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男女不限,時間自由,會騎電動車即可,年齡18-50歲之間,身體健康,有無經(jīng)驗均可,會有師傅帶!??!
男女不限,全職兼職均可,無經(jīng)驗要求,年齡18-50歲,身體健康
崗位職責(zé):(無經(jīng)驗 可以免費培訓(xùn)) 1、嚴(yán)格按照生產(chǎn)部生產(chǎn)通知單要求生產(chǎn)。 2、嚴(yán)格按照生產(chǎn)工藝流程及工藝要求操作。 3、做好機臺衛(wèi)生清潔工作。 4、做好產(chǎn)品自檢工作。 5、服從安排,遵守公司各項規(guī)章制度。 任職資格: 1、男女不限(18歲以上),有工作經(jīng)驗,熟練的針車操作技能; 2、熟悉復(fù)合面料、搖粒、針織、梭織等各面料服裝生產(chǎn)制作。 3、誠實守信、吃苦耐勞,反應(yīng)敏捷、具備學(xué)習(xí)上進的精神。
參與公司裝飾工程項目的設(shè)計管理,提出設(shè)計意見
崗位職責(zé): 要求:1、年齡20-48歲,能吃苦耐勞,為人忠誠、悟性高、上手快,協(xié)調(diào)配合及服務(wù)意識強。 2、服從管理、身體健康,無 ,突發(fā)性疾病,無犯罪前科。 3、焊工經(jīng)驗較少1年以上,退伍軍人優(yōu)先考慮。 4、有電工等相關(guān)技能證書可優(yōu)先錄用.本單位需要長期工,短期勿擾 薪資福利: 1底薪11000-13000按月發(fā)工資,另加伙食補貼。 2、一經(jīng)正式錄用,按國家政策享受保險的待遇,為全體人員辦理意外傷害險。 轉(zhuǎn)正以后每年有2個月的帶薪休假,年底有20天左右的春節(jié)假期,往返的車票路費統(tǒng)一報銷。工作穩(wěn)定而且有發(fā)展。
項目背景: 為深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院精準(zhǔn)扶貧和鄉(xiāng)村振興總體規(guī)劃,全面推進XX銀行普惠金融戰(zhàn)略,以“裕農(nóng)通+”為抓手發(fā)展縣域普惠金融、服務(wù)“三農(nóng)”事業(yè)、助力金融扶貧,借助科技手段,以平臺化、互聯(lián)網(wǎng)新模式在全行加快裕農(nóng)通平臺復(fù)制推廣,總行制定了《落實精準(zhǔn)扶貧 助力鄉(xiāng)村振興 加快“裕農(nóng)通+”推廣實施方案(2018-2020年)》,已經(jīng)總行8月27日第23次黨委會審議通過,現(xiàn)予以印發(fā),請各分行認真貫徹執(zhí)行。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,20-35歲,五官端正,身體健康,可接受實習(xí)生。 2.具備良好的溝通表達能力,有項目推廣,客戶服務(wù)經(jīng)驗者最佳。 3.因項目性質(zhì),原則上要求為崗位所在地區(qū)本地/長期居住人員,對當(dāng)?shù)匦姓^(qū)劃,風(fēng)土人情有一定了解。 4.本崗位為銀行崗位,要求征信良好,無不良工作經(jīng)驗。(有小貸公司工作經(jīng)驗者勿擾) 崗位職責(zé): 1.根據(jù)當(dāng)?shù)劂y行和政府提供的名單,負責(zé)所在地區(qū)裕農(nóng)通項目的推廣、注冊、測試及后期服務(wù)工作。 2.配合銀行網(wǎng)點進行項目的推廣與宣傳,并對用戶進行產(chǎn)品的實操演練等現(xiàn)場培訓(xùn)。 3.對開展項目的村鎮(zhèn)級金融服務(wù)網(wǎng)點進行風(fēng)險防控。 薪資福利: 1.無責(zé)底薪+績效提成,綜合薪資4000-6000元,上不封頂; 2.轉(zhuǎn)正后購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險以及住房公積金。 3.上班時間相對自由,雙休,法定節(jié)假日正常放假,工作滿一年享帶薪年假。 4.提供充分的培訓(xùn),提升個人能力與增長銀行相關(guān)知識。 5.上升渠道暢通;除內(nèi)部上升渠道外,員工可選擇考取銀行編制,工作優(yōu)秀者有機會轉(zhuǎn)為銀行正編員工。 