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職位描述：

崗位職責： 1、負責店鋪銷售技能培訓(xùn)（銷售體系、產(chǎn)品知識、溝通技巧、團隊管理、問題解決等），以及終端銷售團隊培訓(xùn)管理、培訓(xùn)效果評估與反饋； 2、根據(jù)實際培訓(xùn)需求，籌備培訓(xùn)課程，設(shè)計培訓(xùn)方案，整理培訓(xùn)課件，制作培訓(xùn)教案； 3、組織培訓(xùn)計劃與落實，實施培訓(xùn)工作； 4、完成銷售專業(yè)課（商品管理、團隊建設(shè)、銷售技巧等）開發(fā)，并提供專業(yè)化支持 5、完成上級安排的其他工作。 崗位要求： 1、本科及以上學歷； 2、3年以上服裝行業(yè)培訓(xùn)師工作經(jīng)驗； 3、帶過團隊，做過銷售培訓(xùn)和管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、熟悉服裝行業(yè)銷售體系和管理流程。 福利待遇： 1、五險一金 2、補充醫(yī)療險、意外險 3、定期體檢 4、豐厚獎金 5、報銷取暖費 6、法定假休息、節(jié)假日福利 7、生日會 8、出國游 9、一級寫字間辦公 10、健康積極的團隊

職位描述：

崗位職責：
1、培訓(xùn)體系搭建、課程研發(fā)工作；
2、培訓(xùn)流程組織、主持工作；
3、培訓(xùn)課程講授；
4、根據(jù)業(yè)務(wù)需求，不斷調(diào)整培訓(xùn)方向、內(nèi)容；
5、輔導(dǎo)老師工作監(jiān)督檢查、問題匯總反饋；
崗位要求：
1、統(tǒng)招二本及以上學歷；
2、溝通表達能力好，表現(xiàn)力、感染力強；
3、熟悉K12教育行業(yè)（線上最佳）；
4、吃苦耐勞、接受加班；
5、學習能力強，自我提升意識強；
6、能熟練操作OFFICE辦公軟件；
福利待遇：
1，每周雙休，六險一金，帶薪年假
2，餐補，小零食，下午茶??

職位描述：

我們是新零售日用百貨快消品品牌（美天惠），現(xiàn)已有門店接近300家。類似于無印良品、名創(chuàng)優(yōu)品、三福、諾米的門店，有同行經(jīng)驗的優(yōu)先。
一、崗位職責:
1.協(xié)助門店培訓(xùn)體系搭建和完善，對門店培訓(xùn)需求調(diào)研分析，積累培訓(xùn)經(jīng)驗和資源，組織開發(fā)符合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，解決全國/地區(qū)門店經(jīng)營痛點的培訓(xùn)課程。
2.根據(jù)品牌發(fā)展需要，協(xié)助制訂培訓(xùn)計劃，并檢查計劃實施情況和總體培訓(xùn)情況，對培訓(xùn)效果做出客觀評估和改善。
3.按計劃開展終端各崗位的培訓(xùn)工作，并負責培訓(xùn)后評估工作，做好培訓(xùn)考核和培訓(xùn)評估的管理提升工作。
4.獨立開發(fā)培訓(xùn)課件，制作和完善門店課程體系及知識管理體系，形成知識庫。
二、任職資格
1.大專及以上學歷，2年以上零售行業(yè)連鎖品牌的終端培訓(xùn)經(jīng)驗;
2、授課經(jīng)驗2年以上

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負責保險業(yè)務(wù)培訓(xùn)的設(shè)計、統(tǒng)籌和實施；
2. 根據(jù)公司需要，組織開展現(xiàn)場或網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，培訓(xùn)范圍涵蓋銷售技能、產(chǎn)品知識、保險實務(wù)等方面；
3. 配合上級領(lǐng)導(dǎo)制定培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)體系，積極跟進培訓(xùn)成果；
4. 收集匯總員工反饋意見，及時進行培訓(xùn)策略調(diào)整和優(yōu)化；

任職要求：
1. 具有較好的保險業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識，熟悉業(yè)務(wù)流程；
2. 具備一定的講解能力，對于保險產(chǎn)品和實務(wù)具備較深的理解；
3. 工作認真負責，具有高度的服務(wù)意識和良好的團隊協(xié)作精神；
4. 具備良好的溝通能力和表達能力，能夠積極主動地與員工溝通交流。

職位描述：

崗位職責：
1、負責老客戶的續(xù)期繳費和基礎(chǔ)理賠，打印發(fā)票紅利查詢，老客戶的活動安排；
2、負責公司分配的孤兒保單客戶(業(yè)務(wù)員離職后留下的客戶)售后服務(wù)工作，管理維護客戶檔案，及時更新客戶資料，保持客戶服務(wù)渠道暢通；
3、處理客戶日常咨詢，給予及時回復(fù)和滿意解答，提高客戶滿意度；
4、拓展客戶市場，銷售保險產(chǎn)品。
5、負責公關(guān)活動的組織、策劃和執(zhí)行；
6、負責與客戶交流，找到客戶理財需求，提供咨詢服務(wù)。
任職資格：
1、大專及以上學歷，金融、財務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、熟練掌握個人及家庭理財相關(guān)知識和技能；
3、具有極強的學習、創(chuàng)新及溝通能力；
4、具有有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗；
5、具有良好的公關(guān)策劃與實施能力；
6、具有良好的書面表達能力。
福利待遇：
薪資收入=無責底薪 績效提成 獎勵津貼
工作時間：
上午8:30-下午17:00，中午11:30-13:30休息，周末雙休，法定節(jié)假日休息
職位福利：補充醫(yī)療保險、彈性工作、帶薪年假

