崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2.根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo) 3.開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍 4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭對(duì)手的分析 5.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù) 6.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè) 2.1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先 3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力 4.具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí) 5.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力 6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn) 7.有通迅、計(jì)算機(jī)及快銷品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作時(shí)間：五天工作制 需要出差 提成方案： 1.項(xiàng)目型合同按合同根據(jù)公司規(guī)定提成 2.運(yùn)營類產(chǎn)品按發(fā)展用戶數(shù)根據(jù)公司規(guī)定提成 3.具體細(xì)節(jié)當(dāng)面溝通
姚小姐
1、反應(yīng)明捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧。 2、具備吃苦耐勞的精神，誠實(shí)守信，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，勇于挑戰(zhàn)。 3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。 4、具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，可以處理好與客戶的關(guān)系。 5、身心健康，積極樂觀、自信。
彭女士
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭對(duì)手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)（條件優(yōu)秀者，學(xué)歷可放寬，女士優(yōu)先！）； 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，可放寬條件； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 員工福利： 轉(zhuǎn)正后開始繳納五險(xiǎn)一金。 生日福利：以員工法定身份證為準(zhǔn)，逢員工生日，祝福禮金100元隨當(dāng)月工資發(fā)放。 過節(jié)福利：逢端午節(jié)、中秋節(jié)等假日，員工享有節(jié)日禮品。 員工業(yè)余生活：公司組織各種郊游踏青、戶外拓展、定期旅游、大型年會(huì)、集體文娛活動(dòng)等，促進(jìn)員工身心健康。 公司福利： 公司每半年組織一次為期三天的國內(nèi)旅游（報(bào)銷往返機(jī)票及住宿費(fèi)用，具體旅游地點(diǎn)公司安排）。績優(yōu)坐席可享受每年公司安排的國外旅游一次。（報(bào)銷往返機(jī)票及住宿費(fèi)用，具體旅游地點(diǎn)公司安排）。
高露露
崗位職責(zé)： 為中國人壽代招 一：區(qū)域經(jīng)理崗位主要工作內(nèi)容 1：根據(jù)公司原有的客戶資源，每月按時(shí)完成對(duì)老客戶的保險(xiǎn)服務(wù)工作。 2：協(xié)助公司對(duì)所轄服務(wù)范圍的客戶進(jìn)行日常管理，維護(hù)和培育市場(chǎng)。 3：根據(jù)所轄客戶需求，提供專業(yè)的保障計(jì)劃和服務(wù)。 4：協(xié)助公司在所轄范圍的宣傳工作。 5：協(xié)助公司招募所轄范圍需要的客服專員。 6：根據(jù)崗位制度需完成其他交辦的工作。 二：崗位培養(yǎng)和晉升 本次招聘的區(qū)域經(jīng)理崗位人員與公司招聘的業(yè)務(wù)銷售人員不同。區(qū)域經(jīng)理所在部門為市公司新成立的部門，人員需求較高.綜合素質(zhì)強(qiáng)。正是錄用后，并作為公司管理人員重點(diǎn)培養(yǎng)。同時(shí)，公司根據(jù)明確的晉升制度，結(jié)合在職工作表現(xiàn)和考評(píng)，給予更高管理人員晉升發(fā)展的空間。 任職要求： 全日制大專及以上學(xué)歷（本地可以放寬到高中）；22周歲至35周歲；黃山本地戶口（含區(qū)縣）或在黃山長期發(fā)展和定居意向；品貌端正，身體健康，具備良好的表達(dá)能力.溝通和協(xié)調(diào)能力；具備強(qiáng)烈的事業(yè)心。
紀(jì)坤田
