任職要求： 1、大專及同等以上學(xué)歷。（有保險從業(yè)經(jīng)驗或業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先）。 2、工作認(rèn)真、作風(fēng)踏實(shí)、有較強(qiáng)的責(zé)任心。 3、收集市場信息和客戶信息反饋至相關(guān)部門。 4、負(fù)責(zé)客戶的接待和咨詢工作，為客戶解答保險業(yè)務(wù)相關(guān)知識。 5、開發(fā)潛在客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標(biāo)。 6、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)工作。 7、為參?？蛻籼峁┖罄m(xù)服務(wù)工作。
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崗位職責(zé)：1、 熟悉本地信用卡、綜合金融產(chǎn)品市場，有效推動完成銷售計劃及目標(biāo)；2、 尋找當(dāng)?shù)貎?yōu)質(zhì)目標(biāo)企業(yè)，建立優(yōu)質(zhì)客戶資源庫，并跟進(jìn)合作談判；3、開發(fā)本地區(qū)優(yōu)質(zhì)客群，進(jìn)行渠道開發(fā)、項目策劃、開發(fā)及跟進(jìn)執(zhí)行，促進(jìn)信用卡營銷推廣；4、根據(jù)政策指引，做好合規(guī)展業(yè)及風(fēng)險防范工作。崗位要求：1、大專及以上學(xué)歷；2、有一定的客戶資源及渠道資源；3、熱愛銷售工作，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的抗壓能力。 職能類別：大客戶銷售 關(guān)鍵字：渠道銷售銷售代表業(yè)務(wù)員客戶代表
廣發(fā)銀行招聘
負(fù)責(zé)電話聯(lián)系客戶
何老師
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)對廣發(fā)銀行的信用卡業(yè)務(wù)進(jìn)行推廣；2、具有快速的學(xué)習(xí)能力；3、口齒清晰，善于表達(dá)，有良好的人際交往溝通能力，勤奮刻苦，良好的抗壓能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神，有較強(qiáng)的上進(jìn)心； 【任職資格】 1、有無經(jīng)驗均可2、大專學(xué)歷以上3、有良好的服務(wù)意識、綜合素質(zhì)（有營銷行業(yè)經(jīng)驗者更加合適）4、能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的企圖心需要外出積極開發(fā)并拜訪新老客戶，需要較強(qiáng)的吃苦耐勞和抗壓能力。
于經(jīng)理
職責(zé)描述： ?1、社區(qū)團(tuán)購業(yè)務(wù)，通過電話和上門拜訪，與商戶（便利店、商鋪、驛站等）談判并達(dá)成合作； 2、與公司各部門配合，及時處理客戶的反饋、投訴和建議，提高客戶滿意度； 3、歸檔和更新所有目標(biāo)客戶拜訪、協(xié)議、服務(wù)條款等有關(guān)文件和數(shù)據(jù)。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷者優(yōu)先; 2、有銷售經(jīng)驗尤其有互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)、銀行信用卡商鋪活動合作拓展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展，具備在較強(qiáng)壓力下出色完成任務(wù)的能力； 4、具備較強(qiáng)的人際溝通能力及邏輯思維能力； 5、為人正直，誠實(shí)可靠，以公司利益為重； 6、熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強(qiáng)烈的成功愿望。
七七
廣發(fā)銀行青島分行信用卡營銷團(tuán)隊 （廣發(fā)銀行青島分行2021年正式進(jìn)入青島市場，1007萬青島人的空白市場） 崗位: 客戶經(jīng)理 要求：1.學(xué)信網(wǎng)可查大?；虮究?.年齡20-40歲； 3.有銷售意愿和能力，熱衷工作，追求高收入。 一，崗位職責(zé)： 我們是廣發(fā)銀行直招的營銷團(tuán)隊，主要負(fù)責(zé)銷售廣發(fā)銀行信用卡和其他綜合金融產(chǎn)品（儲蓄賬戶，消費(fèi)信貸），平均月薪1萬＋。周一至周五早8點(diǎn)30-下午5:30，完成任務(wù)不用回公司打卡，周末可休息，節(jié)假日正常放假。 二，銷售模式：
