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職位描述：

1.兩年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)餐、美食廣場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；2.能夠獨(dú)立運(yùn)營項(xiàng)目，具有良好的與甲方溝通、協(xié)調(diào)能力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司

目標(biāo)。薪資待遇：1. 基本工資 績效提成，預(yù)期月薪 8000~12000

2. 繳納五險(xiǎn)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、主持施工項(xiàng)目部工作，在授權(quán)范圍內(nèi)代表施工單位全面履行施工承包合同；對(duì)施工生產(chǎn)和組織調(diào)度實(shí)施全過程管理；確保工程施工順利進(jìn)行； 2、組織建立相關(guān)施工責(zé)任制和各專業(yè)管理體系，組織落實(shí)各項(xiàng)管理組織和資源配備，并監(jiān)督有效運(yùn)行； 3、組織編制項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃(施工組織設(shè)計(jì)),并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)； 4、組織制訂施工進(jìn)度、安全、質(zhì)量及造價(jià)管理實(shí)施計(jì)劃，實(shí)時(shí)掌握施工過程中安全、質(zhì)量、進(jìn)度、技術(shù)、造價(jià)、組織協(xié)調(diào)等總體情況。組織召開項(xiàng)目部工作例會(huì)，安排部署施工工作； 5、對(duì)施工過程中的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、技術(shù)、造價(jià)等管理要求執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、分析及組織糾偏； 6、負(fù)責(zé)組織處理工程實(shí)施和檢查中出現(xiàn)的重大問題，并制訂糾正預(yù)防措施。特殊困難及時(shí)提請(qǐng)有關(guān)方協(xié)調(diào)解決； 7、合理安排項(xiàng)目資金使用；落實(shí)安全文明施工費(fèi)申請(qǐng)、使用。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電氣工程、電力系統(tǒng)自動(dòng)化、工程管理等相關(guān)專業(yè)； 2、5年及以上電力工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年主網(wǎng)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；至少完整主導(dǎo)過至少2個(gè)變電站或輸電線路EPC項(xiàng)目； 3、熟悉電力主網(wǎng)工程技術(shù)、主網(wǎng)架構(gòu)、設(shè)備選型及施工工藝；了解智能電網(wǎng)、新能源接入技術(shù)者優(yōu)先； 4、熟悉國家電網(wǎng)、南方電網(wǎng)的工程建設(shè)流程和標(biāo)準(zhǔn)；關(guān)注電力行業(yè)政策，了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。

職位描述：

崗位職責(zé)
1、完成項(xiàng)目客戶市場(chǎng)開發(fā)，為客戶制定專屬的物流服務(wù)方案；
2、積極開拓陜蒙寧甘青新地區(qū)市場(chǎng)
3、完成公司與項(xiàng)目客戶、供應(yīng)商、鐵路、港口等相關(guān)部門的關(guān)系維護(hù)；
4、定期維護(hù)物流客戶，報(bào)價(jià)并收集客戶需求，制定物流方案；
5、收集物流客戶信息，定期提交客戶分析報(bào)告。

職位描述：

崗位職責(zé):

崗位職責(zé):
1、規(guī)范各部門運(yùn)作，帶領(lǐng)項(xiàng)目部全體員工執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件、各項(xiàng)規(guī)章制度及操作手冊(cè)等；
2、建立、完善項(xiàng)目部內(nèi)部管理體系，確保管理處各項(xiàng)工作的有序開展；
3、管理處經(jīng)營管理工作及日常費(fèi)用支出的審核工作，對(duì)管理處的整體經(jīng)營狀況負(fù)責(zé)；
4、組織、協(xié)調(diào)本管理處內(nèi)人員的工作安排，組織本管理處員工績效考評(píng)工作，審批本管理處每月的培訓(xùn)計(jì)劃，有效監(jiān)督各類員工培訓(xùn)工作；
5、組織與業(yè)主溝通，及時(shí)認(rèn)真地解決業(yè)主提出的合理要求；
6、負(fù)責(zé)跟蹤業(yè)主提出的有效投訴，不斷完善管理流程；
7、制定、審核本管理處每月工作計(jì)劃，根據(jù)工作需要，主持召開管理處工作例會(huì)，聽取工作匯報(bào)，了解工作中的不足、疑點(diǎn)、難點(diǎn)，檢查、總結(jié)和布置工作；
8、監(jiān)督檢查管理區(qū)域公共設(shè)施、機(jī)電設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)，確保各類機(jī)電設(shè)備運(yùn)作正常；
9、審核本管理處內(nèi)部財(cái)務(wù)收支情況；
10、完成與管理工作有關(guān)及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。