一、崗位職責(zé)： 客戶經(jīng)理崗位主要針對(duì)公司已經(jīng)成交的老客戶和贈(zèng)險(xiǎn)客戶進(jìn)行電話或微信回訪，不需要你外出跑客戶，所有客戶資源全部是公司提供。 （1）對(duì)于有需求的客戶提供以下產(chǎn)品或服務(wù)： 1、資產(chǎn)管理（年金產(chǎn)品，理財(cái)產(chǎn)品，保險(xiǎn)金信托產(chǎn)品等）， 2、保險(xiǎn)保障（重疾保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，意外保險(xiǎn)等）， 3、高端養(yǎng)老社區(qū)（全國26城29座社區(qū)，泰康社區(qū)是全國知名品牌） （2）對(duì)于沒有需求的客戶做好客戶關(guān)系維護(hù)，提升客戶滿意度即可！ 二、職位要求： 1、年齡20-35歲 2、高中及以上學(xué)歷，有銷售和客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！ 3、有一定溝通能力，愿意在金融這個(gè)朝陽行業(yè)發(fā)展，想獲得遠(yuǎn)高出同齡人的收入！ 三、薪資福利： 1、繳納五險(xiǎn)一金，簽訂勞動(dòng)合同，保障齊全！ 2、基本底薪4000～16000元！ 3、業(yè)務(wù)獎(jiǎng)金（高額獎(jiǎng)金，上不封頂）！ 4、月度激勵(lì)+續(xù)期傭金+年終獎(jiǎng)+長期服務(wù)獎(jiǎng)（每年300遞增）+防暑降溫費(fèi)（每年600） 5、國內(nèi)外旅游+帶薪年假+帶薪婚產(chǎn)假+員工體檢！ 6、朝九晚六，周末雙休，工作家庭兩不誤！ 7、午休2小時(shí)，下午茶，小游戲，生日會(huì)！ 8、年輕化銷售團(tuán)隊(duì)，工作氛圍非常輕松！ 9、70%普通員工月收入可達(dá)萬元，20%優(yōu)秀員工月收入過3萬元，10%精英員工年入超百萬元！ 公司介紹： 泰康集團(tuán)成立于1996年，總部位于北京，至今已發(fā)展成為一家涵蓋保險(xiǎn)、資管、醫(yī)養(yǎng)三大核心業(yè)務(wù)的大型金融服務(wù)集團(tuán)。 泰康集團(tuán)旗下?lián)碛刑┛等藟?、泰康資產(chǎn)、泰康養(yǎng)老、泰康健投、泰康在線等子公司。業(yè)務(wù)范圍全面涵蓋人身保險(xiǎn)、互聯(lián)網(wǎng)財(cái)險(xiǎn)、資產(chǎn)管理、企業(yè)年金、職業(yè)年金、醫(yī)療養(yǎng)老、健康管理、商業(yè)不動(dòng)產(chǎn)等多個(gè)領(lǐng)域。 截至2021年6月底，泰康集團(tuán)總資產(chǎn)超10000億元，凈資產(chǎn)超1000億元，管理資產(chǎn)規(guī)模超過24000億元，養(yǎng)老金管理規(guī)模超5800億元，累計(jì)服務(wù)個(gè)人客戶超3.88億人，服務(wù)企業(yè)客戶超42萬家，累計(jì)納稅740億元。到目前為止，泰康集團(tuán)在全國24城布局高品質(zhì)泰康之家養(yǎng)老社區(qū)，5大醫(yī)學(xué)中心。截至2121年泰康集團(tuán)連續(xù)四年榮登《財(cái)富》世界500強(qiáng)榜單，位列第343位，較前一年大幅躍升81位！
雍萬順
公司對(duì)接維護(hù)客情關(guān)系，負(fù)責(zé)片區(qū)銷售管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)維護(hù)現(xiàn)有市場(chǎng)和進(jìn)行新的市場(chǎng)開發(fā)。引導(dǎo)客戶在安徽天星醫(yī)藥集團(tuán)公司電商官網(wǎng)完成銷售購貨事宜。
于華敏
底薪4600+提成+ 季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng) 六險(xiǎn)一金+下午茶+節(jié)假日福利+團(tuán)隊(duì)活動(dòng)...... 積極陽光的團(tuán)隊(duì)氛圍，年薪20萬不是夢(mèng)?。?！挑戰(zhàn)上市互聯(lián)網(wǎng)公司高薪??！ ------------------------------------------------------------------------------------------------- 全方位保障： 1、【六險(xiǎn)一金】按國家規(guī)定比率為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn) 及住房公積金。 2、【奮斗基金】節(jié)日禮金、婚育禮金、年終獎(jiǎng)、帶薪假期、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)基金、創(chuàng)新項(xiàng)目獎(jiǎng)金； 3、【員工活動(dòng)】豐富多彩的員工活動(dòng)和運(yùn)動(dòng)俱樂部、國內(nèi)外旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐等； 4、【培訓(xùn)成長】入職培訓(xùn)——進(jìn)階培訓(xùn)——職場(chǎng)加油站——儲(chǔ)備管理培養(yǎng) 5、【晉升發(fā)展】 管理路線：客戶經(jīng)理—高級(jí)客戶經(jīng)理—銷售主管—區(qū)域經(jīng)理—銷售部經(jīng)理 專業(yè)路線：客戶經(jīng)理—高級(jí)客戶經(jīng)理—顧問級(jí)客戶經(jīng)理—專家級(jí)客戶經(jīng)理 --------------------------------------------------------------------------------------------------- 崗位職責(zé)： 1、電銷＋面銷 的方式，多渠道整理、挖掘外貿(mào)或者內(nèi)貿(mào)轉(zhuǎn)外貿(mào)企業(yè)客戶信息，引導(dǎo)客戶入駐中國制造網(wǎng)，并為客戶提供專業(yè)外貿(mào)推廣咨詢服務(wù)； 2、發(fā)掘客戶需求，為客戶提供適配的產(chǎn)品推廣服務(wù)，弘揚(yáng)中國制造； 3、通過主動(dòng)積極的售后服務(wù)，關(guān)注客戶成效和客戶滿意度，提供續(xù)約或升級(jí)方案。 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、有良好的溝通表達(dá)能力、分析能力、學(xué)習(xí)能力和銷售技能； 3、對(duì)銷售工作有強(qiáng)烈的興趣和自信心，希望通過銷售實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。 