與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé) 接待服務(wù) 負(fù)責(zé)來訪人員的接待、登記與引導(dǎo)工作,以熱情、專業(yè)的態(tài)度為訪客提供咨詢服務(wù),解答基礎(chǔ)問題,維護(hù)良好的企業(yè)形象。 協(xié)助安排會(huì)議室使用,負(fù)責(zé)會(huì)議前的準(zhǔn)備工作(如設(shè)備調(diào)試、茶水準(zhǔn)備等)及會(huì)議后的整理工作 。 電話處理 接聽、轉(zhuǎn)接公司總機(jī)電話,準(zhǔn)確記錄重要來電信息,及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)人員,確保信息傳遞的及時(shí)性與準(zhǔn)確性。 行政事務(wù) 負(fù)責(zé)公司各類郵件、包裹的收發(fā)、登記與分發(fā)工作,確保物品流轉(zhuǎn)無差錯(cuò)。 管理前臺(tái)區(qū)域的辦公用品、設(shè)備,及時(shí)補(bǔ)充物資,定期檢查辦公設(shè)備(如打印機(jī)、傳真機(jī)等)運(yùn)行狀況,發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)修。 協(xié)助行政部門進(jìn)行文件資料的整理、歸檔與保管,維護(hù)辦公區(qū)域的整潔與有序。 其他工作 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他行政相關(guān)工作任務(wù),如協(xié)助組織公司活動(dòng)、參與部分行政采購等。 任職要求 基本要求:形象氣質(zhì)佳,具備良好的親和力與溝通表達(dá)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),有較好的禮儀素養(yǎng)。 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):大專及以上學(xué)歷;有前臺(tái)、行政助理或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 技能要求:熟練使用辦公軟件(如 Word、Excel 等);熟悉電話接聽、郵件處理流程,具備基礎(chǔ)的商務(wù)禮儀知識(shí)。 職業(yè)素養(yǎng):工作細(xì)致耐心,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力與服務(wù)意識(shí),能靈活處理突發(fā)情況,嚴(yán)格遵守公司保密制度。
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目營銷管理工作,統(tǒng)籌銷售、渠道、策劃、銷控條線重要工作;
2、負(fù)責(zé)制定年度、季度、月度營銷目標(biāo),以月度銷售指標(biāo)為核心,分解銷售團(tuán)隊(duì)任務(wù)目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)把控項(xiàng)目***階段實(shí)現(xiàn)品牌落地、案場包裝,啟動(dòng)線上項(xiàng)目推廣,制定銷售各階段事件性活動(dòng)計(jì)劃與方案,建立項(xiàng)目知名度、美譽(yù)度;
4、負(fù)責(zé)實(shí)施競品調(diào)研,剖析成交量、成交戶型、成交價(jià)格、客戶分析等維度指標(biāo);
5、負(fù)責(zé)跨部門溝通協(xié)調(diào),促進(jìn)營銷動(dòng)作落地。
任職要求:
1.35歲以下,全日制本科及以上,營銷管理相關(guān)專業(yè);
2.需兼具企劃經(jīng)驗(yàn);
3.五年以上房產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上標(biāo)桿房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)歷過項(xiàng)目全流程。
1、協(xié)助完成項(xiàng)目從開發(fā)到量產(chǎn)階段的技術(shù)資料統(tǒng)計(jì)工作,根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃跟蹤開發(fā)進(jìn)度; 2、協(xié)助生產(chǎn)解決量產(chǎn)問題點(diǎn)分析及異常改善,制程進(jìn)度跟蹤; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 4、大專及以上學(xué)歷 5、熟練使用CAD、UG、Creo等軟件和辦公軟件,具備較強(qiáng)組織、管理、交流能力。
工作內(nèi)容及職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;(人力資源外包服務(wù).{職聘寶平臺(tái) 靈活用工 社保代繳}工商注冊 .財(cái)務(wù)記帳.商標(biāo)注冊) 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);落實(shí)公司制定的工作計(jì)劃,按時(shí)按量完成工作任務(wù)并定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);通過各種媒介,收集客戶信息,尋找潛在客戶。建立和維護(hù)客戶檔案。 3、利用公司給予的行業(yè)資源,通過各種途徑開發(fā)新客戶;利用電話、微信.新媒體.郵件和展會(huì).招聘會(huì).現(xiàn)場拜訪、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;維護(hù)老客戶合作關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;分析客戶需求,提供針對性解決方案;與客戶進(jìn)行深入溝通,簽定合同、完成銷售流程。與客戶進(jìn)行良好的聯(lián)絡(luò)溝通,開展商務(wù)洽談等新客戶開發(fā)和業(yè)務(wù)開拓工作,簽訂訂單,回收相關(guān)服務(wù)款項(xiàng)。 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價(jià)值,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系。
1. 機(jī)械工程師,熟練掌握CAD 3D制圖。 2. 工藝工程師,閥門零件生產(chǎn)工工藝、工裝設(shè)計(jì)。
1、40歲以下 2、有商超、零售、銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有親和力,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的工作積極性和學(xué)習(xí)能力; 4、具有抗壓能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神!
