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職位描述：

技能：快消品銷售，面銷，食品銷售，市場銷售，行銷 工作內(nèi)容： 1、聯(lián)系、拜訪區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商，門店，超市，負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)目標市場，開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃； 5、負責銷售貨物的應收款回款。 崗位要求： 1、高中以上學歷，年齡18-28歲 2、反應敏捷、表達能力強，具有親和力； 3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 4、有責任心，能承受較大的工作壓力；能接受出差；； 5、有掙錢的欲望，想通過努力獲得更高的收入； 薪資待遇： 1、薪資待遇：底薪3500 餐補 提成 獎金（月薪4000～12000）實習期后 20%利潤分紅 2、福利：帶薪培訓 節(jié)假日福利 生日假福利 旅游 年終獎 3、培訓：崗前培訓（一對一帶教）-專業(yè)指導-上崗實操-實習評估-季度能力提升 4、晉升：銷售專員--銷售主管--銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)（廣闊平臺、公平晉升、上升空間大） 工作時間：9：00--19：00? 月休4天（午餐時間1小時） 工作地點：西藏拉薩市 辦公地點：城關區(qū)娘熱鄉(xiāng)西藏政協(xié)辦公廳機生活區(qū)

職位描述：

崗位職責：
1、接聽售前/售后電話，耐心解答客戶對公司業(yè)務的咨詢，對各類客戶投訴及售后問題給予及時回復和有效處理；
2、在線與客戶交流，引導客戶下單，促成線上交易達成；
3、能夠通過QQ、微信、旺旺等即時通訊工具進行業(yè)務拓展，開展線上營銷活動；
4、收集整理客戶對公司提供相關服務的反饋信息及意見；
5、自覺維護公司服務形象，對公司品牌進行網(wǎng)絡的日常推廣并參與公司服務產(chǎn)品線上營銷；
6、協(xié)助主管/經(jīng)理對銷售數(shù)據(jù)、客戶反饋意見、投訴數(shù)據(jù)進行匯總分析，為公司客戶服務策略調(diào)整與制度制定提供決策依據(jù)


任職要求：
1、大專及以上學歷，市場營銷類專業(yè)，20-35歲，2年以上網(wǎng)絡銷售工作經(jīng)驗；
2、五官端正，口齒清晰，普通話標準，有較強的客戶服務意識和良好的語言溝通能力；
3、熟悉網(wǎng)絡語言，能夠熟練運用QQ、微信、旺旺等即時通訊工具與客戶進行線上溝通；
4、能夠熟練使用WORD、EXCEL等辦公操作軟件，具備一定的表格制作及數(shù)據(jù)分析能力；
5、有外貿(mào)客服從業(yè)經(jīng)驗或B2B網(wǎng)絡銷售客服和電話銷售客服經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、有汽車后市場產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
7、黃陂區(qū)求職者優(yōu)先考慮。

職位描述：

工作目的：向負責渠道銷售產(chǎn)品，以協(xié)助有關渠道達到銷售目標；根據(jù)實際需要管理銷售代表。 崗位職責： 1、為零售終端客戶提供符合公司要求的專業(yè)服務，持續(xù)穩(wěn)定地達成月度各項業(yè)務目標及要求； 2、與渠道推廣團隊溝通，執(zhí)行渠道推廣方案，包括分銷達成、終端形象建設等； 3、開發(fā)并管理當?shù)仃P鍵客戶，負責銷量賣進、訂單等，提供優(yōu)質(zhì)的服務； 4、走訪市場，把握營銷機會增長點，優(yōu)化區(qū)域銷售覆蓋網(wǎng)絡、渠道滲透； 5、定期拜訪經(jīng)銷商、分銷商、零售商，保持良好的合作關系； 6、培訓及指導銷售代表及卡拉寶專員，制定每位成員的門店拜訪路線，定期回顧以保證拜訪效率并管控成員的關鍵績效指標（KPI）達成情況。 專業(yè)能力條件： 1、3年以上快消品從業(yè)經(jīng)驗，1年以上銷售團隊管理經(jīng)驗； 2、具有豐富的業(yè)務開拓及優(yōu)秀的商業(yè)談判能力、客戶管理能力； 3、 具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神。 關鍵衡量標準內(nèi)容（包括但不僅限于）： 1、經(jīng)銷商出貨金額（月度）； 2、鋪市零售終端客戶數(shù)； 3、陳列生動化達標門店數(shù)。

