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職位描述：

職位描述：1、負(fù)責(zé)下轄機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成的追蹤與管理；2、負(fù)責(zé)相關(guān)營銷政策、方案的落實(shí)，以及執(zhí)行情況的報告；3、負(fù)責(zé)對營銷關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)的分析，并提出改良的指導(dǎo)意見；4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)競賽方案及產(chǎn)品的宣導(dǎo)與推動；5、負(fù)責(zé)對公司榮譽(yù)體系、業(yè)務(wù)活動、客戶活動的策劃與推動。職位要求：1、***大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，金融類專業(yè)優(yōu)先,35周歲以下，應(yīng)屆生優(yōu)先；2、具備良好的語言表達(dá)能力、組織溝通能力、活動策劃能力和協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守；3、黨員、學(xué)生干部、社團(tuán)負(fù)責(zé)人優(yōu)先，具有大型企業(yè)實(shí)習(xí)、工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。職位福利：績效獎金、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助新媒體平臺(微信公眾號、抖音、小紅書等)的日常內(nèi)容創(chuàng)作、編輯與發(fā)布。 2、參與熱點(diǎn)追蹤、選題策劃及素材搜集整理。 3、協(xié)助運(yùn)營數(shù)據(jù)/輿情的監(jiān)測、統(tǒng)計(jì)與基礎(chǔ)分析。 4、參與社群互動、用戶評論維護(hù)等運(yùn)營輔助工作。 5、協(xié)助完成部門安排的其他與新媒體運(yùn)營相關(guān)的支持性工作。 任職要求： 1、在校大學(xué)生，能保證連續(xù)實(shí)習(xí)至少3個月，專業(yè)不限，對新媒體行業(yè)有濃厚興趣，有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或播音主持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、能熟練使用基礎(chǔ)辦公軟件及作圖/剪輯軟件。 3、具備良好的文字功底和基礎(chǔ)審美能力，善于信息捕捉與表達(dá)。 4、了解主流新媒體平臺(微信、微博、抖音、小紅書等)的基本操作和特點(diǎn)。 5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠有效溝通，積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，能夠按時完成上級交付的任務(wù)。

職位描述：

一、任職資格： 1、全國重點(diǎn)院校碩士研究生； 2、專業(yè)不限，愿向綜合管理類方向發(fā)展； 3、積極主動，有上進(jìn)心，有較高的職業(yè)追求； 4、邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通表達(dá)，善于組織協(xié)調(diào)； 5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和求知欲； 6、樂觀，喜歡文體活動，知識學(xué)習(xí)與生活娛樂相協(xié)調(diào)。 二、發(fā)展方向： 儲備干部崗位，可向部門經(jīng)理、總監(jiān)助理、總經(jīng)理助理、董事長助理等方向發(fā)展，具備較多發(fā)展機(jī)會和較高的發(fā)展空間。

職位描述：

1、熟悉信息操作系統(tǒng)；
2、熟悉公司規(guī)章制度及相關(guān)法規(guī)要求；
3、熟悉客戶開戶、資料更新、貨品查詢開票、缺貨管理、退貨管理、沖差管理、回籠銷賬、合同管理、召追回管理等基本業(yè)務(wù)流程；
4、熟悉客情服務(wù)，具備對業(yè)務(wù)信息收集及分析的能力；
5、學(xué)習(xí)達(dá)成業(yè)務(wù)指標(biāo)的崗位技能和溝通方式；
6、輔助銷售完成內(nèi)務(wù)工作，例如業(yè)務(wù)資料整理與分發(fā)，收集上報公司任務(wù)執(zhí)行情況，統(tǒng)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等；
7、完成銷售部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行公司管理和會計(jì)制度；
2、嚴(yán)格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒；
3、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理；
4、 完成上級交辦的其他工作。

崗位要求

1、大學(xué)本科，財經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先，25屆畢業(yè)生；
2、具有良好的文字功底、清晰的思維邏輯，擅于總結(jié)和表達(dá)；
3、了解基本的經(jīng)濟(jì)學(xué)原理及管理原理，具有團(tuán)隊(duì)精神、自主工作學(xué)習(xí)能力，能承擔(dān)工作；
4、能夠熟練使用電腦辦公，會基本EXCEL功能。

