與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):
1.明確目標(biāo)責(zé)任,根據(jù)總校目標(biāo)制定本校區(qū)的新招生及續(xù)費(fèi)目標(biāo);
2.全面管理分校招生、教務(wù)等日常管理,按照總校規(guī)則,落實(shí)對(duì)分校員工的工作計(jì)劃、落實(shí)責(zé)任到人。負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、教務(wù)、招生等 工作的即時(shí)突發(fā)問題處理;
3.落實(shí)分校的招生及校區(qū)宣傳工作。監(jiān)督主管和招生顧問等做好招生工作計(jì)劃,監(jiān)督與指導(dǎo)招生工作按計(jì)劃落實(shí);
4.根據(jù)總校教學(xué)管理計(jì)劃,負(fù)責(zé)教學(xué)部門對(duì)校區(qū)排課及現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)工作的落實(shí)。指導(dǎo)老師對(duì)自己學(xué)員進(jìn)行有效服務(wù),保證教學(xué)按進(jìn)度進(jìn)行,提高學(xué)員學(xué)習(xí)成績(jī),并定期督促老師定期做好學(xué)員及家長(zhǎng)回訪,及時(shí)溝通與反饋;
5.根據(jù)總校教務(wù)工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)教務(wù)課程時(shí)間設(shè)置、教師安排工作落實(shí)。與家長(zhǎng)溝通良好,盡量熟悉學(xué)生的名字和家庭情況。負(fù)責(zé)學(xué)員對(duì)老師及學(xué)校的意見反饋。負(fù)責(zé)在校學(xué)生的安全管理工作,杜絕各類安全隱患;
6.負(fù)責(zé)與總校協(xié)調(diào)工作。
任職要求:
1.k12行業(yè)有三年以上管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性,細(xì)致的服務(wù)落實(shí)能力,具有計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)及排除困難的能力,較強(qiáng)的應(yīng)變能力;
3.熟悉中小學(xué)培訓(xùn)業(yè)務(wù),包括招生、學(xué)管等業(yè)務(wù);
4.善于與家長(zhǎng)溝通,使能順利的推展校務(wù)工作;
5.熟練使用各類辦公設(shè)備及辦公軟件;
6.形象大方、自律性強(qiáng)、辦事穩(wěn)重。
我們將為您提供:
1、完善的社保機(jī)制:五險(xiǎn)一金
2、完善的晉升渠道以及培訓(xùn)體系
3、豐厚的福利待遇:年假、保險(xiǎn)、體檢、旅游、培訓(xùn)等
4、極有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和獎(jiǎng)金制度
沒有豐富的教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和管理能力請(qǐng)不要投遞簡(jiǎn)歷.謝謝!
Brenda
高中歷史、地理、生物
崗位職責(zé):
1、從事高中歷史、地理、生物的教學(xué)工作;
2、課前認(rèn)真?zhèn)湔n,按時(shí)上課,進(jìn)行良好的控班和課堂管理;
3、不斷改進(jìn)課程,進(jìn)行有效的家校溝通。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有相關(guān)教師資格證優(yōu)先。
福利待遇:
入職即五險(xiǎn)一金,每年都安排聚餐、過節(jié)福利、年度旅游;
周末及法定節(jié)假日休息,帶薪寒暑假。
全職兼職都?xì)g迎。
Brenda
崗位職責(zé):
1. 擔(dān)當(dāng)經(jīng)銷商培訓(xùn)輔導(dǎo)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)新店開業(yè)、高潛店/弱店銷能提升、車展輔導(dǎo)、團(tuán)購會(huì)等輔導(dǎo)陪戰(zhàn)項(xiàng)目的規(guī)劃、落地執(zhí)行,管理項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和預(yù)算。
2. 主導(dǎo)課程、工具、流程開發(fā),開發(fā)包括但不限于:講師手冊(cè)、學(xué)員手冊(cè)、線上微課、測(cè)試題庫等。
3. 作為核心培訓(xùn)師,承擔(dān)部分培訓(xùn)、輔導(dǎo)任務(wù),負(fù)責(zé)培訓(xùn)輔導(dǎo)期間的業(yè)務(wù)管理,處理各類突發(fā)狀況。
4. 設(shè)計(jì)務(wù)實(shí)高效的現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)形式,如輔導(dǎo)、帶教、陪戰(zhàn)等,提升銷能成效。
