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職位描述：

崗位要求:
1.統(tǒng)招本科及以上，優(yōu)秀可放寬至大專;
2.具備1-3年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;
4.能夠適應(yīng)快節(jié)奏和高壓力的工作環(huán)境;
5.具有快速的學(xué)習(xí)能力;
崗位職責(zé)：
1.在團(tuán)隊(duì)內(nèi)，完成獵頭顧問的交付任務(wù)
2.負(fù)責(zé)目標(biāo)領(lǐng)域候選人的積累，包括從各種渠道收集候選人簡歷并注冊到系統(tǒng)
3.與目標(biāo)候選人進(jìn)行電話和面對(duì)面溝通，準(zhǔn)確把握他們的職業(yè)亮點(diǎn)和需求
4.從各種渠道收集目標(biāo)市場信息并進(jìn)行市場拓展
5.收集和分析客戶招聘信息，結(jié)合市場情況，準(zhǔn)確把握客戶的真實(shí)招聘需求
6.確認(rèn)客戶職位所需的資歷和能力目標(biāo)，確立有效的搜尋方向
7.應(yīng)用工具有效地評(píng)估和匹配候選人并對(duì)候選人準(zhǔn)確傳達(dá)客戶信息
8.跟蹤已結(jié)束的項(xiàng)目，提升服務(wù)的質(zhì)量
小tips：轉(zhuǎn)正后享有10天年假，員工晚餐 交通補(bǔ)貼

職位描述：

【工作職責(zé)】1. 負(fù)責(zé)保險(xiǎn)代理公司合規(guī)體系建設(shè)；2. 負(fù)責(zé)保險(xiǎn)行業(yè)監(jiān)管政策解讀及宣講；3. 負(fù)責(zé)保險(xiǎn)監(jiān)管部門對(duì)接及監(jiān)管報(bào)告指導(dǎo)；4. 負(fù)責(zé)保險(xiǎn)代理公司培訓(xùn)體系搭建及實(shí)施；5. 負(fù)責(zé)保險(xiǎn)代理公司培訓(xùn)計(jì)劃制定及執(zhí)行；6. 負(fù)責(zé)保險(xiǎn)代理公司日常行政事務(wù)。 【任職要求】1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中共黨員；2. 保險(xiǎn)、中文、新聞、法律、工商管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)；3. 具備保險(xiǎn)公司合規(guī)管理、培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)、車商渠道管理經(jīng)驗(yàn)、擅長進(jìn)行培訓(xùn)課件制作及課程講授經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；有互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮；有保險(xiǎn)公司行政、人事、合規(guī)崗位工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮；4. 熟悉保險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)、了解保險(xiǎn)運(yùn)營流程，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，年齡30-40周歲。 年齡要求：30-40歲 關(guān)鍵字：行政人力資源人事保險(xiǎn)合規(guī)管理合規(guī)保險(xiǎn)公司保險(xiǎn)代理培訓(xùn)管理

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)處理公司法律事務(wù)，對(duì)公司經(jīng)營活動(dòng)提供法律意見，防范法律風(fēng)險(xiǎn)； 2、負(fù)責(zé)/參與合同范本的編制，負(fù)責(zé)公司各類合同、協(xié)議、招標(biāo)文件的審查，協(xié)助和督促合同的履行； 3、負(fù)責(zé)制定法務(wù)及風(fēng)險(xiǎn)管理有關(guān)制度（流程），完善公司內(nèi)控管理、審計(jì)核查等管理辦法，審查公司規(guī)章制度； 4、協(xié)助處理人事關(guān)系、勞資關(guān)系糾紛； 5、對(duì)公司業(yè)務(wù)及項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)審查、監(jiān)測、 識(shí)別、預(yù)警，提出防范和化解措施意見； 6、負(fù)責(zé)法律顧問單位的選聘和管理； 7、辦理訴訟、仲裁； 8、法律培訓(xùn); 9、參與公司相關(guān)項(xiàng)目的談判。 任職資格： 1、法律相關(guān)專業(yè)，有法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上； 2、具有良好的溝通能力及較強(qiáng)的洞察力； 3、具有較強(qiáng)的談判訴訟能力，扎實(shí)掌握相關(guān)法律知識(shí)； 4、具有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、須通過司法考試。 福利待遇 1、五險(xiǎn)一金 2、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼 3、年底額外雙薪 4、定期體檢 5、不定期員工活動(dòng) 工作時(shí)間: 9：00-17:30 周末雙休