任職資格:

任職資格:
1、大專以上學(xué)歷，5年以上物業(yè)服務(wù)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有項(xiàng)目管理理論與經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目管理方法和管理工具；
3、了解國家相關(guān)法律、法規(guī)，全面掌握物業(yè)服務(wù)的各種方法、技巧；
4、了解市場(chǎng)物業(yè)服務(wù)的新動(dòng)態(tài)，掌握業(yè)主對(duì)物業(yè)服務(wù)要求的變化；
5、良好的組織協(xié)調(diào)能力，項(xiàng)目控制能力，良好的客戶溝通能力。


職位福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé)
1、完成項(xiàng)目客戶市場(chǎng)開發(fā)，為客戶制定專屬的物流服務(wù)方案；
2、積極開拓陜蒙寧甘青新地區(qū)市場(chǎng)
3、完成公司與項(xiàng)目客戶、供應(yīng)商、鐵路、港口等相關(guān)部門的關(guān)系維護(hù)；
4、定期維護(hù)物流客戶，報(bào)價(jià)并收集客戶需求，制定物流方案；
5、收集物流客戶信息，定期提交客戶分析報(bào)告。

職位描述：

工程經(jīng)理，負(fù)責(zé)管理與領(lǐng)導(dǎo)工程項(xiàng)目，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按預(yù)算完成。 工作內(nèi)容： 1. 制定工程計(jì)劃、預(yù)算和進(jìn)度表； 2. 管理工程團(tuán)隊(duì)，分配和監(jiān)督工作； 3. 與其他部門協(xié)調(diào)，確保資源得到有效利用； 4. 監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展，及時(shí)解決問題； 5. 確保工程符合相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 崗位要求： 1. 工程相關(guān)本科及以上學(xué)歷； 2. 5年以上工程管理經(jīng)驗(yàn)； 3. 良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力； 4. 熟練掌握工程管理和相關(guān)軟件工具； 5. 對(duì)工程安全、質(zhì)量有高度的責(zé)任心。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、主持施工項(xiàng)目部工作，在授權(quán)范圍內(nèi)代表施工單位全面履行施工承包合同；對(duì)施工生產(chǎn)和組織調(diào)度實(shí)施全過程管理；確保工程施工順利進(jìn)行； 2、組織建立相關(guān)施工責(zé)任制和各專業(yè)管理體系，組織落實(shí)各項(xiàng)管理組織和資源配備，并監(jiān)督有效運(yùn)行； 3、組織編制項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃(施工組織設(shè)計(jì)),并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)； 4、組織制訂施工進(jìn)度、安全、質(zhì)量及造價(jià)管理實(shí)施計(jì)劃，實(shí)時(shí)掌握施工過程中安全、質(zhì)量、進(jìn)度、技術(shù)、造價(jià)、組織協(xié)調(diào)等總體情況。組織召開項(xiàng)目部工作例會(huì)，安排部署施工工作； 5、對(duì)施工過程中的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、技術(shù)、造價(jià)等管理要求執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、分析及組織糾偏； 6、負(fù)責(zé)組織處理工程實(shí)施和檢查中出現(xiàn)的重大問題，并制訂糾正預(yù)防措施。特殊困難及時(shí)提請(qǐng)有關(guān)方協(xié)調(diào)解決； 7、合理安排項(xiàng)目資金使用；落實(shí)安全文明施工費(fèi)申請(qǐng)、使用。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電氣工程、電力系統(tǒng)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上配網(wǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年配網(wǎng)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)立負(fù)責(zé)過配網(wǎng)項(xiàng)目； 2、熟悉配網(wǎng)設(shè)備及施工規(guī)范、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)優(yōu)化； 3、擅長與供電所、街道辦、居民溝通，解決施工糾紛；快速響應(yīng)突發(fā)問題。

