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職位描述：

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)車間的人事、績(jī)效管理；負(fù)責(zé)公司對(duì)車間的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的考核工作，負(fù)責(zé)車間各項(xiàng)考核。
2、組織人員建立車間質(zhì)量、安全、環(huán)境、能源體系，組織編制車間三級(jí)程序文件，監(jiān)督車間各體系運(yùn)行情況，并持續(xù)進(jìn)行改進(jìn)。
3、全面負(fù)責(zé)車間安全工作年度計(jì)劃的編制、推進(jìn)實(shí)施。負(fù)責(zé)安全責(zé)任的落實(shí)，安全措施的實(shí)施，安全工作的改進(jìn)。
4、全面負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)管理工作的不斷改進(jìn)，從加工工藝、生產(chǎn)流程、物流管控等角度，提升車間的生產(chǎn)制造能力。
5、安排制定車間每年度的測(cè)距設(shè)備更新、大修等技措技改計(jì)劃，安排新增設(shè)備的調(diào)試、驗(yàn)收等。車間專利、專有技術(shù)審核、申報(bào)工作。對(duì)車間產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)，出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量事故時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行原因分析、制定預(yù)防改進(jìn)措施。
6、組織人員定期進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)管理需要，持續(xù)組織職工參加各類學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。
7、根據(jù)公司要求，做好車間的內(nèi)部成本控制工作，降低物資消耗做好車間內(nèi)部的二級(jí)分配工作，確保各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)順利完成。

職位描述：

工作內(nèi)容

按照下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，推進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，在安全生產(chǎn)前提下，確保產(chǎn)品質(zhì)量。
負(fù)責(zé)工廠內(nèi)工具設(shè)備的的采購、維保、盤點(diǎn)、報(bào)廢等全流程的管控。
自有設(shè)備類資產(chǎn)定期盤庫審查（模具、吊具及生產(chǎn)固定資產(chǎn)）。
根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理安排物料入場(chǎng)進(jìn)度，避免壓料，缺料。
組織生產(chǎn)例會(huì)，解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各項(xiàng)問題。
負(fù)責(zé)生產(chǎn)工時(shí)、出勤工時(shí)、生產(chǎn)人數(shù)等統(tǒng)計(jì)，測(cè)算標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，規(guī)劃人員投入。
協(xié)調(diào)其他職能處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量等問題，確保生產(chǎn)按時(shí)交付。
完成領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作。

任職要求
1.熟悉生產(chǎn)管理相關(guān)工作，熟悉生產(chǎn)環(huán)節(jié)，對(duì)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)人員、物料投入制定詳細(xì)計(jì)劃；掌握設(shè)備管理技能，對(duì)各項(xiàng)設(shè)備存儲(chǔ)、操作規(guī)范、點(diǎn)檢、維護(hù)等熟知，建立設(shè)備管理臺(tái)賬；
2.了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)知識(shí)和規(guī)范知識(shí)，具備一定的混塔知識(shí)、了解混塔所需原材料參數(shù)等；
3.掌握環(huán)境與職業(yè)健康管理的基本知識(shí)，熟悉施工、生產(chǎn)項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理計(jì)劃的內(nèi)容和編制方法，掌握“安全三同時(shí)”知識(shí)，了解應(yīng)急預(yù)案編制方法等；
4.熟練掌握表格制作，合同安排生產(chǎn)進(jìn)度，制作項(xiàng)目進(jìn)度甘特圖；
5.了解生產(chǎn)進(jìn)度及混塔生產(chǎn)流程，合理安排物料進(jìn)場(chǎng)、投放計(jì)劃；
6.了解設(shè)備安全與風(fēng)險(xiǎn)控制的要求，了解設(shè)備操作規(guī)范和防護(hù)措施，制定并落實(shí)設(shè)備安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案。