職位描述：

職位描述：1、參與公司融資、并購項(xiàng)目、參與項(xiàng)目的法律審查、法律盡調(diào)和評(píng)估工作；2、起草、審查、修改公司各類合同文本及各類法律文書；2、根據(jù)公司實(shí)際情況，制定標(biāo)準(zhǔn)化文本； 3、提供公司日常經(jīng)營所需的各項(xiàng)法律支持；控制和預(yù)防公司運(yùn)營過程中可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn)并提出防范建議，為公司業(yè)務(wù)和運(yùn)營提供有效的法律保障； 4、組織公司法律知識(shí)培訓(xùn)，負(fù)責(zé)公司法制宣傳工作； 5、處理訴訟、仲裁、行政處罰類事務(wù)； 6、檢索、收集、跟蹤、整理與公司業(yè)務(wù)經(jīng)營相關(guān)的法律、法規(guī)、政策信息收集；7、各類與法務(wù)工作相關(guān)的數(shù)據(jù)、信息的搜索、收集、匯總、分析；8、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人管理外聘律師；9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)；2、5年以上法務(wù)管理或相關(guān)法律工作經(jīng)歷； 3、具有良好的法律邏輯思維能力，良好的分析、處理法律問題的能力、良好的語言表達(dá)能力及文字組織能力；4、較強(qiáng)的人際交往能力和溝通能力； 5、通過司法考試；6、性格穩(wěn)重堅(jiān)韌、處事冷靜、勤奮敬業(yè)且有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、執(zhí)行力強(qiáng)，可適應(yīng)出差。 職能類別：法務(wù)經(jīng)理

職位描述：

主要工作內(nèi)容是幫助外資公司招聘高端崗位所需要的人才，具體包括： 1) 進(jìn)行職位分析，理解客戶的職位需求，通過各種途經(jīng)（公司數(shù)據(jù)庫、招聘網(wǎng)站、Cold Call、候選人轉(zhuǎn)介紹等）完成人才搜索和尋訪工作； 2) 電話溝通潛在候選人，全方位了解候選人的基本信息如薪資、真實(shí)想法等，判斷候選人與職位的匹配度； 3) 搜集、分析市場信息，根據(jù)項(xiàng)目總結(jié)明晰目標(biāo)公司組織架構(gòu)，做深入的Full-Mapping工作； 4) 推薦合適候選人，并根據(jù)要求制作推薦報(bào)告； 5) 推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展，提供面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù)，做好候選人與企業(yè)協(xié)調(diào)溝通工作； 6) 與入職候選人及潛在候選人保持良好的溝通，完成年度業(yè)務(wù)指標(biāo)。 任職要求： 1) 統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，市場營銷、人力資源、心理學(xué)專業(yè)優(yōu)先； 2) 對(duì)招聘行業(yè)有濃厚興趣，喜歡與人溝通的工作，并具備良好的溝通能力； 3) 有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和追求成功的意愿，敢于挑戰(zhàn)高薪； 4) 能深度挖掘一切可用資源、信息，做事結(jié)果導(dǎo)向； 5) 抗壓，積極樂觀，自信，有責(zé)任心。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)處理公司法律事務(wù)，對(duì)公司經(jīng)營活動(dòng)提供法律意見，防范法律風(fēng)險(xiǎn)； 2、負(fù)責(zé)/參與合同范本的編制，負(fù)責(zé)公司各類合同、協(xié)議、招標(biāo)文件的審查，協(xié)助和督促合同的履行； 3、負(fù)責(zé)制定法務(wù)及風(fēng)險(xiǎn)管理有關(guān)制度（流程），完善公司內(nèi)控管理、審計(jì)核查等管理辦法，審查公司規(guī)章制度； 4、協(xié)助處理人事關(guān)系、勞資關(guān)系糾紛； 5、對(duì)公司業(yè)務(wù)及項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)審查、監(jiān)測、 識(shí)別、預(yù)警，提出防范和化解措施意見； 6、負(fù)責(zé)法律顧問單位的選聘和管理； 7、辦理訴訟、仲裁； 8、法律培訓(xùn); 9、參與公司相關(guān)項(xiàng)目的談判。 任職資格： 1、法律相關(guān)專業(yè)，有法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上； 2、具有良好的溝通能力及較強(qiáng)的洞察力； 3、具有較強(qiáng)的談判訴訟能力，扎實(shí)掌握相關(guān)法律知識(shí)； 4、具有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、須通過司法考試。 福利待遇 1、五險(xiǎn)一金 2、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼 3、年底額外雙薪 4、定期體檢 5、不定期員工活動(dòng) 工作時(shí)間: 9：00-17:30 周末雙休

