崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)辦理公司公文（起草/審核公司總結(jié)、紀(jì)要、請(qǐng)示、報(bào)告、信息等）； 2.負(fù)責(zé)組織公司會(huì)議（會(huì)議通知、會(huì)議安排、會(huì)議記錄等）； 3.負(fù)責(zé)辦理公司文件（接辦公司內(nèi)各部門(mén)報(bào)送社領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)的文件，登記、審核、報(bào)送、流轉(zhuǎn)、存檔等）； 4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部總務(wù)及日常內(nèi)務(wù)工作處理 5.其他（公司內(nèi)日常行政事務(wù)，處理公司領(lǐng)導(dǎo)或部門(mén)主任交辦的臨時(shí)事項(xiàng)；對(duì)外日常行政事務(wù)，外單位來(lái)訪、來(lái)電等）。 職位要求： 1.有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.能夠熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件； 3.普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)； 4.心理素質(zhì)強(qiáng)，積極樂(lè)觀，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作。
代恒飛
崗位職責(zé) 1. 協(xié)助辦公室處理文件。 2. 負(fù)責(zé)少量實(shí)驗(yàn)室化驗(yàn)工作，工作量輕松。 任職要求 1. 中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限 2. 熟練使用辦公軟件，自帶電腦 工作時(shí)間 08:00-12:00，13:00-18:00 ，月休兩天＋節(jié)假日 包吃可購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)
林琴
職位要求：工作地點(diǎn)：棗陽(yáng)市（要求在棗陽(yáng)居?。?職位描述: 辦公軟件、EXCEL/WORD、管理能力、 溝通能力、活動(dòng)策劃 、資料管理 、 企業(yè)服務(wù) 、公文寫(xiě)作 職位要求: 工作地點(diǎn):棗陽(yáng)市(要求在棗陽(yáng)居住) 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外工作事務(wù)對(duì)接、溝通、匯報(bào)工作:制定工作方案策劃并實(shí)施: 2、經(jīng)過(guò)培訓(xùn)可熟練掌握業(yè)務(wù)知識(shí)，具有一定的文案寫(xiě)作能力; 3、溝通能力強(qiáng)、吃苦耐勞、善于團(tuán)隊(duì)合作，有很強(qiáng)的溝通能力; 4、熟練應(yīng)用OFFICE辦公軟件，尤其是Excel，能夠熟練使用常用公式: 5、具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)精神，積極完成上級(jí)交給其他工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷，有行政或企業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu) 先考慮; 2、有會(huì)計(jì)證的或熟悉會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮: 3、工作仔細(xì)嚴(yán)謹(jǐn)性格開(kāi)朗、形象氣質(zhì)佳，男女不限，接納應(yīng)屆畢業(yè)生。
王夢(mèng)云
負(fù)責(zé)公司人員招聘、考勤系統(tǒng)管理、新員工入職和辭職辦理，會(huì)議紀(jì)要、統(tǒng)籌行政后勤保障工作。
李德軍
1.負(fù)責(zé)按規(guī)定與標(biāo)準(zhǔn)程序接待到訪居民、居民家屬及其他訪客；會(huì)PPT操作，熟練電腦 2負(fù)責(zé)協(xié)助居民預(yù)約會(huì)所、課程 3負(fù)責(zé)社區(qū)居民服務(wù)管理工作，包括一卡通的制作發(fā)放、居民商務(wù)需求等 4負(fù)責(zé)社區(qū)信息發(fā)布平臺(tái)管理運(yùn)維及受理居民及訪客的 反饋信息，并按規(guī)定進(jìn)行處理 6協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)做好相應(yīng)的服務(wù)，積極配合其它部門(mén)的工作，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
梅洪耀
辦公室行政專員職位工作
王先生/工程師
一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待、基本咨詢和引見(jiàn)，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌；2.、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作；3、協(xié)助維護(hù)辦公環(huán)境及秩序；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。二、崗位要求：1、形象氣質(zhì)佳，有親和力，性格開(kāi)朗，大方得體；2、有良好的服務(wù)意識(shí)及溝通能力，思維敏捷，應(yīng)便能力強(qiáng)。 交通補(bǔ)助加班補(bǔ)助包吃話補(bǔ)
陳良軍
