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職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)當?shù)刂髁魃虡I(yè)渠道搭建，銷售團隊產(chǎn)品購進。

2、負責(zé)當?shù)厣虡I(yè)渠道應(yīng)收款及超期款清收、流向收集、庫存管理及相關(guān)票據(jù)的管理。

3、負責(zé)省際聯(lián)盟集采品種項目的跟進，完成公司給予的相關(guān)指標，產(chǎn)品醫(yī)院準入，醫(yī)院覆蓋，商業(yè)部署等工作；

4、跟進各省招標情況，及時反饋招標信息。

任職要求:

1、醫(yī)藥、營銷相關(guān)專業(yè)學(xué)歷32歲以下；

2、醫(yī)藥行業(yè)工作3年以上，相關(guān)商務(wù)工作經(jīng)驗1年以上；

3、熟悉醫(yī)藥商務(wù)管理工作，熟練相關(guān)操作流程（招標、發(fā)貨、回款、庫存、流向收集）。

4、熟悉當?shù)刂髁魃虡I(yè)，良好的行業(yè)口碑，為人正派誠實，條件優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)本科生也可以。

工作區(qū)域：云南 貴州 四川 重慶 西藏

職位描述：

1.銷售人員把供應(yīng)商的商品銷售到國外，有國外企業(yè)大數(shù)據(jù)為銷售人員做業(yè)務(wù)提供支持。 2.銷售人員和對應(yīng)的買家形成客戶資源綁定，綁定期限3年，3年后自動解除綁定關(guān)系，該買家3年內(nèi)在商城的所有訂單交易額的6%，都計入該銷售人員的業(yè)績提成，即買家的交易額×6%=銷售人員提成。 3.只要有工作熱情，工作積極性，愿意學(xué)習(xí)，本公司接受應(yīng)屆畢業(yè)生或無學(xué)歷、無經(jīng)驗者。 4.工作時間，地點不限制。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司原輔包材以及其他生產(chǎn)非生產(chǎn)物料的采購； 2、完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本； 3、負責(zé)了解供應(yīng)市場價格變化及產(chǎn)品品質(zhì)情況，保證產(chǎn)品品質(zhì)和降低采購成本； 4、發(fā)展建立穩(wěn)定的采購渠道。 任職資格： 1、本科及其以上學(xué)歷，醫(yī)藥、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)；性別不限，40歲以下； 2、具有5年以上制藥企業(yè)的采購經(jīng)驗，具有3年以上采購管理經(jīng)驗； 3、具有較強的物料價格分析經(jīng)驗； 4、良好的溝通能力、專業(yè)水平及管理能力； 5、認真負責(zé)、愛崗敬業(yè)、廉潔自律，嚴格保守公司機密，有良好的職業(yè)道德； 6、有中成藥制藥企業(yè)采購經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

崗位要求：

1.本科及以上，2年以上同崗位從業(yè)經(jīng)驗（熟悉農(nóng)產(chǎn)品者優(yōu)先），市場營銷、經(jīng)濟學(xué)、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

2.年齡在35歲以下；
3.能夠系統(tǒng)的分析問題和解決問題，撰寫相關(guān)工作報告；掌握商務(wù)談判技巧，具備商務(wù)談判經(jīng)驗，熟悉掌握運用《合同法》。
4.具備較強溝通、協(xié)調(diào)能力，維護客戶和市場數(shù)據(jù)庫，更新和整理相關(guān)市場資料和客戶信息，推廣與活動策劃。

5、具體薪資面議，月薪4000元-9000元，根據(jù)工作能力可轉(zhuǎn)為合同制正式員工。

職位描述：

工作職責(zé)： 1.負責(zé)運輸部日常管理工作；包括：客戶關(guān)系維護，日常運營管理，降低運營成本等； 3.對供應(yīng)商進行KPI考核，監(jiān)控并管理其運作質(zhì)量，合理規(guī)避運作風(fēng)險； 4.負責(zé)運作中的異常處理和理賠處理； 5.負責(zé)異常費用的確認和審核，確保應(yīng)收應(yīng)付賬款正常； 任職要求： 1、物流、管理或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷； 2、有零擔、快遞、整車、城配等各類型物流現(xiàn)場經(jīng)驗，熟悉EXCEL、PPT等操作，了解各類型車輛成本，能分析并推動降本，同時保證客戶體驗和運營品質(zhì) 3、熟悉第三方物流的車隊管理、倉庫和供應(yīng)商管理;

職位描述：

1、實施采買，協(xié)助（或負責(zé)）催交、檢驗、運輸?shù)裙ぷ?，對合同履行全面負?zé)2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷3、工藝、設(shè)備、電氣、自控、對外貿(mào)易專業(yè)等與公司業(yè)務(wù)性質(zhì)相關(guān)的專業(yè)4、1年以上項目工作經(jīng)驗5、了解項目采購工作程序，商務(wù)管理知識，掌握合同管理、法律等知識6、熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識，有較高的人際交往能力，較高的寫作水平和一定的語言表達能力，一定的計劃、控制、組織能力

