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職位描述：

工作環(huán)境：恒溫車間、需穿無塵服。
工作性質(zhì)：站崗（熟練工坐崗）流水線工作，
工作內(nèi)容：米餅的篩選，裝袋，裝箱，打包。
工作時(shí)間：每天計(jì)薪8-12小時(shí)
上班時(shí)間：09：00-21：00（包含吃飯時(shí)間，輪換吃飯）
招聘要求：18-45周歲，男女不限，民族不限，不能有皮膚病或涂指甲油，身體健康，無犯罪史。
薪資待遇：試用期13元/小時(shí)（兩個(gè)月），試用期后14元/小時(shí)，根據(jù)實(shí)際情況，進(jìn)行車間補(bǔ)貼200-300元，月薪資3000-5000元。
食宿問題：包吃?。▋刹停?br>保險(xiǎn)及薪資發(fā)放時(shí)間：商保免費(fèi)承擔(dān)，薪資每月25日-30日發(fā)放，提供服裝。
準(zhǔn)備資料：身份證原件及復(fù)印件（2份），體檢報(bào)告或健康證都可以（體檢報(bào)告需要二甲及以上醫(yī)院），無犯罪記錄證明。（體檢報(bào)告或健康證干滿3個(gè)月可報(bào)銷，憑證：體檢繳費(fèi)記錄）
前期有培訓(xùn)，大概2天左右。（培訓(xùn)內(nèi)容，安全培訓(xùn)，企業(yè)文化培訓(xùn)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.主要從事國內(nèi)外公路的路基、路面的設(shè)計(jì)、計(jì)算與繪圖工作； 2.做好本專業(yè)有關(guān)技術(shù)資料的整理工作； 任職要求： 1.土木工程，道路工程、交通土建、相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，良好的協(xié)調(diào)溝通能力和學(xué)習(xí)能力； 3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和抗壓能力，在工作上能夠服從安排； 4.熟練運(yùn)用CAD等繪圖計(jì)算軟件；熟練運(yùn)用office等辦公軟件； 5.熱愛公路設(shè)計(jì)工作，具有高度的責(zé)任感和職業(yè)道德觀，專注的敬業(yè)精神和精益求精的工作態(tài)度； 6.有公路設(shè)計(jì)院工作及實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

智飛實(shí)力：
1.中國生物制品頭部企業(yè)
2.上市企業(yè)，員工超過7000人
3.2024年福布斯全球2000強(qiáng)
4.2024年中國企業(yè)500強(qiáng)

工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在所轄區(qū)域終端的宣傳推廣工作。
2.通過學(xué)術(shù)會議傳遞產(chǎn)品相關(guān)信息。

任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，生物類、醫(yī)藥類、營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.責(zé)任心及執(zhí)行力強(qiáng)、擅長溝通、吃苦耐勞、誠信務(wù)實(shí)、勤奮堅(jiān)韌、熱愛學(xué)習(xí)。

崗位吸引： 競爭力薪酬、五險(xiǎn)一金、孝心工資、節(jié)假日福利、工會福利等； 廣闊的行業(yè)前景及個(gè)人發(fā)展平臺、體系化培訓(xùn)。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)公司機(jī)動(dòng)車輛的行駛，遵守交通法規(guī)，確保安全行車。
2. 定期進(jìn)行機(jī)動(dòng)車輛保養(yǎng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決故障問題。
3. 根據(jù)工作需要，指派其他相關(guān)工作任務(wù)。
任職要求：
1. 具有中華人民共和國機(jī)動(dòng)車駕駛證C1以上。
2. 具備一定的駕駛經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練駕駛機(jī)動(dòng)車輛。
3. 有良好的服務(wù)意識和學(xué)習(xí)能力，能夠適應(yīng)公司要求的相關(guān)技能培訓(xùn)。
4. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠在工作中遇到問題積極解決。

職位描述：

從事房產(chǎn)評估測量工作，要求熟悉房產(chǎn)評估工作，熟練使用辦公軟件，應(yīng)屆畢業(yè)生也可

職位描述：

主要經(jīng)驗(yàn)范圍采耳，頭療保健。 年齡20到30歲，形象氣質(zhì)佳 保底工資12000+

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)麻辣休閑食品的銷售工作（散裝稱重、定量裝）。

2.負(fù)責(zé)開拓各自區(qū)域內(nèi)的空白市場。

3.負(fù)責(zé)省區(qū)產(chǎn)品和網(wǎng)絡(luò)的總體規(guī)劃和布局。

4.負(fù)責(zé)對省區(qū)經(jīng)銷商進(jìn)行指導(dǎo)、培訓(xùn)和管理。

5.負(fù)責(zé)區(qū)域銷售數(shù)據(jù)及競品信息收集與分析。

6.負(fù)責(zé)各區(qū)的人員配置管理及市場開發(fā)工作。

任職資格：

1.年齡25~40歲，?？埔陨蠈W(xué)歷。

2.認(rèn)同佳龍文化，對公司產(chǎn)品有一定了解，知名休閑食品行業(yè)3-5年以上營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)。