職位描述：

工作內(nèi)容： 1、完成上級領導下達的銷售指標，做好項目的及時跟進和反饋； 2、按計劃及要求拜訪客戶，并做好回訪記錄； 3、收集市場動態(tài)與項目信息，及時上報上級領導； 4、獨立開拓市場，發(fā)展新客戶，建立并維護良好的客戶關系，以保證業(yè)務規(guī)劃的實現(xiàn)； 5、確保項目按期回款； 6、完成上級領導交給的其他工作任務。 任職資格： 1、本科及以上學歷，優(yōu)秀應屆生可以考慮； 2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧； 3、對市場有敏銳的觀察力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，計劃組織能力，判斷決策能力及執(zhí)行力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識，有責任心，能承受較大的工作壓力；

職位描述：

崗位職責：
1、通過網(wǎng)絡工具幫客戶解決問題
2、定期回訪老客戶，增加客戶粘性

任職資格：
【18-32歲男女不限、熱情、有愛心、有較強的溝通能力】

1、有較強的溝通能力；

2、熟悉電腦辦公軟件；

3、可接受應屆畢業(yè)生；

4、會CDR、PS優(yōu)先；

工作時間：上午8：30-12：00 下午1：30-6：00
白云區(qū)石井鎮(zhèn)石沙路中關村信息谷-加達創(chuàng)新中心6樓611室
乘車路線：地鐵：8號線-亭崗站C出口-云湖花城售樓中心側(cè)邊門口加（達創(chuàng)新中心6樓611）
公交：亭石北路口--云湖花城售樓中心側(cè)邊門口（加達創(chuàng)新中心6樓611）

職位描述：

崗位職責： 1、完成負責轄區(qū)/行業(yè)的一體機、打照機等商事登記智能設備銷售指標，以及相關軟件系統(tǒng)的銷售目標； 2、挖掘潛在客戶/渠道，維系已有客戶/渠道關系，獨立開拓市場，發(fā)展新客戶，建立并維護良好的客戶關系，以保證業(yè)務規(guī)劃的實現(xiàn)； 3、按計劃及要求拜訪客戶，并做好回訪記錄，完成上級領導交給的其他工作任務。 任職資格： 1、本科及以上學歷； 2、有銷售工作經(jīng)驗或者政務系統(tǒng)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、適應能力強，能適應頻繁出差，具有一定的溝通能力及交際技巧； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識，有責任心，能承受比較大的工作壓力；

職位描述：

崗位職責: 1、按照既定的線路進行計劃性拜訪，執(zhí)行終端及客戶拜訪流程； 2、按時更新區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有網(wǎng)點及客戶基礎資料、進銷存數(shù)據(jù)、活動反饋等基本情況； 3、按時更新終端競品信息、本品與競品銷售數(shù)據(jù)； 4、按時更新區(qū)域內(nèi)潛在網(wǎng)點及經(jīng)銷商信息，并開發(fā)新的銷售網(wǎng)點； 5、宣傳和執(zhí)行終端促銷活動和政策，保證公司政策及時到位； 6、按實更新網(wǎng)點關鍵人物基本資料，與所負責網(wǎng)點建立有效客情； 7、執(zhí)行上級領導安排的其他任務。 任職條件: 1、 年齡：20-35； 2、 學歷：統(tǒng)招全日制大專及以上； 3、 形象端莊、陽光自信、親和力強，有良好的語言表達能力和溝通能力； 4、 目標感強、求職動機積極、職業(yè)規(guī)劃較明確； 5、 吃苦耐勞、能承受較大工作壓力，能有效控制和處理負面情緒； 6、 熱愛銷售工作，喜歡白酒銷售行業(yè)，懂得一定營銷知識； 7、 一年以上酒水類銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先.

職位描述：

工作職責： -完成公司要求的月度、季度、年度銷售指標 -負責經(jīng)銷商渠道或者現(xiàn)代渠道，完成公司要求的區(qū)域重點客戶各項指標 -建立并維護好客戶關系 -帶領團隊完成通路行銷部門的各項促銷活動 -帶領團隊快速完成公司新產(chǎn)品的區(qū)域終端推廣及市場滲透 -客戶的庫存及財務管理 職位要求： - 2年以上銷售相關經(jīng)驗，如優(yōu)秀候選人，可看應屆畢業(yè)生 - 全日制大專或以上學歷 -優(yōu)異的談判技能 -良好的溝通能力和團隊合作意識

職位描述：

崗位職責:

1、完成公司下達的銷售目標；

2、按期收回應收賬款；

3、負責對主要通信客戶的檢測和服務后評估的監(jiān)控及處理；

4、負責重要項目和區(qū)域項目銷售合同的談判和簽訂；

5、負責公共網(wǎng)絡的集采投標時各省的推薦工作；

6、控制當省的預算和成本，達成利潤指標。

任職要求:

