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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、 公司內(nèi)部跨部門輪崗培養(yǎng)（業(yè)務(wù)、采購、倉儲物流等）；
2、 通過“四位一體”的培養(yǎng)模式，經(jīng)過2-5年逐步培養(yǎng)成認同公司文化、熱愛水果行業(yè)、具有較高職業(yè)素養(yǎng)、豐富專業(yè)知識的業(yè)務(wù)/技術(shù)/管理骨干人才。
任職要求:
1、市場營銷、園藝、農(nóng)學(xué)類、物流管理等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先考慮；
2、有志在水果快消行業(yè)長期發(fā)展、勤奮踏實、學(xué)習(xí)能力強，具備良好的團隊精神及溝通能力；
薪酬福利：
公司提供在行業(yè)內(nèi)有競爭力的薪酬福利，應(yīng)屆生首年起薪為8-10萬，第二年起根據(jù)個人能力、業(yè)績，按公司薪酬績效體系標準發(fā)放薪資待遇；
其他福利：
1、入職即購買五險一金；
2、提供免費管培生宿舍（四人間，獨衛(wèi)、空調(diào)、熱水器均有）、食堂提供中晚餐補（9元/餐）；
3、每周羽毛球、籃球活動，每月舉行員工生日會，定期組織體育賽事和戶外團建活動；
4、節(jié)日福利、水果內(nèi)購福利、生日禮物等。

職位描述：

職位描述：
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助經(jīng)理組織完善公司組織架構(gòu)，合理有效配置人力資源
2、協(xié)助人事經(jīng)理制定公司培訓(xùn)計劃，組織培訓(xùn)，評估培訓(xùn)效果
3、協(xié)助人事經(jīng)理進行招聘工作的開展
4、負責(zé)公司外聯(lián)行政工作、培訓(xùn)課程落實等
5、負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)、電腦系統(tǒng)等簡單辦公網(wǎng)絡(luò)、信息問題的協(xié)調(diào)、解決
任職要求：
1、本科及以上，計算機專業(yè)、人力資源專業(yè)等相關(guān)優(yōu)先
2、具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務(wù)意識
3、服從一定區(qū)域調(diào)動，會網(wǎng)絡(luò)有限考慮
4、應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)1至2年大學(xué)生

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理公司事務(wù)性工作；
2、系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司各個部門的基礎(chǔ)知識及基本運轉(zhuǎn)；
3、公司項目數(shù)據(jù)的分析及建議，支持公司戰(zhàn)略規(guī)劃和運營優(yōu)化；
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求：
1、22-30歲，全日制重點大學(xué)本科及以上學(xué)歷，理工科或金融、營銷、法律、財務(wù)、文秘等相關(guān)專業(yè)，接受應(yīng)屆生；
2、熟練掌握辦公室軟件，良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力、較強的學(xué)習(xí)能力和語言表達能力；
3、責(zé)任心強，上進心強，親和力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。

薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資 績效工資 五險一金 年底獎金 旅游 體檢 節(jié)假日福利 工作餐 團建 松江班車 包住 雙休（綜合月薪8-15K）
工作地址：上海市松江區(qū)泖港鎮(zhèn)中強路599號

職位描述：

2025 年正泰面向高層次校招人才，重磅推出 “星耀精英人才培養(yǎng)” 計劃！聚焦全球理工類研究生，融合商學(xué)（Business）、工程（Engineering）、科學(xué)（Science）和技術(shù)（Technology），旨在塑造具備經(jīng)營思維、管理能力與戰(zhàn)略格局的科技人才，培育兼具科學(xué)家精神與企業(yè)家精神的復(fù)合型人才，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能。 截止日期：2025年06月30日

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、開拓新客戶，向客戶介紹公司的產(chǎn)品，并根據(jù)用戶需求，靈活應(yīng)對，食品品鑒會活動；
2、面見客戶進行商務(wù)談判，促成合作達成；
3、達成業(yè)績目標，對外與客戶建立良好的關(guān)系，對內(nèi)有良好的跨部門溝通協(xié)作能力。

