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職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、業(yè)務(wù)分析，考核通報(bào)，做好各部門業(yè)務(wù)銜接和跟進(jìn)； 2，能夠獨(dú)立策劃店面營銷方案，圍繞b端，c端客戶，跟進(jìn)活動(dòng)執(zhí)行落地，報(bào)銷，并復(fù)盤。 3，了解大眾點(diǎn)評，地圖導(dǎo)航，抖音，小紅書運(yùn)營規(guī)則，制定各公域平臺投放內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)引流。 4，社群運(yùn)營，活躍群內(nèi)氛圍，了解需求，投放適合的群互動(dòng)方案，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化。 5.日常支持類工作。 職位要求： 1，有活動(dòng)策劃及執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.熟練掌握辦公軟件，如word、excel、powerpoint等； 3.具備良好的溝通能力，工作認(rèn)真、細(xì)致、我們負(fù)責(zé)； 4.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，對數(shù)據(jù)敏感； 5.具有良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)精神及抗壓能力。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的片區(qū)銷售業(yè)績指標(biāo)；
2、向所屬區(qū)域內(nèi)店鋪提供日常運(yùn)營管理支持（形象、貨品、人員管理、活動(dòng)等）；
3、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)店鋪陳列方案的執(zhí)行和指導(dǎo)，巡視并考核片區(qū)內(nèi)店鋪的形象的執(zhí)行；
4、 區(qū)域內(nèi)促銷活動(dòng)方案制定與執(zhí)行，對新店開業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場支援；
5、 訂貨會指引、配貨、發(fā)貨及銷售各項(xiàng)日常事務(wù)跟進(jìn)與指引；
6、 協(xié)助直營店鋪的經(jīng)營管理，維護(hù)協(xié)調(diào)商場與公司關(guān)系；
7、 及時(shí)完成公司的銷售報(bào)表，收集市場的行業(yè)動(dòng)態(tài)信息。

崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，***，3年以上商品管理、營銷策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)；
2、做事認(rèn)真、負(fù)責(zé)；具有服務(wù)意識，能適應(yīng)較大的工作壓力；機(jī)敏靈活，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
3、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
4、有品牌家紡業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的片區(qū)銷售業(yè)績指標(biāo)；2、向所屬區(qū)域內(nèi)店鋪提供日常運(yùn)營管理支持（形象、貨品、人員管理、活動(dòng)等）；3、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)店鋪陳列方案的執(zhí)行和指導(dǎo)，巡視并考核片區(qū)內(nèi)店鋪的形象的執(zhí)行；4、 區(qū)域內(nèi)促銷活動(dòng)方案制定與執(zhí)行，對新店開業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場支援；5、 訂貨會指引、配貨、發(fā)貨及銷售各項(xiàng)日常事務(wù)跟進(jìn)與指引；6、 協(xié)助加盟店鋪的經(jīng)營管理，維護(hù)協(xié)調(diào)公司與加盟商關(guān)系；7、 及時(shí)完成公司的銷售報(bào)表，收集市場的行業(yè)動(dòng)態(tài)信息。崗位要求：1、22-30歲，專科以上學(xué)歷，普通話流利；2、相關(guān)行業(yè)2年以上市場營銷、銷售管理、培訓(xùn)督導(dǎo)類工作經(jīng)驗(yàn)；3、有親和力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、抗壓能力；4、熟悉家紡行業(yè)和產(chǎn)品知識，懂色彩、陳列等培訓(xùn)知識 年齡要求：22-30歲 職能類別：促銷主管/督導(dǎo)/巡店 關(guān)鍵字：銷售陳列發(fā)貨運(yùn)營管理現(xiàn)場支持培訓(xùn)督導(dǎo)家紡行業(yè)配貨人員管理市場營銷

職位描述：

工作內(nèi)容與責(zé)任：
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域：上海區(qū)域。
2. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的現(xiàn)有客戶的銷售維護(hù)。
3. 負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的執(zhí)行。
4. 負(fù)責(zé)維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系，擴(kuò)展開發(fā)新客戶。
5. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域家裝公司，樓盤活動(dòng)，展會活動(dòng)等零售活動(dòng)支援。
6. 及時(shí)了解市場動(dòng)態(tài)，客戶需求，進(jìn)行PSI管理，完成銷售任務(wù)。
任職要求
學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，暖通、機(jī)電、營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作年限要求： 不限。
經(jīng)驗(yàn)要求：一定相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，空調(diào)建材裝飾家電行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
能力要求：良好的溝通能力。
其他：暫無。

