崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)主機(jī)廠生產(chǎn)計劃，編制零部件取貨計劃； 2、負(fù)責(zé)處理零部件取貨及交付異常； 3、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商、主機(jī)廠日常聯(lián)絡(luò)與溝通； 4、參與取貨線路優(yōu)化、取貨積載率提升等成本優(yōu)化工作； 5、參與科室建設(shè)和科室KPI的達(dá)成及其他安排事務(wù)。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、具備一定的生產(chǎn)計劃及物料管理知識； 3、擁有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神； 4、能夠處理日常生產(chǎn)及物料管理中的異常情況； 5、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠參與成本優(yōu)化工作。
王女士
硬件 電源 逆變器 變頻器 光伏 儲能 UPS 車載電源 OBC 充電樁 伺服
分布式光伏 光儲充都在做
功率變換功率控制 功率變換 電源硬件類 硬件開發(fā) ***有逆變器和儲能產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗 DCDC ACAC電源開發(fā)
PCS 變換器 變流器 DCAC DCDC 光伏 逆變器 車載電源 功率變換 光伏逆變器 車載電源 PCS變流器 儲能系統(tǒng) DCAC DCDC變換器
17級以上 畫板 器件選型 還要有 儲能技術(shù)發(fā)展方向 產(chǎn)品下一代規(guī)劃
開發(fā)單板 變壓器 電桿 逆變器儲能關(guān)鍵拓?fù)?參數(shù)計算
汽車可以 大功率可以 車載也可以 拓?fù)渖厦骖愃?不局限逆變器電源 功率不限制
做電源逆變器的廠家
（硬件軟件算法 光伏開發(fā) 功率硬件 測試 維護(hù) 技術(shù)開發(fā) 預(yù)研 解決方案SE）正式編制非OD，關(guān)鍵稀缺人才15-18級，高端人才19-21級；base地多個城市可選（上海、深圳、東莞、西安）
硬件工程師電源工程師研發(fā)工程師 測試
電氣工程師電子工程師電力工程師
硬件崗位（電源）關(guān)鍵詞：電流 逆變器 變流器 充電樁 電驅(qū)動 控制器（電控）UPS 變頻器 儲能 電子電力變壓器 DC-DC DC-AC -AC-DC
智能光伏產(chǎn)品部 功率變換技術(shù)工程師 硬件類 50 17級-高級工程師A,18級-主任工程師 功率變換技術(shù)工程師：
東莞-南方工廠
團(tuán)泊洼
深圳-安托山
上海-，曼卡科技園，未來在青浦
西安-錦業(yè)路
負(fù)責(zé)逆變器產(chǎn)品功率變換及其關(guān)鍵技術(shù)技術(shù)分析與設(shè)計，識別新技術(shù)與機(jī)會點，實現(xiàn)關(guān)鍵技術(shù)突破和技術(shù)Ready；
1、識別逆變器功率變換技術(shù)的發(fā)展方向和突破點，輸出技術(shù)規(guī)劃；精通寬禁帶半導(dǎo)體特性及應(yīng)用，能夠通過器件、封裝、電路、拓?fù)涞葎?chuàng)新技術(shù)構(gòu)建領(lǐng)先的系統(tǒng)技術(shù)競爭力；
2、主導(dǎo)逆變器功率變換技術(shù)項目的規(guī)劃與開發(fā)，在大規(guī)模并網(wǎng)/離網(wǎng)設(shè)備并聯(lián)運行穩(wěn)定性控制技術(shù)、功率變換拓?fù)?、核心器件、控制算法等方面實現(xiàn)技術(shù)突破，構(gòu)筑N X技術(shù)競爭力；
3、分析業(yè)界功率變換技術(shù)領(lǐng)域的前沿技術(shù)動態(tài)，進(jìn)行逆變器功率變換技術(shù)領(lǐng)域的專利布局； 1、具有豐富的電力電子功率變換設(shè)計經(jīng)驗，精通DC/DC，DC/AC功率變換拓?fù)浼翱刂萍夹g(shù)；熟悉并網(wǎng)逆變器/UPS/變頻器功率變換系統(tǒng)損耗分析和關(guān)鍵器件選型與設(shè)計；功率段：50KW以上（上海）
2、熟悉用于并網(wǎng)整流器、逆變器或者電機(jī)控制的自動控制系統(tǒng)理論，并具有相應(yīng)的控制系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗；熟悉逆變器并網(wǎng)算法技術(shù)和大規(guī)模新能源電網(wǎng)接入穩(wěn)定性分析與建模技術(shù)；