薪資待遇：純寫(xiě)字樓辦公環(huán)境，環(huán)境優(yōu)雅，晉升空間大。 試用期無(wú)責(zé)底薪3500+招聘提成，月綜合薪資4.5k~6k 轉(zhuǎn)正無(wú)責(zé)底薪4000+招聘提成，月綜合薪資5k~7k 上班時(shí)間：1. 8:00AM-12:00PM，下午13:PM-18:PM 2. 單雙休制，法定節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定放假。 工作內(nèi)容：1. 負(fù)責(zé)58同城，BOOS直聘、智聯(lián)招聘等招聘端口日常求職問(wèn)題并發(fā)布和更新招聘信 息。 2.收集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi)和篩選，并使用電話或者其他聊天軟件邀約求職者參加面 試，以及發(fā)送面試邀約短信。 任職要求：年齡：16-28歲，男女不限，中專以上學(xué)歷，能力突出者可適當(dāng)放寬學(xué)歷年齡要求，性 格外向，有團(tuán)隊(duì)合作精神。 福利待遇：1.晉升空間：招聘專員-招聘主管-招聘經(jīng)理 2.定期組織團(tuán)建、聚餐、旅游、節(jié)假日、生日有禮 3.招聘經(jīng)理年終分紅獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)勵(lì)等福利 4.包住宿環(huán)境好。
胡女士
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待工作，包括訪客的登記、接待、引見(jiàn)等。 2、負(fù)責(zé)公司快遞、打印機(jī)維修、綠植、水電等物業(yè)等各項(xiàng)行政辦公相關(guān)事宜的管理。 3、協(xié)助人事經(jīng)理處理員工的入職、離職、考勤等工作。 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、歸納、整理項(xiàng)目各類(lèi)資料，將各類(lèi)文件和單據(jù)整理歸檔保存。 5、文檔資料整理存放，收發(fā)傳真，復(fù)印文檔，收發(fā)信件、文件等。 6、負(fù)責(zé)會(huì)議室管理工作，協(xié)調(diào)會(huì)議時(shí)間，下發(fā)會(huì)議通知，布置會(huì)議室，會(huì)務(wù)服務(wù)、會(huì)議室設(shè)備設(shè)施的維護(hù)和管理。 7、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理，協(xié)助進(jìn)行固定資產(chǎn)管理。 8、協(xié)助組織公司各種企業(yè)文化活動(dòng)和會(huì)議。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。? 任職要求: 1、有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì)，懂得基本的前臺(tái)接待禮儀。 2、普通話流利，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通，有親和力，較強(qiáng)的保密意識(shí)。 3、有一定財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 4、熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程，良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力。 5、熟練使用辦公自動(dòng)化設(shè)備及辦公軟件，熟練操作PS軟件的優(yōu)先。 6、良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，具有高度的責(zé)任心，工作積極主動(dòng)。
羅女士
職責(zé)描述： 1.客戶管理：根據(jù)客戶進(jìn)出管理標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)客戶開(kāi)戶、客戶銷(xiāo)戶，客戶信息定期維護(hù)及信息管理等工作； 2.售后管理：根據(jù)售后管理要求，靈活處理區(qū)域投訴、開(kāi)展訂單售后管理，針對(duì)未清訂單進(jìn)行跟蹤處理，跟進(jìn)訂單物流，確保訂單正常順利執(zhí)行； 3.費(fèi)用管理：負(fù)責(zé)區(qū)域運(yùn)營(yíng)費(fèi)用及后勤費(fèi)用預(yù)算規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用費(fèi)用規(guī)范性審核及費(fèi)用上線，定期開(kāi)展稽核抽檢、費(fèi)用清理、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、使用進(jìn)度分析等，并基于需求及規(guī)范開(kāi)展預(yù)算調(diào)整等事宜； 4.數(shù)據(jù)管理：建立區(qū)域數(shù)據(jù)庫(kù)，包含客戶數(shù)據(jù)、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、人員數(shù)據(jù)及市場(chǎng)業(yè)務(wù)動(dòng)作數(shù)據(jù)等 ，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析支撐業(yè)務(wù)決策的同時(shí)按需提供至各職能部門(mén)，支撐工作開(kāi)展； 5.行政管理：負(fù)責(zé)區(qū)域大型員工活動(dòng)組織、行政費(fèi)用、接待用酒、固定資產(chǎn)、會(huì)務(wù)、行政接待、信息系統(tǒng)支撐等綜合管理工作 ； 6.綜合支撐及其他：包括因工作開(kāi)展需要內(nèi)勤綜合支撐事宜、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜等，例如黨支部文件精神傳達(dá)、黨建共建流程協(xié)助、支部活動(dòng)組織及報(bào)銷(xiāo)協(xié)助、信息收集支持及宣傳支持；渠道部違規(guī)核對(duì)及進(jìn)度跟進(jìn)，數(shù)字化系統(tǒng)權(quán)限及人員維護(hù)等； 任職要求： 1.全日制本科及以上學(xué)歷，管理類(lèi)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.熟悉Excel、Word、PPT操作，銷(xiāo)售管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)； 3.3年以上全職工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上大中型企業(yè)/快消行業(yè)銷(xiāo)售助理/銷(xiāo)售內(nèi)勤經(jīng)驗(yàn)； 4.偏行政類(lèi)型，行政管理工作經(jīng)驗(yàn)豐富； 5.性格外向，有親和力，能快速適應(yīng)環(huán)境
