶需求。
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃編制，與項(xiàng)目經(jīng)理、團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目計(jì)劃，確保項(xiàng)目進(jìn)度按時(shí)完成。
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源管理，確保項(xiàng)目資源有效利用，包括人員、材料、設(shè)備等資源。
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決項(xiàng)目進(jìn)度問(wèn)題，確保項(xiàng)目進(jìn)度按時(shí)完成。
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理，識(shí)別、評(píng)估、控制、優(yōu)化項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，確保項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)不影響項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量。
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目驗(yàn)收，確保項(xiàng)目按照客戶需求順利完成，并取得客戶滿意度。
- 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成其他項(xiàng)目工作，包括但不限于項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)等。
職位要求：
- 大專及以上學(xué)歷，項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 3-5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有成功完成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目經(jīng)理、團(tuán)隊(duì)管理。
- 熟悉項(xiàng)目管理理論知識(shí)，具備良好的項(xiàng)目管理技能。
- 具備良好的溝通與組織協(xié)調(diào)能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
- 良好的風(fēng)險(xiǎn)管理能力，具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、控制、優(yōu)化的能力。
- 英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利，具備良好的書(shū)面表達(dá)能力。

職位描述：

負(fù)責(zé)省酒品牌全國(guó)招商項(xiàng)目和省酒市場(chǎng)推廣

職位描述：

解決方案項(xiàng)目經(jīng)理
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)部各負(fù)責(zé)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，確?？梢韵蚩蛻籼岢鰬?yīng)對(duì)需求的解決方案（設(shè)備 金融），制定打包項(xiàng)目解決方案，完成銷(xiāo)售任務(wù)以及個(gè)人三級(jí)醫(yī)院的銷(xiāo)售指標(biāo)，并督促回款情況；
2.嚴(yán)格執(zhí)行公司的銷(xiāo)售及產(chǎn)品價(jià)格政策，全面負(fù)責(zé)所轄省會(huì)城市的臨床專家/政府關(guān)系的開(kāi)發(fā)和維護(hù)；
3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域終端客戶、物流平臺(tái)、渠道的開(kāi)發(fā)、建立及維護(hù)；
4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域競(jìng)品產(chǎn)品信息、市場(chǎng)容量信息、行業(yè)信息；
5.負(fù)責(zé)城市辦團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)；
6.負(fù)責(zé)打包項(xiàng)目中各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的把控，如客戶對(duì)產(chǎn)品性能的需求、交貨周期、售后服務(wù)、培訓(xùn)方面的需求。

任職資格
1.相關(guān)醫(yī)療設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)8年以上，要求有手術(shù)室、ICU打包項(xiàng)目（設(shè)備 凈化工程）運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)及投融資操作經(jīng)驗(yàn)；
2.有一定的渠道資源或者大客戶資源（大三甲醫(yī)院）、政府資源；
3.有很強(qiáng)的獨(dú)立工作能力，良好的學(xué)習(xí)能力及自我管理能力，擁有出色的人際交流能力和嫻熟的談判技巧；
4.具有獨(dú)立運(yùn)作新建改建項(xiàng)目的能力，具有問(wèn)題解決與建立關(guān)系能力，可以獨(dú)立拓展新客戶。

職位描述：

1. 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限。

2. 3年以上招標(biāo)代理行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招標(biāo)代理業(yè)務(wù)流程。擁有中級(jí)職稱及以上或評(píng)標(biāo)專家或招標(biāo)師或一級(jí)建造師或注冊(cè)造價(jià)師資格優(yōu)先。

3. 掌握行業(yè)政府采購(gòu)、招投標(biāo)法律法規(guī)，具備項(xiàng)目質(zhì)量管理相關(guān)知識(shí)。實(shí)施并細(xì)化公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)提出修正和提高意見(jiàn)。

4. 熟練招標(biāo)采購(gòu)文件的編寫(xiě)、開(kāi)評(píng)標(biāo)組織、質(zhì)疑投訴處理工作。

5. 熟練操作office辦公軟件。

6. 良好的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力和組織協(xié)調(diào)能力。

7. 工作細(xì)致耐心，執(zhí)行力強(qiáng)，具有良好的服務(wù)意識(shí)。

8. 品行端正，為人正直，誠(chéng)實(shí)守信，工作責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。

有良好的法律意識(shí)，堅(jiān)持原則。