職位描述：

（1）督導(dǎo)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程在項(xiàng)目落地；

（2）負(fù)責(zé)履行三級督導(dǎo)體系，制定并落實(shí)質(zhì)量管理線上線下檢查計(jì)劃；

（3）參與現(xiàn)場品質(zhì)檢查，并對現(xiàn)場檢查內(nèi)容進(jìn)行驗(yàn)證，出具相關(guān)報(bào)告；

（4）督促調(diào)度中心藍(lán)圖方案的落地，驗(yàn)證藍(lán)圖方案落地效果，落地方案藍(lán)圖的培訓(xùn)。

（5）對調(diào)度中心重大突發(fā)、群訴等問題進(jìn)行現(xiàn)場查看調(diào)查，并出具相關(guān)報(bào)告。

（6）協(xié)助負(fù)責(zé)城市內(nèi)數(shù)字化落地推動(dòng)工作（系統(tǒng)培訓(xùn)、應(yīng)用、驗(yàn)收、數(shù)據(jù)校驗(yàn)）；

職位描述：

任職要求：
1、學(xué)歷全日制大專以上；年齡35周歲以內(nèi)
2、160CM以上，語言表達(dá)能力良好，靈活應(yīng)變能力良好,有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
工作職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)餐廳智能系統(tǒng)平臺的操作使用，菜單每日發(fā)布等
2、 負(fù)責(zé)餐廳每日食材驗(yàn)收入庫、領(lǐng)用出庫、物品出入庫臺帳、盈虧成本數(shù)據(jù)分析等
3、 熟悉電腦相關(guān)辦公軟件（WORD、EXCEL、PPT等），能制作基礎(chǔ)的圖片海報(bào)等
4、 負(fù)責(zé)餐廳服務(wù)員工作調(diào)度及安排，日常巡查、督導(dǎo)等
5、 負(fù)責(zé)餐廳相關(guān)文職工作等

職位描述：

三星終端體驗(yàn)顧問：

職位描述：

崗位職責(zé)：????1.門店運(yùn)營行動(dòng)計(jì)劃制定；????2.協(xié)助新開門店?duì)I運(yùn)上軌道，門店?duì)I運(yùn)技巧教學(xué)；????3.制定并執(zhí)行區(qū)域內(nèi)門市人員訓(xùn)練計(jì)劃；????4.參與營銷活動(dòng)的開展；????5.門店督核評比活動(dòng)實(shí)施。????任職要求 ：????1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，年齡在25-38歲之間；????2.熟練使用辦公軟件；????3.國內(nèi)外知名連鎖餐飲企業(yè)店長三年以上經(jīng)驗(yàn)；????4.溝通能力佳，能適應(yīng)經(jīng)常全國各地出差；????5.品行端正,抗壓能力好,事業(yè)心強(qiáng),熱愛快速餐飲行業(yè)；????6.經(jīng)過1-3個(gè)月公司培訓(xùn)考核通過者。????薪資福利：7-10K，底薪 房補(bǔ) 績效 通訊補(bǔ)貼 提成 帶薪年假 節(jié)日福利 專業(yè)培訓(xùn)。????職業(yè)規(guī)劃：崗位晉升、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)支持。????公司正在高速的發(fā)展中，良好的晉升空間及專業(yè)而科學(xué)的培訓(xùn)模式，使您晉升時(shí)間短，加薪幅度大，誠邀天下英才，共聚您我明天。???? 年齡要求：25-38歲 職能類別：餐飲店長/經(jīng)理 關(guān)鍵字：餐飲連鎖加盟

職位描述：

工作內(nèi)容與責(zé)任：(描述該職位6條左右主要職責(zé)，按工作重要性排序): 1、區(qū)域內(nèi)資料匯總整理，費(fèi)用匯總整理； 2、零售賣場現(xiàn)場活動(dòng)落地執(zhí)行及終端相關(guān)數(shù)據(jù)收集整理，現(xiàn)場問題收集整理 3、零售賣場標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行（裝修標(biāo)準(zhǔn)、陳列標(biāo)準(zhǔn)、物料擺放標(biāo)準(zhǔn)等） 4、協(xié)同銷售團(tuán)隊(duì)，支持銷售活動(dòng)，提供市場洞察和客戶反饋 5、跟蹤并分析市場推廣活動(dòng)的效果，定期匯報(bào)市場推廣成果 6、配合上級完成相關(guān)指定工作 任職要求: 1、具備1-2年市場營銷/門店運(yùn)營管理等家電相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、大專以上學(xué)歷，40歲以內(nèi)； 3、熟練使用Excel、PPT等常用辦公工具； 4、對新媒體有敏銳的洞察力，善于利用社交媒體平臺，具備基礎(chǔ)設(shè)計(jì)能力和視頻剪輯技能優(yōu)先 5、工作態(tài)度積極，做事細(xì)心，執(zhí)行能力強(qiáng)，具備一定的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