職位描述：

1) 參與招聘職位分析以明確搜尋的方向和目標(biāo)；

2) 搜尋候選人，并且建立初步潛力候選人名單，整理推薦報(bào)告；

3) 協(xié)助進(jìn)行候選人的面試、背景調(diào)查、上崗跟蹤等工作；

4) 人才數(shù)據(jù)庫的日常維護(hù)及建設(shè)。

崗位要求：

1.了解并認(rèn)可獵頭的工作模式和工作狀態(tài)

2.本科及以上學(xué)歷；1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有獵頭或招聘從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3. 具有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力與溝通技巧，醫(yī)藥、醫(yī)療、銷售等經(jīng)歷者優(yōu)先；

4. 具有快速、持續(xù)的學(xué)習(xí)能力，并具有一定的靈活應(yīng)變性；

5. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，勤奮，工作積極主動(dòng)；具有獨(dú)立的分析判斷能力.

工作時(shí)間：每周一到周五 早上8:30-12：00，下午13:30-18:00 ，中午1個(gè)半小時(shí)休息時(shí)間
休假時(shí)間：周末雙休，國家法定節(jié)假日正常休息；婚假、產(chǎn)假等按照國家規(guī)定執(zhí)行
薪酬制度：基本工資（5~8k，根據(jù)實(shí)際背景以及面試狀況而定） 績效工資 高額提成（30%） 獎(jiǎng)金
貼心福利：六險(xiǎn)一金 員工活動(dòng) 節(jié)日福利 年假 入職周年獎(jiǎng)勵(lì) 加班點(diǎn)心等等

期望有理想，有激情，愿意通過自己努力獲得高額回報(bào)的朋友加入！

工作地點(diǎn)：越秀楊箕

職位描述：

RESPONSIBILITIES:
61 Provide training on due diligence process and its components to business partners and other internal stakeholders and also externally to Third Party Intermediaries.
61 When necessary, facilitate audits of TPIs including document collection, attending interviews and meetings and answering related queries posed by auditors.
61 Oversee the due diligence of TPIs appointed by acquired companies, including establishment of applicable TPI training programs for newly acquired companies.
61 Review and approval of DD assessment, Annual Business Justification

職位描述：

職責(zé)描述：
1、參與公司重大項(xiàng)目、交易的商務(wù)談判、交易架構(gòu)設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)合同審核。
2、管理公司訴訟，協(xié)助處理重點(diǎn)案件。
3、對(duì)接各中心、各專業(yè)的日常法律工作，提供相關(guān)法律咨詢和建議。
4、制定法律管理規(guī)章制度、工作規(guī)劃，并推動(dòng)落地。
5、管理公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律事務(wù)。
6、負(fù)責(zé)法治宣傳教育、法律培訓(xùn)工作。
7、管理、協(xié)調(diào)外聘律師。
8、編寫法律工作總結(jié)、報(bào)告。
9、其他部門日常工作。


任職要求：
1、法律專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、通過司法考試，有學(xué)習(xí)習(xí)慣，熟悉近年新法。
3、房地產(chǎn)領(lǐng)域5-8年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)營模式、項(xiàng)目開發(fā)流程和公司業(yè)務(wù)運(yùn)作，具有優(yōu)秀的分析解決問題能力，思路清晰、考慮問題細(xì)致，具備良好的職業(yè)操守。
5、具備獨(dú)立處理投資并購項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)。
6、具備獨(dú)立處理訴訟案件經(jīng)驗(yàn)。
7、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力較強(qiáng)。
8、前30強(qiáng)房企工作經(jīng)歷優(yōu)先。

