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職位描述：

崗位優(yōu)勢(shì)： 公司07年成立、合規(guī)且有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品、自有核心技術(shù)與4S店合作穩(wěn)定、入職五險(xiǎn) 負(fù)責(zé)全國(guó)重點(diǎn)區(qū)域的銷(xiāo)售督導(dǎo)及執(zhí)行工作。 1、新店、重點(diǎn)店的梳理，達(dá)成銷(xiāo)售破冰、解決落地銷(xiāo)售側(cè)問(wèn)題，確保門(mén)店常態(tài)化銷(xiāo)售運(yùn)行； 2、與區(qū)域配合，快速搭建團(tuán)隊(duì)、完成新人帶教培養(yǎng)工作； 3、梳理店面的情況，指導(dǎo)、提升店面業(yè)績(jī)，輔助區(qū)域完成業(yè)績(jī)目標(biāo)； 人員要求： 1、3年以上汽車(chē)行業(yè)延保、車(chē)險(xiǎn)、非車(chē)險(xiǎn)等銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)； 2、銷(xiāo)售能力強(qiáng)、溝通協(xié)調(diào)強(qiáng)、問(wèn)題分析與解決能力強(qiáng)、抗壓力良好； 3、能夠接受出差（市內(nèi)）； 薪資待遇： 薪資結(jié)構(gòu)：固定底薪 提成

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)完成管轄區(qū)域的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域門(mén)店人員的培訓(xùn)，提升區(qū)域門(mén)店店長(zhǎng)及員工的管理水平，確保管轄區(qū)域的門(mén)店的按營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作；
3、對(duì)所轄區(qū)域店鋪運(yùn)營(yíng)進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)控；
4、跟進(jìn)區(qū)域的商品管理工作；
5、收集相關(guān)市場(chǎng)信息，及時(shí)了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)；
6、計(jì)劃巡鋪方案，監(jiān)督與檢查店鋪營(yíng)運(yùn)工作，現(xiàn)場(chǎng)查看問(wèn)題，及時(shí)協(xié)調(diào)跟進(jìn)。

任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有鞋服行業(yè)同崗工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬至高中以上工作學(xué)歷；
2、熟悉零售行業(yè)終端營(yíng)運(yùn)管理流程，有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力。
3、接受出差。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)原材料采購(gòu)及物資采購(gòu)合同的擬定、談判、簽訂、存檔等工作。

2.負(fù)責(zé)新供應(yīng)商開(kāi)發(fā)和新材料申請(qǐng)?jiān)囉霉ぷ鳌?/p>

任職要求：

1.年齡原則在30周歲以下，有2年以上鐵合金原料采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.學(xué)歷：統(tǒng)招本科及以上

3.專(zhuān)業(yè)：不限

4.工作認(rèn)真扎實(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有責(zé)任心。

職位描述：

一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理所在區(qū)域內(nèi)的直營(yíng)門(mén)店，確保門(mén)店運(yùn)營(yíng)效率、服務(wù)質(zhì)量與業(yè)績(jī)達(dá)成；
2、制定并執(zhí)行門(mén)店?duì)I銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)及品牌影響力；
3、對(duì)門(mén)店進(jìn)行業(yè)績(jī)幫扶，提供專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)，提升門(mén)店業(yè)績(jī)；
4、對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行培訓(xùn)幫扶，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和服務(wù)水平；
5、定期對(duì)所在區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)情況進(jìn)行調(diào)研分析，提出改善建議；
6、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作任務(wù)。
二、任職要求
1、本科學(xué)歷（如該崗位經(jīng)驗(yàn)豐富可放松至專(zhuān)科），市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)預(yù)先，年齡在27歲至34歲之間；
2、具備3年及以上家居行業(yè)或零售業(yè)運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有領(lǐng)導(dǎo)力和管理思維；
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神及客戶服務(wù)意識(shí)；
4、熟悉所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和銷(xiāo)售策略制定能力；
5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，能接受在高壓環(huán)境下工作，價(jià)值放大。