職位描述：

崗位職責： 1、負責培訓(xùn)規(guī)劃和計劃，參與擬定培訓(xùn)的具體規(guī)劃、實施計劃和實施方案； 2、協(xié)助進行培訓(xùn)課程管理，確保培訓(xùn)計劃符合培訓(xùn)需求； 3、完善并建立培訓(xùn)體系，負責培訓(xùn)課程的開發(fā)、完善、推廣、督導(dǎo)、執(zhí)行，并追蹤指導(dǎo)機構(gòu)培訓(xùn)的執(zhí)行情況。 任職要求： 1、***大學本科及以上學歷。 2、專業(yè)不限。 3、具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強烈的責任心以及較強的現(xiàn)場駕馭能力，有一定的親和力。 4、具有大型企業(yè)工作經(jīng)驗者，具有保險行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 注：正式內(nèi)勤編制，簽訂勞動合同。穩(wěn)定且具有競爭力的薪酬標準。職位福利：五險一金、交通補助、補充醫(yī)療保險、帶薪年假、定期體檢、通訊補助職位亮點：上市500強央企正式勞動合同，六險二金。

職位描述：

崗位職責： 1.建立健全客服培訓(xùn)管理體系，并落實執(zhí)行； 2.引導(dǎo).組織.監(jiān)督員工培訓(xùn)工作； 3.根據(jù)培訓(xùn)需求，掌握相關(guān)方法論和課程設(shè)計能力 4.負責培訓(xùn)數(shù)據(jù)收集整理并分析。 任職要求： 1.具有良好的語言表達.溝通及協(xié)調(diào)能力，熟悉office辦公軟件使用； 2.有責任感，有耐心，敬業(yè).穩(wěn)重.嚴謹，有一定的組織管理能力.溝通協(xié)調(diào)能力，具有團隊合作精神； 早九晚六：雙休

職位描述：

崗位職責：
1、負責老客戶的續(xù)期繳費和基礎(chǔ)理賠，打印發(fā)票紅利查詢，老客戶的活動安排；
2、負責公司分配的孤兒保單客戶(業(yè)務(wù)員離職后留下的客戶)售后服務(wù)工作，管理維護客戶檔案，及時更新客戶資料，保持客戶服務(wù)渠道暢通；
3、處理客戶日常咨詢，給予及時回復(fù)和滿意解答，提高客戶滿意度；
4、拓展客戶市場，銷售保險產(chǎn)品。
5、負責公關(guān)活動的組織、策劃和執(zhí)行；
6、負責與客戶交流，找到客戶理財需求，提供咨詢服務(wù)。
任職資格：
1、大專及以上學歷，金融、財務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、熟練掌握個人及家庭理財相關(guān)知識和技能；
3、具有極強的學習、創(chuàng)新及溝通能力；
4、具有有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗；
5、具有良好的公關(guān)策劃與實施能力；
6、具有良好的書面表達能力。
福利待遇：
薪資收入=無責底薪 績效提成 獎勵津貼
工作時間：
上午8:30-下午17:00，中午11:30-13:30休息，周末雙休，法定節(jié)假日休息
職位福利：補充醫(yī)療保險、彈性工作、帶薪年假

職位描述：

崗位職責： 1.建立健全客服培訓(xùn)管理體系，并落實執(zhí)行； 2.引導(dǎo).組織.監(jiān)督員工培訓(xùn)工作； 3.根據(jù)培訓(xùn)需求，掌握相關(guān)方法論和課程設(shè)計能力 4.負責培訓(xùn)數(shù)據(jù)收集整理并分析。 任職要求： 1.具有良好的語言表達.溝通及協(xié)調(diào)能力，熟悉office辦公軟件使用； 2.有責任感，有耐心，敬業(yè).穩(wěn)重.嚴謹，有一定的組織管理能力.溝通協(xié)調(diào)能力，具有團隊合作精神； 早九晚六：雙休

職位描述：

一、主要職責
1、學習公司的各類產(chǎn)品，包括壽險、養(yǎng)老險、財產(chǎn)險、理財險、銀行、信托、股票、基金等全金融領(lǐng)域的培訓(xùn)；
2、學習理財規(guī)劃的相關(guān)知識，鼓勵有余力者考取更多專業(yè)證書；
3、幫委托人進行需求分析，定制個性化解決方案；
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理團隊事務(wù)；
5、給團隊成員進行培訓(xùn)、講課；
6, 志存高遠，樂于挑戰(zhàn)，渴望成長和蛻變

二、基本要求：

1、普通話標準
2、能熟練使用辦公室軟件
3、具有良好的職業(yè)道德
4、具備責任心、耐心、親和力、性格開朗、大方自信
5、能較快適應(yīng)新環(huán)境、較好的學習能力、有較強的溝通能力、團隊意思較強
*銷售、會計、行政、文秘、人力資源專業(yè)可優(yōu)先考慮

三、福利待遇：
1、試用期一個月（試用期不定崗，全程帶薪培訓(xùn)學習，一個月試用期學習完畢熟悉行業(yè)后自主選崗）。
2、新人綜合月均收入5千左右。年薪可達10w起。
3、不定期員工活動 團建 旅游 生日關(guān)懷 節(jié)日福利。
上班時間：早八點半下午五點，中午十一點三十至一點午休，周六周日雙休。
公司地址：大連市中山區(qū)東亞銀行大廈
乘車路線：15路 、16路、 534路、 710 路 、708路、 19路 、30路 、703路 （公交車站中山廣場站）

職位福利：帶薪年假、彈性工作、補充醫(yī)療保險