于經(jīng)理
廣發(fā)銀行青島分行信用卡營銷團(tuán)隊 （廣發(fā)銀行青島分行2021年正式進(jìn)入青島市場，1007萬青島人的空白市場） 崗位: 客戶經(jīng)理 要求：1.學(xué)信網(wǎng)可查大?；虮究?.年齡20-40歲； 3.有銷售意愿和能力，熱衷工作，追求高收入。 一，崗位職責(zé)： 我們是廣發(fā)銀行直招的營銷團(tuán)隊，主要負(fù)責(zé)銷售廣發(fā)銀行信用卡和其他綜合金融產(chǎn)品（儲蓄賬戶，消費(fèi)信貸），平均月薪1萬＋。周一至周五早8點(diǎn)30-下午5:30，完成任務(wù)不用回公司打卡，周末可休息，節(jié)假日正常放假。 二，銷售模式：
于經(jīng)理
【崗位職責(zé)】
負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的分銷金牌、分銷精英渠道體系的布局、搭建。
聯(lián)合區(qū)域內(nèi)的分銷金牌、分銷精英落地市場推廣動作。
能夠快速掌握華為政企分銷產(chǎn)品
孫亞芳
定位：（主要對接集成商）
負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道銷售策略的執(zhí)行落地，拓展、維護(hù)好渠道；區(qū)縣營銷的活動執(zhí)行；總代售前及服務(wù)支持中心的人員日常管理，實(shí)現(xiàn)本區(qū)縣中長尾市場的有效覆蓋與規(guī)模擴(kuò)張。
【主要職責(zé)】
1、對本區(qū)縣渠道銷售收入目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、構(gòu)建本區(qū)縣的渠道沙盤，并維護(hù)和拓展本區(qū)縣的核心渠道；
3、負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道機(jī)會點(diǎn)管理，配合渠道進(jìn)行營銷活動執(zhí)行；
4、收集、分析區(qū)域經(jīng)銷商信息，分析現(xiàn)有經(jīng)銷市場情況，輸出市場分析報告
5、負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道滿意度
【崗位要求】
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
2、有2年及以上渠道銷售成功經(jīng)驗優(yōu)先
3、伙伴合作能力、團(tuán)隊管理能力、營銷活動執(zhí)行能力
4、敢于挑戰(zhàn)，較強(qiáng)的執(zhí)行力
地點(diǎn)：烏魯木齊、喀什、哈密、克拉瑪依等等，
孫亞芳
廣發(fā)銀行青島分行信用卡營銷團(tuán)隊 （廣發(fā)銀行青島分行2021年正式進(jìn)入青島市場，1007萬青島人的空白市場） 崗位: 客戶經(jīng)理 要求：1.學(xué)信網(wǎng)可查大?；虮究?.年齡20-40歲； 3.有銷售意愿和能力，熱衷工作，追求高收入。 一，崗位職責(zé)： 我們是廣發(fā)銀行直招的營銷團(tuán)隊，主要負(fù)責(zé)銷售廣發(fā)銀行信用卡和其他綜合金融產(chǎn)品（儲蓄賬戶，消費(fèi)信貸），平均月薪1萬＋。周一至周五早8點(diǎn)30-下午5:30，完成任務(wù)不用回公司打卡，周末可休息，節(jié)假日正常放假。 二，銷售模式：
于經(jīng)理
職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)本地大客戶的銷售管理跟進(jìn) 2、負(fù)責(zé)銷售策略的制定和落地 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)其他部門資源、保障目標(biāo)達(dá)成 4、分析競爭態(tài)勢，制定競爭策略 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷 2、具備3年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗 3、英語流利，可作為工作語言