3、熟悉微電網(wǎng)系統(tǒng)架構(gòu)與控制技術(shù)，具有使用Matlab等仿真軟件進(jìn)行系統(tǒng)建模和優(yōu)化設(shè)計的經(jīng)驗。
孫亞芳
具體部門 備注：崗位名稱 實際對應(yīng)領(lǐng)域 需求人數(shù) 崗位職級 主要職責(zé) 能力要求 智能光伏產(chǎn)品部 功率變換技術(shù)工程師 硬件類 40 15級-工程師A,16級-高級工程師B 功率變換技術(shù)工程師
1、負(fù)責(zé)電源類產(chǎn)品電路的設(shè)計研發(fā)，包括方案設(shè)計、原理圖繪制、PCB布線和關(guān)鍵元件選型；
2、負(fù)責(zé)光伏逆變器、儲能變流器、DCDC等產(chǎn)品功率硬件拓?fù)鋬?yōu)化，器件替代選型，維護(hù)版本研發(fā)；
3、收集、識別系統(tǒng)失效案例，分析系統(tǒng)失效等效測試環(huán)境，協(xié)助驗證工程師構(gòu)建系統(tǒng)等效測試攔截能力；
4、識別版本質(zhì)量風(fēng)險，輸出版本測試用例設(shè)計，對交付版本質(zhì)量負(fù)責(zé)，保障產(chǎn)品在網(wǎng)穩(wěn)定運行。 1、掌握持續(xù)集成基礎(chǔ)知識，理解迭代計劃，以及敏捷項目中如何制定迭代計劃；
2、熟悉硬件生命周期管理基本概念及知識，能夠?qū)⑾嚓P(guān)規(guī)則應(yīng)用于具體工作；
3、電力電子、電氣工程及其自動化、電子工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
4、認(rèn)證類、測試相關(guān)、自動化開發(fā)（C語言、Python）——測試-
5. 預(yù)研和創(chuàng)新類，單點技術(shù)突破或者驗證，博士優(yōu)先——技術(shù)開發(fā)--
6. 器件（IGBT、IC）、熱設(shè)計、半導(dǎo)體封裝——維護(hù)——
地點 上海、深圳、東莞、西安 東莞-南方工廠
團(tuán)泊洼
深圳-安托山
上海-，曼卡科技園，未來在青浦
西安-錦業(yè)路
孫亞芳
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事部
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事部
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)全球光儲并/離網(wǎng)場景的市場洞察、需求定義，競爭力構(gòu)建； 包括全球不同區(qū)域光儲系統(tǒng)成本、光儲構(gòu)***性發(fā)展趨勢分析；光儲并離網(wǎng)場景商業(yè)模式研究和分析，如光儲并離網(wǎng)制氫，光儲并離網(wǎng)能源社區(qū)，光儲并離網(wǎng)中長期解決方案規(guī)劃。
負(fù)責(zé)光儲并/離網(wǎng)系統(tǒng)解決方案和offering設(shè)計，相關(guān)特性立項，場景洞察、需求定義、競爭力構(gòu)筑方向，對產(chǎn)品并***性的競爭力負(fù)責(zé)。
崗位要求：1、技術(shù)上：光儲并離網(wǎng)電站設(shè)計、或大型微網(wǎng)電站設(shè)計，光儲制氫系統(tǒng)設(shè)計，具有光儲并離網(wǎng)/離網(wǎng)PCS研究經(jīng)驗；
2、具備解決方案架構(gòu)師、產(chǎn)品管理、系統(tǒng)工程師、版本經(jīng)理、開發(fā)代表等崗位經(jīng)驗；
3、具有相關(guān)崗位的從業(yè)經(jīng)驗
孫亞芳
1、負(fù)責(zé)新能源汽車XYZ融合的動力底盤域的規(guī)劃；
2、制定產(chǎn)品線最優(yōu)的產(chǎn)品組合策略和路標(biāo)；
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊開展整車視角的解決方案版本規(guī)劃和立項。
4、牽引推動汽車行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)制定
業(yè)務(wù)技能
孫亞芳
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)全球光儲場景的市場洞察、需求定義，競爭力構(gòu)建； 包括全球不同區(qū)域光儲系統(tǒng)成本、光儲構(gòu)***性發(fā)展趨勢分析；光儲系統(tǒng)電網(wǎng)支撐能力分析；光儲平價趨勢節(jié)奏、優(yōu)化解決方案分析；光儲100%新能源中長期解決方案規(guī)劃；光儲PPA模式，光儲強(qiáng)配不同商業(yè)模式洞察分析；光儲、風(fēng)光儲等多能互補(bǔ)場景以及相關(guān)產(chǎn)品解決方案的競爭分析等。
