與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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銷售顧問試用期工資2000試用期過了2000+提成
崗位要求:18-45歲,身體健康,吃苦耐勞! 薪資待遇:綜合工資6000-10000元無上限 包進(jìn),包住,包吃,14薪,高低溫補(bǔ)助,帶薪年假,晉升空間大。
公司財(cái)務(wù)人員,有會(huì)計(jì)資格證書,主要做公司財(cái)務(wù)工作。
工作內(nèi)容: (1)前臺(tái)接待與咨詢服務(wù)(包含客人入住與退房、客人咨詢等服務(wù)); (2)前臺(tái)工作(衛(wèi)生,餐飲服務(wù),餐飲臺(tái)賬登記工作); (3)前臺(tái)商品售賣以及茶飲、咖啡制作; (4)退房協(xié)助客房服務(wù)員整理公共區(qū)域衛(wèi)生及搶房工作; (5)預(yù)抵客人客房服務(wù)(包含查房,水果、酒水?dāng)[放等); (6)夜床服務(wù); (7)在店客人餐飲服務(wù)(早餐以及晚餐服務(wù)); (8)晚上突發(fā)狀況的處理與滿足客人的合法需求; (9)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他各項(xiàng)工作。 崗位要求: (1)大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,酒店管理、旅游管理專業(yè)優(yōu)先; (2)具備良好的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)態(tài)度,為人誠實(shí)溫和,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé); (3)良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力; (4)認(rèn)同西坡酒店的價(jià)值觀,有長期穩(wěn)定的工作意愿; (5)有駕照和管家工作經(jīng)歷的優(yōu)先。
工作內(nèi)容: (1) 布草房的管理工作; (2) 倉庫的管理工作; (3) 查房工作; (4) 當(dāng)日餐飲原材料質(zhì)量審核; (5) 客房搶房工作; (6) 當(dāng)日臟布草回收的清點(diǎn)工作; (7) 月底盤點(diǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì); (8)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他各項(xiàng)工作。 崗位要求: (1)身體健康,年齡45周歲以下,普通話標(biāo)準(zhǔn) (2)積極主動(dòng),具有良好服務(wù)意識(shí) (3)有酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
一、崗位職責(zé):
1、涉訴類租后業(yè)務(wù)支持、推動(dòng)
2、訴訟流程管理、材料準(zhǔn)備、用印、費(fèi)用繳納、回款核查等
3、協(xié)助資產(chǎn)經(jīng)理處理一些系統(tǒng)流程及文件、票據(jù)交接事項(xiàng)
4、日常事項(xiàng)支持,日常數(shù)據(jù)類處理
二、任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,男女不限
2、有良好的表達(dá)能力和溝通能力,熟悉運(yùn)用office等辦公軟件
3、擁有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,可以承受一定的壓力
4、性格開朗,思維敏捷具有良好的應(yīng)變能力
三、薪酬福利:
1、法定假期,帶薪年假;
2、2個(gè)月試用期,試用期工資全額發(fā)放,帶薪培訓(xùn),入職購買五險(xiǎn)一金;
3、節(jié)日福利(端午、中秋、春節(jié));
4、良好的辦公環(huán)境。
技能要求: 設(shè)備維護(hù) 任職要求: 1、年齡20-45歲,中專及以上學(xué)歷,機(jī)電相關(guān); 2、水電設(shè)備相關(guān)行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn),持有特種設(shè)備操作證; 3、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí)、鉗工知識(shí),變、配電,設(shè)備設(shè)施的管理能力,熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范; 4、能獨(dú)立完成日常維修工作,能接受非本職工作之外的臨時(shí)性工作,同時(shí)能接受駐場封閉環(huán)境(防非瘟期間每3個(gè)月安排出場一次,正常防疫期間每2個(gè)月安排出場一次)。 工作職責(zé): 1、檢查場內(nèi)用電設(shè)備的運(yùn)行情況,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)查找原因,及時(shí)維修確保各用電場所的設(shè)備運(yùn)行; 2、熟練掌握?qǐng)鰞?nèi)各種設(shè)備、機(jī)械的性能操作要求及注意事項(xiàng),并進(jìn)行定期維護(hù)與保養(yǎng)。 薪資待遇: 1、6K-8K,年終獎(jiǎng)金(依企業(yè)效益決定); 2、六險(xiǎn)一金、封場補(bǔ)貼、防寒/降溫補(bǔ)貼、工齡、帶薪年假、結(jié)婚禮金、生日福利、節(jié)日福利及慶祝、疾病喪葬慰問金、勞動(dòng)保護(hù)、年度體檢等福利; 3、免費(fèi)食宿、單人單間或標(biāo)間、獨(dú)立衛(wèi)浴、24小時(shí)熱水、WiFi、閱覽室、健身房、卡拉OK、桌球、兵乓球、籃球等娛樂配套設(shè)施。
