與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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網(wǎng)絡(luò)銷售崗位描述: 1、為期3-5天的崗前培訓(xùn)后正式進入銷售部門; 2、下部門1-2周學(xué)習(xí)如何發(fā)信息,更加深入的了解產(chǎn)品知識; 3、3-4周左右開始有客戶積累,每天1-2個(前期發(fā)的信息有效果,客戶會主動咨詢); 4、給客戶報價---保持聯(lián)系---簽訂合同---成交; 5、單臺機5000~10萬不等,級別不同,提成底薪不同。
任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,3年以上的食品行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗; 2、了解食品的ISO、HACCP、GMP、6S、精益生產(chǎn)、TPM; 3、有良好的生產(chǎn)現(xiàn)場調(diào)度能力,及品控經(jīng)驗與品控思路; 4、勤懇,責(zé)任心強,有較強的組織規(guī)劃、溝通協(xié)調(diào)能力。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃做出合理的生產(chǎn)日程安排,并組織監(jiān)督生產(chǎn)作業(yè)的實施; 2、監(jiān)督檢查各車間生產(chǎn)計劃的進度,對過程中的異常問題進行分析解決; 3、負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員對生產(chǎn)各環(huán)節(jié)評審,改善存在問題,提高管理效率; 4、對生產(chǎn)成本控制,做好物料消耗的統(tǒng)計,配合財務(wù)進行生產(chǎn)成本管理; 5、做好生產(chǎn)設(shè)備管理工作,合理調(diào)配生產(chǎn),提高設(shè)備的利用率及完好率; 6、組織安全生產(chǎn)的教育培訓(xùn),對安全事故進行全場處理,并整理、匯總; 7、做好部門人員的管理考核,并負(fù)責(zé)內(nèi)、外部關(guān)系協(xié)調(diào),促進生產(chǎn)順暢; 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。
招聘銷售主管1人,銷售1人,前臺1人. 月薪3000-8000加提成. 15000560276
崗位描述: 1、為期3-5天的崗前培訓(xùn)后正式進入銷售部門; 2、下部門1-2周學(xué)習(xí)如何發(fā)信息,更加深入的了解產(chǎn)品知識; 3、3-4周左右開始有客戶積累,每天1-2個(前期發(fā)的信息有效果,客戶會主動咨詢); 4、給客戶報價---保持聯(lián)系---簽訂合同---成交; 5、單臺機5000~10萬不等,級別不同,提成底薪不同。 崗位要求: 1、18~28歲,高中及以上學(xué)歷,男女不限,學(xué)歷高低不是門檻,有能力者對銷售由衷熱愛的可放寬要求 2、有過銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,無經(jīng)驗可提供崗前培訓(xùn) 3、有較強語音溝通及表達能力,能適應(yīng)銷售工作,口齒清晰,表達清楚,反應(yīng)能力快 4、打字較快,每40字/分(8小時工作主要以網(wǎng)上發(fā)布信息為主,月底逼單主要以打電話為主) 考核及晉升銷售代表(月收入3000-5000) 銷售顧問(月收入4000-6000) 高級銷售顧問(月收入5000-8000) 銷售主管(月收入6000-1萬) 銷售經(jīng)理(月收入8000-1.5萬) 以上每兩個月考核一次,可跳級直升 薪資福利: 1、簽訂正式勞動合同; 2、繳納社保,享受國家法定節(jié)假日; 3、薪資構(gòu)成:2020起(無責(zé)任底薪)+提成+超額獎金(月收入3000~2萬以上不等); 4、公司有完善的晉升體系,不怕沒有你發(fā)展的平臺; 5、每人每月50團隊經(jīng)費,聚餐旅游; 6、公司提供手機,話費補助; 7、為員工舉行生日會; 8、結(jié)婚可享受公司紅包; 9、懷孕產(chǎn)假享受公司補貼 10、年終獎 (以實際業(yè)績?yōu)闇?zhǔn))