負(fù)責(zé)光伏/光儲產(chǎn)品產(chǎn)品及offering定義及解決方案相關(guān)特性立項，場景洞察、需求定義、競爭力構(gòu)筑方向，對產(chǎn)品并***性的競爭力負(fù)責(zé)。
崗位要求：1、技術(shù)上：電網(wǎng)及配套大型新能源基地規(guī)劃、電力系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)研究分析；具備電力行業(yè)宏觀政策解讀和安全穩(wěn)定分析研究能力；
2、具備解決方案架構(gòu)師、產(chǎn)品管理、系統(tǒng)工程師、版本經(jīng)理、開發(fā)代表等崗位經(jīng)驗；
3、具有相關(guān)崗位的從業(yè)經(jīng)驗
孫亞芳
崗位職責(zé)：
1、供應(yīng)商質(zhì)量管理
1)負(fù)責(zé)建立、實施和維護(hù)供應(yīng)商（含服務(wù)商）質(zhì)量管理體系，包括供應(yīng)商的審計、評估、批準(zhǔn)、定期回顧和退出機(jī)制。
2)主導(dǎo)或參與對物料、委托生產(chǎn)、委托檢驗及其他關(guān)鍵供應(yīng)商的現(xiàn)場審計與書面審計，出具審計報告并跟蹤整改措施。
3)負(fù)責(zé)合格供應(yīng)商名錄的建立、動態(tài)維護(hù)與定期更新，確保采購活動均在合格名錄內(nèi)進(jìn)行。
4)管理供應(yīng)商檔案，確保所有供應(yīng)商資質(zhì)證明、審計記錄、質(zhì)量協(xié)議等文件齊全、有效并歸檔。
5)負(fù)責(zé)起草、審核并與供應(yīng)商簽訂質(zhì)量協(xié)議，明確雙方的質(zhì)量責(zé)任，并監(jiān)督協(xié)議的執(zhí)行。
2、物料質(zhì)量管理
1)負(fù)責(zé)建立和實施物料分級管理策略，根據(jù)物料對產(chǎn)品質(zhì)量的風(fēng)險影響程度制定差異化的管控標(biāo)準(zhǔn)。
2)參與制定和修訂物料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)（包括原料、輔料、包裝材料等），確保標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)、合規(guī)且滿足生產(chǎn)工藝要求。
3)負(fù)責(zé)公司物料編碼系統(tǒng)的質(zhì)量相關(guān)管理，確保編碼規(guī)則的統(tǒng)一和準(zhǔn)確應(yīng)用。
4)負(fù)責(zé)物料的評價與放行審核：對供應(yīng)商提供的檢驗報告書（COA）進(jìn)行審核，評估物料檢驗結(jié)果是否符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，作為物料放行的重要依據(jù)。
5)參與物料相關(guān)偏差、投訴的調(diào)查和處理，確保根本原因被識別并有效糾正。
崗位要求：
1.學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)、生物學(xué)或相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗：
1)6年以上制藥行業(yè)工作經(jīng)驗，其中3-5年以上質(zhì)量保證（QA）工作經(jīng)驗。
2)至少2年供應(yīng)商與物料質(zhì)量管理，并具有主導(dǎo)供應(yīng)商審計的經(jīng)驗。
3、知識技能：
1)深刻理解藥品GMP及相關(guān)法規(guī)對供應(yīng)商管理和物料控制的要求。
2)熟悉生物制品（抗體、ADC）生產(chǎn)工藝和物料特性，能準(zhǔn)確進(jìn)行風(fēng)險分析和物料分級。
3)具備良好的審計技巧和文件撰寫能力，能獨立完成供應(yīng)商審計報告和質(zhì)量協(xié)議。
4)熟練使用辦公軟件，有使用ERP或QM系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先。
HR