職位描述：

崗位要求： 1.土木工程、電氣自動化、工程管理、技術(shù)經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.具有工程師、經(jīng)濟師等中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資質(zhì)； 3.掌握一門外語，并能作為工作語言熟練運用； 4.具有8年及以上輸變電、房建、火電的國際項目商務(wù)、合同管理經(jīng)歷； 5.熟練掌握FIDIC合同條款，并能熟練起草和編制國際工程EPC合同，熟練使用工程概預(yù)算軟件； 6.能接受國外出差或海外工作安排。 崗位職責(zé)： 1.全面主持項目商務(wù)管理工作，向項目經(jīng)理和公司職能部門匯報； 2.負責(zé)項目承包合同評審、談判； 3.負責(zé)組織對承包合同進行分析、交底和管理； 4.負責(zé)編制項目實施成本，報公司職能管理部門審批后，確定項目目標成本； 5.負責(zé)項目目標成本的執(zhí)行，分析目標成本產(chǎn)生偏差的原因，及時上報公司職能管理部門審查，并制定相應(yīng)的整改措施報公司審批； 6.根據(jù)公司審批的分包策劃及采購管理制度，負責(zé)分包合同的起草、洽談、報批、簽約和管理，參與分包商的選擇； 7.負責(zé)審查對業(yè)主的結(jié)算和對分包單位的結(jié)算； 8.負責(zé)組織項目履約過程中各類變更索賠資料的收集、整理、上報和認定； 9.負責(zé)項目分包商的管理和履約評價； 10.完成項目經(jīng)理交辦的其他事項。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.組織項目分供方招標工作及分供合同簽訂、總包合同及分供合同交底；

2.負責(zé)項目目標責(zé)任成本測算及商務(wù)策劃工作并進行動態(tài)成本糾偏，及時動態(tài)調(diào)整更新相關(guān)數(shù)據(jù)；

3.負責(zé)工程進度報量及工程款支付申報；

4.負責(zé)各類經(jīng)濟類文件的辦理及收集工作；

5.主導(dǎo)召開項目商務(wù)例會，負責(zé)成本核算；

6.負責(zé)分供結(jié)算審核、數(shù)據(jù)歸口及核算分析；

7.負責(zé)項目竣工結(jié)算文件的策劃、編制及核對；

8.負責(zé)勞務(wù)、專業(yè)分包單位實名制工資單核查。

任職要求：
1.熟練掌握華語、英語、馬來語；
2.本科學(xué)歷，年齡：40歲以內(nèi)，優(yōu)秀可放開；
3.必須接受駐場，根據(jù)工作需要，可適當在晚上及周末加班；
4. 有馬來西亞兩個完整項目的工作經(jīng)驗，其中至少有一個完整的總包項目商務(wù)工作經(jīng)驗；
5.對當?shù)赜媰r規(guī)則、計量規(guī)則掌握熟練，可獨立完成項目土建專業(yè)算量工作；
6.對當?shù)氐膭趧?wù)及材料價格有了解；
7.對當?shù)亟ㄖ袠I(yè)關(guān)于造價的相關(guān)法律條文有所了解，能根據(jù)甲方違約情況在施工過程中收集相應(yīng)資料進行索賠。

職位描述：

商務(wù)助理 崗位職責(zé)：（月薪4500+五險一金+福利） 1.處理日常商務(wù)工作（訂單處理、返款核算、打款等） 2.負責(zé)與合作公司的結(jié)算； 3.協(xié)助經(jīng)理做好工作記錄； 職位要求： 1中專及以上學(xué)歷，經(jīng)驗不限 2.能夠服從上級安排，并嚴格按照公司流程完成工作； 3.開朗樂觀，工作積極主動，態(tài)度認真負責(zé)。 4.彈性工作制，個人時間充足。

職位描述：

工作職責(zé)： 1.負責(zé)運輸部日常管理工作；包括：客戶關(guān)系維護，日常運營管理，降低運營成本等； 3.對供應(yīng)商進行KPI考核，監(jiān)控并管理其運作質(zhì)量，合理規(guī)避運作風(fēng)險； 4.負責(zé)運作中的異常處理和理賠處理； 5.負責(zé)異常費用的確認和審核，確保應(yīng)收應(yīng)付賬款正常； 任職要求： 1、物流、管理或相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷； 2、有零擔、快遞、整車、城配等各類型物流現(xiàn)場經(jīng)驗，熟悉EXCEL、PPT等操作，了解各類型車輛成本，能分析并推動降本，同時保證客戶體驗和運營品質(zhì) 3、熟悉第三方物流的車隊管理、倉庫和供應(yīng)商管理;

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)SAP系統(tǒng)內(nèi)的采購申請，轉(zhuǎn)成采購訂單，與供應(yīng)商簽訂采購合同，完成物資采購工作；

