與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
一、基本要求: 1.具有較高的政治素質(zhì),堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩; 2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,遵紀(jì)守法,勤勉敬業(yè),甘于奉獻(xiàn); 3.身體健康,具有良好的心理素質(zhì),無(wú)影響任職的不良行為記錄; 4.熟悉并掌握應(yīng)聘崗位的專業(yè)知識(shí)和技能,具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)水平,有一定的組織協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力和綜合管理能力。 二、崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)海南分昌江核電診所的日常經(jīng)營(yíng)管理工作; 2. 制定并落實(shí)核電診所,核電工程公司及第三方公司員工健康管理、健康體檢業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及工作計(jì)劃; 3. 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)昌江核電診所內(nèi)部各項(xiàng)工作,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 4. 把控診所、健康管理業(yè)務(wù)拓展工作方向和進(jìn)度,對(duì)診所項(xiàng)目員工進(jìn)行監(jiān)督、管理和指導(dǎo); 5. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 三、任職要求: 1.學(xué)歷:具有大專及以上文化程度,醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.年齡:原則上不超過(guò)40周歲,特別優(yōu)秀可放寬至45周歲; 3.專業(yè)要求:具有醫(yī)生專業(yè)背景,熟悉醫(yī)院管理的有關(guān)規(guī)則、制度和要求; 4.從業(yè)經(jīng)歷:醫(yī)院管理工作經(jīng)驗(yàn)豐富,具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有公立醫(yī)院管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 5.持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,熟悉員工健康管理、健康體檢工作,具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展意識(shí)和能力; 6.熟悉中核集團(tuán)、中國(guó)寶原、中核醫(yī)療相關(guān)管理要求;具有較好的組織領(lǐng)導(dǎo)和溝通協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的大局意識(shí)、責(zé)任心、敬業(yè)精神和管控能力。 四、薪酬待遇: 1.薪酬待遇:試用期7000元/月,轉(zhuǎn)正7500元/月 2.業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)勵(lì):入職后簽訂業(yè)績(jī)考核責(zé)任書,業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)勵(lì)根據(jù)考核情況另行核算 3.其他福利:按公司規(guī)定執(zhí)行。
藥學(xué)、中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目的物業(yè)管理工作,達(dá)成年度經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度預(yù)算及控制;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員團(tuán)隊(duì)管理,包括人員培訓(xùn)、績(jī)效考核等;
4、負(fù)責(zé)維系項(xiàng)目周圍政府、消防等單位關(guān)系,對(duì)以上單位傳達(dá)的工作按國(guó)家政策執(zhí)行;
5、提高業(yè)主滿意度,做好項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)提升與改進(jìn)計(jì)劃,完成公司的收費(fèi)率指標(biāo);
6、負(fù)責(zé)與房產(chǎn)、建筑等公司對(duì)接,解決項(xiàng)目遺留問(wèn)題。
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,物業(yè)同崗3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、有過(guò)旅居高端住宅大盤全周期管控經(jīng)驗(yàn),有較好的經(jīng)營(yíng)意識(shí)及成本管控意識(shí);
3、物業(yè)行業(yè)TOP50強(qiáng)優(yōu)先,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,善于外部關(guān)系處理。
1、負(fù)責(zé)110kV~500kV主網(wǎng)輸電線路項(xiàng)目的可行性研究、初步設(shè)計(jì)以及施工圖設(shè)計(jì)等相關(guān)工作;
2、熟悉設(shè)計(jì)流程及要求,掌握現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量、設(shè)計(jì),完成設(shè)計(jì)審查等,確保設(shè)計(jì)過(guò)程符合本院管理體系文件的要求;