1、本科以上學歷，通信相關專業(yè)優(yōu)先；

2、有較強的語言溝通能力、協(xié)調(diào)能力；

3、熟練使用OFFICE、Excel 等常用辦公軟件；

4、良好的個人品質(zhì)和修養(yǎng)，勤懇務實，學習力強，有高度的責任心；

職位描述：

職責描述： 1.銷售目標達成； 2.行銷活動落地，鋪市、陳列等終端建設工作開展； 3.市場消費者信息、競品信息反饋，銷量追蹤、經(jīng)銷商訂單情況、費用使用情況反饋； 4.所轄市場經(jīng)銷商管理、推動渠道改善； 5.其他銷售區(qū)域要求的各項工作； 任職要求： 1.大?；蛞陨蠈W歷，市場營銷等相關專業(yè)； 2.具有1年以上快速消費品行業(yè)銷售經(jīng)驗； 3.思路清晰、具有較強的團隊協(xié)作能力及執(zhí)行能力，較強的語言表達能力； 4.有活力、有創(chuàng)新意識、勇于迎接挑戰(zhàn)。

職位描述：

企業(yè)名稱：車主邦(北京)科技有限公司 企業(yè)介紹：車主邦是能鏈集團（車主邦/團油/快電）旗下產(chǎn)品，中國能源底層數(shù)據(jù)提供商，擁有10萬座加油站與40萬根充電樁的底層數(shù)據(jù)。為高德地圖、騰訊地圖、百度地圖等圖商提供能源底層數(shù)據(jù)服務,也為包括百度車聯(lián)、騰訊車聯(lián)、阿里的斑馬智行、華為車聯(lián)、奧迪、寶馬、東風、上汽等70%主機廠、車聯(lián)網(wǎng)提供能源支付網(wǎng)絡服務;同時為汽車之家、懂車帝、易車網(wǎng)、建設銀行、京東金融等線上平臺提供加油充電網(wǎng)絡服務。截止到2019年10月,已累計服務車主超過3億人次。 招聘職位：客戶經(jīng)理/高級客戶經(jīng)理/大客戶經(jīng)理 崗位職責： 1、區(qū)域內(nèi)加油站內(nèi)關系維護及客戶服務； 2、根據(jù)區(qū)域內(nèi)加油站布局，尋找、拓展車輛資源； 3、根據(jù)區(qū)域內(nèi)客戶車輛需求，尋找調(diào)配區(qū)域車輛資源； 4、線下活動執(zhí)行，及APP推廣。 要求對柴油、LNG、CNG及物流行業(yè)有所了解。 工資福利： 1.客戶經(jīng)理底薪4000-6000 高級客戶經(jīng)理底薪6000-8000 大客戶經(jīng)理8000-10000 試用期6個月，試用期內(nèi)八折發(fā)放底薪。 2.提成另計。 3.繳納五險一金。 4.用車補貼。 上班時間：周日單休。正常上下班 聯(lián)系方式：17690849683 聯(lián)系地址：(目前西藏青海屬于布局階段，實行遠程管

職位描述：

崗位職責：

1.通過電銷、面銷等方式銷售公司的產(chǎn)品，智能設備或軟件系統(tǒng)；

2.熟悉銷售的產(chǎn)品和服務，對客戶提供專業(yè)的咨詢；

3.不斷發(fā)掘客戶需求，向客戶推薦適合的產(chǎn)品及服務；

4.維護客情關系，定期回訪客戶，做好與客戶的溝通；

5.公司有潛在客戶群體，將進行資源共享。

任職要求：

1.本科及以上學歷，一年以上銷售工作經(jīng)驗，軟件工程、計算機或相關專業(yè)優(yōu)先；

2.誠信敬業(yè)，優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)；

3.能夠承受較大工作壓力，樂于接受挑戰(zhàn)；

4.善于維護和保持良好的客戶關系；

5.有智能設備、政府軟件產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

公司福利待遇：

1、員工享有：五險一金，年底雙薪；

2、員工享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪護假、喪假、年假、高原休假及探親假等帶薪休假；