4、工作中節(jié)奏較快，需要具備銷售的激情、魄力以及積極主動(dòng)意識(shí)和目標(biāo)感強(qiáng)烈。 5、能吃苦耐勞，自信，需要外出上門和客戶面對(duì)面的交流。 6、表達(dá)和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，需要學(xué)習(xí)很多專業(yè)知識(shí)和運(yùn)營規(guī)則。 備注：中國制造網(wǎng)國際站 可以大致了解下。 ---------------------------------------------------------------------------------------------- 【公司相關(guān)】 焦點(diǎn)科技股份有限公司，1996年成立，總部位于南京，2009年上市，員工人數(shù)2000+。旗下主營業(yè)務(wù)中國制造網(wǎng)（Made-in-china），上市互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，國內(nèi)外貿(mào)行業(yè)（國內(nèi)前二）B2B電子商務(wù)平臺(tái)。 【薪酬福利】 底薪4500+100滿勤獎(jiǎng)+提成(新人轉(zhuǎn)正后第一年收入9-20萬) 入職后繳納六險(xiǎn)一金（按照業(yè)績最高6000）， 法定節(jié)假日并享節(jié)日禮金，每年2-3次組織國內(nèi)外旅游。
金一
一、公司簡介 徽商銀行(HUISHANG BANK)是全國首家由城市商業(yè)銀行和城市信用社聯(lián)合重組設(shè)立的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行，于2005年12月28日正式掛牌成立。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向安慶地區(qū)公開招聘信用卡部客戶經(jīng)理，歡迎有志之士與我們攜手共創(chuàng)美好未來！ 二、招聘崗位 信用卡業(yè)務(wù)渠道營銷 三、崗位要求 1、1年及以上金融業(yè)營銷相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 2、男女不限 3、年齡：20-35周歲 4、身體健康，積極向上，遵紀(jì)守法，有責(zé)任感及主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，信用記錄良好，無不良嗜好。 5、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，形象好，懂基礎(chǔ)社交禮儀，有一定的組織和培訓(xùn)能力。 6 工作時(shí)間 8：00-12：00 14：00-17:30 四、工資待遇： 1、五險(xiǎn)+底薪+提成+季度獎(jiǎng)勵(lì)等各項(xiàng)福利，優(yōu)于同市同行業(yè)平均薪酬水平 2、團(tuán)隊(duì)內(nèi)平均薪酬超過10000元 3、表現(xiàn)優(yōu)異者，可通過專項(xiàng)招聘考試轉(zhuǎn)為正式行員 五、報(bào)名及聯(lián)系方式 聯(lián)系人：汪主管 有意者請(qǐng)投遞完整簡歷，我部收到簡歷后將盡快與您聯(lián)系 六、應(yīng)聘須知 1、請(qǐng)應(yīng)聘者準(zhǔn)確、完整填寫簡歷和相關(guān)資料信息，保證信息真實(shí)性，本行對(duì)應(yīng)聘資料保密，恕不退還。 2、對(duì)初選合格者我行將以郵件或短信等方式通知面試，請(qǐng)保持通訊暢通。 3、在招聘過程中我行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請(qǐng)?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。
汪進(jìn)
一、 崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)會(huì)所的產(chǎn)品推銷，建立良好的客戶關(guān)系。 2、 管理好本人所銷售會(huì)員，為會(huì)員建檔，跟進(jìn)會(huì)員的服務(wù)情況，及時(shí)溝通、回訪，保證會(huì)員對(duì)公司服務(wù)的滿意度，提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的售后服務(wù)，積極做好會(huì)員產(chǎn)后二次開發(fā)工作，每周、月對(duì)本人所屬的銷售業(yè)績進(jìn)行匯總，分析個(gè)人銷售指標(biāo)達(dá)成情況，發(fā)現(xiàn)銷售問題并提出改善措施，每周、月向門店經(jīng)理遞交《周、月銷售報(bào)告》與《周、月分析報(bào)表》。 3、 執(zhí)行公司各項(xiàng)銷售政策，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。 4、 開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加銷售范圍。 5、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭對(duì)手的分析。 6、 管理維護(hù)客戶和良好關(guān)系的，促成客戶口碑相傳致使再次消費(fèi)。 二、職位要求： 1、熱愛銷售工作，口齒清晰，具有良好的溝通應(yīng)變能力和執(zhí)行力。 2、有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)，善于挑戰(zhàn)，具有高度責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力。 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
汪女士