5. 高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,包括與產(chǎn)品平臺(tái)、營銷部、銷售部、區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)及外部供應(yīng)商的溝通協(xié)作,確保項(xiàng)目順利實(shí)施。
6. 培訓(xùn)結(jié)束后,進(jìn)行項(xiàng)目復(fù)盤,輸出總結(jié)報(bào)告,并追蹤培訓(xùn)效果在實(shí)際業(yè)務(wù)中的應(yīng)用與轉(zhuǎn)化。
任職資格要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,汽車工程、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 5年以上汽車或3C行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),3年以上新能源汽車營銷培訓(xùn)輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。
3. 具備獨(dú)立的課程開發(fā)能力和優(yōu)秀的授課、輔導(dǎo)、陪戰(zhàn)能力,能接受滬外差旅安排。
4. 有主導(dǎo)新勢(shì)力/新能源汽車營銷輔導(dǎo)項(xiàng)目、或有深度參與新車上市培訓(xùn)項(xiàng)目的完整經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5. 卓越的項(xiàng)目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力。
6. 對(duì)汽車產(chǎn)品和市場(chǎng)有極高的熱情,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和洞察力。
7. 精通PPT、excel等課件制作工具,能制作專業(yè)級(jí)的培訓(xùn)材料。
中國財(cái)經(jīng)出版社
招聘簡(jiǎn)介 招聘要求: 1,大專及以上學(xué)歷。 2,熟悉普通話,交流能力佳! 3,相貌端正! 4,英語口語熟悉(不強(qiáng)制要求,后期公司會(huì)免費(fèi)培訓(xùn))! 5,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 6,年齡20周歲-30周歲 工作內(nèi)容: 1、跟進(jìn)維護(hù)以成交老學(xué)員,提升客戶粘度,增加轉(zhuǎn)介紹數(shù)據(jù)獲取。 3、督促學(xué)員出勤課時(shí),提升學(xué)員學(xué)習(xí)質(zhì)量,關(guān)懷老學(xué)員。 工資待遇: 1、無責(zé)任底薪4000 高額提成,稍微努力下就可以達(dá)到15000元以上/月(3月以上老員工平均12000元) 2、 每月各種競(jìng)賽獎(jiǎng)金、禮品(筆記本電腦、明星演唱會(huì)VIP包廂門票、紅包、充值卡......); 3、每天免費(fèi)提供面包、水果、糖果等; 薪資福利: 該職位全職工作屬于公司正式員工編制,一經(jīng)錄用將享有 1、 人手一部手機(jī) 2、 每2個(gè)月通過業(yè)績(jī)考核者,晉升管道暢通 3、 入職當(dāng)天簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金。 4、 做五休二(調(diào)休),每天工作8小時(shí)(早10晚8點(diǎn),12:30-13:30和17:30-18:30吃飯休息時(shí)間) 5、 員工旅游 每季度員工聚會(huì) 員工生日會(huì) 節(jié)日禮物 員工月會(huì) 6、 每年享受國家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日等福利 7、 入職員工終身享受公司免費(fèi)英語培訓(xùn)課程(價(jià)值5萬元) 職業(yè)發(fā)展: 業(yè)務(wù):實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)----業(yè)務(wù)----資深主任----襄理----資深襄理 經(jīng)理:副理----經(jīng)理----資深經(jīng)理 總監(jiān):實(shí)習(xí)副總監(jiān)----副總監(jiān)----總監(jiān)----資深總監(jiān)
楊女士