備注： 與北京外企市場營銷顧問有限公司簽訂勞動(dòng)合同

職位描述：

職位描述 1、根據(jù)市場趨勢及公司經(jīng)營方向制定區(qū)域中臺綜合場景崗及門店試吃面銷崗的工作職責(zé)內(nèi)容及考核項(xiàng) 2、根據(jù)業(yè)務(wù)重點(diǎn)制定崗位編制，確保崗位符合實(shí)際業(yè)務(wù)需要 3、對總分工作內(nèi)容做精細(xì)化刻畫，借助產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)日常工作的執(zhí)行及鑒定的數(shù)字化，使工作效率最大化 4、結(jié)合公司整體經(jīng)營方向，從布局、動(dòng)線、品類場景三個(gè)維度制定全國統(tǒng)一且可復(fù)制的標(biāo)準(zhǔn)，對線下經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé) 5、定期調(diào)研競對，結(jié)合市場趨勢及競對經(jīng)營方向?qū)﹂T店場景經(jīng)營提出有建設(shè)性的策略 6、負(fù)責(zé)前場環(huán)境衛(wèi)生及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的制定，并對全國標(biāo)準(zhǔn)的落地負(fù)責(zé) 7、負(fù)責(zé)全國綜合場景崗及試吃面銷主管的培訓(xùn)及考核 職位要求 1、有線下相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，連鎖商超經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、標(biāo)準(zhǔn)化能力、體系化輸出能力

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)管理區(qū)域事業(yè)合伙門店從開業(yè)到運(yùn)營期的運(yùn)營扶持，經(jīng)營分析診斷及輸出對應(yīng)解決措施，協(xié)助門店進(jìn)行異常處理；

2、傳遞總部方針，推動(dòng)公司內(nèi)部項(xiàng)目在事業(yè)合伙門店的落地執(zhí)行、落實(shí)所管轄團(tuán)隊(duì)在各項(xiàng)目的執(zhí)行；

3、執(zhí)行公司對事業(yè)和合伙門店的各項(xiàng)流程標(biāo)準(zhǔn)，做好日常巡查，做好食安隱患排查；

4、關(guān)注管轄區(qū)域合伙人經(jīng)營情況、通過專業(yè)方法對合伙人團(tuán)隊(duì)進(jìn)行氛圍互動(dòng)、人文關(guān)懷；

5、對團(tuán)隊(duì)人員發(fā)展負(fù)責(zé)，根據(jù)業(yè)務(wù)態(tài)勢進(jìn)行人才梯隊(duì)的識別和培養(yǎng)。

任職要求:

1、5年以上大型茶飲加盟品牌督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)，其中督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)不低于2年；

2、有較系統(tǒng)的門店經(jīng)營管理能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；

3、較好的邏輯思維，語言表達(dá)能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)，可接受高頻出差。

月休6天，排休制

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、年終分紅、試用期提前轉(zhuǎn)正

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)品控體系、標(biāo)準(zhǔn)的制訂和執(zhí)行；
2、監(jiān)督執(zhí)行相關(guān)品質(zhì)管理培訓(xùn)實(shí)施，及品質(zhì)改善計(jì)劃執(zhí)行確保服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一和提升；
3、在內(nèi)部對服務(wù)品質(zhì)進(jìn)行監(jiān)督和評估，在外部進(jìn)行有計(jì)劃的客戶滿意度調(diào)研，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題；
4、制定品質(zhì)改善計(jì)劃，跟蹤執(zhí)行效果，確保各項(xiàng)服務(wù)指標(biāo)達(dá)到或超過預(yù)期；
5、協(xié)調(diào)處理客戶投訴和突發(fā)事件。

任職條件：
有物業(yè)管理行業(yè)背景者優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)： 1、制定并分解專賣店月銷售任務(wù)計(jì)劃，,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。 2、主持專賣店的例會,傳達(dá)相關(guān)政策及信息。 3、監(jiān)督管理產(chǎn)品陳列、飾品擺放、店面衛(wèi)生、人員禮儀形象、POP布置等展廳形象維護(hù)工作。 4、制定培訓(xùn)計(jì)劃,并對導(dǎo)購員定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)指導(dǎo)。 5、處理顧客的現(xiàn)場或電話投訴與抱怨,做好售后的相關(guān)服務(wù)工作。 6、能適應(yīng)短期出差。 7、經(jīng)歷過10-20店鋪擴(kuò)張。 任職資格：1、熱愛運(yùn)動(dòng)，倡導(dǎo)運(yùn)動(dòng)，充滿激情； 2、至少2年以上運(yùn)動(dòng)零售店鋪管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備敏銳的觀察力、現(xiàn)場指導(dǎo)能力、強(qiáng)大的管理能力； 4、管理過10家以上及500萬店鋪。 職能類別：促銷主管/督導(dǎo)/巡店

