與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1、做好工程的日常維護(hù)與保養(yǎng)工作;
2、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)的排水系統(tǒng)、供配電設(shè)備、消防設(shè)備、電梯設(shè)備、監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備等公共設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行、保養(yǎng)、維修、安全檢查工作的計(jì)劃安排與落實(shí);
3、負(fù)責(zé)業(yè)主的進(jìn)戶維修,并對(duì)工作質(zhì)量進(jìn)行自檢與定期的回訪;
4、配合項(xiàng)目完成其他的日常工作。
任職資格:
1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),持有高、低壓電工證書;
2、會(huì)使用智能手機(jī)。不超過53歲。
上班時(shí)間:***,8小時(shí)工作制,月休4-5天;
一經(jīng)錄用,簽訂勞動(dòng)合同,繳納社會(huì)保險(xiǎn)公積金,享受節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、年休假、高溫補(bǔ)貼等
職位要求:
1、負(fù)責(zé)物業(yè)管轄區(qū)域的水電、照明、給排水、消防等設(shè)施設(shè)備的維修、巡檢、保養(yǎng)等工作,確保設(shè)施設(shè)備正常安全運(yùn)行;
2、及時(shí)跟進(jìn)處理業(yè)主報(bào)修項(xiàng)目,及時(shí)上報(bào)保修結(jié)果;
3、對(duì)責(zé)任區(qū)的環(huán)境、工具進(jìn)行清潔、維護(hù)等;
4、建立設(shè)備設(shè)施管理臺(tái)賬,整理歸檔維修保養(yǎng)記錄資料;
5、要有服務(wù)意識(shí);
6、前期負(fù)責(zé)驗(yàn)房工作。
任職要求:
1、55歲以內(nèi),中專以上學(xué)歷,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有專業(yè)技術(shù)工種崗位證書,掌握工程設(shè)施設(shè)備維護(hù)專業(yè)知識(shí)、物業(yè)管理知識(shí),了解物業(yè)管理相關(guān)的法律政策、規(guī)定;
3、身體健康,無慢性疾病,體檢合格。
崗位職責(zé):
1、服從項(xiàng)目經(jīng)理的工作管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常維修工作;
2、跟進(jìn)新項(xiàng)目設(shè)備、設(shè)施的承接查驗(yàn)、記錄和反饋問題;
3、清點(diǎn)新項(xiàng)目資料、水電表、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行能耗的移交、分類歸檔等工作;
4、跟進(jìn)項(xiàng)目工程遺留問題的處理、現(xiàn)場整改的品質(zhì)監(jiān)督、問題銷項(xiàng)反饋;
5、按上級(jí)安排,開展項(xiàng)目設(shè)備、設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)工作;
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公共設(shè)施、設(shè)備的報(bào)事維修、記錄和反饋;
7、工程突發(fā)事件的應(yīng)急響應(yīng)與跟進(jìn)處理;
8、對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題,按上級(jí)的安排,進(jìn)行整改、跟進(jìn)消除;
9、跟進(jìn)電梯年檢、抽檢;消防安檢;水箱清洗;化糞池清理等工作履約情況;
10、與項(xiàng)目維保單位對(duì)接,監(jiān)督其整改的現(xiàn)場品質(zhì);
11、負(fù)責(zé)安排外包供方的資料維護(hù)、存檔管理工作;
12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù)。
任職要求:
1. 中專及以上學(xué)歷,工程、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);
2. 有2年以上物業(yè)維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉水電、消防、土建和工程類維修工作并能獨(dú)立進(jìn)行相關(guān)突發(fā)事件的判斷和處理;
4. 具備較強(qiáng)抗壓能力、執(zhí)行能力,有責(zé)任心,有協(xié)調(diào)能力;
5. 持有高/低配證、電工證或消防類等相關(guān)證件。
崗位職責(zé):
1、服從項(xiàng)目經(jīng)理的工作管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常維修工作;
2、跟進(jìn)新項(xiàng)目設(shè)備、設(shè)施的承接查驗(yàn)、記錄和反饋問題;
3、清點(diǎn)新項(xiàng)目資料、水電表、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行能耗的移交、分類歸檔等工作;
4、跟進(jìn)項(xiàng)目工程遺留問題的處理、現(xiàn)場整改的品質(zhì)監(jiān)督、問題銷項(xiàng)反饋;
5、按上級(jí)安排,開展項(xiàng)目設(shè)備、設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)工作;
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公共設(shè)施、設(shè)備的報(bào)事維修、記錄和反饋;
7、工程突發(fā)事件的應(yīng)急響應(yīng)與跟進(jìn)處理;
8、對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題,按上級(jí)的安排,進(jìn)行整改、跟進(jìn)消除;