崗位描述: 1. 確??偡止九嘤?xùn)工作的合規(guī)性和有效性,完成分公司分行及重點(diǎn)支行的路演和外訓(xùn)執(zhí)行; 2. 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部培訓(xùn)體系的構(gòu)建和優(yōu)化,以及兼職講師的選拔和培養(yǎng); 3. 高效執(zhí)行總公司高客管理中心的相關(guān)工作,推動(dòng)部門高價(jià)值業(yè)務(wù)的達(dá)成; 4. 嚴(yán)格遵守崗位合規(guī)要求,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)的合規(guī)執(zhí)行。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,金融、保險(xiǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 銀保培訓(xùn)或個(gè)險(xiǎn)組訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3. 不斷充實(shí)完善自身,樂于挑戰(zhàn),有責(zé)任心。能夠快速融入團(tuán)隊(duì)并適應(yīng)崗位要求。
楊先生/HR
崗位職責(zé) (1)根據(jù)學(xué)校要求完成教學(xué)計(jì)劃;并認(rèn)真進(jìn)行備課,開展教學(xué)工作,對(duì)參培人員的全流程負(fù)責(zé),包括但不限于參培人員的畫像資質(zhì)復(fù)核、身體健康狀況篩查、參培考勤、過程管理、班務(wù)管理、考核評(píng)價(jià)、培訓(xùn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、匯總及資料歸檔、班主任工作等全流程工作 (2)參與學(xué)校定期組織的教研活動(dòng),根據(jù)實(shí)際教學(xué)過程中的問題提出建設(shè)性的建議; (3)全職教師每月需配合業(yè)務(wù)端完成參培人員的專項(xiàng)技能培訓(xùn),包括線上、線下的多維度培訓(xùn)、考核,完成參培人員的職業(yè)專項(xiàng)技能的等級(jí)考核、篩選、考核入職等想相關(guān)工作,負(fù)責(zé)護(hù)理員的運(yùn)營管理,并對(duì)培訓(xùn)考核結(jié)果、匹配上單、客戶滿意度、事故發(fā)生率等培訓(xùn)質(zhì)量側(cè)結(jié)果;負(fù)責(zé)含培訓(xùn)期間及入職3個(gè)月內(nèi)的服務(wù)技術(shù)支持 (4)根據(jù)學(xué)員所在學(xué)校的教學(xué)活動(dòng)配合進(jìn)行市場(chǎng)宣傳以及招生;帶領(lǐng)教師團(tuán)隊(duì)對(duì)在校學(xué)員進(jìn)行二次開發(fā),提升續(xù)報(bào)、內(nèi)推、轉(zhuǎn)介紹率 (5)根據(jù)學(xué)校指標(biāo)組織項(xiàng)目開展培訓(xùn)及各類大賽組織和賽前集訓(xùn) (6)協(xié)助教務(wù)長(zhǎng)做好學(xué)校收支、報(bào)名統(tǒng)計(jì)、培訓(xùn)考核等業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的管理、數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計(jì),包括報(bào)名統(tǒng)計(jì)、收退費(fèi)統(tǒng)計(jì)、臺(tái)賬管理,做到班級(jí)間周、月、季度、年度數(shù)據(jù)多維度可視化清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,為統(tǒng)計(jì)、審計(jì)、報(bào)告提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。 (7)負(fù)責(zé)教學(xué)設(shè)備的管理和維護(hù)、日常物料的采購 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)及培訓(xùn)相關(guān)的事項(xiàng) 任職資格: 1) 大專及以上學(xué)歷,有人社頒發(fā)教師上崗證、養(yǎng)老護(hù)理職業(yè)技能工種高級(jí)及以上證書 ,需具備相關(guān)護(hù)理專業(yè)教學(xué)工作3年以上經(jīng)驗(yàn);護(hù)理學(xué)背景優(yōu)先 (2)工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任強(qiáng)、誠實(shí)敬業(yè); (3)執(zhí)行力強(qiáng),有親和力,較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)能力; (4)具備良好的人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力; (5)擅長(zhǎng)制作教學(xué)課件。 工作地址:虹口區(qū)、 每周雙休
趙佳瓊