崗位要求：
1、性別不限，專業(yè)不限；
2、有良好的抗壓能力；
3、能與客戶進行充分溝通，并能正確、清晰、全面地了解客戶需求。

薪酬福利

1、周末休息，學(xué)習(xí)工作兩不誤；
2、五險一金、年終獎、定期團建、交通補貼、通訊補貼、生日節(jié)假日福利、定期體檢等等；

3、區(qū)域補貼，減輕住房壓力；

4、法定節(jié)假日按照國家規(guī)定放假；

5、我們有專業(yè)的技術(shù)和售后團隊服務(wù)，保證銷售團隊售后無憂，專心搞業(yè)績~

6、高底薪 高提成，歡迎來挑戰(zhàn)高薪。

職位描述：

一、公司介紹 建華控股于1992年在中山小欖成立，歷經(jīng)三十年發(fā)展，始終秉持“走正道、負責(zé)任、心中有別人”的文化核心，引領(lǐng)企業(yè)不斷發(fā)展。旗下?lián)碛薪ㄈA建材集團和湯和集團，2021年集團總營收達530億元,目前在職員工30000余人。 二、招聘需求 校招崗位：管理培訓(xùn)生 專業(yè)要求：管理類、經(jīng)濟類、法學(xué)類、土木類、水利類、交通類、材料類、機械類、電氣類、工程類、計算機類、電子類等相關(guān)專業(yè) 職位方向：財務(wù)/人力資源/行政/采購/物流/營銷/生產(chǎn)/技術(shù)/運營/物業(yè) 三、未來發(fā)展 第一階段：管培生至副經(jīng)理階段（入職1年～3年） 第二階段：副經(jīng)理至部門負責(zé)人階段（入職第2～4年） 第三階段：部門負責(zé)人至副總經(jīng)理階段（入職第5～7年） 第四階段：副總經(jīng)理至總經(jīng)理階段（入職第8～10年） 更高發(fā)展：董事長/總裁 四、工作所在地：工作地點遍及全國，并非僅上海一處。 ·國內(nèi)：上海、天津、廣東、福建、江蘇、安徽、湖北、河南、湖南、山西、山東、遼寧、吉林、河北、四川、江西、浙江、甘肅、黑龍江、云南等城市 ·國外：越南 五、招聘條件 1.2023屆統(tǒng)招普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，須在2023年7月底前獲得國家認可的畢業(yè)證、學(xué)位證； 2.大學(xué)英語等級考試四級（含）以上； 3.具備良好的思想品德和綜合素質(zhì)，無任何不良記錄； 4.具備較強的溝通表達能力、組織能力和團隊合作精神。 六、福利待遇 1.廣闊的發(fā)展空間：十大產(chǎn)業(yè)眾多管理崗位等你來挑戰(zhàn)； 2.快速的晉升通道：完善的大學(xué)生培養(yǎng)體系助你加速成長； 3.簡單陽光的工作環(huán)境：求實務(wù)實的工作氛圍讓你專注于工作； 4.貼心的后勤保障：免費住宿 福利餐廳讓你吃住無憂。 七、投遞流程 1.校招宣講→簡歷投遞及面試→座談講解→參觀交流→簽約錄用 截止日期：2023年12月01日 招聘人數(shù)：10人

職位描述：

周末雙休，不加班，不出差
本崗位作為儲備銷售培養(yǎng)，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生投遞，入職初期的工作：
1、協(xié)助銷售進行客戶跟蹤、談判、簽約、收款和客戶關(guān)系的維護。
2、及時，有效，妥善的處理客戶的各種問題，訂單以及跟蹤服務(wù)
任職要求：
1.23年、24年應(yīng)屆畢業(yè)生
2.公司重點培養(yǎng)對象，需有良好的學(xué)習(xí)能力
3.愿意長期在銷售領(lǐng)域發(fā)展
4.苦耐勞，有較強的抗壓能力和自驅(qū)力
5.良好的人際交往、商務(wù)談判和溝通能力
福利：
長期提供理論和實踐培訓(xùn)。
沒有天花板的成長空間。
NICE的工作氛圍。
公司為高新企業(yè)，有落戶機會

職位描述：

1、大專及以上學(xué)歷，工商管理、市場營銷、電子商務(wù)、機電一體化，自動化，電子商務(wù) 2、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心和團隊精神； 3、工作認真負責(zé)，有激情； 有上進心，具備抗壓能力； 4、培養(yǎng)部門：營銷中心、研發(fā)中心等。 5、職業(yè)發(fā)展通道： 營銷路線：集訓(xùn)→區(qū)域經(jīng)理助理→區(qū)域經(jīng)理→大區(qū)總監(jiān) 研發(fā)路線：集訓(xùn)→助理工程師→工程師→高級工程師 截止日期：2025年07月18日 招聘人數(shù)：10人