9、跟進(jìn)電梯年檢、抽檢;消防安檢;水箱清洗;化糞池清理等工作履約情況;
10、與項(xiàng)目維保單位對(duì)接,監(jiān)督其整改的現(xiàn)場品質(zhì);
11、負(fù)責(zé)安排外包供方的資料維護(hù)、存檔管理工作;
12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù)。
任職要求:
1. 中專及以上學(xué)歷,工程、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);
2. 有2年以上物業(yè)維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉水電、消防、土建和工程類維修工作并能獨(dú)立進(jìn)行相關(guān)突發(fā)事件的判斷和處理;
4. 具備較強(qiáng)抗壓能力、執(zhí)行能力,有責(zé)任心,有協(xié)調(diào)能力;
5. 持有高/低配證、電工證或消防類等相關(guān)證件。
任職資格: 1、35-45周歲,身高175CM以上,身體健康,會(huì)電腦正常辦公,容貌端正; 2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預(yù)防與安排; 3、良好的親和力,退伍軍人優(yōu)先考慮。 工作地點(diǎn):宣城市涇縣世家花園小區(qū) 聯(lián)系人:章主任18196531863
物業(yè)維修工:
崗位要求:
1、有物業(yè)/商場/酒店或基礎(chǔ)水電維修經(jīng)驗(yàn);
2、有低壓或高壓電工證;
3、年齡55周歲以內(nèi);
崗位內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)小區(qū)設(shè)備日常巡檢巡查記錄;
2、負(fù)責(zé)小區(qū)工區(qū)水電維修維保;
3、三班倒做六休一。
高薪 五險(xiǎn) 節(jié)假日福利
薪資福利:
上班時(shí)間:長白班
工資3700-3900五險(xiǎn) 節(jié)假日補(bǔ)貼
職位亮點(diǎn):物業(yè)維修 社保 穩(wěn)定養(yǎng)老
一、素質(zhì)要求 1、年齡55周歲以下; 2、具有園區(qū)物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3、具有物業(yè)管理相關(guān)證書者優(yōu)先。 二、工作時(shí)間 上五休二(具體根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)園區(qū)機(jī)電設(shè)施設(shè)備維護(hù)及保養(yǎng)工作。 任職資格:有機(jī)電從業(yè)操作證,年齡50歲以下,男。 工作時(shí)間:8小時(shí)工作制,每周休息一天。 工作地點(diǎn):宣城市涇縣世家花園小區(qū) 聯(lián)系人:張經(jīng)理18055395152
崗位職責(zé): 1. 遵守紀(jì)律,樹立良好服務(wù)意識(shí)。 2. 負(fù)責(zé)本物業(yè)區(qū)域維修工作,熟悉物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)公用配套設(shè)施、設(shè)備的種類、分布,掌握各類線路的分布、走向、位置以及其維修保養(yǎng)的方法。 3. 對(duì)物業(yè)管理區(qū)域經(jīng)常巡視,發(fā)現(xiàn)公用設(shè)施有損壞、隱患或其他異常情況,應(yīng)及時(shí)給予維修,保證公共配套設(shè)施、設(shè)備的正常運(yùn)行。 4. 積極為客戶提供多項(xiàng)便民服務(wù),接到客戶報(bào)修,應(yīng)及時(shí)趕到現(xiàn)場,排除故障。確有困難應(yīng)立即與負(fù)責(zé)人聯(lián)系。 5. 發(fā)現(xiàn)重要電氣設(shè)備故障時(shí),應(yīng)及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào),組織人員搶修,分析事故原因,做好記錄,提出建議。 6. 定期清潔配電房,做到“三凈”(設(shè)備凈、機(jī)房凈、工作場地凈),確保設(shè)備正常運(yùn)行。 7. 工作時(shí)間按規(guī)定著裝,佩戴工作牌,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行安全第一的原則。 8. 積極參加崗位培訓(xùn),刻苦鉆研技術(shù),不斷提高工作水準(zhǔn),做好節(jié)能節(jié)材工作。 任職資格: 1、2年以上物業(yè)維修工作經(jīng)驗(yàn),中專及以上學(xué)歷。 2、熟悉操作物業(yè)小區(qū)各種機(jī)電設(shè)備及設(shè)施,會(huì)判斷和處理一般性及應(yīng)急性故障。 3、熟悉小區(qū)的設(shè)施設(shè)備的維修及保養(yǎng),受過技能部門專業(yè)培訓(xùn)。
1、負(fù)責(zé)收集各類顧客信息,將顧客信息登記在《顧客信息登記本》上,及時(shí)通知相關(guān)部門處理;跟蹤各類顧客信息處理情況,做好相關(guān)回訪工作。 2、為小區(qū)業(yè)主辦理入伙/入住手續(xù),查驗(yàn)、留存相關(guān)業(yè)主資料,協(xié)助小區(qū)業(yè)主填寫相關(guān)入伙資料。 3、為小區(qū)業(yè)主辦理室內(nèi)裝修申請(qǐng)手續(xù),并對(duì)裝修過程進(jìn)行監(jiān)督。 4、為小區(qū)業(yè)主/租戶辦理物品搬遷手續(xù),并對(duì)服務(wù)中心、各大門崗物品搬出情況予以核對(duì)和確認(rèn)。 5、根據(jù)管理處工作需要,依據(jù)公司事務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化要求擬制各類通知、溫馨提示,并及時(shí)發(fā)放和回收,填寫管理處文件收發(fā)臺(tái)賬。 6、下班前整理當(dāng)日客戶來電來訪信息,詳細(xì)填寫客戶服務(wù)中心《前臺(tái)日志》,并上報(bào)至客戶服務(wù)中心主任審核簽字。 7、事務(wù)助理(前臺(tái))按要求做好文件管理工作,負(fù)責(zé)客戶服務(wù)中心各類檔案資料的收集、整理、歸檔、保管等管理工作,以便查閱。 