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廣發(fā)銀行青島分行信用卡營銷團(tuán)隊 （廣發(fā)銀行青島分行2021年正式進(jìn)入青島市場，1007萬青島人的空白市場） 崗位: 客戶經(jīng)理 要求：1.學(xué)信網(wǎng)可查大?；虮究?.年齡20-40歲； 3.有銷售意愿和能力，熱衷工作，追求高收入。 一，崗位職責(zé)： 我們是廣發(fā)銀行直招的營銷團(tuán)隊，主要負(fù)責(zé)銷售廣發(fā)銀行信用卡和其他綜合金融產(chǎn)品（儲蓄賬戶，消費(fèi)信貸），平均月薪1萬＋。周一至周五早8點(diǎn)30-下午5:30，完成任務(wù)不用回公司打卡，周末可休息，節(jié)假日正常放假。 二，銷售模式：
于經(jīng)理
長白班車間：連接線，電源線，集體計件，坐班，主要做家用電器的空調(diào)線，還有插頭線，工作內(nèi)容:剝皮，剪線，打端子，測試，貼標(biāo)簽，打包裝，開注塑機(jī)等，工作簡單易學(xué)！工資5500~8000不等，長白班車間
人事經(jīng)理袁順要
職位描述：
1、對不同行業(yè)的潛在商機(jī)進(jìn)行開發(fā)，同時對已有商機(jī)跟進(jìn)、培育、轉(zhuǎn)化，通過線上線下，電話及拜訪等多種方式對潛在客戶進(jìn)行分析和研究，有效傳遞產(chǎn)品價值，推進(jìn)合作節(jié)奏。
2、了解并掌握出行行業(yè)市場現(xiàn)狀和動態(tài)，挖掘客戶的潛在價值和業(yè)務(wù)需求，通過對滴滴企業(yè)版相關(guān)產(chǎn)品專業(yè)的學(xué)習(xí)了解，為客戶制定用車解決方案。
3、對銷售階段做精細(xì)化管理，做好客戶的深度經(jīng)營，保證銷售動作的有效執(zhí)行并不斷提高客戶的合作價值，實(shí)現(xiàn)增值產(chǎn)品覆蓋；具備綜合分析行業(yè)發(fā)展動態(tài)的能力，包括市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋等，就公司產(chǎn)品與市場戰(zhàn)略提出良好建議。
4、整合內(nèi)外部資源，運(yùn)用項目營銷方式推動銷售進(jìn)程，確保銷售任務(wù)完成，團(tuán)隊協(xié)作完成月度／季度／年度銷售目標(biāo)。
5、完成客戶簽約后的放量滲透。了解客戶內(nèi)部組織架構(gòu)，持續(xù)關(guān)注客戶產(chǎn)品使用情況和需求，維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶使用產(chǎn)品的場景和功能，提高滲透率。
職位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，擁有3年以上To B大客戶銷售經(jīng)驗，有商旅、企業(yè)管理軟件、SaaS類產(chǎn)品及系統(tǒng)服務(wù)解決方案行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具有項目管控經(jīng)驗，能夠獨(dú)立為客戶定制方案，并通過客戶需求的不斷挖掘積極改進(jìn)銷售策略；
3、具備良好的溝通和表達(dá)能力，掌握一定的顧問式營銷方法與技能，能夠通過有效地演講和談判呈現(xiàn)公司產(chǎn)品和服務(wù)，贏得客戶的認(rèn)可并與客戶保持長期友好的合作關(guān)系；
4、熟練操作office辦公軟件，擅長PPT方案制作。
5、熱愛銷售工作，具備快速學(xué)習(xí)能力；有良好的團(tuán)隊合作意識、較強(qiáng)的抗壓性；自我有較高的要求，追求卓越，愿意不斷投入來提升自己的能力和專業(yè)度，能夠承受較大工作壓力。
人事
廣發(fā)銀行青島分行信用卡營銷團(tuán)隊 （廣發(fā)銀行青島分行2021年正式進(jìn)入青島市場，1007萬青島人的空白市場） 崗位: 客戶經(jīng)理 要求：1.學(xué)信網(wǎng)可查大專或本科2.年齡20-40歲； 3.有銷售意愿和能力，熱衷工作，追求高收入。 一，崗位職責(zé)： 我們是廣發(fā)銀行直招的營銷團(tuán)隊，主要負(fù)責(zé)銷售廣發(fā)銀行信用卡和其他綜合金融產(chǎn)品（儲蓄賬戶，消費(fèi)信貸），平均月薪1萬＋。周一至周五早8點(diǎn)30-下午5:30，完成任務(wù)不用回公司打卡，周末可休息，節(jié)假日正常放假。 二，銷售模式：
于經(jīng)理
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