3、協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的協(xié)作配合工作,保證設(shè)計(jì)工作質(zhì)量,對(duì)設(shè)計(jì)全過(guò)程進(jìn)行專業(yè)管理和技術(shù)負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)水平和標(biāo)準(zhǔn)符合業(yè)主的意愿和要求。
【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)物業(yè)管理項(xiàng)目的全面運(yùn)營(yíng),包括但不限于設(shè)施維護(hù)、安全管理、客戶服務(wù)等。
- 制定并執(zhí)行項(xiàng)目年度預(yù)算,控制成本,提高服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。
- 監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員的工作表現(xiàn),確保所有操作符合公司標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī)要求。
- 與業(yè)主建立良好的合作關(guān)系,處理各類投訴和緊急情況。
- 定期評(píng)估項(xiàng)目績(jī)效,并提出改進(jìn)措施以提升項(xiàng)目管理效率和服務(wù)質(zhì)量。
【任職要求】
- 擁有物業(yè)管理、工程管理或相關(guān)領(lǐng)域的大專及以上學(xué)歷。
- 至少3年以上的物業(yè)管理或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
- 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效處理內(nèi)外部關(guān)系。
- 熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備良好的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。
- 工作態(tài)度積極主動(dòng),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和領(lǐng)導(dǎo)力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成任務(wù)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量和安全情況,確保施工質(zhì)量和安全符合標(biāo)準(zhǔn)。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)符合標(biāo)準(zhǔn)化、積極進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)與甲方、總包、監(jiān)理、勞務(wù)班組等的溝通協(xié)調(diào)工作,確保工程項(xiàng)目順利按期完成。
3、按公司規(guī)定及時(shí)提交相關(guān)報(bào)表、NC臺(tái)帳、資料文檔編制及管理完備性。
4、負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)工程項(xiàng)目的成本控制達(dá)成率。
任職要求:
1、1-2年以上工程管理工作,建筑、土建、造價(jià)等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
2、熟悉工程現(xiàn)場(chǎng)的施工流程方法及行業(yè)法規(guī),掌握施工圖紙、防水材料施工工藝在施工現(xiàn)場(chǎng)的應(yīng)用。
3、具備良好的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)能力與管理組織能力,能夠?qū)Π踩芾?、工程質(zhì)量、成本、進(jìn)度、合同造價(jià)進(jìn)行有效控制。
4、能及時(shí)有效處理工程項(xiàng)目上出現(xiàn)的問(wèn)題及提供解決方案;統(tǒng)籌安排和管理多個(gè)項(xiàng)目。
5、征信良好,服從全國(guó)調(diào)配。
福利:五險(xiǎn)一金,高溫補(bǔ)貼、年度體檢、證書補(bǔ)貼、旅游津貼、年度旅游、節(jié)日福利、慰問(wèn)禮金、病假等。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目的總體策劃和實(shí)施。項(xiàng)目決策階段提供準(zhǔn)確的審查意見(jiàn)和技術(shù)支持;實(shí)施階段和營(yíng)運(yùn)階段進(jìn)行有效的管理和控制,保障項(xiàng)目階段性目標(biāo)和總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2.對(duì)總承包單位、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、監(jiān)造、運(yùn)維等單位進(jìn)行協(xié)調(diào)和管理。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)階段的全部流程管控。對(duì)施工進(jìn)度、安全、質(zhì)量、成本、合同協(xié)議等負(fù)責(zé)。 4.參加圖紙會(huì)審、工程施工組織設(shè)計(jì)及重大施工方案的討論和審定,審定設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙和設(shè)計(jì)文件,主持技術(shù)會(huì)議,參與和審定主要材料及設(shè)備的選型,審核重大設(shè)計(jì)和工程施工合同,對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行審核把關(guān),并提出合理的建議。 