1、 新媒體的運營文案撰寫; 2、企業(yè)新聞采訪、撰文;(基礎(chǔ)攝影) 3、配合執(zhí)行公司活動,及對外宣傳資料和文案的撰寫; 4、在各媒體發(fā)布包括不限于傳播主題、優(yōu)秀員工采訪稿、長圖文、企業(yè)新聞稿件、發(fā)言稿、多種形式撰寫軟文。協(xié)助和配合部門其他工作 任職資格: 1、本科或以上學(xué)歷;有相關(guān)的教育行業(yè)經(jīng)驗合平面設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先 2、熟悉地教育行業(yè),有文案相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的文案寫作能力,出色的文字組織能力; 地址:普陀曹楊路540號中聯(lián)大廈2502 地鐵:3、4、11號線曹楊路站5號出口左轉(zhuǎn)7、8米即到 聯(lián)系人:張雪經(jīng)理
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)艾寶家具市場營銷策略的制定和實施,推動公司品牌建設(shè)及營銷活動的策劃及執(zhí)行,提升公司市場占有率和知名度,達成公司年度銷售目標(biāo)。
主要職責(zé):
- 制定并實施市場營銷策略,提升公司品牌價值和市場占有率;
- 策劃和執(zhí)行市場營銷活動,包括線上和線下活動,并利用社交媒體和各種數(shù)字渠道進行推廣;
- 建立和發(fā)展公司銷售渠道,拓展市場網(wǎng)絡(luò),并協(xié)調(diào)和管理各部門合作;
- 建立和維護公司品牌形象,提升公司形象和知名度;
- 撰寫和提交市場營銷報告,監(jiān)測和分析市場數(shù)據(jù),提出改進方案;
- 定期匯報市場營銷進展,與公司高層溝通,了解公司戰(zhàn)略發(fā)展方向,并據(jù)此調(diào)整市場營銷策略。
職位要求:
- 本科以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 5年以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗,有家具家居行業(yè)成功案例者優(yōu)先;
- 熟悉市場營銷方法和技巧,具有敏銳的市場洞察力和判斷力;
- 具備良好的溝通能力和團隊合作意識,有較強的獨立思考能力;
- 對電商、線上運營模式有深刻的理解,熟悉運營管理模式和工作流程,擁有線上市場營銷理念和實戰(zhàn)經(jīng);
- 客戶公關(guān)能力佳,商務(wù)談判、分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;
- 良好的英語溝通和表達能力。
Benefits福利待遇:
1)底薪 獎金
2)按照國家勞動法規(guī)定繳納社保
3)根據(jù)工作年限享有國家規(guī)定的相應(yīng)年假
4)相關(guān)的培訓(xùn)
6)定期的團建活動主要職責(zé)
7)其他
主要負(fù)責(zé)單證報關(guān)
崗位描述: 1、為期3-5天的崗前培訓(xùn)后正式進入銷售部門; 2、下部門1-2周學(xué)習(xí)如何發(fā)信息,更加深入的了解產(chǎn)品知識; 3、3-4周左右開始有客戶積累,每天1-2個(前期發(fā)的信息有效果,客戶會主動咨詢); 4、給客戶報價---保持聯(lián)系---簽訂合同---成交; 5、單臺機5000~10萬不等,級別不同,提成底薪不同。 崗位要求: 1、18~28歲,高中及以上學(xué)歷,男女不限,學(xué)歷高低不是門檻,有能力者對銷售由衷熱愛的可放寬要求 2、有過銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,無經(jīng)驗可提供崗前培訓(xùn) 3、有較強語音溝通及表達能力,能適應(yīng)銷售工作,口齒清晰,表達清楚,反應(yīng)能力快 4、打字較快,每40字/分(8小時工作主要以網(wǎng)上發(fā)布信息為主,月底逼單主要以打電話為主) 考核及晉升銷售代表(月收入3000-5000) 銷售顧問(月收入4000-6000) 高級銷售顧問(月收入5000-8000) 銷售主管(月收入6000-1萬) 銷售經(jīng)理(月收入8000-1.5萬) 以上每兩個月考核一次,可跳級直升 薪資福利: 1、簽訂正式勞動合同; 2、繳納社保,享受國家法定節(jié)假日; 3、薪資構(gòu)成:2020起(無責(zé)任底薪)+提成+超額獎金(月收入3000~2萬以上不等); 4、公司有完善的晉升體系,不怕沒有你發(fā)展的平臺; 5、每人每月50團隊經(jīng)費,聚餐旅游; 6、公司提供手機,話費補助; 7、為員工舉行生日會; 8、結(jié)婚可享受公司紅包; 9、懷孕產(chǎn)假享受公司補貼 10、年終獎 (以實際業(yè)績?yōu)闇?zhǔn))