職位描述：

1、了解項(xiàng)目立項(xiàng)、規(guī)劃選址、用地預(yù)審、用地報(bào)批等相關(guān)流程； 2、能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差，并具有良好的溝通和應(yīng)變能力； 3、熟悉土地預(yù)審、土地組卷報(bào)批、林草地組卷報(bào)批流程及政策，并能夠獨(dú)立完成； 4、在自治區(qū)范圍內(nèi)各盟市、旗縣具有一定的政府關(guān)系者（如自然資源局、林草局等）優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)
1、完成項(xiàng)目客戶市場(chǎng)開發(fā)，為客戶制定專屬的物流服務(wù)方案；
2、積極開拓陜蒙寧甘青新地區(qū)市場(chǎng)
3、完成公司與項(xiàng)目客戶、供應(yīng)商、鐵路、港口等相關(guān)部門的關(guān)系維護(hù)；
4、定期維護(hù)物流客戶，報(bào)價(jià)并收集客戶需求，制定物流方案；
5、收集物流客戶信息，定期提交客戶分析報(bào)告。

職位描述：

薪資：10-15K 學(xué)歷：大專及以上 【工作時(shí)間】 朝九晚六，大小周（一周雙休，一周單休） 【崗位職責(zé)】： 1、根據(jù)公司的催收目標(biāo)和實(shí)際情況，制定出相應(yīng)的催收策略； 2、管理團(tuán)隊(duì)成員，確保團(tuán)隊(duì)成員能夠熟練掌握公司的催收流程，提高回款率； 3、監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員的催收工作，確保人員能夠按公司規(guī)定流程進(jìn)行操作，并且及時(shí)跟進(jìn)客戶； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部了解公司現(xiàn)有的逾期賬款情況，并根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施； 5、負(fù)責(zé)處理各項(xiàng)危機(jī)事務(wù)的處理，并及時(shí)出具整改方案； 6、根據(jù)拆解后的業(yè)績指標(biāo)，進(jìn)行作業(yè)，確保任務(wù)達(dá)成。 【任職要求】： 1、40周歲以下，金融、法律等相關(guān)專業(yè)； 2、具有3-5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1-2年及以上10-15人催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉催收行業(yè)相關(guān)知識(shí)、流程及相關(guān)的法律政策； 4、出色的談判協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力及高度的責(zé)任心； 5、具備良好的規(guī)劃、協(xié)調(diào)和溝通的能力，能夠在較高壓力下保持良好的工作狀態(tài)。 三、福利待遇： 定期團(tuán)建(團(tuán)建經(jīng)費(fèi)400/人)，節(jié)日福利，工齡工資，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，帶薪休假、帶薪培訓(xùn),零食、下午茶應(yīng)有盡有！