崗位職責(zé)： 1、根據(jù)進(jìn)料檢驗標(biāo)準(zhǔn)，及時對待檢物料進(jìn)行檢驗，填寫《進(jìn)貨檢驗報告單》; 2、根據(jù)進(jìn)料檢驗相關(guān)規(guī)定，配合倉庫管理方對超期物料進(jìn)行再檢驗; 3、負(fù)責(zé)對不合格品處置后進(jìn)行重新檢驗和標(biāo)識; 4、根據(jù)經(jīng)生產(chǎn)采購填寫、技術(shù)部門審核的讓步接收單，確認(rèn)是否讓步接收。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗； 2、能夠看懂一般機(jī)械工程圖紙； 3、熟練使用常用測量工具，會使用投影儀、三坐標(biāo)測量工具； 4、了解電氣類產(chǎn)品的基本組裝工藝，能夠?qū)α悴考叽绮涣荚诔善飞系挠绊懚扔谐醪降脑u估； 5、具有較強(qiáng)的分析、判斷能力與執(zhí)行能力、人際能力、溝通能力； 6、溝通、表達(dá)能力強(qiáng)，有責(zé)任心、工作積極； 7、能適應(yīng)加班。
謝先生
Responsibility職責(zé)：1. Be a key team member to review the design of the new equipment 做為關(guān)鍵成員，對新設(shè)備方案進(jìn)行審核2. Validation during the equipment acceptance, and finish the capability report which will be the important evidence on equipment status. 設(shè)備驗收階段的能力確認(rèn)，并完成報告，作為驗收的重要依據(jù)。3. Support the other department to do the MMS activities. 支持其它部門完成MMS活動4. Prepare and perform the calibration plan to guarantee the production quality. 制定并執(zhí)行測試設(shè)備驗證計劃，確保產(chǎn)品質(zhì)量。5. Process the production test data and analysis the abnormity during the test with Quality and Process. 處理日常生產(chǎn)中的測試數(shù)據(jù)，和質(zhì)量/工藝等一起分析產(chǎn)品測試過程中的異常。6. Support the CS to do the return parts failure analysis, and prepare the test report which guides the final judgment. 支持客服部門進(jìn)行售后件故障分析，并提供產(chǎn)品測試報告作為產(chǎn)品狀態(tài)的最終確認(rèn)。7. Special management of key facility and machine, and establish technical files 對關(guān)鍵設(shè)備和重點設(shè)備進(jìn)行特殊管理，并建立技術(shù)檔案8. MMS activity deployment and promotion MMS 活動的開展和推進(jìn)9. Support maintenance to establish spare parts and documentation 對設(shè)備的備件及文檔進(jìn)行管理10. Other tasks assigned by the superior 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作Requirement要求：1. Bachelor degree or above and majored in industrial automatic or automotive 自動化或汽車類專業(yè)本科及以上學(xué)歷。2. More than 5 years working experience, automotive is better. 5年以上工作經(jīng)驗，汽車行業(yè)者優(yōu)先。3. Knowledge about automatic or hydraulic, be familiar with VB/C /labview etc. 熟悉液壓系統(tǒng)或者電氣系統(tǒng)，能夠熟練使用VB，C ，Labview等。4. Have clearly working logic and analysis ability, can singly deal with the production technical problem and equipment breakdown. 具有清晰的工作邏輯和良好的問題分析能力，能獨立處理產(chǎn)品技術(shù)問題及解決設(shè)備故障。5. Responsible, hard working, good team player and active to learn 有責(zé)任心、敬業(yè)精神和良好的團(tuán)隊合作精神，能吃苦耐勞，愿意積極主動地學(xué)習(xí) 職能類別：產(chǎn)品工藝/制程工程師 關(guān)鍵字：EOL測試