3、公司為員工提供通訊補助、餐飲補貼、車費補貼、出差津貼補助、過節(jié)費、體檢，工齡工資等多項福利待遇；

4、公司為增進同事間感情，不定期組織員工聚餐、外出旅游等豐富多彩的活動；

5、公司根據(jù)每位員工的職業(yè)發(fā)展和個人愛好，提供完善的員工晉升和培訓體系；

6、公司與員工簽訂正式勞動合同和保密協(xié)議，規(guī)范雙方權利和義務；

7、公司為豐富員工的業(yè)余生活，在活動區(qū)域配有茶水吧、冰箱、微波爐等各種便利設施。

職位福利：五險一金、帶薪年假、定期體檢、年底雙薪、周末雙休、績效獎金、健身俱樂部

職位描述：

崗位職責:
1、制定銷售計劃、分解銷售目標:
2、負責新客戶開拓、網(wǎng)點增建，完成新客戶開發(fā)指標;
3、負責區(qū)域客戶維護、幫扶，培訓指導、活動策劃、技術支持等;
4、負責所轄區(qū)域空氣能空調(diào)、空氣能熱水器、空氣能供暖、新風、凈水等相關產(chǎn)品的銷售;
5、與客戶建立良好關系，以維護企業(yè)形象。

崗位要求:
1、一年及以上渠道相關經(jīng)驗有空調(diào)、熱水、熱泵、家居、建 材、光伏、建筑工程等行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、有較強區(qū)域市場開拓能力，熟悉區(qū)域市場開拓和管理;

3、有較強承受力，能吃苦耐勞，能適應長期出差。

福利待遇:
1、提供行業(yè)內(nèi)貼心的出差及自駕補貼
2、高業(yè)績、高提成、高收入
3、轉(zhuǎn)正后購買保險 ?
4、獎項種類繁多，全勤獎、工齡獎、年終獎
5、生能商學院-完善的培訓培養(yǎng)機制平臺 職位福利:帶團隊、通訊補助、定期團建、彈性工作、帶薪年假、績效獎金、多次晉升機會、出差補貼

職位描述：

崗位職責：
1. 企微售前顧問崗位，負責企微的解決方案、產(chǎn)品銷售；
2. 負責對公司提供的客戶資源進行業(yè)績轉(zhuǎn)化；
3. 需要對數(shù)字化事業(yè)充滿使命感，堅信數(shù)字化對行業(yè)的變革、對個人職業(yè)生涯的改變;
4. 需要在打單時對客戶決策標準有準確的判斷，充分體現(xiàn)顧問式銷售的能力;
5. 用自己的專業(yè)、信譽、口碑、智慧為客戶創(chuàng)造價值贏得客戶，而不完全通過關系型銷售贏得客戶

崗位要求：
1. 強有力的業(yè)務主動拓展和銷售能力，良好的客戶關系把控能力，Topsales履歷優(yōu)先錄取
2. 企業(yè)顧問式銷售能力，善于把握需求、分析問題、解決問題，能抓取客戶企業(yè)數(shù)字化全貌并輸出總結；
3. 有狼性、有韌性、有抗壓能力、有學習能力、有獨立思考、創(chuàng)新能力；
4. 對網(wǎng)銷的引流、群運營、直播轉(zhuǎn)化、電銷流程、售賣話術、銷售技巧、營銷關鍵階段、盤庫有較深的理解和應用；
5. 2年以上的銷售經(jīng)驗，大專以上學歷，普通話標準
6. 具備行業(yè)數(shù)字化解決方案售賣經(jīng)驗為佳，有同行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先錄取

職位描述：

工作目的：向負責渠道銷售產(chǎn)品，以協(xié)助有關渠道達到銷售目標；根據(jù)實際需要管理銷售代表。 崗位職責： 1、為零售終端客戶提供符合公司要求的專業(yè)服務，持續(xù)穩(wěn)定地達成月度各項業(yè)務目標及要求； 2、與渠道推廣團隊溝通，執(zhí)行渠道推廣方案，包括分銷達成、終端形象建設等； 3、開發(fā)并管理當?shù)仃P鍵客戶，負責銷量賣進、訂單等，提供優(yōu)質(zhì)的服務； 4、走訪市場，把握營銷機會增長點，優(yōu)化區(qū)域銷售覆蓋網(wǎng)絡、渠道滲透； 5、定期拜訪經(jīng)銷商、分銷商、零售商，保持良好的合作關系； 6、培訓及指導銷售代表及卡拉寶專員，制定每位成員的門店拜訪路線，定期回顧以保證拜訪效率并管控成員的關鍵績效指標（KPI）達成情況。 專業(yè)能力條件： 1、3年以上快消品從業(yè)經(jīng)驗，1年以上銷售團隊管理經(jīng)驗； 2、具有豐富的業(yè)務開拓及優(yōu)秀的商業(yè)談判能力、客戶管理能力； 3、 具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神。 關鍵衡量標準內(nèi)容（包括但不僅限于）： 1、經(jīng)銷商出貨金額（月度）； 2、鋪市零售終端客戶數(shù)； 3、陳列生動化達標門店數(shù)。