崗位描述: 1、為期3-5天的崗前培訓(xùn)后正式進入銷售部門; 2、下部門1-2周學(xué)習(xí)如何發(fā)信息,更加深入的了解產(chǎn)品知識; 3、3-4周左右開始有客戶積累,每天1-2個(前期發(fā)的信息有效果,客戶會主動咨詢); 4、給客戶報價---保持聯(lián)系---簽訂合同---成交; 5、單臺機5000~10萬不等,級別不同,提成底薪不同。 崗位要求: 1、18~28歲,高中及以上學(xué)歷,男女不限,學(xué)歷高低不是門檻,有能力者對銷售由衷熱愛的可放寬要求 2、有過銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,無經(jīng)驗可提供崗前培訓(xùn) 3、有較強語音溝通及表達能力,能適應(yīng)銷售工作,口齒清晰,表達清楚,反應(yīng)能力快 4、打字較快,每40字/分(8小時工作主要以網(wǎng)上發(fā)布信息為主,月底逼單主要以打電話為主) 考核及晉升銷售代表(月收入3000-5000) 銷售顧問(月收入4000-6000) 高級銷售顧問(月收入5000-8000) 銷售主管(月收入6000-1萬) 銷售經(jīng)理(月收入8000-1.5萬) 以上每兩個月考核一次,可跳級直升 薪資福利: 1、簽訂正式勞動合同; 2、繳納社保,享受國家法定節(jié)假日; 3、薪資構(gòu)成:2020起(無責(zé)任底薪)+提成+超額獎金(月收入3000~2萬以上不等); 4、公司有完善的晉升體系,不怕沒有你發(fā)展的平臺; 5、每人每月50團隊經(jīng)費,聚餐旅游; 6、公司提供手機,話費補助; 7、為員工舉行生日會; 8、結(jié)婚可享受公司紅包; 9、懷孕產(chǎn)假享受公司補貼 10、年終獎 (以實際業(yè)績?yōu)闇?zhǔn))
薪資待遇: 3000-5000元 學(xué)歷要求: 高中 工作年限: 不限 ,可接收應(yīng)屆生 招聘人數(shù): 20人 職位描述: 公司規(guī)模擴大,業(yè)務(wù)增加,需要銷售人員,有良好的升職機會,期待加入,與我們共同成長! 1、高中及以上學(xué)歷,18-27歲,外地戶口,(特殊情況可考慮中專學(xué)歷) 2、一年及以上銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,(無經(jīng)驗公司有入職培訓(xùn))打字速度40字/分; 3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、良好的執(zhí)行力和團隊合作精神,有良好的抗壓能力,性格活潑開朗; 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
一、工作描述:
1.統(tǒng)籌營銷中心日常工作;
2.制定和分解公司年度銷售目標(biāo),組織協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源實現(xiàn)目標(biāo);
3.制定、規(guī)范、推行營銷中心流程,業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等管理體系;
4.定期對營銷政策、目標(biāo)、業(yè)務(wù)活動等進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略、計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保營銷目標(biāo)完成;
5.負(fù)責(zé)營銷人才梯隊建設(shè),推進人才儲備工作。
二、工作職責(zé)
1.把握市場狀況,了解競爭對手與消費者需求,為營銷決定提供客觀、準(zhǔn)確依據(jù);
2.營銷中心各項政策、計劃的督促、落實執(zhí)行;
3.營銷費用的預(yù)算、控制、審核;
4.制訂營銷中心各項管理制度及業(yè)務(wù)規(guī)范;
5.正確執(zhí)行上級指示,并貫徹執(zhí)行。
三、任職資格
年齡、教育背景:35歲以上,40歲以下,本科以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、公關(guān)管理等相關(guān)專業(yè)
專業(yè)知識 :具有團隊管理能力,熟悉《食堂安全法》、《商標(biāo)法》等相關(guān)領(lǐng)域法律法規(guī)
從業(yè)經(jīng)驗 :知名快消品、制造業(yè)從事同等崗位工作5年以上
專業(yè)技能 :辦公操作系統(tǒng)熟練
職業(yè)素質(zhì) :較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力,性格堅韌,有領(lǐng)悟力、談判力、決策力、執(zhí)行力、成果達成意識、公文處理能力和公關(guān)社交能力,有狼性
