薪資情況： 新進員工工資按20/小時發(fā)放 工資綜合工資6000-----7000 招聘要求: 1. 年齡：16----49歲 2. 學歷：高中、中專、大專、三本、二本 招聘崗位: 質(zhì)檢員、OQA、PQE、資材配送、助理工程師（設(shè)備自動化調(diào)試、維修、操作機臺）、 倉庫管理、物料管理、廠線巡查、廠線6S管理儲備干部、產(chǎn)品檢測、更衣室管理員、生產(chǎn)協(xié)助等崗位 三、工作時間： 8:00-20:00 20:00-8:00，在廠時間12小時，工作時間10小時，8小時正常上班時間 2.5小時屬于加班時間；五休二； 六休一；兩班倒一個月倒一次班 a. 餐飲條件：每天餐費補貼：32元/天；沒吃完剩下部分發(fā)在工資卡里 b. 住宿條件：提供公寓式四人間宿舍配套設(shè)施齊全（空調(diào)、彩電、熱水器、洗衣機、獨立衛(wèi)浴、24小時熱水、免費WIFI） 六、員工福利： 1. 五險二金:根據(jù)國家規(guī)定為員工繳納五險8%，購買公司當?shù)刈》抗e金12%(五險:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；二金:住房公積金，企業(yè)年金） 2. 禮金:節(jié)日慰問金100元/次&生日慰問禮金100元/次&結(jié)婚賀金600元 3. 班車:免費班車(上下班班車，周末節(jié)假日購物班車) 4. 體檢:年度體檢(免費入職體檢，憑票報銷)，每年一次免費健康體檢
曹闖
1、整個接待服務(wù)能以客戶體驗為重心，為顧客提供咨詢服務(wù)，與顧客溝通、了解顧客需求，向顧客展示、宣傳、講解商品；2、 熟練使用廠家系統(tǒng)及店內(nèi)系統(tǒng)；3、熟悉各個車型的配置、參數(shù)、價格，和報價方式；4、熟練掌握競品的知識；5、 掌握標準接待流程； 6、熟悉銷售日常的工作流程，如合同簽訂、開票、上牌手續(xù)、出保險、精品加裝、交車結(jié)算等； 7、掌握銷售部的附加值產(chǎn)品（精品、大產(chǎn)品、金融產(chǎn)品、美容產(chǎn)品）等的賣點及銷售技巧； 8、完成銷售統(tǒng)計及反饋：完成銷售統(tǒng)計報表，把完成情況和計劃對比，分析銷售完成情況，跟進顧客使用情況及反饋情況，建立系統(tǒng)的顧客信息系統(tǒng)； 8、了解本部門各項日常管理規(guī)范與要求； 9、 能獨立應(yīng)對簡單的客戶異議和需求； 10、完成客服部的相關(guān)培訓和考試。 11、管理銷售現(xiàn)場，維持銷售現(xiàn)場秩序，保持商品完好無損； 12、負責售后辦公區(qū)域的6S，保持銷售現(xiàn)場環(huán)境清潔； 13、完成銷售任務(wù)和指標； 14、大型活動前，按標準話術(shù)邀約客戶并跟蹤客戶到店； 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
曹茜
1、整個接待服務(wù)能以客戶體驗為重心，為顧客提供咨詢服務(wù)，與顧客溝通、了解顧客需求，向顧客展示、宣傳、講解商品；2、 熟練使用廠家系統(tǒng)及店內(nèi)系統(tǒng)；3、熟悉各個車型的配置、參數(shù)、價格，和報價方式；4、熟練掌握競品的知識；5、 掌握標準接待流程； 6、熟悉銷售日常的工作流程，如合同簽訂、開票、上牌手續(xù)、出保險、精品加裝、交車結(jié)算等； 7、掌握銷售部的附加值產(chǎn)品（精品、大產(chǎn)品、金融產(chǎn)品、美容產(chǎn)品）等的賣點及銷售技巧； 8、完成銷售統(tǒng)計及反饋：完成銷售統(tǒng)計報表，把完成情況和計劃對比，分析銷售完成情況，跟進顧客使用情況及反饋情況，建立系統(tǒng)的顧客信息系統(tǒng)； 8、了解本部門各項日常管理規(guī)范與要求； 9、 能獨立應(yīng)對簡單的客戶異議和需求； 10、完成客服部的相關(guān)培訓和考試。 11、管理銷售現(xiàn)場，維持銷售現(xiàn)場秩序，保持商品完好無損； 12、負責售后辦公區(qū)域的6S，保持銷售現(xiàn)場環(huán)境清潔； 13、完成銷售任務(wù)和指標； 14、大型活動前，按標準話術(shù)邀約客戶并跟蹤客戶到店； 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
曹茜