5.負(fù)責(zé)辦理項(xiàng)目的并網(wǎng)手續(xù)。 6.負(fù)責(zé)維護(hù)項(xiàng)目區(qū)域內(nèi)的政府、企業(yè)、住民等的關(guān)系,負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)的重大問(wèn)題。保障項(xiàng)目的順利實(shí)施不受阻滯。 7.識(shí)別、評(píng)估、控制、監(jiān)督項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn),并及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)及提供策略。 8.參與項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收和工程竣工結(jié)算。 9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、全日制本科,電力相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有電力專業(yè)等職稱證書更佳; 2、具備完成一個(gè)及以上光伏、新能源大型項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉光伏新能源項(xiàng)目的發(fā)展政策、行業(yè)趨勢(shì)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)等信息。 4、知悉光伏項(xiàng)目的前期開發(fā)流程。 5、具備豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和組織協(xié)調(diào)能力。
1、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理
2、完成項(xiàng)目各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)(物業(yè)費(fèi)、多種經(jīng)營(yíng)等)
3、完成滿意度、品質(zhì)等指標(biāo)
4、項(xiàng)目外聯(lián)工作
5、項(xiàng)目品質(zhì)把控及重大問(wèn)題處理
工作地點(diǎn):海南文昌正商紅椰灣
A、智能家居施工項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副總 崗位職責(zé): 1、是該項(xiàng)目施工的具體負(fù)責(zé)人,匯報(bào)對(duì)象項(xiàng)目副總; 2、工作內(nèi)容是:項(xiàng)目全生命周期管理。項(xiàng)目需求分析、風(fēng)險(xiǎn)控制、目標(biāo)控制、客戶經(jīng)營(yíng)等,具備一定的施工供應(yīng)商資源; 3、具備多項(xiàng)目管理能力,注重進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、成本控制,擅長(zhǎng)外部客戶溝通和內(nèi)部團(tuán)隊(duì)協(xié)作的項(xiàng)目管理能力; 4、具備項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn),善于目標(biāo)分解,識(shí)人善用; 5、是項(xiàng)目溝通協(xié)調(diào)的調(diào)度長(zhǎng)。 6、需要溝通協(xié)調(diào):該項(xiàng)目業(yè)主、設(shè)計(jì)師、家裝項(xiàng)目經(jīng)理及家裝施工人員,調(diào)度內(nèi)部施工技術(shù)員及電工,溝通內(nèi)部的深化設(shè)計(jì)師,跟進(jìn)項(xiàng)目移交、到貨、安裝、點(diǎn)檢、調(diào)試、驗(yàn)收各節(jié)點(diǎn); 7、項(xiàng)目各節(jié)點(diǎn)控制是工作的重要內(nèi)容。用現(xiàn)代管理的方法,記錄、整理、統(tǒng)計(jì)、匯總,上傳下達(dá),解決問(wèn)題。 8、接待、處理客訴,降低客訴率。這是該職位考核的重要指標(biāo)。 9、真誠(chéng)的為客戶服務(wù),滿足客戶需求,做好項(xiàng)目的二次銷售。 任職要求: 1、年齡40歲以下; 2、大專以上學(xué)歷,樓宇智能、電子、電氣、機(jī)電、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 3、有智能家居行業(yè)或智能化工程相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、了解智能家居:智能燈光、電動(dòng)窗簾、智能化控制,家庭影院、卡拉OK,安防系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、背景音樂(lè)等相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)原理,安裝調(diào)試技能。對(duì)中央空調(diào)、地暖、水處理、中央熱水、新風(fēng)等系統(tǒng),有了解更佳; 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動(dòng),吃苦耐勞; 6、接受新事物能力強(qiáng),能夠適應(yīng)加班和短時(shí)出差; 薪資及福利情況: 一般是“底薪 提成 績(jī)效獎(jiǎng)金”,具體細(xì)節(jié)要與摩根當(dāng)?shù)爻鞘腥肆ω?fù)責(zé)人或者當(dāng)?shù)乜偨?jīng)理面談;社保(五險(xiǎn)),福利好,發(fā)展大。其他要求面議。 面談地址: 各當(dāng)?shù)爻鞘?摩根展廳 摩根總部聯(lián)系人:總代事業(yè)部 招聘副總 楊和平
工作地點(diǎn)在株洲天元區(qū),包食宿,有通往長(zhǎng)沙的班車!!