職位描述：

**崗位職責(zé)** 1. 全面負(fù)責(zé)品牌相關(guān)的法務(wù)工作，主要涵蓋支持品牌整合營銷、電商業(yè)務(wù)、人力資源管理等方面，提供法律支持、風(fēng)險(xiǎn)分析和業(yè)務(wù)建議 2. 合同管理，包括合同審核、履行跟蹤及異常處理，并按集團(tuán)要求推動(dòng)合同相關(guān)管理要求及系統(tǒng)落地 3. 整合營銷風(fēng)控工作，主要包括品牌宣傳或活動(dòng)的內(nèi)容審核、產(chǎn)品相關(guān)的信息審核等 4. 風(fēng)險(xiǎn)事件處理，包括可能的合同履行糾紛、勞動(dòng)用工糾紛、或其他風(fēng)險(xiǎn)事件的處理 5. 推動(dòng)集團(tuán)管理流程、制度及指引落地，按需制定或優(yōu)化品牌的合規(guī)運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)化 6. 集團(tuán)個(gè)人信息隱私保護(hù)合規(guī)工作對(duì)接支持工作 7. 監(jiān)督管理品牌公司綜合法律事務(wù)（如證照管理、印章管理、文檔管理、授權(quán)管理） **任職要求** 1. 全日制本科或以上學(xué)歷，法學(xué)/法律相關(guān)專業(yè) 2. 至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備零售行業(yè)或市場營銷背景者優(yōu)先 3. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏環(huán)境，面對(duì)挑戰(zhàn)保持積極態(tài)度 4. 英語流利，具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、起草、審核法律文書、協(xié)議、合同等各類法律文件； 2、協(xié)助起草、審閱公司各類規(guī)章制度； 3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，處理和跟進(jìn)業(yè)務(wù)經(jīng)營活動(dòng)中出現(xiàn)的法務(wù)相關(guān)事宜，參與公司對(duì)外談判； 4、負(fù)責(zé)解答公司內(nèi)部各職能部門法律事務(wù)的咨詢并提供建議； 5、處理各類法律糾紛； 6、及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風(fēng)險(xiǎn)，提出改進(jìn)意見 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟悉合同法、公司法、勞動(dòng)法； 2、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理以及法律等相關(guān)知識(shí)； 3, 2年以上的法律工作經(jīng)驗(yàn)，有公司法務(wù)或者律師事務(wù)所實(shí)習(xí)經(jīng)歷等： 4、具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守。

職位描述：

1、? 起草、審核法律文書、合同等各類法律文件； 2、? 制定、起草、審閱公司各類規(guī)章制度； 3、? 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，處理和跟進(jìn)業(yè)務(wù)經(jīng)營活動(dòng)中出現(xiàn)的法務(wù)相關(guān)事宜，參與公司對(duì)外談判； 4、? 負(fù)責(zé)解答公司內(nèi)部各職能部門法律事務(wù)的咨詢并提供建議； 5、? 負(fù)責(zé)公司各類登記事項(xiàng)； 6、? 處理各類法律糾紛； 7、? 擬定和完善審計(jì)制度、審計(jì)流程、考核體系； 8、? 組織、監(jiān)督、審查經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)、管理、專案等各項(xiàng)設(shè)計(jì)活動(dòng)； 9、? 及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和奉賢，提出改進(jìn)意見； 任職要求： 1、? 本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，專業(yè)知識(shí)豐富； 2、? 具有企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格，律師資格，熟悉企業(yè)經(jīng)營管理、財(cái)務(wù)管理以及法律等相關(guān)知識(shí)； 3、? 1年以上的法律工作經(jīng)驗(yàn)，有公司法律顧問或律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)等； 4、? 具有良好的道德品質(zhì)、職業(yè)操守； 5、? 金山區(qū)本地優(yōu)先考慮；

職位描述：

內(nèi)容：

l 聯(lián)系第三方公司對(duì)新經(jīng)銷商/新下級(jí)進(jìn)行背調(diào)

l 對(duì)現(xiàn)有經(jīng)銷商三年背調(diào)周期進(jìn)行管理

l 具備合規(guī)意識(shí)，需要對(duì)第三方出具DD報(bào)告后進(jìn)行解讀，highlight可能的問題/風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)供決策層參考，針對(duì)一般性問題/風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)與經(jīng)銷商進(jìn)行溝通，索取解釋說明

l 將材料進(jìn)行匯總并直接和國內(nèi)質(zhì)量部/Global合規(guī)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行對(duì)接和審批。

l 把控DD流程的時(shí)效性和準(zhǔn)確性，整個(gè)背調(diào)時(shí)效需要在一個(gè)半月內(nèi)完成

l 和原廠銷售/運(yùn)營/渠道保持緊密溝通，并即時(shí)上報(bào)風(fēng)險(xiǎn)