體育培訓(xùn)行業(yè)高薪,底薪+提成,綜合薪資8000-15000上不封頂; 我成長(zhǎng)超多,能力至上,晉升渠道多元化,哇!95后都晉升了,真是當(dāng)代年輕人的筑夢(mèng)平臺(tái),互相協(xié)作的工作氛圍,伙伴超有趣!還有吃喝玩樂一條龍...... 【崗位職責(zé)】: 1.完成4-18歲青少年及其家長(zhǎng)的球類興趣課程培訓(xùn)、體育賽事、體育游學(xué)等產(chǎn)品的營銷; 2.公司提供資源,方便快捷,通過線上線下等方式獲取意向客戶,并電話邀約到球館體驗(yàn); 3.能夠準(zhǔn)確、全面的介紹公司產(chǎn)品,根據(jù)學(xué)員情況推薦合適的產(chǎn)品; 4.配合教練輔助教學(xué),及時(shí)跟進(jìn)客戶的體驗(yàn)情況,并完善客戶檔案; 5.保持客戶溝通,增加客戶粘度,提升客戶滿意度,增加復(fù)購率。 【任職要求】: 1.本科以上學(xué)歷(能力突出或經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀可放寬學(xué)歷限制);優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬 2.熱愛體育運(yùn)動(dòng),自信和陽光,親和力好,抗壓能力強(qiáng); 3.普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)清晰; 4.可接受應(yīng)屆畢業(yè)實(shí)習(xí)生。 【花香人特有福利】: 1.關(guān)注個(gè)人成長(zhǎng):花香商學(xué)院聘請(qǐng)內(nèi)外講師定期為員工提供培訓(xùn),讓各位伙伴與企業(yè)共進(jìn)步! 2.職業(yè)生涯有規(guī)劃:您將享有伴隨自己整個(gè)職業(yè)生涯的晉升通道,每個(gè)伙伴享有橫向、縱向多元發(fā)展空間;
歐女士
1. 負(fù)責(zé)美術(shù)課程教學(xué)。
2. 設(shè)計(jì)并執(zhí)行課程計(jì)劃。
3. 評(píng)估與指導(dǎo)學(xué)生作品。
4. 組織美術(shù)實(shí)踐活動(dòng)。
5. 與家長(zhǎng)溝通學(xué)生進(jìn)度。
6. 參與課程研發(fā)和教學(xué)研究。
感興趣聯(lián)系我,歡迎加入我們的團(tuán)隊(duì)!
王佳妮/人事經(jīng)理
公司介紹: 我們是一家商業(yè)咨詢公司,主要做商業(yè)模式策劃跟落地陪跑,公司以企業(yè)教育培訓(xùn)為入口,從事企業(yè)咨詢服務(wù),為廣大中小企業(yè)提供整體落地方案,涉足頂層設(shè)計(jì)、商業(yè)模式、招商加盟、股權(quán)激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)打造等眾多領(lǐng)域。 公司每日提供全新精準(zhǔn)客戶,不需要自己陌拜。高額提成,行業(yè)內(nèi)一站式服務(wù)公司,落地、售后全包。歡迎投遞~ 工作內(nèi)容: 1、利用微信推廣公司產(chǎn)品跟品牌,對(duì)自己所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行跟蹤銷售; 2、通過微信與客戶進(jìn)行有效溝通,解客戶需求;合理利用渠道資源并落地轉(zhuǎn)化為有效客戶; 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù) 挖掘客戶的潛力 ; 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通 建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 5.了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各行同級(jí)及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息,對(duì)微信數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘,提升營銷質(zhì)量。 崗位要求: 1、22-30歲,溝通談吐流暢,邏輯清晰。 2、敢于戰(zhàn)自我,普通話標(biāo)準(zhǔn),開朗大方,親和力好; 3、有服務(wù)意識(shí),有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)溝通能力; 4、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 6、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 7、具有教育培訓(xùn)/企業(yè)服務(wù)/互聯(lián)網(wǎng)/金融/招商等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 薪酬福利: 1、高收入:底薪 高額無上限銷售提成 獎(jiǎng)金 現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 綜合薪資2-3W 2、客單價(jià):1.98W-200萬,提成5%,后期可提到13%-18%,公司提供精準(zhǔn)客戶,不需要自己陌拜。 