8、對(duì)小區(qū)二次供水費(fèi)、物業(yè)、裝修垃圾清運(yùn)費(fèi)等費(fèi)用的收繳,根據(jù)財(cái)務(wù)賬單收費(fèi)、開具單據(jù)并和財(cái)務(wù)做好交接。 9、按照公司行政人事部要求每日做好管理處職員考勤登記,并對(duì)客戶服務(wù)中心新入職、離職人員、在職人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并報(bào)行政人事部。 工作地點(diǎn):宣城市涇縣世家花園小區(qū)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)收費(fèi)通知單的發(fā)放和費(fèi)用的催繳工作; 2、負(fù)責(zé)收集轄區(qū)內(nèi)用戶資料,做好用戶檔案的管理; 3、負(fù)責(zé)公司服務(wù)電話的接聽,并收集掌握熱線電話的所有記錄,記錄報(bào)修情況和服務(wù)質(zhì)量,負(fù)責(zé)與業(yè)主/住戶聯(lián)絡(luò); 4、負(fù)責(zé)業(yè)主/住戶來信、來訪、投訴等處理工作,及時(shí)做好回復(fù)、跟蹤、檢查工作; 5、負(fù)責(zé)業(yè)主/住戶滿意度調(diào)查工作,做好關(guān)于業(yè)主/住戶滿意度調(diào)查的各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析工作; 6、負(fù)責(zé)做好轄區(qū)內(nèi)對(duì)業(yè)主/住戶的宣傳工作,調(diào)查工作;
崗位職責(zé):(1)負(fù)責(zé)合同條款的起草及洽談后的修編工作。(2)參與合同洽談工作,記錄合同淺談內(nèi)容,并在過程中及時(shí)將公司的意見反饋給相關(guān)的簽約人員,主動(dòng)積極的跟進(jìn)后續(xù)進(jìn)展情況。(3)負(fù)責(zé)合同簽訂前的打印、復(fù)印、裝訂、申請(qǐng)蓋章等工作。(4)負(fù)責(zé)追收合同、建檔分發(fā)、保管以及合同交底工作。(5)負(fù)責(zé)了解簽約方的法人資格、資質(zhì)情況、履約能力并收集有關(guān)資料。(6)積極參與合同的變更(修訂)、解除以及合同糾紛的處理工作。(7)負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工計(jì)量結(jié)算,合同履約管理及其他相關(guān)的合同管理工作。(8)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作內(nèi)容。任職資格:(1)本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)管理等相關(guān)專業(yè)。3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有鋼結(jié)構(gòu)合同管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(2)扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)、具有豐富的合同管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)。(3)較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、包住、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、周末雙休
小區(qū)安全管理員(安保、門衛(wèi)),能吃苦耐勞,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,有團(tuán)隊(duì)精神;12小時(shí)制三班兩運(yùn)轉(zhuǎn)。
崗位職責(zé): 1、部門組織結(jié)構(gòu)的制訂和優(yōu)化,客服部門業(yè)務(wù)操作規(guī)范; 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程的制定、優(yōu)化、以及監(jiān)督和執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)業(yè)績考核、獎(jiǎng)懲制度的制訂和落實(shí)公司考核指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)或安排人員進(jìn)行線上系統(tǒng)的功能可用性定期檢測、匯總和上報(bào); 5、負(fù)責(zé)客服部投訴和內(nèi)部處罰的處理; 6、落實(shí)部門協(xié)調(diào)和各項(xiàng)推廣活動(dòng)的配合; 7、人員日常管理,人員培訓(xùn),人員招聘等工作; 8、配合結(jié)算部門對(duì)差錯(cuò)訂單進(jìn)行退款和原因查找并進(jìn)行解決; 9、客戶流失率分析與報(bào)告。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,懂得公關(guān)禮儀、管理學(xué)等業(yè)務(wù)知識(shí); 2、溝通能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、善于對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化,不斷追求提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量; 4、至少3年以上客服部門工作經(jīng)驗(yàn),1年以上管理經(jīng)驗(yàn)。 工作地點(diǎn):宣城市涇縣世家花園小區(qū) 聯(lián)系人:張經(jīng)理18055395152
客服管理員(樓管)女性,已婚已育,脾氣、性格好、善于與人溝通,能吃苦耐勞,工作積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng); 主要工作內(nèi)容:服務(wù)好業(yè)主,收物業(yè)費(fèi)。 每月休4天,單休,上班時(shí)間:8:30-17:30(中午1小時(shí)休息)
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