l 每周和主管進(jìn)行review，及時(shí)處理郵件

l 配合合規(guī)部進(jìn)行下級(jí)經(jīng)銷商的合規(guī)審計(jì)追蹤和整改，

l 審核經(jīng)銷商合規(guī)整改資料（包括 不限于報(bào)銷制度，下級(jí)管理文件，質(zhì)量首營管理制度等）

l 每周和主管進(jìn)行review，每一個(gè)整改需要在2個(gè)月內(nèi)完成

l 對(duì)下級(jí)經(jīng)銷商的第三方公司提交的披露進(jìn)行文件材料審核（根據(jù)BSC審核標(biāo)準(zhǔn)）

能力要求：

l 優(yōu)秀的英文溝通能力，熟練的聽、說、寫能力

l 合規(guī)背景優(yōu)先

l 具備強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)能力，樂意積極面對(duì)挑戰(zhàn)和變化

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、進(jìn)行客戶拜訪，定期更新客戶動(dòng)態(tài)，了解行業(yè)招聘需求，不斷進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展， 2、了解客戶需求，分析客戶情況，明確尋訪方向及標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)項(xiàng)目整體操作； 3、與客戶保持密切溝通，提供相應(yīng)行業(yè)及人才分析，影響客戶明確用人及發(fā)展方向； 4、獨(dú)立負(fù)責(zé)行業(yè)50萬年薪以上職位的獵聘項(xiàng)目，高效推動(dòng)項(xiàng)目運(yùn)作； 5、與候選人溝通職位信息，面試及篩選候選人，給予必要的面試指導(dǎo)； 6、協(xié)調(diào)并參與客戶面試，跟進(jìn)面試反饋，參與并推動(dòng)錄取通知書的落實(shí)； 7、完成項(xiàng)目總結(jié)及行業(yè)信息整合，與候選人保持長期良好關(guān)系，進(jìn)行深度拓展。 任職資格的具體描述： 1、有獵頭相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備對(duì)接客戶經(jīng)驗(yàn)，熟悉地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)、制造行業(yè)者優(yōu)先； 2、善于推動(dòng)流程，具備優(yōu)秀的人際溝通能力，思維縝密，關(guān)注細(xì)節(jié)； 3、成熟穩(wěn)重，能夠承受較大的工作壓力，具有高度的責(zé)任感； 4、善于學(xué)習(xí)，結(jié)果導(dǎo)向，自我要求嚴(yán)格。

職位描述：

職責(zé)描述： 1. 參與公司基金設(shè)立及投資項(xiàng)目的全工作流程并承擔(dān)法律合規(guī)相關(guān)工作，參與項(xiàng)目法律盡職調(diào)查，對(duì)潛在法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行把控與梳理，出具法律合規(guī)反饋意見； 2. 進(jìn)行基金及投融資項(xiàng)目協(xié)議草擬、修改和完善，審核合同、項(xiàng)目文件，參加或配合投資團(tuán)隊(duì)完成商務(wù)談判，提供法律專業(yè)支持； 3. 解讀私募基金行業(yè)政策、新規(guī)，負(fù)責(zé)對(duì)基金募集等各環(huán)節(jié)的合規(guī)性進(jìn)行把控，配合公司各類私募基金產(chǎn)品的設(shè)立； 4. 負(fù)責(zé)公司及下屬公司其他日常法務(wù)合規(guī)工作，處理解決可能發(fā)生的各種法律爭議和糾紛； 5. 完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求： 1. 全日制本科及以上學(xué)歷，法學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)并取得法律職業(yè)資格證書； 2. 擁有5年以上股權(quán)投資行業(yè)、私募股權(quán)投資基金行業(yè)法律工作經(jīng)驗(yàn)，或相近領(lǐng)域律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉股權(quán)投資、產(chǎn)業(yè)投資、資產(chǎn)管理及交易相關(guān)的法律法規(guī)； 3. 精通公司法、合同法等方面的法律法規(guī)，擅長股權(quán)投融資、收并購、合同審核等相關(guān)法律問題，熟悉投融資項(xiàng)目法律盡職調(diào)查與法律風(fēng)險(xiǎn)控制，熟悉私募基金管理協(xié)會(huì)等相關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)的法律合規(guī)管理要求； 4. 英語能作為工作語言，有律師執(zhí)業(yè)證、基金從業(yè)資格等優(yōu)先； 5. 具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)導(dǎo)向思維，熟悉公司法務(wù)及相關(guān)領(lǐng)域的市場操作，具備清晰的邏輯思維能力、較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力； 6. 工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)細(xì)致，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。