職位描述：

職責(zé)描述： 1.結(jié)合品牌戰(zhàn)略發(fā)展方向、運(yùn)營策略，對負(fù)責(zé)大區(qū)店鋪商品運(yùn)營數(shù)據(jù)深度挖掘，進(jìn)行商品銷售預(yù)測，協(xié)助大區(qū)制定月度、季度、年度的商品規(guī)劃，并進(jìn)行商品需求的提報(bào)與溝通； 2.跟蹤大區(qū)需求商品的回貨和配貨情況，監(jiān)控日常銷售數(shù)據(jù)并管理異常數(shù)據(jù)，及時(shí)提出商品需求的調(diào)整； 3.根據(jù)大區(qū)店鋪銷售需求，合理執(zhí)行貨品調(diào)配方案，檢查各門店貨品投放的合理性，快速響應(yīng)及時(shí)調(diào)整偏差，持續(xù)改善周轉(zhuǎn)，維持進(jìn)銷平衡； 4.定期制作商品分析報(bào)告（如新品分析，潛力商品分析，TOP商品分析，庫存結(jié)構(gòu)分析等）協(xié)助大區(qū)進(jìn)行商品管理和監(jiān)控； 5.對區(qū)域門店庫存進(jìn)行監(jiān)控與分析，協(xié)助區(qū)域優(yōu)化門店商品庫存結(jié)構(gòu)，快速清理滯銷和孤品； 6.不定期走訪區(qū)域內(nèi)門店進(jìn)行實(shí)地調(diào)查和市場分析，結(jié)合區(qū)域商品經(jīng)營情況，指導(dǎo)區(qū)域門店進(jìn)行商品規(guī)劃，落實(shí)執(zhí)行商品運(yùn)營策略； 7.協(xié)助大區(qū)進(jìn)行各品類商品試點(diǎn)項(xiàng)目工作，通過數(shù)據(jù)驗(yàn)證和分析進(jìn)行項(xiàng)目復(fù)盤。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷； 2.三年以上的零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉商品知識，了解店鋪業(yè)務(wù)； 3.有較強(qiáng)的邏輯分析能力、歸納總結(jié)能力和溝通表達(dá)能力，有成長性思維和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，善于思考和創(chuàng)新； 4.掌握數(shù)據(jù)分析的基本理論與分析方法，對數(shù)據(jù)敏感，具有較強(qiáng)的邏輯思維能力，有數(shù)據(jù)分析/建模/挖掘經(jīng)驗(yàn)； 5.熟練使用EXCEL、PPT、Word等辦公軟件，熟練制作PPT，能夠獨(dú)立編寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告。

職位描述：

-水星家紡提供食宿崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的片區(qū)銷售業(yè)績指標(biāo)；2、向所屬區(qū)域內(nèi)店鋪提供日常運(yùn)營管理支持（形象、貨品、人員管理、活動(dòng)等）；3、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)店鋪陳列方案的執(zhí)行和指導(dǎo)，巡視并考核片區(qū)內(nèi)店鋪的形象的執(zhí)行；4、 區(qū)域內(nèi)促銷活動(dòng)方案制定與執(zhí)行，對新店開業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場支援；5、 訂貨會指引、配貨、發(fā)貨及銷售各項(xiàng)日常事務(wù)跟進(jìn)與指引；6、 協(xié)助加盟店鋪的經(jīng)營管理，維護(hù)協(xié)調(diào)公司與加盟商關(guān)系；7、 及時(shí)完成公司的銷售報(bào)表，收集市場的行業(yè)動(dòng)態(tài)信息。崗位要求：1、22-30歲，專科以上學(xué)歷，普通話流利；2、相關(guān)行業(yè)2年以上市場營銷、銷售管理、培訓(xùn)督導(dǎo)類工作經(jīng)驗(yàn)；3、有親和力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、抗壓能力；4、熟悉家紡行業(yè)和產(chǎn)品知識，懂色彩、陳列等培訓(xùn)知識 年齡要求：22-30歲 職能類別：促銷主管/督導(dǎo)/巡店 關(guān)鍵字：家紡