生產(chǎn)車間產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn)
崗位:人力資源實(shí)習(xí)生
工作內(nèi)容:
1. 入職流程支持:體檢通知/入職材料收集
技能要求: VUE,react 崗位職責(zé): 1、前端Web代碼開發(fā) 2、根據(jù)項(xiàng)目需求,按時(shí)完成相關(guān)產(chǎn)品界面代碼設(shè)計(jì)和功能開發(fā)工作 3、扎實(shí)的代碼規(guī)范和良好的框架設(shè)計(jì)思路 4、能夠有效的迭代和優(yōu)化項(xiàng)目的代碼 5、前端開發(fā)資源優(yōu)化,保證兼容性和執(zhí)行高效性 6、負(fù)責(zé)網(wǎng)站W(wǎng)eb前端數(shù)據(jù)讀取,數(shù)據(jù)綁定,功能交互,功能實(shí)現(xiàn) 7、配合測試,進(jìn)行前端debug 任職要求: 1、三年以上Web前端VUE開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 2、熟練掌握Web系統(tǒng)開發(fā)技術(shù),精通Javascript,Jquery,React, VUE,AngularJS
淘寶倉庫配貨打包員1名 崗位要求: 1、心態(tài)端正,工作認(rèn)真細(xì)心,細(xì)心!細(xì)心! 2、責(zé)任心強(qiáng),為人誠懇 3、手腳麻利,能吃苦耐勞 4、18-50歲 男女不限 任職資格: 工作主動(dòng)熱情,效率高,良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位職責(zé): 完成網(wǎng)店日常的訂單處理,如收貨、發(fā)貨、配貨、打包、稱重等工作; 工作時(shí)間:早班8:30--17:30,月休三天,管1餐,不包住。 薪資待遇:面議
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的日常維修工作; 2、熟練掌握各類電氣設(shè)備操作、維修保養(yǎng)規(guī)程; 3、依據(jù)維修保養(yǎng)制度的內(nèi)容要求,對相關(guān)設(shè)備系統(tǒng)進(jìn)行維修保養(yǎng),并達(dá)到質(zhì)量要求; 4、嚴(yán)格執(zhí)行職工守則和公司其它規(guī)章制度,確保配電系統(tǒng)的正常運(yùn)行; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格 1、電氣、自動(dòng)化、機(jī)電工程類相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷; 2、具有2年以上強(qiáng)弱電施工、管理維修的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備扎實(shí)的強(qiáng)弱電專業(yè)知識(shí); 4、能獨(dú)立處理日常工作,具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,能妥善的處理各種突發(fā)事件; 5、良好的溝通能力。
職責(zé)描述:
1、協(xié)助營銷經(jīng)理制定項(xiàng)目營銷策略,根據(jù)階段及銷售端反饋效果及時(shí)調(diào)整;
2、制定策略執(zhí)行計(jì)劃,保障營銷計(jì)劃執(zhí)行效果;
3、選取優(yōu)質(zhì)資源,制定媒體投放計(jì)劃;
4、與各級(jí)媒體保持接觸,維護(hù)媒體關(guān)系,協(xié)助營銷經(jīng)理應(yīng)對危機(jī)公關(guān);
5、管控合理的推廣費(fèi)用,規(guī)劃管理支付計(jì)劃;
6、監(jiān)督銷售、渠道費(fèi)用使用情況;
7、評(píng)估所有媒體、活動(dòng)推廣執(zhí)行效果,及時(shí)調(diào)整投放策略。
任職要求:
1、35歲以下,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,營銷管理相關(guān)專業(yè),有房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;
2、對企業(yè)品牌傳播有深刻的認(rèn)識(shí)和獨(dú)到的見解,項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富;
3、有責(zé)任感,有出色的組織協(xié)調(diào)與溝通能力;
4、熟練使用office系統(tǒng)、其他制圖軟件等。
純美資四大街電子廠,有班車,六險(xiǎn)一金
生產(chǎn)產(chǎn)品主要電子醫(yī)療設(shè)備及電腦配件、通訊產(chǎn)品、精密儀器及裝置。
操作工:20-40周歲, 工資:白班=170元,夜班199元。
另有崗位津貼,每個(gè)月300元-500元,
月綜合工資:5000-6000元
免費(fèi)工作餐,免費(fèi)班車,如果在無塵車間再多給200元補(bǔ)助
工作內(nèi)容:調(diào)試站工作
企業(yè)優(yōu)勢:
1.定期有旅游,組織娛樂項(xiàng)目
2.工作壞境非常好
3.免費(fèi)提供班車,洋貨、外灘、新港、工農(nóng)村石油新村、市區(qū)等
4.免費(fèi)發(fā)放各種福利
5.管兩頓工作餐,飯菜豐富
服務(wù)需求描述:
1. iOS 應(yīng)用的設(shè)計(jì)與開發(fā);
2. 精通 Object-C 語言
3. 接口的設(shè)計(jì)與開發(fā)
4. 熟悉 JavaScript 語言
服務(wù)方案要求:
1、精通 iOS 應(yīng)用的設(shè)計(jì)與開發(fā),熟練使用XCode,有完整的iOS全流程開發(fā)上線經(jīng)驗(yàn),熟悉蘋果官網(wǎng)的提交審核上線流程;
2、熟悉JavaScript語言,能進(jìn)行常規(guī)WEB應(yīng)用的開發(fā);
3、對交互體驗(yàn)、可用性、用戶體驗(yàn)有一定程度的理解;
4、有良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作能力,能承受較大的壓力;
5、具備良好的學(xué)習(xí)能力,能腳踏實(shí)地做事;
6、有web平臺(tái)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù); 2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示; 3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃; 4、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任; 5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進(jìn)行督導(dǎo),及時(shí)解決現(xiàn)場發(fā)生的問題,幫助下屬提高工作能力; 6、督導(dǎo)廚房各分部主廚對食品原料的管理,使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善處理客人對出品的投訴; 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范; 9、保持對員工隊(duì)伍教育和培訓(xùn),使之不斷提高。 任職資格 1、年齡三十歲以上,高中以上學(xué)歷,身體健康、精力充沛; 2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練; 3、擁有較高的烹飪技術(shù),了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價(jià); 4、對成本控制管理、食品營養(yǎng)學(xué)、廚房的設(shè)備知識(shí)擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。
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