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職位描述：

職位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成和高質(zhì)量發(fā)展； 2. 負(fù)責(zé)本區(qū)域行業(yè)推廣和市場宣傳，提升品牌在當(dāng)?shù)厥袌龅目诒? 3. 樹立當(dāng)?shù)匦袠I(yè)標(biāo)桿項目，協(xié)助代理商完成項目招投標(biāo)及技術(shù)方案的制定； 4. 同道客戶開發(fā)與高效合作，通過各種渠道開拓優(yōu)質(zhì)意向客戶并達(dá)成合作； 5. 持續(xù)深入了解重點細(xì)分領(lǐng)域，強(qiáng)化高價值客戶的開發(fā)能力； 6. 以身作則踐行合規(guī)文化，并協(xié)同建設(shè)合規(guī)保障機(jī)制，持續(xù)提高組織行為道德標(biāo)準(zhǔn)。 職位要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，2年及以上行業(yè)內(nèi)銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 2. 良好的溝通能力和團(tuán)隊合作能力，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力； 3. 熟練使用計算機(jī)辦公軟件； 職位編號：MJ002501

職位描述：

一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司銷售目標(biāo)，完成既定銷售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)新網(wǎng)點開發(fā)、銷售及客戶關(guān)系管理工作，老網(wǎng)點維護(hù)； 3、每日拜訪客戶，導(dǎo)入我品，建立潛在/有效客戶檔案； 4、收集市場信息，提升公司市場占有率和品牌影響力。 二、工作區(qū)域：工作區(qū)域就近分配 三、薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+補(bǔ)貼+績效獎金+銷售提成 四、作息時間：做六休一 五、任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷； 2、年齡35歲以內(nèi)，經(jīng)驗豐富可適當(dāng)放寬 3、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)、有親和力。 4、2年及以上廠家/代理商業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)五金燈飾建材行業(yè)銷售工作的經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司銷售目標(biāo)，完成既定銷售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)新網(wǎng)點開發(fā)、銷售及客戶關(guān)系管理工作，老網(wǎng)點維護(hù)； 3、每日拜訪客戶，導(dǎo)入我品，建立潛在/有效客戶檔案； 4、收集市場信息，提升公司市場占有率和品牌影響力。 二、工作區(qū)域：工作區(qū)域就近分配 三、薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+補(bǔ)貼+績效獎金+銷售提成 四、作息時間：做六休一 五、任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷； 2、年齡35歲以內(nèi)，經(jīng)驗豐富可適當(dāng)放寬 3、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)、有親和力。 4、2年及以上廠家/代理商業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)五金燈飾建材行業(yè)銷售工作的經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司銷售目標(biāo)，完成既定銷售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)新網(wǎng)點開發(fā)、銷售及客戶關(guān)系管理工作，老網(wǎng)點維護(hù)； 3、每日拜訪客戶，導(dǎo)入我品，建立潛在/有效客戶檔案； 4、收集市場信息，提升公司市場占有率和品牌影響力。 二、工作區(qū)域：工作區(qū)域就近分配 三、薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+補(bǔ)貼+績效獎金+銷售提成 四、作息時間：做六休一 五、任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷； 2、年齡35歲以內(nèi)，經(jīng)驗豐富可適當(dāng)放寬 3、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)、有親和力。 4、2年及以上廠家/代理商業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)五金燈飾建材行業(yè)銷售工作的經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

定位：（主要對接集成商）
負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道銷售策略的執(zhí)行落地，拓展、維護(hù)好渠道；區(qū)縣營銷的活動執(zhí)行；總代售前及服務(wù)支持中心的人員日常管理，實現(xiàn)本區(qū)縣中長尾市場的有效覆蓋與規(guī)模擴(kuò)張。
【主要職責(zé)】
1、對本區(qū)縣渠道銷售收入目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、構(gòu)建本區(qū)縣的渠道沙盤，并維護(hù)和拓展本區(qū)縣的核心渠道；
3、負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道機(jī)會點管理，配合渠道進(jìn)行營銷活動執(zhí)行；
4、收集、分析區(qū)域經(jīng)銷商信息，分析現(xiàn)有經(jīng)銷市場情況，輸出市場分析報告
5、負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道滿意度

【崗位要求】
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
2、有2年及以上渠道銷售成功經(jīng)驗優(yōu)先
3、伙伴合作能力、團(tuán)隊管理能力、營銷活動執(zhí)行能力
4、敢于挑戰(zhàn)，較強(qiáng)的執(zhí)行力

地點：烏魯木齊、喀什、哈密、克拉瑪依等等，

職位描述：

負(fù)責(zé)區(qū)域：高坪區(qū) 順慶區(qū)一半

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)終端市場開發(fā)、維護(hù)，處理好客情關(guān)系，保持合作長久性；
2、根據(jù)當(dāng)?shù)丶Z油市場情況，向公司提供關(guān)于產(chǎn)品布局及銷售政策等建議；
3、負(fù)責(zé)對終端陳列標(biāo)準(zhǔn)、終端新品鋪市進(jìn)行有效貫徹和監(jiān)督；
4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司營銷策略和計劃對每月促銷活動進(jìn)行執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)對客戶訂單下達(dá)進(jìn)行管理等。