1、會CAD從構(gòu)思、繪圖到三維制模等，提供完整的設(shè)計方案，包括物理環(huán)境規(guī)劃、室內(nèi)空間分隔，裝飾形象設(shè)計，室內(nèi)用品及成套設(shè)施配置等； 2、通過創(chuàng)意與設(shè)計，體現(xiàn)家居設(shè)計的空間感，實用性，優(yōu)越性，革命性，凸顯其人性化； 3、闡述規(guī)劃自己的創(chuàng)意想法，與裝修人員達成觀念上的協(xié)調(diào)一致； 4、協(xié)調(diào)解決裝飾過程中的各種技術(shù)問題； 5、協(xié)助進行室內(nèi)裝飾的成本核算和資源分析； 6、了解所在行業(yè)的發(fā)展方向和新工藝，新技術(shù)并致力于創(chuàng)新設(shè)計
楊琴
1.產(chǎn)品介紹：生產(chǎn)手機電腦屏幕，液晶顯示器面板這些，國企福利待遇好，地址河邊鎮(zhèn) 2.招聘崗位：質(zhì)檢員、OQA、PQE、資材配送、助理工程師（設(shè)備自動化調(diào)試、維修、操作機臺）、倉庫管理、物料管理、廠線巡查、廠線6S管理、TEST、CG sorting、儲備干部、產(chǎn)品檢測、更衣室管理員、生產(chǎn)協(xié)助等崗位 3.要求：22-30歲男女不限，接受穿無塵服，接受倒班 4.薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+倒班津貼35元/晚+崗級工資+績效工資，加班費按國家規(guī)定的計算（超出8小時的平時加班1.5倍，節(jié)假日3倍）。 5.福利待遇：01入職即購買社保；住房公積金可在每年1月和7月申請購買。滿一年可申請購買企業(yè)年金 02生日福利100元，，中秋（含國慶）300元，春節(jié)200元，結(jié)婚賀金1000元，喪葬慰問金1000元； 03免費班車，免費入職體檢，憑票報銷，每年一次免費健康體檢 6.上班時間：8小時正常上班時間，兩班倒半個月倒一次班，夜班有35元/晚夜班津貼；四休二；五休二；六休一 7.吃住條件：包吃包住，公寓式4-6人間，水費免費。電費均攤，配套設(shè)施齊全（空調(diào)、彩電、熱水器、洗衣機、獨立衛(wèi)浴、24小時熱水、免費WIFI） 8.設(shè)施設(shè)備：公共健身房、室內(nèi)室外籃球場和羽毛球場、桌球、圖書館、練舞室， 快遞:生活區(qū)宿舍有菜鳥驛站、生活區(qū)大門口和公司門口有豐巢快遞柜 9。晉升渠道：工作后在崗位上有突出表現(xiàn)者，可納入儲備班組長序列，通過競聘者任命為班組長，享受班組長待遇或者競聘助理工程師
周女士
一、招聘人數(shù)： 270人 其中男性250人，女性20人。 二、招收條件： 1.年齡18-28周歲，大專及以上文化程度，退伍軍人年齡可放寬至32歲，文化程度可放寬至初中，B2以上駕駛員年齡可放寬至45歲，文化程度可放寬至初中。 2.身高男性165以上，體重不低于100斤，女性160以上，女性要求形象氣質(zhì)佳，普通話標準流利，女性文秘專業(yè)優(yōu)先。 3.身體體檢合格，能吃苦耐勞，體檢報告需縣級以上人民醫(yī)院。 4.政審合格，戶口所在地派出所出具《無犯罪記錄證明》。 5.身體裸露部位無大面積紋身，無10厘米以上大型傷疤。 6.視力要求，不低于4.5 三、薪資、福利待遇 1.月薪到手工資5500/月，另有五險一金，包吃住服裝，B2以上駕駛員到手工資6500/月。 2.工作滿一年每年享受30天帶薪休假。 3.工作期間，可免費辦理《建筑消防員等級證》，可免費學習辦理B2駕駛證。 四、工作性質(zhì) 1.合同制，3年一簽，合同續(xù)簽可工作到50歲退休。 2.工作時間8小時制，24小時備勤，全軍事化管理。 五、工作地點 成都、綿陽，樂山，達州、廣安、南充、雅安、巴中、西昌等川內(nèi)城市國家電網(wǎng) 。 六、其他要求 不收維族、回族、藏族，其他民族不限。
嚴女士
京東方每月15號發(fā)工資，如遇節(jié)假日，提前發(fā)工資一、招聘崗位: 質(zhì)檢員、OQA、PQE、資材配送、助理工程師（設(shè)備自動化調(diào)試、維修、操作機臺）、倉庫管理、物料管理、廠線巡查、廠線6S管理、TEST、CG sorting、儲備干部、產(chǎn)品檢測、更衣室管理員、生產(chǎn)協(xié)助等崗位 二、招聘要求: 1. 年齡：17-35歲 2.?學歷：高中、中專、大專、三本、二本（機械與自動化、電氣自動化、應(yīng)用電子技術(shù)、電子信息工程、機電工程） 3. 能接受倒班和無塵服 三、工作時間： 8小時正常上班時間 兩班倒半個月倒一次班 夜班有35元/晚夜班津貼；四休二；五休二；六休二 四、薪資情況： a. 