3.熟悉散裝休閑食品散貨、定量裝及終端運(yùn)作渠道，并具有一定的客戶資源。

4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、開拓能力和抗壓能力。

5.能適應(yīng)長期出差。

6.涉及全國各省區(qū)市場，歡迎當(dāng)?shù)貞艏耸考用?。（江蘇省、浙江省、福建省、湖南省、四川省、黑龍江省、海南省、甘肅省、青海省、寧夏回族自治區(qū)、新疆維吾爾自治區(qū)、云南省、貴州省、遼寧省、內(nèi)蒙古自治區(qū)、北京、天津）

（基本工資 崗位工資 績效工資 社保補(bǔ)助 交通電話補(bǔ) 提成）。

職位福利：交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助

職位描述：

學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷

專業(yè)要求
計(jì)算機(jī)類、電子信息類、自動(dòng)化類、電氣類、管理科學(xué)與工程類、物理學(xué)類、能源動(dòng)力類、機(jī)械類、儀器類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類等相關(guān)專業(yè)

崗位職責(zé)
項(xiàng)目立項(xiàng)，實(shí)施計(jì)劃審核；項(xiàng)目進(jìn)度管理；施工合作伙伴引入與考核管理；項(xiàng)目施工和文檔規(guī)范制定；項(xiàng)目實(shí)施資源調(diào)度；信息安全管理；項(xiàng)目過程材料收集及驗(yàn)收轉(zhuǎn)維。

應(yīng)聘資格要求
1.學(xué)習(xí)力強(qiáng)，具有扎實(shí)的專業(yè)知識，積極進(jìn)?。?
2.品行端正，誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，身心健康；
3.具有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)合作能力，善于學(xué)習(xí)鉆研，具有較強(qiáng)的分析能力和邏輯思維能力，能吃苦耐勞；
4.了解計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，無線網(wǎng)絡(luò)、IT系統(tǒng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、項(xiàng)目管理等相關(guān)知識，熟練使用計(jì)算機(jī)和辦公軟件；
5.取得計(jì)算機(jī)類、通信類或信息類等級認(rèn)證，或取得職業(yè)資格證書，或在校內(nèi)外參與項(xiàng)目實(shí)踐、學(xué)科競賽的優(yōu)先。

職位描述：

工作環(huán)境：恒溫車間、需穿無塵服。
工作性質(zhì)：站崗（熟練工坐崗）流水線工作，
工作內(nèi)容：米餅的篩選，裝袋，裝箱，打包。
工作時(shí)間：每天計(jì)薪8-12小時(shí)
上班時(shí)間：09：00-21：00（包含吃飯時(shí)間，輪換吃飯）
招聘要求：18-45周歲，男女不限，民族不限，不能有皮膚病或涂指甲油，身體健康，無犯罪史。
薪資待遇：試用期13元/小時(shí)（兩個(gè)月），試用期后14元/小時(shí)，根據(jù)實(shí)際情況，進(jìn)行車間補(bǔ)貼200-300元，月薪資3000-5000元。
食宿問題：包吃住（兩餐）
保險(xiǎn)及薪資發(fā)放時(shí)間：商保免費(fèi)承擔(dān)，薪資每月25日-30日發(fā)放，提供服裝。
準(zhǔn)備資料：身份證原件及復(fù)印件（2份），體檢報(bào)告或健康證都可以（體檢報(bào)告需要二甲及以上醫(yī)院），無犯罪記錄證明。（體檢報(bào)告或健康證干滿3個(gè)月可報(bào)銷，憑證：體檢繳費(fèi)記錄）
前期有培訓(xùn)，大概2天左右。（培訓(xùn)內(nèi)容，安全培訓(xùn)，企業(yè)文化培訓(xùn)
原標(biāo)題：《石河子市食品廠招聘普工-包吃住》

