主要工作職責(zé) 1. 安全檢查：使用各種安檢設(shè)備（如X光機(jī)）對旅客及其隨身物品進(jìn)行檢查，識別和排除潛在的危險(xiǎn)品，如易燃易爆物品、危險(xiǎn)化學(xué)品、刀具等17。 2. 安全秩序維護(hù)：協(xié)助安保部門進(jìn)行車站內(nèi)外的安全檢查工作，維護(hù)車站內(nèi)的安全秩序，處理和解決異常事件23。 3. 衛(wèi)生清潔：保持車站內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，確保車站環(huán)境整潔有序7。 4. 應(yīng)急處理：在遇到突發(fā)事件時(shí)，能夠迅速反應(yīng)，采取適當(dāng)?shù)拇胧⒓皶r(shí)通知相關(guān)部門處理15。 招聘要求 鐵路安檢員的招聘要求通常包括： ? 學(xué)歷要求：高中以上學(xué)歷，某些崗位可能要求大專及以上學(xué)歷15。 ? 身體條件：女性身高160厘米以上，男性身高170厘米以上1。 ? 技能要求：熟悉安檢設(shè)備的使用與維護(hù)，掌握各類安檢規(guī)程與標(biāo)準(zhǔn)，具備一定的突發(fā)事件處理能力。需要掌握人身安全檢查、貨物安全檢查、X光機(jī)圖像解析等技能，具備一定的危險(xiǎn)品識別能力5。 ? 經(jīng)驗(yàn)要求：通常要求具有1-3年以上的鐵路安檢工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉安檢工作流程與規(guī)范5。 ? 其他要求：遵紀(jì)守法，無不良從業(yè)記錄。具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和應(yīng)變能力
張女士
1、負(fù)責(zé)計(jì)劃安排，組織人力、原材料、設(shè)備等資源完成計(jì)劃的產(chǎn)量任務(wù)。 2、生產(chǎn)人員日常管理、協(xié)調(diào)安排，班組培訓(xùn)（安全、現(xiàn)場5S、品質(zhì)等) 3、生產(chǎn)過程人員紀(jì)律、操作、設(shè)備運(yùn)行、參數(shù)設(shè)置、現(xiàn)場環(huán)境等檢查與監(jiān)督。 4、生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)記錄與點(diǎn)檢，成品、半成品、不良品處置。 5、生產(chǎn)現(xiàn)場安全、5S的管理與改善，整理各班組每日產(chǎn)量、報(bào)表，整理數(shù)據(jù)，分析、總結(jié)不良原因，并指導(dǎo)生產(chǎn)降低區(qū)域各項(xiàng)操作不良。 6、反饋車間的生產(chǎn)異常問題，對于生產(chǎn)異常，經(jīng)過品質(zhì)、工藝、工程人員確認(rèn)后協(xié)助處理異常。 任職要求： 學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷 知識技能要求：具備一定的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；工作踏實(shí)、思路清晰、分析能力較強(qiáng)、溝通能力良好，執(zhí)行力高 工作經(jīng)驗(yàn)：具備一定的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；工作踏實(shí)、思路清晰、分析能力較強(qiáng)、溝通能力良好，執(zhí)行力高 其他要求：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有責(zé)任心、上進(jìn)心，具有良好的人際關(guān)系和溝通協(xié)調(diào)能力；
社招部
1、按照計(jì)劃安排，組織人力、原材料、設(shè)備等資源完成計(jì)劃的產(chǎn)量任務(wù)； 2、提高設(shè)備生產(chǎn)效率，并降低不良率、人工成本、非BOM成本等生產(chǎn)成本； 3、制定車間整體安全防范，改善生產(chǎn)環(huán)境、保證生產(chǎn)安全； 4、解決生產(chǎn)過程中的異常突發(fā)事件；重大異常及時(shí)反饋和處理。 5、配合其他部門、車間，如品質(zhì)、工藝、設(shè)備等完成客戶審核、工藝優(yōu)化、設(shè)備改善等工作； 6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的管理、考核與培養(yǎng)。 任職要求： 學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷 專業(yè)要求：生產(chǎn)管理相關(guān)專業(yè) 知識技能要求：具備一定的電腦操作水平、溝通、協(xié)調(diào)、組織能力 工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上電池相關(guān)工作背景、生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn) 其他要求：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有責(zé)任心、上進(jìn)心，具有良好的人際關(guān)系和溝通協(xié)調(diào)能力；
社招部