初級工：綜合薪資3000-4000 b. 中級工：綜合薪資3000-6000 c. 助理三級：綜合薪資4500-7000 五、吃住情況 a. 餐飲條件：包吃包住 b. 住宿條件：提供公寓式四人間宿舍，水費免費。配套設(shè)施齊全（空調(diào)、彩電、熱水器、洗衣機、獨立衛(wèi)浴、24小時熱水、免費WIFI） 六、員工福利： 1.買 五險二金 2. 生活區(qū)有藥店、菜鳥驛站、兩個超市、圖書閱覽室等設(shè)施 3. 禮金:節(jié)日慰問金100元/次&生日慰問禮金100元/次&結(jié)婚賀金600元 4. 班車:免費班車(上下班班車，周末節(jié)假日購物班車) 5. 體檢:年度體檢(免費入職體檢，憑票報銷)，每年一次免費健康體檢 6. 健身場所:公共健身房、室內(nèi)室外籃球場和羽毛球場、桌球、圖書館、練舞室 7. 快遞:生活區(qū)宿舍有菜鳥驛站、生活區(qū)大門口和公司門口有豐巢快遞柜 8. 晉升通道：工作后在崗位上有突出表現(xiàn)者，可納入儲備班組長序列，通過競聘者任命為班組長，享受班組長待遇或者競聘助理工程師
嚴女士
18元每小時，提供吃住，飯補21.5元每天，有質(zhì)檢員，測試員，品質(zhì)元都在招聘
李琳
1、談單能力強，與客戶能無縫交流； 2、能帶領(lǐng)團隊做好公司安排的工作，做好新小區(qū)的設(shè)計前期工作，包括：戶型研究、及小區(qū)每個戶型方案； 3、做好設(shè)計部的工作計劃和實施及管理工作； 4、當好設(shè)計部的抬頭兵，帶領(lǐng)好團隊； 5、順利完成公司交給設(shè)計部的各項工作任務(wù)；
楊琴
計算機軟硬件的安裝與調(diào)試； 辦公設(shè)備及耗材的安裝與調(diào)試； 局域網(wǎng)建設(shè)的安裝與調(diào)試； 弱電監(jiān)控的安裝與調(diào)試；
何經(jīng)理
質(zhì)檢員、OQA、PQE、資材配送、助理工程師（設(shè)備自動化調(diào)試、維修、操作機臺）、倉庫管理、物料管理、廠線巡查、廠線6S管理、TEST、CG sorting、儲備干部、產(chǎn)品檢測、更衣室管理員、生產(chǎn)協(xié)助等崗位 二、招聘要求: 1. 年齡：17-35歲 2.?學歷：高中、中專、大專、三本、二本（機械與自動化、電氣自動化、應(yīng)用電子技術(shù)、電子信息工程、機電工程） 3. 能接受倒班和無塵服 三、工作時間： 8小時正常上班時間 兩班倒半個月倒一次班 夜班有35元/晚夜班津貼；四休二；五休二；六休二 四、薪資情況： a. 初級工：綜合薪資3000-4000 b. 中級工：綜合薪資3000-6000 c. 助理三級：綜合薪資4500-7000 五、吃住情況 a. 餐飲條件：包吃包住 b. 住宿條件：提供公寓式四人間宿舍，水費免費。配套設(shè)施齊全（空調(diào)、彩電、熱水器、洗衣機、獨立衛(wèi)浴、24小時熱水、免費WIFI） 六、員工福利： 1.買 五險二金 2. 生活區(qū)有藥店、菜鳥驛站、兩個超市、圖書閱覽室等設(shè)施 3. 禮金:節(jié)日慰問金100元/次&生日慰問禮金100元/次&結(jié)婚賀金600元 4. 班車:免費班車(上下班班車，周末節(jié)假日購物班車) 5. 體檢:年度體檢(免費入職體檢，憑票報銷)，每年一次免費健康體檢 6. 健身場所:公共健身房、室內(nèi)室外籃球場和羽毛球場、桌球、圖書館、練舞室 7. 快遞:生活區(qū)宿舍有菜鳥驛站、生活區(qū)大門口和公司門口有豐巢快遞柜 8. 晉升通道：工作后在崗位上有突出表現(xiàn)者，可納入儲備班組長序列，通過競聘者任命為班組長，享受班組長待遇或者競聘助理工程師
嚴女士
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運營的人才網(wǎng)，未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意，不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號 增值電信經(jīng)營許可證 出版物經(jīng)營許可證 新出發(fā)濱字第0235號 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報中心：0571-87774297 donemi@163.com
下載APP
關(guān)注今日招聘微信服務(wù)號