任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷，2年以上知名快消品銷售工作經(jīng)驗；
2、市場敏感度強(qiáng)，市場拓展能力、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力及溝通能力強(qiáng)；
3、責(zé)任心強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。

職位描述：

任職要求：18-28周歲，男女不限(限漢回）；熱愛挑戰(zhàn)，踏實肯干，有財稅推廣經(jīng)驗者優(yōu)先； 崗位職責(zé)：針對目標(biāo)用戶洽談有關(guān)工商代辦、代理記賬、商標(biāo)注冊、版權(quán)保護(hù)等合作事宜； 薪資待遇：綜合薪資3000-8000元/月，工齡工資，生日福利，豐富的獎金、獎品、旅游激勵、帶薪年假、團(tuán)建活動等； 工作時間：10:00-19:00，節(jié)假日正常休息。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)阿里巴巴商家1688平臺實力商家，封神，代運營等產(chǎn)品售賣及服務(wù)；

2、通過電話形式和上門形式客戶進(jìn)行有效的溝通，深入了解和分析客戶的需求，提供高效的運營電商方案；

3、針對不同類型客戶，提供快速有效的高效服務(wù)和指導(dǎo)，有效幫助客戶提高自運營能力。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限制，優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬；

2、具備2年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，優(yōu)秀條件可以適當(dāng)放寬，有1688誠信通經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、有較強(qiáng)的溝通能力及抗壓能力；

4、有賺高收入的強(qiáng)烈欲望，有清晰的目標(biāo)規(guī)劃。

福利待遇：

1、享受阿里巴巴全年系統(tǒng)專業(yè)輔導(dǎo)及管理培訓(xùn)（阿里巴巴職業(yè)經(jīng)理人專業(yè)培訓(xùn)及直屬經(jīng)理一對一培訓(xùn)）；

2、無責(zé)任底薪 高額提成 月度獎金 月度激勵獎金（能力越強(qiáng)，出單越多，收入越高）,綜合工資達(dá)10000-15000/月以上；

3、完善的職業(yè)生涯規(guī)劃體系，每季度一次公開競聘，人才選拔，人人都有晉升的機(jī)會；

4、專業(yè)方向（P系列）：客戶專員——電商專家；管理方向 （M系列）：儲備主管——資深總監(jiān)；

5.優(yōu)秀員工還有機(jī)會去阿里總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

職位福利：五險、績效獎金、全勤獎、帶薪年假、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪

職位亮點：五險 帶薪年假

職位描述：

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售工作，包括商務(wù)談判、合同談判、需求調(diào)查分析、工程進(jìn)度的把握與推進(jìn)、項目招投標(biāo)工作、公務(wù)開展，項目核實等；
2、參與項目詳細(xì)需求方案的工作，確認(rèn)詳細(xì)需求報告；
3、負(fù)責(zé)市場拓展和銷售管理工作，負(fù)責(zé)客戶渠道建立，與客戶保持良好的合作關(guān)系；
4. 樹立公司積極、正面的品牌形象。
任職資格:
1.具有較好的市場營銷知識，較強(qiáng)的市場開拓能力，掌握市場策劃、談判技巧、銷售等業(yè)務(wù)運作流程并能熟練應(yīng)用；
2.有安防行業(yè)銷售背景，對安防行業(yè)及產(chǎn)品有較深刻地了解，并有一定的客戶資源優(yōu)先；
3.有公安、消防、教育、醫(yī)療、交通、政府等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，具備較強(qiáng)的壓力承受能力；
4.具有親和力，善于把握人際關(guān)系，具備優(yōu)秀的溝通和公關(guān)能力；
5.能適應(yīng)省內(nèi)出差。

職位描述：

【薪資待遇】 月結(jié)+日結(jié)兩種結(jié)算方式更靈活，月平均5000-8000左右，上不封頂； 月結(jié)：試用期1-2個月底薪2800+提成，轉(zhuǎn)正后底薪3500+提成； 日結(jié)：高提成25%-35%+獎金，日提成150-450元以上，上不封頂； 【其他福利】 1.提供免費住宿，早晚飯在宿舍吃； 2.入職提供一對一帶薪培訓(xùn)，均由主管，總監(jiān)帶著一起做； 3.每年2-3次國內(nèi)外免費旅游 西安，三亞，拉薩，香格里拉，韓國，泰國。。。。說走就走的旅行 4.每2-3個月一次晉升機(jī)會，你準(zhǔn)備好了嗎？ 銷售—主管—總監(jiān)—副經(jīng)理—分公司經(jīng)理（年薪50萬以上） 歡迎應(yīng)屆生加入?。。?！ 在這里沒有“論資排輩”，就算你“初出茅廬”也可和老員工享受同等待遇！ “吃苦耐勞”這個詞雖然有些老套，但卻是每個銷售人員必須具備的本質(zhì)！ 我們是一個年輕團(tuán)隊 你可以沒有經(jīng)驗，沒有高學(xué)歷但必須對金錢有很強(qiáng)的欲望！?。? 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣和銷售； 2.積極參加公司組織的崗位技能培訓(xùn)，提高銷售能力；、 3.和搭檔相互配合，拜訪老顧客開發(fā)新客戶，促長期合作。 【上班時間】 10點-19點30，星期天固定休息，節(jié)假日正常放假； 乘車路線：7、37、45、68、76、78、59、532、910、905到大修廠下車；BRT4到阿勒泰路南下車