【崗位描述】: 1、為期3-5天的崗前培訓(xùn)后正式進入銷售部門; 2、下部門1-2周學(xué)習(xí)如何發(fā)信息,更加深入的了解產(chǎn)品知識; 3、3-4周左右開始有客戶積累,每天1-2個(前期發(fā)的信息有效果,客戶會主動咨詢); 4、給客戶報價---保持聯(lián)系---簽訂合同---成交; 5、單臺機5000~10萬不等,級別不同,提成底薪不同。 【崗位要求】: 1、18~28歲,高中及以上學(xué)歷,男女不限,學(xué)歷高低不是門檻,有能力者對銷售由衷熱愛的可放寬要求 2、有過銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,無經(jīng)驗可提供崗前培訓(xùn) 3、有較強語音溝通及表達能力,能適應(yīng)銷售工作,口齒清晰,表達清楚,反應(yīng)能力快 4、打字較快,每40字/分(8小時工作主要以網(wǎng)上發(fā)布信息為主,月底逼單主要以打電話為主)
1、負(fù)責(zé)公司品牌的建設(shè)推廣,根據(jù)具體客戶情況,制定不同的銷售策略 2、根據(jù)公司年初的預(yù)測,與公司其他部門一起完成公司制定的銷售任務(wù) 3、跟蹤客戶訂單、發(fā)貨、售后服務(wù)情況,并協(xié)調(diào)其他部門人員進行處理 4、建立客戶檔案,記錄公司客戶信息
崗位描述: 1、為期3-5天的崗前培訓(xùn)后正式進入銷售部門; 2、下部門1-2周學(xué)習(xí)如何發(fā)信息,更加深入的了解產(chǎn)品知識; 3、3-4周左右開始有客戶積累,每天1-2個(前期發(fā)的信息有效果,客戶會主動咨詢); 4、給客戶報價---保持聯(lián)系---簽訂合同---成交; 5、單臺機5000~10萬不等,級別不同,提成底薪不同。 崗位要求: 1、18~28歲,高中及以上學(xué)歷,男女不限,學(xué)歷高低不是門檻,有能力者對銷售由衷熱愛的可放寬要求 2、有過銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,無經(jīng)驗可提供崗前培訓(xùn) 3、有較強語音溝通及表達能力,能適應(yīng)銷售工作,口齒清晰,表達清楚,反應(yīng)能力快 4、打字較快,每40字/分(8小時工作主要以網(wǎng)上發(fā)布信息為主,月底逼單主要以打電話為主) 考核及晉升銷售代表(月收入3000-5000) 銷售顧問(月收入4000-6000) 高級銷售顧問(月收入5000-8000) 銷售主管(月收入6000-1萬) 銷售經(jīng)理(月收入8000-1.5萬) 以上每兩個月考核一次,可跳級直升 薪資福利: 1、簽訂正式勞動合同; 2、繳納社保,享受國家法定節(jié)假日; 3、薪資構(gòu)成:2020起(無責(zé)任底薪)+提成+超額獎金(月收入3000~2萬以上不等); 4、公司有完善的晉升體系,不怕沒有你發(fā)展的平臺; 5、每人每月50團隊經(jīng)費,聚餐旅游; 6、公司提供手機,話費補助; 7、為員工舉行生日會; 8、結(jié)婚可享受公司紅包; 9、懷孕產(chǎn)假享受公司補貼 10、年終獎 (以實際業(yè)績?yōu)闇?zhǔn))
崗位描述: 1、為期3-5天的崗前培訓(xùn)后正式進入銷售部門; 2、下部門1-2周學(xué)習(xí)如何發(fā)信息,更加深入的了解產(chǎn)品知識; 3、3-4周左右開始有客戶積累,每天1-2個(前期發(fā)的信息有效果,客戶會主動咨詢); 4、給客戶報價---保持聯(lián)系---簽訂合同---成交; 5、單臺機5000~10萬不等,級別不同,提成底薪不同。 崗位要求: 1、18~28歲,高中及以上學(xué)歷,男女不限,學(xué)歷高低不是門檻,有能力者對銷售由衷熱愛的可放寬要求 2、有過銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,無經(jīng)驗可提供崗前培訓(xùn) 3、有較強語音溝通及表達能力,能適應(yīng)銷售工作,口齒清晰,表達清楚,反應(yīng)能力快 4、打字較快,每40字/分(8小時工作主要以網(wǎng)上發(fā)布信息為主,月底逼單主要以打電話為主) 考核及晉升銷售代表(月收入3000-5000) 銷售顧問(月收入4000-6000) 高級銷售顧問(月收入5000-8000) 銷售主管(月收入6000-1萬) 銷售經(jīng)理(月收入8000-1.5萬) 以上每兩個月考核一次,可跳級直升 薪資福利: 1、簽訂正式勞動合同; 2、繳納社保,享受國家法定節(jié)假日; 3、薪資構(gòu)成:2020起(無責(zé)任底薪)+提成+超額獎金(月收入3000~2萬以上不等); 4、公司有完善的晉升體系,不怕沒有你發(fā)展的平臺; 5、每人每月50團隊經(jīng)費,聚餐旅游; 6、公司提供手機,話費補助; 7、為員工舉行生日會; 8、結(jié)婚可享受公司紅包; 9、懷孕產(chǎn)假享受公司補貼 10、年終獎 (以實際業(yè)績?yōu)闇?zhǔn))
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