職位描述：

1.駕齡兩年以上
2.熟練掌握Arcgis，外業(yè)調(diào)查流程熟練掌握（包含征占用林草地手續(xù)，編制類項(xiàng)目）
3.長期派駐和田地區(qū)（具體工作地址根據(jù)工作安排）
4.任勞任怨，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排
5.最好是家和田地區(qū)的
6.有上進(jìn)心

職位描述：

崗位要求:

1.持有安全員C證。

2.具有一定的英語口語能力，可與西方業(yè)主無障礙交流。

3.具有一定的安全管理業(yè)務(wù)知識，大專以上學(xué)歷，安全管理專業(yè)優(yōu)先。

4.身體健康，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感和溝通能力。

5.熟悉國家、地方、公司安全管理的有關(guān)法規(guī)、政策和規(guī)定。

崗位職責(zé):

1.監(jiān)督落實(shí)重大危險(xiǎn)源安全管理措施的落實(shí)。

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部HSE體系運(yùn)行工作的監(jiān)視與測量工作，監(jiān)督整改。

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部消防設(shè)施、交通設(shè)施、安全防護(hù)設(shè)施的監(jiān)督管理。

4.管理項(xiàng)目部HSE管理體系文件和資料。

5.參與對各類事故、事件進(jìn)行報(bào)告，參與事故調(diào)查。

職位描述：

學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷

專業(yè)要求
計(jì)算機(jī)類、電子信息類、自動(dòng)化類、電氣類、機(jī)械類、儀器類、能源動(dòng)力類、管理科學(xué)與工程類、數(shù)學(xué)類、物理學(xué)類等相關(guān)專業(yè)

崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析與算法設(shè)計(jì)
2.負(fù)責(zé)管理數(shù)據(jù)質(zhì)量評估與特征工程
3.負(fù)責(zé)主導(dǎo)算法模型開發(fā)與調(diào)優(yōu)
4.負(fù)責(zé)制定模型部署及迭代方案
5.負(fù)責(zé)跟蹤AI領(lǐng)域前沿技術(shù)
6.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)算法改進(jìn)策略

應(yīng)聘資格要求
1.學(xué)習(xí)力強(qiáng)，具有扎實(shí)的專業(yè)知識，積極進(jìn)?。?br />2.品行端正，誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，身心健康；
3.善于溝通，有團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞,有一定抗壓能力，具有良好的溝通表達(dá)能力；
4.了解計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、IT系統(tǒng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能等相關(guān)知識，熟練使用計(jì)算機(jī)和辦公軟件；
5.取得計(jì)算機(jī)類、通信類或信息類等級認(rèn)證，或取得職業(yè)資格證書，或在校內(nèi)外參與項(xiàng)目實(shí)踐、學(xué)科競賽的優(yōu)先；
6.2026年畢業(yè)的國內(nèi)外普通高等院校本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生，2025年畢業(yè)未就業(yè)的本科生、研究生也可投遞。

職位描述：

采耳，頭療，健康按摩中心

職位描述：

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。 2.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)。 3.制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。 4.搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案。 5.協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)。 6.制定銷售費(fèi)用的預(yù)算，控制銷售成本，提高銷售利潤。

任職資格

1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先； 3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、身體健康，無不良工作記錄。

薪酬福利：入職繳納五險(xiǎn)一金

職位描述：

工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司的行政文件、技術(shù)文檔、工程圖紙、生產(chǎn)資料的收集、整理、鑒定、統(tǒng)一管理、編目、檢索、統(tǒng)計(jì)與借閱、保存期限和監(jiān)控工作。
2.負(fù)責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)全公司文件、資料工作，對各部門文件、資料工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。
3.外來文件的分發(fā)、核查與管理監(jiān)控。
4.受控文件的會簽、評審、編號、分發(fā)的監(jiān)督和實(shí)施。
5.文件更改時(shí)更改記錄、會簽、評審、分發(fā)、回收與作廢、定期銷毀。
6.定期對文件進(jìn)行檢查、評審(使用狀態(tài)、適宜性、是否按規(guī)定執(zhí)行等)。
7.協(xié)助完成內(nèi)部審核工作。
8.嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做好文件資料密級劃控和守密、解密工作。
9.開展文件、資料宣傳、咨詢活動(dòng)，做好文件、資料開放和利用工作，主動(dòng)為公司各項(xiàng)工作和員工服務(wù)。
10.做好防火、防盜、防蟲等工作，確保文件資料安全。

任職要求：

1、可接受在伊拉克工作，能進(jìn)行英語交流，書寫流利。

2、身體健康，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感和溝通能力。