職位描述：

1、本科以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷； 2、具備工程機(jī)械、礦山裝備行業(yè)銷售經(jīng)驗，有行業(yè)資源者優(yōu)先； 3、形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通力和事業(yè)心，積極奮斗、勇于挑戰(zhàn)者優(yōu)先。

職位描述：

YOUR TASKS AND RESPONSIBILITIES

執(zhí)行公司業(yè)務(wù)策略；
有效的客戶管理，合理安排學(xué)術(shù)拜訪、確保正確的傳遞產(chǎn)品信息；
獨立組織學(xué)術(shù)會議，確保依據(jù)公司流程合規(guī)執(zhí)行會議；
參與和支持公司的各項業(yè)務(wù)項目，確保項目落地執(zhí)行；
支持團(tuán)隊內(nèi)、跨團(tuán)隊和跨產(chǎn)品線，跨部門合作；
提供真實準(zhǔn)確的業(yè)務(wù)信息反饋，支持必要的日常運營的數(shù)據(jù)更新；
參加公司必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和產(chǎn)品知識培訓(xùn)，合規(guī)培訓(xùn)等，完成必要的專業(yè)能力考核。

WHO YOU ARE

本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
一定的相關(guān)工作經(jīng)驗；
為人誠實、工作積極主動；
具有良好的業(yè)務(wù)敏銳度、學(xué)習(xí)能力；
良好的溝通能力及人際關(guān)系能力、影響力；
有和醫(yī)學(xué)領(lǐng)域?qū)＜医⒉⒈３至己玫男湃魏蛯W(xué)術(shù)關(guān)系的能力；
良好的創(chuàng)新，開拓能力；
良好的自我激勵能力，愿意在壓力下承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作；
掌握演講技巧，良好的協(xié)調(diào)及組織能力。


隱私保護(hù)提示：拜耳深知個人信息對您而言十分重要，并嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，竭力保證您的個人信息安全。如果您投遞簡歷，您的簡歷及其他您主動提供的個人信息將被錄入拜耳招聘系統(tǒng)，敬請知悉。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1，依據(jù)公司營銷計劃和市場需求，制定負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售計劃并組織實施； 2，在負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)，建立良好的分銷渠道，與主要經(jīng)銷商和客戶保持良好關(guān)系，完成銷售回款任務(wù)。 3，開發(fā)新的客戶，推廣公司產(chǎn)品； 4、協(xié)助客戶做好市場營銷和品牌宣傳活動 5、對公司銷售出的產(chǎn)品做好跟蹤、回訪、售后服務(wù)。 崗位要求： 1，要求會開車，底薪 通訊補(bǔ)貼 業(yè)績提成 社會保險 差旅補(bǔ)貼 帶薪年假。 2、有良好的人際交往和溝通能力； 3、有市場分析能力和應(yīng)對棘手問題的處理能力。 ▼下方工作地址不準(zhǔn)確，請忽略。

職位描述：

要求： 1.年齡22至30周歲，男女不限； 2.有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.有較好的學(xué)習(xí)、溝通能力，有賺錢的欲望，想要通過努力獲得更多報酬； 4.有良好的團(tuán)隊合作意識和承壓能力，能吃苦耐勞，保持良好的工作積極性; 工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新疆各地企事業(yè)單位抖音、小紅書、百度廣告推廣和對接工作； 2.定制各類抖音推廣方案，滿足甲方需求并且簽訂訂單； 3.簽訂客戶跟進(jìn)售后流程和推廣效果； 4.完成制定的工作指標(biāo)，定期共享個人工作進(jìn)度；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.了解公司優(yōu)勢線路，對接客戶需求，做出合理報價

2.開拓市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍

3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定物流線路及報價工作

4.維護(hù)同行代理，互通有無的合作關(guān)系

崗位要求：

1.熱愛銷售崗位，具有良好的溝通能力和強(qiáng)烈的銷售意識

2.耐心、堅持為客戶提供專業(yè)的物流業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)

3.能接受短期疆內(nèi)，國內(nèi)出差

4.會開車（C級即可）

5.熱愛貨代行業(yè)，為人誠實守信，善于與人溝通

職位福利：五險一金、帶薪年假、彈性工作、餐補(bǔ)、全勤獎、通訊補(bǔ)助、員工食堂、優(yōu)秀員工獎金

職位亮點：1.朝陽產(chǎn)業(yè)2.高薪職業(yè)