1、培訓(xùn)：主導(dǎo)入職培訓(xùn)及在崗人員培養(yǎng)提升，完成培訓(xùn)策劃及組織交付，應(yīng)對培訓(xùn)審核 2、績效：推動績效方案落地，進(jìn)行績效核算，跟蹤落地效果 3、其他人事行政：負(fù)責(zé)考核核算、員工活動策劃、兼顧商務(wù)車管理、三品物料等下單需求 4、園區(qū)管理：園區(qū)管委監(jiān)督職責(zé)，提升5S，提高員工滿意度 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限 2、有2年人事行政/人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟練掌握Excel，office等辦公軟件應(yīng)用 4、具有責(zé)任心和積極主動性，溝通能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)
社招部
1、負(fù)責(zé)電池生產(chǎn)相關(guān)工藝文件的起草與維護(hù)； 2、負(fù)責(zé)相關(guān)工序制程工藝參數(shù)和流程的優(yōu)化； 3、協(xié)助處理生產(chǎn)過程中的各類異常； 4、負(fù)責(zé)或參與相關(guān)設(shè)備、工裝、夾具的開發(fā)選型工作，參與設(shè)備、工裝、夾具評估及驗(yàn)收工作 5、負(fù)責(zé)電池極片段，組裝段，測試段和異常分析； 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2、兩年以上電池工藝設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
社招部
1.負(fù)責(zé)建立物料的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，抽樣方案； 2.負(fù)責(zé)測量系統(tǒng)的評估、優(yōu)化； 3.物料異常MRB評審決策，重大異常跟進(jìn)改善 4.負(fù)責(zé)委外測試的聯(lián)系和溝通； 5.新購測試設(shè)備的評估和驗(yàn)收，作業(yè)指導(dǎo)書制定； 6.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)室建設(shè)； 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2.2年電池質(zhì)量管理工作優(yōu)先。 3.Excel，office等辦公軟件應(yīng)用，品質(zhì)工具應(yīng)用（QC七大手法、8D、Minitab基礎(chǔ)知識等）。 4.工作積極主動，能與外部、內(nèi)部保持良好的溝通與協(xié)作。 5.有較強(qiáng)的邏輯能力，執(zhí)行力強(qiáng)。
社招部
1.負(fù)責(zé)建立物料的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，抽樣方案； 2.負(fù)責(zé)測量系統(tǒng)的評估、優(yōu)化； 3.物料異常MRB評審決策，重大異常跟進(jìn)改善 4.負(fù)責(zé)委外測試的聯(lián)系和溝通； 5.新購測試設(shè)備的評估和驗(yàn)收，作業(yè)指導(dǎo)書制定； 6.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)室建設(shè)； 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2.2年電池質(zhì)量管理工作優(yōu)先。 3.Excel，office等辦公軟件應(yīng)用，品質(zhì)工具應(yīng)用（QC七大手法、8D、Minitab基礎(chǔ)知識等）。 4.工作積極主動，能與外部、內(nèi)部保持良好的溝通與協(xié)作。 5.有較強(qiáng)的邏輯能力，執(zhí)行力強(qiáng)。
社招部
1.負(fù)責(zé)建立物料的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，抽樣方案； 2.負(fù)責(zé)測量系統(tǒng)的評估、優(yōu)化； 3.物料異常MRB評審決策，重大異常跟進(jìn)改善 4.負(fù)責(zé)委外測試的聯(lián)系和溝通； 5.新購測試設(shè)備的評估和驗(yàn)收，作業(yè)指導(dǎo)書制定； 6.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)室建設(shè)； 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2.2年電池質(zhì)量管理工作優(yōu)先。 3.Excel，office等辦公軟件應(yīng)用，品質(zhì)工具應(yīng)用（QC七大手法、8D、Minitab基礎(chǔ)知識等）。 4.工作積極主動，能與外部、內(nèi)部保持良好的溝通與協(xié)作。 5.有較強(qiáng)的邏輯能力，執(zhí)行力強(qiáng)。
社招部
1、開展風(fēng)險(xiǎn)分級管控，針對重大風(fēng)險(xiǎn)，建立應(yīng)急預(yù)案，并督促開展演練定期進(jìn)行安環(huán)隱患排查并跟蹤整改； 2、工傷事故調(diào)查及工傷事故的流程的跟進(jìn)工作； 3、特種作業(yè)人員持證上崗的管理及設(shè)備的年檢管理制度工作； 4、?；?、職業(yè)健康、環(huán)保日常管理工作開展； 5、安全教育培訓(xùn)機(jī)制管理工作，安全檔案建設(shè)管理工作； 6、對接相關(guān)政府日常監(jiān)督檢查工作； 7、工廠ISO45001、ISO14001體系認(rèn)證及審核工作； 8、高危作業(yè)安全管理工作等。 任資要求： 1、本科及以上學(xué)歷（環(huán)境、安全工廠專業(yè)優(yōu)先） 2、有2年以上安全管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、安全生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，熟悉國家各項(xiàng)安全法律法規(guī)，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場安全工作流程，安全操作規(guī)范和安全管理的程序； 4、主動性、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有一定管理組織能力。