1、非標(biāo)整機(jī)、部件結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,從事非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)不低于5年;
2.能夠獨(dú)立完成氣動(dòng)件、閥門、直線導(dǎo)軌、電機(jī)、自動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)件選項(xiàng)計(jì)算;
3.能夠獨(dú)立完成結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、工程圖;
4.能夠指導(dǎo)安裝和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試。
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)的開發(fā)與維護(hù);
2.編寫使用說(shuō)明書并培訓(xùn);
3.參與設(shè)備運(yùn)行情況分析并進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng);
4.配合新項(xiàng)目建設(shè)與改善;
5.參與提高生產(chǎn)效率和改善重量。
要求:
1.年齡:25-45周歲 ;
2.學(xué)歷:大專及以上 ;
3.專業(yè):電氣自控化或機(jī)電一體化等專業(yè) ;
4.工作經(jīng)歷:3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
5.熟練掌握C 編程語(yǔ)言。
面向?qū)ο螅?br />2024及2025屆畢業(yè)生,統(tǒng)招本科學(xué)歷,通信工程、電子信息工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。
崗位職責(zé):
1、在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與分公司管理層、作業(yè)層、建設(shè)單位和監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)、全面負(fù)責(zé)所在地市項(xiàng)目施工管理工作;
2、負(fù)責(zé)與分公司決策層、作業(yè)層、建設(shè)單位和監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位等協(xié)調(diào)、溝通,解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問(wèn)題;
3、 調(diào)配并管理工程項(xiàng)目涉及的人力、資金、物資、機(jī)械設(shè)備等生產(chǎn)要素,對(duì)工程項(xiàng)目施工進(jìn)行有效控制,執(zhí)行有關(guān)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),確保工程質(zhì)量和工期,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn);
4、 組織編制竣工資料、工程結(jié)算、參加工程驗(yàn)收和工程交接工作,組織工程保修和工程服務(wù)工作;
5、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目分服務(wù)方的選擇與分包協(xié)議內(nèi)容的談判工作。
6、維護(hù)與運(yùn)營(yíng)商的客情關(guān)系。
基本要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,通信、電子相關(guān)專業(yè);
2、良好的溝通能力和表達(dá)能力,抗壓能力強(qiáng);
3、有較強(qiáng)的客戶導(dǎo)向和成就動(dòng)機(jī)意識(shí)。
培訓(xùn)周期:
入職集團(tuán)培訓(xùn)1個(gè)月--崗位培訓(xùn)1-2個(gè)月--實(shí)踐培訓(xùn)3個(gè)月-成長(zhǎng)培訓(xùn)6個(gè)月;
福利:
八險(xiǎn)四金、年終獎(jiǎng)金、午餐補(bǔ)貼、員工宿舍、企業(yè)年金、帶薪年假、年度體檢;
招聘流程:
投遞簡(jiǎn)歷→素質(zhì)測(cè)評(píng)→線上筆試(部分崗位)→視頻面試→談薪及offer→簽訂三方
職位福利:
包住宿、五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、免費(fèi)班車
職位描述: 1、負(fù)責(zé)對(duì)工程施工現(xiàn)場(chǎng)的組織、計(jì)劃、施工、技術(shù)、質(zhì)量、資源、安全文明等施工管理、外聯(lián)協(xié)調(diào)管理、竣工交驗(yàn)管理。使其達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),保證完成項(xiàng)目管理的各項(xiàng)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)所管理項(xiàng)目變更或增項(xiàng)的商務(wù)接洽、談判、合同簽訂; 3、負(fù)責(zé)所管理項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、和安全管理并及時(shí)提出糾偏方案及措施(含施工組織設(shè)計(jì)措施編制、并組織實(shí)施); 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)、激勵(lì)等團(tuán)隊(duì)管理工作,主持工程工作會(huì)議,針對(duì)各項(xiàng)目提出的重大難題做出解決方案; 5、處理好與建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、政府有關(guān)職能部門及現(xiàn)場(chǎng)等各方面的協(xié)調(diào)配合;解決、協(xié)調(diào)施工過(guò)程中的各種糾紛,做好工作竣工驗(yàn)收,交付工作,協(xié)調(diào)施工單位的售后維修。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,建筑工程類相關(guān)專業(yè); 2、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力,有室內(nèi)外裝修施工管理經(jīng)驗(yàn)或自主經(jīng)營(yíng)裝修公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先者優(yōu)先; 3、熟悉國(guó)家建筑行業(yè)法律法規(guī)及強(qiáng)制性條文;熟悉建筑裝飾、建筑幕墻項(xiàng)目運(yùn)作的相關(guān)流程; 熟悉工程質(zhì)量、安全國(guó)家、行業(yè)、地方標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范;積極主動(dòng),具備團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
任職要求: 從事民用建筑強(qiáng)弱電電氣設(shè)計(jì),包含住宅、商業(yè)綜合體、學(xué)校、醫(yī)院等項(xiàng)目類型。 1、全日制本科以上學(xué)歷,電氣工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),熟練掌握相應(yīng)專業(yè)設(shè)計(jì)軟件; 3、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),電氣中級(jí)職稱優(yōu)先考慮; 4、有志長(zhǎng)期從事建筑電氣設(shè)計(jì)工作; 5、具備良好的學(xué)習(xí)能力及專研進(jìn)取精神。
防雷工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
具有一定的人脈關(guān)系及相關(guān)資源
了解過(guò)防雷檢測(cè)行業(yè)
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
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