負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶開發(fā)，拓展及維護(hù)。 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售工作。
潘先生
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2.根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo) 3.開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍 4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭對(duì)手的分析 5.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù) 6.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè) 2.1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先 3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力 4.具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí) 5.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力 6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn) 7.有通迅、計(jì)算機(jī)及快銷品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作時(shí)間：五天工作制 需要出差 提成方案： 1.項(xiàng)目型合同按合同根據(jù)公司規(guī)定提成 2.運(yùn)營類產(chǎn)品按發(fā)展用戶數(shù)根據(jù)公司規(guī)定提成 3.具體細(xì)節(jié)當(dāng)面溝通
姚小姐
1.具備獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力和良好的溝通能力。 2.有良好的分析問題的方法和能力，做事認(rèn)真踏實(shí)，敬業(yè)，應(yīng)變能力強(qiáng)。 3.能夠與團(tuán)隊(duì)組織成員很好的協(xié)調(diào)； 4.有良好的不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)的習(xí)慣。 5.了解電線電纜生產(chǎn)工藝流程的背景知識(shí) 6. 熟悉電線電纜行業(yè)，具有相關(guān)的銷售經(jīng)驗(yàn)，具備一定的客戶資源優(yōu)先； 7. 熟練使用電腦和辦公軟件。 8.工作地點(diǎn)：合肥
王一
上班時(shí)間：8：30-18：30，周末雙休 1、福利待遇：底薪3250元+提成+獎(jiǎng)金++五險(xiǎn)一金； （入職滿一年交六險(xiǎn)二金） 2、節(jié)假日公休+福利，每月組織拓展，團(tuán)建等活動(dòng)，不定期組織旅游，為了豐富公司員工的娛樂生活，工作之余營造輕松愜意的氛圍。 3、辦公環(huán)境優(yōu)美舒適，繁華地段，周圍交通便利 4、公司內(nèi)部氛圍:提倡團(tuán)結(jié)、有愛、互助，成長，實(shí)行人性化管理 5、只要有能力就有高薪水，公司有公平公正的晉升加薪制度（每三個(gè)月），發(fā)展空間大，致正在奮斗的你！ 大專學(xué)歷以下請(qǐng)勿投遞！?。?
王達(dá)
崗位職責(zé)
1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)、上門等方式，搜索新交房小區(qū)資料，開發(fā)新客戶
2、邀約客戶到公司洽談，協(xié)助設(shè)計(jì)師完成簽單及后期施工工作
3、協(xié)助設(shè)計(jì)師量房及后期跟單
4、根據(jù)公司提供資源，電話溝通，挖掘意向客戶，促成訂單
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀銷售人員；
2、能吃苦耐啦，溝通能力強(qiáng)，反應(yīng)敏捷，喜歡銷售工作
3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力
4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)
汪金苗
技能要求： 商務(wù)談判 工作要求： 1、思維敏捷，思路清晰； 2、年齡23-35周歲之間； 3、大專以上學(xué)歷，喜歡銷售工作； 4、按照工作需要，能接受出差 5、有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品推廣或商務(wù)BD經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 待遇： 3000無責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金福利，綜合年收入10-15萬 三、工作內(nèi)容： 會(huì)生活積分聯(lián)盟平臺(tái)的全國商務(wù)BD合作，有老人帶新人。 四、工作時(shí)間：（冬令制10月-3月：8:30-12:00,13:30-17:30，夏令制4月-9月：8:30-12:00,14:00-18:00），周一到周六上班，周日休息，法定節(jié)假日參照國家假日辦按照雙休標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定放假。 五、福利： 社保、全勤獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日津貼、員工旅游、帶薪年假、工齡津貼、年終獎(jiǎng)
15551617271（薛經(jīng)理）
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