2.參與外購物料主數(shù)據(jù)的相關(guān)信息維護；

3.處理外購產(chǎn)品在采購和使用過程中的技術(shù)和質(zhì)量問題；

4.根據(jù)采購需要，組織與供應(yīng)商簽訂外購產(chǎn)品的技術(shù)協(xié)議；

5.提出并協(xié)助供應(yīng)商的開發(fā)與管理工作；

6.協(xié)助庫房管理。

應(yīng)聘要求：

1.有采購、招標相關(guān)工作經(jīng)驗；

2.有一定的技術(shù)基礎(chǔ)，有CAD零件圖紙識別能力

3.28歲及以下往屆生優(yōu)先。

4.無違法犯罪記錄；無正在接受調(diào)查或尚未解除的黨紀政務(wù)處分；無其他違反國家法律法規(guī)及用人單位規(guī)章制度的違紀行為，且不存在可能影響錄用的重大誠信問題或道德瑕疵。

職位描述：

職位職責(zé)：
1、從運營商、友商、監(jiān)管部門等渠道，開展市場調(diào)研，擬定省級客戶銷售計劃。
2、以重點項目為單位分解計劃，制定執(zhí)行方案并實施。
3、跟進省級客戶的中、高基層客戶資源，開拓、維護地市級中高層客戶資源。4、招投標信息的獲取，協(xié)助完成標書制作，組織現(xiàn)場投標，事后跟進。
5、 行業(yè)網(wǎng)的開拓。
6、 合同談判及簽訂。
7、 按項目進度和合同規(guī)定完成回款。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，電子、通信、機電等相關(guān)專業(yè)。
2、5年及以上通信行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、有一定客戶資源。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)公司商務(wù)及相關(guān)工作的開展及管理；

2、負責(zé)所有商業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)管理；

3、負責(zé)商業(yè)客戶管理；

4、負責(zé)商業(yè)數(shù)據(jù)異常情況；

5、負責(zé)貨物方面管理：流向、證據(jù)鏈的管理。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥營銷管理相關(guān)專業(yè)，三年以上商務(wù)工作經(jīng)驗；

2、具有藥品、醫(yī)療器械、保健品等行業(yè)銷售相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；具有商務(wù)分銷、商業(yè)公司工作經(jīng)驗或具有商業(yè)公司資源、第三終端資源者優(yōu)先；具有商業(yè)貨物進銷存數(shù)據(jù)管理1-2年以上經(jīng)歷的優(yōu)先。

薪資：4000-6000元/月，具體面議。

職位福利：五險一金、績效獎金、包吃、帶薪年假、定期體檢

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、了解法國當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)以及商業(yè)運營規(guī)則，可以獨自在法國當?shù)剡\營企業(yè)或項目；
2、可以使用法語/英語進行日常工作及商務(wù)談判，
3、可以及時準確地落實集團要求，制定并完成任務(wù)目標，
4、根據(jù)任務(wù)要求組建團隊，維持團隊穩(wěn)定，并營造符合集團文化的工作氛圍。 崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷；
2、有法國當?shù)氐墓ぷ骱蜕罱?jīng)驗，如果有獨自在法國運營企業(yè)和創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的更佳；
2、可以熟練使用法語和英語，可作為工作語言；
3、優(yōu)先考慮有在法國當?shù)睾戏üぷ骱炞C的申請者。

職位描述：

職位描述 （一）崗位職責(zé)： 1、以公司戰(zhàn)略目標為導(dǎo)向，根據(jù)中長期發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助建立健全有序、高效的供應(yīng)鏈管理體系； 2、根據(jù)采購計劃及生產(chǎn)需求，保質(zhì)保量按時完成原材料及所需設(shè)備物資的采購工作； 3、負責(zé)采購過程的詢價、議價、比質(zhì)、比價初審，形成比選推薦意見報公司審批后選定供應(yīng)商，以確保原材料、備品備件的價格及質(zhì)量，維護公司利益； 4、跟蹤、監(jiān)督原材料、備品備件到貨情況，關(guān)注原材料的質(zhì)量、數(shù)量及到貨時間； 5、建立物資采購臺賬，定期和財務(wù)、倉庫、供應(yīng)商進行核對，監(jiān)督控制物料、資金運營情況；定期對采購數(shù)據(jù)進行分析，為采購決策提供合理化建議； 6.建立完善采購招標標準化工作流程和規(guī)范，并監(jiān)督實施； 7.建立和健全供應(yīng)/承運商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，確保供應(yīng)/承運商結(jié)構(gòu)的合理化，控制采購及運輸成本。 （二）任職要求 1. 45歲以下，身體健康，無先天性、傳染性疾??； 2. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，管理類、采購類、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè)； 3. 至少3年大宗原材料或大型設(shè)備、備品、備件供應(yīng)相關(guān)工作管理經(jīng)驗，有磷化工、精細化工相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先； 4. 熟悉相關(guān)報價流程，負責(zé)評估價格，審批報價； 5. 具備專業(yè)供應(yīng)鏈管理知識和技能，熟悉供應(yīng)鏈各個操作環(huán)節(jié)運作； 6. 具備優(yōu)秀的分析、談判、溝通和協(xié)調(diào)能力，具備高度的責(zé)任心和計劃管理能力，可以承受高強度的工作壓力，原則性強、執(zhí)行力強。 （三）薪資待遇 工資標準：6K元/月--11K/月。