職位描述：

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招聘調(diào)度中心的簡歷搜索，調(diào)配，跟進(jìn)，回收等工作；
2、協(xié)助HRBP完成招聘流程內(nèi)的各項(xiàng)工作；
3、參與完成業(yè)務(wù)部門的HR其他各項(xiàng)功能性工作看，如培訓(xùn)、員工關(guān)系等。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)；
2、可以持續(xù)實(shí)習(xí)3—6個月左右；
3、性格開朗，有良好的溝通和表達(dá)能力；
4、熟練操作office等常用辦公軟件。

職位描述：

人事工作：
1.協(xié)助完成招聘相關(guān)工作，如篩選簡歷，電話溝通，接待面試等；
2.協(xié)助進(jìn)行其他人力資源相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作；
3.協(xié)助處理員工入離職手續(xù)辦理，材料歸檔；

行政工作：
1.公司日常行政管理工作的運(yùn)作，如辦公用品分發(fā)、快遞收發(fā)、客戶接待等；
2.協(xié)助進(jìn)行其他行政相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作；
3.協(xié)助完成各項(xiàng)會議服務(wù)，如年會安排、團(tuán)建活動安排等；

崗位要求：
1、每周至少實(shí)習(xí)3天以上，能夠全勤的優(yōu)先，可以實(shí)習(xí)4個月及以上，可盡快到崗；
2、26屆及以后畢業(yè)的在校學(xué)生，專業(yè)不限，工商管理、人力資源優(yōu)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、良好的溝通能力以及渴望學(xué)習(xí)的態(tài)度。

職位描述：

職位要求：
- 5年以內(nèi)雙一流及以上碩士研究生畢業(yè)優(yōu)先，思維縝密、責(zé)任感強(qiáng)，有良好的溝通能力、抗壓能力和英語口語能力。
- 熟練掌握CET6，英語口語佳，同時具有印尼語、阿拉伯語等語言能力優(yōu)先考慮。
- 具有學(xué)生管理工作經(jīng)歷、學(xué)生干部工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
- 專業(yè)：材料類、化工類、經(jīng)貿(mào)類、語言類等專業(yè)優(yōu)先

具體薪資根據(jù)崗位匹配度面議。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)開發(fā)前期的工藝和結(jié)構(gòu)檢討； 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品到量產(chǎn)的的樣品試做與送樣； 3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品到量產(chǎn)的SOP初版設(shè)定； 4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品到量產(chǎn)各節(jié)點(diǎn)不良分析和改善； 5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品到量產(chǎn)品的試做問題跟蹤； 6、上級安排的其他相關(guān)工作。 1、本科及以上學(xué)歷，電子/機(jī)械類專業(yè)優(yōu)先； 2、步進(jìn)電機(jī)相關(guān)行業(yè)； 3、熟悉工藝流程及具備技術(shù)改善具體經(jīng)驗(yàn)，熟悉步進(jìn)電機(jī)，直流無刷電機(jī)； 4、熟練操作Solidworks、CAD繪圖、MiniTab及office辦公軟件； 5、有良好的職業(yè)道德，抗壓、吃苦耐勞。 截止日期：2026年07月31日 招聘人數(shù)：14人

職位描述：

職位描述：1、負(fù)責(zé)下轄機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成的追蹤與管理；2、負(fù)責(zé)相關(guān)營銷政策、方案的落實(shí)，以及執(zhí)行情況的報告；3、負(fù)責(zé)對營銷關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)的分析，并提出改良的指導(dǎo)意見；4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)競賽方案及產(chǎn)品的宣導(dǎo)與推動；5、負(fù)責(zé)對公司榮譽(yù)體系、業(yè)務(wù)活動、客戶活動的策劃與推動；職位要求：1、***大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，金融類專業(yè)優(yōu)先；2、具備良好的語言表達(dá)能力、組織溝通能力、活動策劃能力和協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守；3、黨員、學(xué)生干部、社團(tuán)負(fù)責(zé)人優(yōu)先，具有大型企業(yè)實(shí)習(xí)、工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

