與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé): 1. 能夠啟動(dòng)終本案件的執(zhí)行程序。 2. 能夠處理各級(jí)人民法院(主要集中在朝陽(yáng)、經(jīng)開(kāi))執(zhí)行案件,能夠找到或協(xié)調(diào)法院找到被執(zhí)行人財(cái)產(chǎn)線索,能夠推動(dòng)司法機(jī)關(guān)拘留被執(zhí)行人,追究被執(zhí)行人拒執(zhí)罪,從而執(zhí)行回款。 3. 專(zhuān)業(yè)不限,有無(wú)律師證均可(最好有律師證)。 薪資待遇:面議
全面的培訓(xùn)和晉升制度
工作職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)獵頭項(xiàng)目的具體推進(jìn)、執(zhí)行,完成年度業(yè)務(wù)指標(biāo);
2、建立人才搜尋渠道,了解中高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息;
3、開(kāi)發(fā)及拓展客戶,了解客戶潛在人才需求;
4、與客戶溝通,了解客戶需求信息,提供招聘方案與計(jì)劃;
5、進(jìn)行職位分析,制定詳細(xì)的尋訪方案;
6、搜索、面試、評(píng)估、篩選及推薦候選人;
7、溝通協(xié)調(diào)候選人與公司之間的面試安排,跟進(jìn)進(jìn)展并及時(shí)反饋;
8、候選人背景調(diào)查,薪酬談判,offer跟進(jìn),入職跟進(jìn)等。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、個(gè)性成熟、有親和力,性格開(kāi)朗、樂(lè)觀積極;
3、有志向在獵頭行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與市場(chǎng)開(kāi)拓能力,能承受壓力,具有強(qiáng)烈的自我成長(zhǎng)欲望。
早9-晚6,周末雙休,實(shí)習(xí)日薪月結(jié),100-150一天。
1、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)介紹及說(shuō)明; 2、發(fā)掘并跟蹤潛在客戶、積累客戶資源; 3、根據(jù)情況對(duì)客戶進(jìn)行拜訪及面談; 4、分析客戶需求、為客戶提供合理有效的方案; 5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃. 聯(lián)系電話:17644034932(微信同步)
職責(zé)描述:
1、審核各類(lèi)法律文書(shū)及合同;
2、參與起草、審核企業(yè)重要的規(guī)章制度,對(duì)企業(yè)規(guī)章制度做合法合規(guī)性審核;
3、參與公司的收購(gòu)、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、招投標(biāo)等重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),提出法律建議,維護(hù)公司合法權(quán)益;
4、代表公司處理各類(lèi)訴訟或非訴法律事務(wù);
5、日常法律咨詢和法律建議;
6、日常普法教育等法務(wù)相關(guān)工作
任職要求:
1.具備獨(dú)立解決復(fù)雜法律事務(wù)的能力;
2.熟悉各類(lèi)法律文書(shū)的起草和修訂且具備商業(yè)思維;
3.思路清晰、嚴(yán)謹(jǐn),總結(jié)、溝通能力強(qiáng);
4.持有法律職業(yè)資格證書(shū);
5.CET-4及以上。
崗位職責(zé): 1.部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)直接安排的訴訟案件辦理,處理領(lǐng)導(dǎo)交辦非訴案件辦理。 2.領(lǐng)導(dǎo)指派重點(diǎn)合同修改、完善及審查; 3.辦理行政案件的具體工作; 4.日常法務(wù)部?jī)?nèi)部事務(wù)管理、處理; 5.其他事務(wù)性工作。 任職要求: 1. 獨(dú)立執(zhí)業(yè)一年以上,接受轉(zhuǎn)所; 2.有建設(shè)工程施工合同糾紛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位職責(zé)及任職要求: 1.基本功扎實(shí),具備執(zhí)業(yè)律師基本素養(yǎng),執(zhí)業(yè)3年以上; 2.精通公司法及相關(guān)法律、法規(guī),并能熟練、靈活運(yùn)用; 3.溝通能力、學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)、能隨時(shí)出差; 4.有投資并購(gòu)、盡職調(diào)查、股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì),非訴法律事件處理等工作經(jīng)驗(yàn)。能獨(dú)立辦理訴訟案件,出差,接受轉(zhuǎn)所; 5.有3年以上大型民營(yíng)企業(yè)具體工作經(jīng)驗(yàn)及辦理過(guò)破產(chǎn)案件者優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1、協(xié)助主管管理客戶咨詢項(xiàng)目; 2、與客戶溝通并簽訂互惠生協(xié)議; 3、項(xiàng)目日常推廣; 4、組織跨國(guó)文化交流活動(dòng); 5、其它主管臨時(shí)交辦任務(wù)。(公司會(huì)提供系統(tǒng)咨詢類(lèi)培訓(xùn)) 任職要求: 1、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及有留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先; 2、喜愛(ài)外國(guó)文化,希望長(zhǎng)期從事文化交流行業(yè); 3、認(rèn)同理解公司企業(yè)文化和發(fā)展理念; 4、有責(zé)任心,能承受高峰期時(shí)工作壓力。
1、完成總經(jīng)理交代的任務(wù),負(fù)責(zé)辦公室的全面工作; 2、協(xié)助配合總經(jīng)理工作,與總經(jīng)理保持工作方向一致; 3、在總經(jīng)理的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)企業(yè)管理工作的安排和監(jiān)督; 4、負(fù)責(zé)文件的分類(lèi)呈送,送請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批完畢后轉(zhuǎn)回相關(guān)部門(mén); 5、做好重要公司會(huì)議記錄; 6、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的工作日程安排以及預(yù)約工作,及時(shí)提醒總經(jīng)理的日常行程。 任職要求: 1、35周歲以內(nèi),公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),了解法律及財(cái)務(wù)方面的知識(shí),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí); 4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力; 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正; 6、熟練使用辦公軟件。 聯(lián)系電話:17644034932(微信同步)
1、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)介紹及說(shuō)明; 2、發(fā)掘并跟蹤潛在客戶、積累客戶資源; 3、根據(jù)情況對(duì)客戶進(jìn)行拜訪及面談; 4、分析客戶需求、為客戶提供合理有效的方案; 5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃. 聯(lián)系電話:17644034932(微信同步)
崗位職責(zé)及任職要求: 1.基本功扎實(shí),具備執(zhí)業(yè)律師基本素養(yǎng),執(zhí)業(yè)3年以上; 2.精通公司法及相關(guān)法律、法規(guī),并能熟練、靈活運(yùn)用; 3.溝通能力、學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)、能隨時(shí)出差; 4.有投資并購(gòu)、盡職調(diào)查、股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì),非訴法律事件處理等工作經(jīng)驗(yàn)。能獨(dú)立辦理訴訟案件,出差,接受轉(zhuǎn)所; 5.有3年以上大型民營(yíng)企業(yè)具體工作經(jīng)驗(yàn)及辦理過(guò)破產(chǎn)案件者優(yōu)先。
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