社招部
崗位職責(zé)： 1、項(xiàng)目客戶物料需求核算及物料計(jì)劃的制定； 2、項(xiàng)目跟進(jìn)處理產(chǎn)線各工序周轉(zhuǎn)及異常處理跟進(jìn)； 3、項(xiàng)目物料交期的確認(rèn)回復(fù)，監(jiān)督物料到料使用情況； 4、項(xiàng)目物料計(jì)劃進(jìn)度跟蹤確認(rèn)，異常物料協(xié)調(diào)處理； 5、項(xiàng)目極片采購計(jì)劃制定，到貨和異常處理跟進(jìn)； 任職資格： 1、2年制造業(yè)計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)； 2、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力； 3、對數(shù)字比較敏感； 4、熟練操作office辦公軟件
社招部
崗位內(nèi)容：
1.跟進(jìn)總部分發(fā)的網(wǎng)約車司機(jī)意向線索，記錄并跟進(jìn)客戶需求；
2.根據(jù)客戶需求，推薦針對性的商品方案并邀約到店；
3.做好到店客戶接待，提供網(wǎng)約車業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)，并引導(dǎo)用戶下單、簽約、支付至提車；
4.在每個(gè)觸點(diǎn)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)流程和話術(shù)，向用戶提供周到細(xì)致的服務(wù)，提升客戶滿意度；
5.保持展廳環(huán)境和正常工作秩序，積極配合店長完成門店銷售目標(biāo)
職位要求：
1、1年以上汽車或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)，有半年以上網(wǎng)約車租售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、抗壓力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識和執(zhí)行力
3、樂觀外向有親和力，具有良好的溝通與談判技巧，反應(yīng)敏捷表達(dá)能力強(qiáng)，心理素質(zhì)佳
4、具備良好的服務(wù)意識以及良好的商務(wù)禮儀
小賈
崗位職責(zé)： 1 以單盤為維度統(tǒng)籌管理，作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目整體流程銜接、進(jìn)度及品質(zhì)指標(biāo)進(jìn)行把控，最終為項(xiàng)目經(jīng)營結(jié)果和客戶滿意度負(fù)責(zé)； 2 統(tǒng)籌項(xiàng)目中參與的各個(gè)職能和業(yè)務(wù)角色，對項(xiàng)目的立項(xiàng)、產(chǎn)品、業(yè)績、計(jì)劃、交付、品質(zhì)、利潤、客戶滿意度負(fù)責(zé)，決策項(xiàng)目相關(guān)各類問題; 3 調(diào)動統(tǒng)籌項(xiàng)目相關(guān)方專業(yè)線，推動資源、把控進(jìn)展； 任職資格： 1. 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷； 2. 具備良好的經(jīng)營視角，具有全局觀和品質(zhì)經(jīng)營思路； 3. 具備良好的溝通能力和資源整合能力； 4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和合作精神；
王先生
核心崗位職責(zé) 1. 園區(qū)基建現(xiàn)場管理：負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)工業(yè)廠房建設(shè)（含基礎(chǔ)施工、主體結(jié)構(gòu)、設(shè)備基礎(chǔ)施工、工業(yè)管線預(yù)埋等）的現(xiàn)場日常管理，協(xié)調(diào)施工單位、監(jiān)理單位、材料供應(yīng)商等多方資源，確保施工按計(jì)劃推進(jìn)，保障園區(qū)建設(shè)進(jìn)度。 2. 技術(shù)把控與協(xié)同：結(jié)合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人電力學(xué)、機(jī)械知識背景，協(xié)同制定工業(yè)廠房及配套設(shè)施施工技術(shù)方案，重點(diǎn)審核設(shè)備基礎(chǔ)施工、工業(yè)管線（電力、給排水、消防等）預(yù)埋的技術(shù)合規(guī)性；運(yùn)用 CAD 等軟件輔助圖紙審核與技術(shù)方案優(yōu)化，提供專業(yè)技術(shù)支持，共同解決現(xiàn)場技術(shù)難題。 3. 總圖布置與規(guī)劃輔助：參與園區(qū)工業(yè)廠房及配套設(shè)施的總圖布置工作，結(jié)合產(chǎn)業(yè)規(guī)劃要求，對廠房布局、管線走向、設(shè)備擺放等提出合理化建議，確保園區(qū)空間利用高效、符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求。 4. 