職位描述：

崗位職責(zé): 崗位職責(zé): 1、規(guī)范各部門運(yùn)作，帶領(lǐng)項(xiàng)目部全體員工執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件、各項(xiàng)規(guī)章制度及操作手冊(cè)等； 2、建立、完善項(xiàng)目部內(nèi)部管理體系，確保管理處各項(xiàng)工作的有序開展； 3、管理處經(jīng)營管理工作及日常費(fèi)用支出的審核工作，對(duì)管理處的整體經(jīng)營狀況負(fù)責(zé)； 4、組織、協(xié)調(diào)本管理處內(nèi)人員的工作安排，組織本管理處員工績效考評(píng)工作，審批本管理處每月的培訓(xùn)計(jì)劃，有效監(jiān)督各類員工培訓(xùn)工作； 5、組織與業(yè)主溝通，及時(shí)認(rèn)真地解決業(yè)主提出的合理要求； 6、負(fù)責(zé)跟蹤業(yè)主提出的有效投訴，不斷完善管理流程； 7、制定、審核本管理處每月工作計(jì)劃，根據(jù)工作需要，主持召開管理處工作例會(huì)，聽取工作匯報(bào)，了解工作中的不足、疑點(diǎn)、難點(diǎn)，檢查、總結(jié)和布置工作； 8、監(jiān)督檢查管理區(qū)域公共設(shè)施、機(jī)電設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)，確保各類機(jī)電設(shè)備運(yùn)作正常； 9、審核本管理處內(nèi)部財(cái)務(wù)收支情況； 10、完成與管理工作有關(guān)及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。 任職資格: 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷，5年以上物業(yè)服務(wù)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有項(xiàng)目管理理論與經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目管理方法和管理工具； 3、了解國家相關(guān)法律、法規(guī)，全面掌握物業(yè)服務(wù)的各種方法、技巧； 4、了解市場(chǎng)物業(yè)服務(wù)的新動(dòng)態(tài)，掌握業(yè)主對(duì)物業(yè)服務(wù)要求的變化； 5、良好的組織協(xié)調(diào)能力，項(xiàng)目控制能力，良好的客戶溝通能力。 職位福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé):

1、 全面負(fù)責(zé)管理在管區(qū)域項(xiàng)目的整體運(yùn)作，對(duì)分管項(xiàng)目的發(fā)展與經(jīng)營情況負(fù)責(zé)；
2、 制定年度物業(yè)管理工作計(jì)劃和預(yù)算方案，監(jiān)督檢查日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作流程及運(yùn)行情況；
3、 負(fù)責(zé)落實(shí)公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項(xiàng)，并按規(guī)定向上級(jí)反饋過程與結(jié)果；
4、 主持在管項(xiàng)目各類日常經(jīng)營與管理會(huì)議，主導(dǎo)對(duì)外公關(guān)及社會(huì)關(guān)系的協(xié)調(diào)工作；
5、 構(gòu)建高效、和諧的管理團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬的日常工作，對(duì)業(yè)績?nèi)蝿?wù)進(jìn)行分解，監(jiān)督工作任務(wù)的完成情況與質(zhì)量；
6、 積極與上級(jí)公司和政府相關(guān)部門順關(guān)系，創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

1、大專及以上學(xué)歷；
2、3年以上物業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作經(jīng)驗(yàn)，有品質(zhì)管理或督察管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉物業(yè)法律法規(guī)、政策及物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，對(duì)物業(yè)相關(guān)工作內(nèi)容有獨(dú)到的見解；
4、原則性及責(zé)任心強(qiáng)，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

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職位描述：

工程經(jīng)理，負(fù)責(zé)管理與領(lǐng)導(dǎo)工程項(xiàng)目，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按預(yù)算完成。 工作內(nèi)容： 1. 制定工程計(jì)劃、預(yù)算和進(jìn)度表； 2. 管理工程團(tuán)隊(duì)，分配和監(jiān)督工作； 3. 與其他部門協(xié)調(diào)，確保資源得到有效利用； 4. 監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展，及時(shí)解決問題； 5. 確保工程符合相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 崗位要求： 1. 工程相關(guān)本科及以上學(xué)歷； 2. 5年以上工程管理經(jīng)驗(yàn)； 3. 良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力； 4. 熟練掌握工程管理和相關(guān)軟件工具； 5. 對(duì)工程安全、質(zhì)量有高度的責(zé)任心。