張瑞博
1.職位描述:負(fù)責(zé)辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、崗位調(diào)動(dòng)等手續(xù)，建立、維護(hù)公司人事檔案，處理協(xié)商對(duì)接各部門(mén)之間的工作。2.任職要求:要求大專及以上學(xué)歷，男女不限，行政管理專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先。3.薪資及福利待遇:薪資結(jié)構(gòu):底薪3000 績(jī)效獎(jiǎng)金 財(cái)補(bǔ)方案，綜合薪資4000-6000元/月福利待遇:五險(xiǎn)，季度國(guó)內(nèi)外旅游基金。4工作時(shí)間:9:00-18:00
郭思寒/人事經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1.部門(mén)辦公室日常運(yùn)營(yíng)及各項(xiàng)管理； 2.訪客的接待與安排； 3.支援各經(jīng)理及項(xiàng)目組的日常安排； 4.各經(jīng)理及項(xiàng)目組的日程設(shè)定及管理； 5.工作報(bào)告、簡(jiǎn)報(bào)制作、活動(dòng)總結(jié)等日常事務(wù)； 6.各部門(mén)之間溝通協(xié)調(diào)； 7.其他日常事務(wù) 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.有工作激情，有良好的計(jì)劃、溝通、組織協(xié)調(diào)能力及語(yǔ)言表達(dá)能力； 3.應(yīng)變能力強(qiáng)，能獨(dú)立靈活處理工作中的問(wèn)題； 4.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 5.有行政、助理、項(xiàng)目管理、媒體/公關(guān)/策劃等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
杜女士
熟悉使用wps 薪資3000左右 包吃包住 單雙休 節(jié)假日除外
胡
工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理；收集整理材料，統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表 ； 2、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)內(nèi)部人員日?？记?。 要求： 1、責(zé)任心強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐. 具有較強(qiáng)的溝通能力，善于學(xué)習(xí)； 2. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，做事細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)， 可長(zhǎng)期穩(wěn)定工作； 3、熟練應(yīng)用熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件 ；
周先生
1.在行政總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境； 2.負(fù)責(zé)公司的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、基建工程管理和房屋修繕、裝修管理等綜合事務(wù)工作； 3.負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi)； 4.全面負(fù)責(zé)公司守衛(wèi)管理工作，包括守衛(wèi)值班、公司治安狀況、消防安全及公司重大活動(dòng)的安全保衛(wèi)工作，確保公司人員、財(cái)產(chǎn)的安全； 5.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的推行，執(zhí)行與追綜，維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威； 6.負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的管理和司機(jī)的管理工作，包括車(chē)輛調(diào)度、使用、維護(hù)保養(yǎng)，確保車(chē)輛及人身的安全； 7.負(fù)責(zé)公司辦公樓的日常管理工作和綜合服務(wù)工作,確保后勤保障到位,工作順暢和環(huán)境優(yōu)雅； 8.負(fù)責(zé)對(duì)公司突發(fā)事件的處理工作，協(xié)助公司處理各項(xiàng)突發(fā)事件； 9.負(fù)責(zé)做好各種自然災(zāi)害的預(yù)防和處理工作，確保安全； 10.負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的辦公秩序和紀(jì)律狀況，確保工作正常有序無(wú)違紀(jì)現(xiàn)象； 11.配合工務(wù)課進(jìn)行內(nèi)部維修的管理，保障各部門(mén)正常開(kāi)展各項(xiàng)工作； 12.完成上級(jí)交辦行政主管的各項(xiàng)工作。
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