1. 負(fù)責(zé)公司小圓柱銷售業(yè)務(wù)結(jié)算事宜（銷售訂單制作，SAP流程操作，內(nèi)部流程申請等） 2. 負(fù)責(zé)電池采購的出入庫等SAP的系統(tǒng)操作工作； 3. 部門同事其他日常工作的協(xié)助支援。 任職要求： 1. 熟練使用辦公軟件； 2. 語言能力：韓語or英語可書面； 3. 善于傾聽和理解需求，能有效協(xié)調(diào)解決業(yè)務(wù)推進(jìn)中的簡單問題（如訂單變更、進(jìn)度反饋等） 招聘人數(shù)：2人

職位描述：

1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)開發(fā)前期的工藝和結(jié)構(gòu)檢討； 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品到量產(chǎn)的的樣品試做與送樣； 3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品到量產(chǎn)的SOP初版設(shè)定； 4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品到量產(chǎn)各節(jié)點(diǎn)不良分析和改善； 5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品到量產(chǎn)品的試做問題跟蹤； 6、上級安排的其他相關(guān)工作。 1、本科及以上學(xué)歷，電子/機(jī)械類專業(yè)優(yōu)先； 2、步進(jìn)電機(jī)相關(guān)行業(yè)； 3、熟悉工藝流程及具備技術(shù)改善具體經(jīng)驗(yàn)，熟悉步進(jìn)電機(jī)，直流無刷電機(jī)； 4、熟練操作Solidworks、CAD繪圖、MiniTab及office辦公軟件； 5、有良好的職業(yè)道德，抗壓、吃苦耐勞。 截止日期：2026年07月31日 招聘人數(shù)：14人

職位描述：

一.招聘崗位：地圖標(biāo)注制圖員
二.晉升通道：地圖制圖員、質(zhì)量管理員、培訓(xùn)師-組長、項(xiàng)目經(jīng)理、高級經(jīng)理。
三.企業(yè)保障及福利：住宿補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、節(jié)假日福利，不定期聚餐。
四.工作內(nèi)容：使用地圖制圖軟件保質(zhì)保量完成地圖相關(guān)要素的制作，在內(nèi)部平臺上錄入道路屬性，道路兩側(cè)標(biāo)建筑物屬性，公交路線屬性，電子眼屬性以及參考信息等數(shù)據(jù)
五.工作環(huán)境：室內(nèi)坐班，單屏電腦辦公。專業(yè)崗前培訓(xùn)，無需經(jīng)驗(yàn)。純電腦操作崗
六.任職要求：18-35，大專以上學(xué)歷，踏實(shí)細(xì)心，愛崗敬業(yè)，能力強(qiáng)可中專以上。
薪資待遇：底薪2000 完成產(chǎn)值補(bǔ)貼200 崗位工資，綜合薪資4000-6000元，入職簽合同（技能培養(yǎng)性職業(yè)，后期技能熟練多勞多得）
五險
七.工作時間：朝九晚六，中午休息一小時，周日休息，法定節(jié)假日休息
八.工作地點(diǎn)：浙江省嘉興市桐鄉(xiāng)市龍翔大道1555號

職位描述：

培訓(xùn)方式： 從車間一線開始培訓(xùn)，提供晉升空間。 目標(biāo)崗位： 管理類/技術(shù)類 崗位要求： 1、大專及以上，紡織/染整相關(guān)專業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先； 2、踏實(shí)、負(fù)責(zé)、認(rèn)真，思路清晰，溝通能力佳。 工作時間： 無經(jīng)驗(yàn)需要在車間進(jìn)行三班兩倒 有同崗位經(jīng)驗(yàn)面試后定

職位描述：

1.前期主安排在生產(chǎn)部學(xué)習(xí)產(chǎn)品工藝、制程、機(jī)器操作；
2.根據(jù)個人學(xué)習(xí)情況，逐步向生產(chǎn)管理、技術(shù)研發(fā)、職能管理或其他崗位培養(yǎng)定崗。