錢向陽
工作職責(zé):
1.Bring up engineering capability, Implementation BKM/CIP,
2.New Tech Survey
石女士
【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)對公司生產(chǎn)設(shè)備的外觀、性能及功能進(jìn)行檢查與測試；
- 按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和流程完成產(chǎn)品質(zhì)量檢驗工作，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求；
- 記錄并分析檢驗數(shù)據(jù)，及時反饋質(zhì)量問題，協(xié)助改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。
- 參與制定和優(yōu)化質(zhì)量控制流程，提升整體產(chǎn)品質(zhì)量及提供相關(guān)報告；
- 與生產(chǎn)、技術(shù)等部門協(xié)作，保障產(chǎn)品交付的穩(wěn)定性與可靠性。
【任職要求】
- 具備良好的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度，能夠認(rèn)真執(zhí)行檢驗流程；
- 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能快速掌握檢驗工具和標(biāo)準(zhǔn)；
- 工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)現(xiàn)場工作環(huán)境。
- 大專及以上學(xué)歷機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
廣舜檢測（UHT）
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品批量制造的工藝、設(shè)備、工裝設(shè)計，制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)工時定額、工藝流程、維護(hù)系統(tǒng)工藝數(shù)據(jù)（BOM，工藝路線，材料定額、工時等）； 2、根據(jù)技術(shù)質(zhì)量需要，負(fù)責(zé)工藝設(shè)備、工裝的驗證和改進(jìn)工作； 3、負(fù)責(zé)組織實施產(chǎn)品的批產(chǎn)前工藝準(zhǔn)備工作，制定新產(chǎn)品試制的產(chǎn)品工藝，解決生產(chǎn)過程中的工藝問題，做好工藝指導(dǎo)工作； 4、及時完成上級布置的各項臨時任務(wù)。 5、對產(chǎn)品的物料進(jìn)行管理； 6、對成產(chǎn)進(jìn)行管理，對生產(chǎn)進(jìn)行配料； 7、對代理商的生產(chǎn)線進(jìn)行生產(chǎn)指導(dǎo)。 任職要求: 1、兩年及以上非標(biāo)設(shè)計、自動化設(shè)備、智能機(jī)器人等領(lǐng)域工藝方面相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、熟練運用鈑金、機(jī)械加工、電器裝配等的各種工藝方法； 3、熟練使用AutoCAD，Solidworks等設(shè)計軟件。 4、具有3年以上車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗。 5、具有產(chǎn)品生產(chǎn)工藝制定、工藝指導(dǎo)、物料管理經(jīng)驗。
鄭建華
1、根據(jù)加工訂單錄入數(shù)據(jù)及效驗數(shù)量核對，做好臺賬；
2、ERP系統(tǒng)日常的錄入等相關(guān)事宜；
3、協(xié)助記錄加工生產(chǎn)報表；
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時的其他工作；
任職要求：
1、熟悉金蝶ERP的操作流程，熟悉Eecel函數(shù)公式及其他辦公軟件；
2、做事認(rèn)真仔細(xì)，積極主動，具備團(tuán)隊意識，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力；
廣舜檢測（UHT）
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