質(zhì)量與安全監(jiān)管：依據(jù)國家建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范、工業(yè)廠房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及園區(qū)安全管理要求，對工業(yè)廠房施工質(zhì)量進(jìn)行全程監(jiān)督，組織隱蔽工程驗(yàn)收、分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收；制定現(xiàn)場安全管理細(xì)則，排查施工安全隱患，督促施工單位落實(shí)安全防護(hù)措施，杜絕安全事故。 5. 進(jìn)度與成本輔助管控：跟蹤園區(qū)工業(yè)廠房建設(shè)進(jìn)度，對比計(jì)劃與實(shí)際進(jìn)度差異，分析延誤原因并提出糾偏建議；協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行成本管控，審核施工方簽證、材料用量清單，避免不必要的成本超支。 6. 文檔與溝通協(xié)作：負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工日志、驗(yàn)收記錄、技術(shù)交底文件等資料的編制與歸檔；運(yùn)用 CAD 軟件整理繪制相關(guān)技術(shù)圖紙，確保圖紙資料規(guī)范完整；定期向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人匯報(bào)現(xiàn)場施工進(jìn)展、技術(shù)問題及解決方案，配合對接設(shè)計(jì)單位，反饋現(xiàn)場施工對設(shè)計(jì)方案的優(yōu)化建議，保障園區(qū)建設(shè)信息通暢。 三、任職要求 1. 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，土木工程、工業(yè)與民用建筑、建筑工程管理等相關(guān)專業(yè)；持有二級及以上注冊建造師（建筑工程專業(yè)）證書者優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)：具備 3 年及以上工業(yè)廠房建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，且擁有設(shè)計(jì)院或施工單位技術(shù)員工作經(jīng)歷；熟悉工業(yè)廠房施工流程，尤其精通設(shè)備基礎(chǔ)施工、工業(yè)管線預(yù)埋環(huán)節(jié)；有化工園區(qū)或化工廠房項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，且參與過園區(qū)總圖布置或產(chǎn)業(yè)規(guī)劃輔助工作者優(yōu)先。 3. 專業(yè)能力： (1)扎實(shí)掌握建筑施工技術(shù)、工程力學(xué)、混凝土結(jié)構(gòu)、鋼結(jié)構(gòu)等專業(yè)知識，能夠獨(dú)立審核施工圖紙、技術(shù)方案，具備解決現(xiàn)場施工技術(shù)問題的能力； (2)熟練操作 CAD 等工程設(shè)計(jì)軟件，能獨(dú)立完成圖紙繪制、修改及技術(shù)資料整理，確保技術(shù)文件規(guī)范準(zhǔn)確； (3)具備一定的總圖布置與產(chǎn)業(yè)規(guī)劃能力，能結(jié)合園區(qū)產(chǎn)業(yè)定位與建設(shè)需求，對廠房布局、配套設(shè)施規(guī)劃提出合理建議； (4)了解工業(yè)項(xiàng)目電力配套、機(jī)械安裝相關(guān)基礎(chǔ)要求，可與具備電力學(xué)、機(jī)械知識的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人高效配合，保障技術(shù)協(xié)同順暢； (5)熟悉工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)法規(guī)及項(xiàng)目管理流程，具備較強(qiáng)的質(zhì)量與安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判能力，能應(yīng)對園區(qū)建設(shè)中的各類技術(shù)與安全挑戰(zhàn)。 1. 綜合素養(yǎng)：具備較強(qiáng)的現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力、問題解決能力，能適應(yīng)長期駐場工作；溝通表達(dá)清晰準(zhǔn)確，可及時(shí)向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人匯報(bào)項(xiàng)目情況，協(xié)同推進(jìn)園區(qū)建設(shè)工作；責(zé)任心強(qiáng)，有良好的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能融入園區(qū)建設(shè)團(tuán)隊(duì)。
章海
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實(shí)招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事部
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實(shí)招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
七七
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
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