技能要求: 設(shè)備維護(hù)、低壓電工 任職要求: 1、年齡20-45歲,中專及以上學(xué)歷,機(jī)電相關(guān); 2、水電設(shè)備相關(guān)行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn),持有特種設(shè)備操作證; 3、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí)、鉗工知識(shí),變、配電,設(shè)備設(shè)施的管理能力,熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范; 4、能獨(dú)立完成日常維修工作,能接受非本職工作之外的臨時(shí)性工作,同時(shí)能接受駐場封閉環(huán)境(防非瘟期間每3個(gè)月安排出場一次,正常防疫期間每2個(gè)月安排出場一次)。 工作職責(zé): 1、檢查場內(nèi)用電設(shè)備的運(yùn)行情況,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)查找原因,及時(shí)維修確保各用電場所的設(shè)備運(yùn)行; 2、熟練掌握?qǐng)鰞?nèi)各種設(shè)備、機(jī)械的性能操作要求及注意事項(xiàng),并進(jìn)行定期維護(hù)與保養(yǎng)。 薪資待遇: 1、6K-8K,年終獎(jiǎng)金(依企業(yè)效益決定); 2、六險(xiǎn)一金、封場補(bǔ)貼、防寒/降溫補(bǔ)貼、工齡、帶薪年假、結(jié)婚禮金、生日福利、節(jié)日福利及慶祝、疾病喪葬慰問金、勞動(dòng)保護(hù)、年度體檢等福利; 3、免費(fèi)食宿、單人單間或標(biāo)間、獨(dú)立衛(wèi)浴、24小時(shí)熱水、WiFi、閱覽室、健身房、卡拉OK、桌球、兵乓球、籃球等娛樂配套設(shè)施。
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司物聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)運(yùn)營,包括供應(yīng)商和客戶對(duì)接、訂單進(jìn)度追蹤、訂單數(shù)據(jù)分析等業(yè)務(wù)支持工作;
2、 負(fù)責(zé)公司物聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)客戶服務(wù)工作,包括用戶咨詢答疑等;
3、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng) 。
任職資格:
1、 大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、 熟練使用Office辦公軟件;
3、 具備2年以上運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
4、 具備金融科技/銀行/融資租賃/小微金融/汽車/物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳;
5、 良好的語言溝通能力,細(xì)致縝密的工作態(tài)度。
工作時(shí)間:每周出勤兩天左右,根據(jù)排班情況確定
工作內(nèi)容:1.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行職責(zé),做好大門出入登記手續(xù),密切注意大門內(nèi)外的突發(fā)事件,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時(shí)報(bào)告負(fù)責(zé)人; 職位要求:50歲以下,男性;
工作內(nèi)容: (1)負(fù)責(zé)廚房(面包房)相關(guān)工作,如烹飪、切配、打荷、員工餐等; (2)根據(jù)要求制作菜肴,把控菜品質(zhì)量; (3)根據(jù)廚房食品安全管理要求,確保個(gè)人衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、餐具衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生和操作衛(wèi)生符合要求; (4)負(fù)責(zé)接待中心/面包房的日常出品; (5)負(fù)責(zé)廚房物品管理及盤點(diǎn); (6)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他各項(xiàng)工作。 崗位要求: (1)身體健康,年齡60周歲以下,會(huì)講普通話 (2)積極主動(dòng),具有良好服務(wù)意識(shí)
18-45,吃苦耐勞,不限學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)。 培訓(xùn)期三個(gè)月,入職第四個(gè)月,班組計(jì)件制。綜合工資6000-9000 繳納五險(xiǎn),績效獎(jiǎng),帶薪年假15天,防暑降溫和取暖補(bǔ)貼。每個(gè)季度有班組長競聘,發(fā)展空間大。
計(jì)算機(jī)相關(guān)工作
工作職責(zé) :
1、協(xié)助商務(wù)經(jīng)理完成商務(wù)流程工作,推動(dòng)公司商務(wù)流程高效通過;
2、處理日常工作中的疑難問題,并推動(dòng)流程持續(xù)改善;
3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格 :
1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)管類專業(yè)優(yōu)先(接受 );
2、工作態(tài)度扎實(shí)、肯干;有較強(qiáng)的執(zhí)行力,愿意在金融事業(yè)長期發(fā)展。
3、良好溝通能力,良好人際交往和處理能力,對(duì)生活充滿激情。
技能要求: ELISA檢測技術(shù),熒光PCR,普通PCR檢測技術(shù),生物技術(shù) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)測試樣品的前處理以及上機(jī)分析工作; 2.填寫相關(guān)原始記錄和結(jié)果報(bào)告單; 3.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室衛(wèi)生清潔、5S整理工作; 4.協(xié)助上級(jí)完成實(shí)驗(yàn)室及相關(guān)質(zhì)量管理工作; 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,畜牧、生科、化學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2.熟練操作辦公室軟件;有一定的大型實(shí)驗(yàn)器材操作基礎(chǔ); 3.具備良好合作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)精神,工作積極主動(dòng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有責(zé)任心,務(wù)實(shí)不浮躁。 4.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
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