3、作息時(shí)間8:30-18:00,午休1.5H,帶薪年假、節(jié)假日正常休息。 4、提供高端課程學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),每年都有外出訓(xùn)練學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),進(jìn)入優(yōu)質(zhì)企業(yè)家高端人脈圈 5、帶薪年假半個(gè)月,節(jié)日福利 6、定期水果下午茶、團(tuán)隊(duì)聚餐、團(tuán)建,不定期組織旅游等 7、 試用期薪資不打折,培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間薪資正常發(fā)。 【晉升空間】 大客戶銷售-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)-城市經(jīng)理 選擇大于努力,加入泉邦,你將獲得: 1、高端舒適的辦公環(huán)境,工作氛圍積極高效; 2、免費(fèi)對(duì)接高端商業(yè)領(lǐng)域人才,拓寬高質(zhì)量人脈圈; 3、免費(fèi)內(nèi)部學(xué)習(xí),進(jìn)修,祝你更快成長(zhǎng),全方位蛻變; 4、公開公平的晉升渠道; 5、試用期保底薪資 6、超過15天的超長(zhǎng)年假; 7、年度出國游、不定時(shí)下午茶、節(jié)日福利、生日福利、年終獎(jiǎng)等應(yīng)有盡有。 公司目前處于快速發(fā)展階段,歡迎有銷售志向的優(yōu)秀人士加入我們,提供完善培訓(xùn)與晉升空間! 泉邦期待你的加入!
張先生
職位詳情
教師 藝術(shù) 美術(shù) 小學(xué)教育 助教
任職要求:
1、有相關(guān)的,藝術(shù)課程授課經(jīng)歷;
2、藝術(shù)類專業(yè)畢業(yè),有良好的素描色彩功底;
3、品德優(yōu)秀,喜愛孩子,熱愛兒童教育事業(yè);
4、性格活潑有耐心,有良好的表達(dá)能力,親切能力;
5、積極配合團(tuán)隊(duì),有團(tuán)隊(duì)精神。
崗位職責(zé):
1、按照我校的教學(xué)理念和目標(biāo)進(jìn)行備課,了解教學(xué)內(nèi)容及具有自己的特色;
2、上課語氣生動(dòng)具有感染力,吸引學(xué)生,積極與家長(zhǎng)溝通;
3、熟練掌控課堂秩序,良好的應(yīng)變能力,保證授課質(zhì)量;
4、負(fù)責(zé)課前及課后的準(zhǔn)備工作;
5、及時(shí)整理、分類、歸檔學(xué)員作品;
黃興校區(qū):楊浦區(qū)黃興路1737號(hào)九隆坊2樓
虹口校區(qū):虹口區(qū)四川北路1661號(hào)艾尚天地3樓
浦東校區(qū):浦東新區(qū)五星路雙慶鄰里200號(hào)2樓
普陀校區(qū):普陀區(qū)真北路818號(hào)近鐵城市廣場(chǎng)北座B1
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)
趙小姐
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定、貫徹、落實(shí)集團(tuán)服務(wù)工作,並持續(xù)優(yōu)化各項(xiàng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及管理制度; 2. 助力項(xiàng)目三服務(wù)工作,並培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督,確保有效提升項(xiàng)目整體服務(wù)形象、服務(wù)禮儀、服務(wù)態(tài)度等; 3. 協(xié)同伙伴進(jìn)行TCE品質(zhì)檢查(包含:醫(yī)院項(xiàng)目 / 公眾項(xiàng)目); 4.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.年齡25-35歲,形象氣質(zhì)較好,專業(yè)不限; 2. 具備酒店航空服務(wù)管理及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),有集團(tuán)總部或連鎖企業(yè)1年以上統(tǒng)籌工作經(jīng)驗(yàn); 3. 能夠接受頻繁出差,熟練操作office辦公軟件,能夠制作培訓(xùn)課件。
李先生
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號(hào) 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號(hào) 增值電信經(jīng)營許可證 出版物經(jīng)營許可證 新出發(fā)濱字第0235號(hào) 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心:0571-87774297 donemi@163.com