工作銀行網(wǎng)點: 武漢市:黃陂區(qū)3,蔡甸區(qū)3,江夏區(qū)3,新洲區(qū)3 十堰市:茅箭區(qū)3,鄖陽區(qū)3,張灣區(qū)3,丹江口市1,竹溪縣1,房縣1,竹山縣1,鄖西縣1 黃岡市:黃州區(qū)3,武穴市1,麻城1,英山縣1,紅安縣1,浠水縣1,團風(fēng)縣1,蘄春縣1,羅田縣1,黃梅縣1 孝感市:孝南區(qū)3,云夢縣1,大悟縣1,孝昌縣1,漢川市1,應(yīng)城市1,安陸市1 襄陽市:襄州區(qū)3,襄城區(qū)3,樊城區(qū)3,老河口市1,宜城市1,棗陽市1,??悼h1,谷城縣1,南漳縣1 咸寧市:咸安區(qū)3,赤壁市1,嘉魚縣1,通城縣1,通山縣1,崇陽縣1 天門市6 潛江市6 仙桃市6
1、40歲以下,專科及以上學(xué)歷、有高壓電工證,電力系統(tǒng)自動化等類似專業(yè)畢業(yè);具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,現(xiàn)場工作經(jīng)驗; 2、具備電力設(shè)備安裝、調(diào)試、運行維護、維修工作經(jīng)驗,熟悉電力系統(tǒng)、高低壓柜,箱式變壓器等設(shè)備的接入及調(diào)試;熟悉電力系統(tǒng)常用儀器、儀表;熟悉電力設(shè)備的相關(guān)規(guī)章制度和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)程序。有在變電站工作、參與過光伏、風(fēng)電等工等工程的經(jīng)歷者優(yōu)先。 3、有較強的故障判斷和處理能力,動手能力強。 4、有駕駛證,能獨立開車外出工作。 5、具有良好的溝通技巧與合作精神;高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能適應(yīng)長期出差。 6、負責(zé)編寫技術(shù)方案、施工方案、竣工方案的編寫 7、負責(zé)電力項目的技術(shù)支持、協(xié)調(diào),并參與項目管理; 8、 負責(zé)公司技術(shù)方面的員工培訓(xùn)工作
1、擺球,斯洛克計分。 2、教客戶打球,對打。 3、進行球技練習(xí),提高自身球技。 4、參與幫助店內(nèi)一些活動比賽的組織。 簡單易上手,新手可教。 工作時間:每天8小時 可選早班或中班或晚班。 薪資待遇:3000底薪+提成 試用期第一個月保底4000
【招聘要求】: 1、要求掌握26個英文字母; 2、初中及以上學(xué)歷; 3、年齡18~35歲以內(nèi),能適應(yīng)倒班; 【招聘崗位】: 全自動化數(shù)控機臺操作、質(zhì)檢員、畫質(zhì)檢測員、外觀檢、包裝; 【薪資結(jié)構(gòu)】: 綜合薪資:5000~6500 基本薪資:2000(加班費以2000計算) 績效獎金:0~400(部門根據(jù)表現(xiàn)評定) 夜班津貼:20元/天(26天班*20元=520元) 電測津貼:20/天(500~600元/月) 認證津貼:250~400元/月(崗位等級不同津貼不同) 站別津貼:540~620元/月(不同崗位就是不同站別,站別不同津貼不同) 加班費:1500~3000 平日1.5倍,(2000元/174小時)*1.5倍=17.24元/小時 休日2.0倍,(2000元/174小時)*2.0倍=22.98元/小時 國假3.0倍,(2000元/174小時)*3.0倍=34.48元/小時 【薪資福利】 1.包吃(第一個月可申請100餐補,第二個月開始每月發(fā)放免費550餐卡,無需自行掏錢吃飯) 2.包住(6人/間空調(diào)房,水電平攤約30元/月) 3.體檢免費 4.轉(zhuǎn)正繳納六險一金 【福利待遇】:加班:按國家相關(guān)法規(guī)支付加班費,年終獎:年底雙薪+效益獎金過節(jié)費:1000-1500元/年,提供住宿:空調(diào)、熱水器、獨衛(wèi)社保、轉(zhuǎn)正繳納六險一金,年底實行13薪制;每年兩次薪酬調(diào)整、崗位晉升機會公平、公正、公開; 【工作地址】:武漢市東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)左嶺大道1號(光谷智能制造產(chǎn)業(yè)園); 【公司優(yōu)點】:自動化程度高,工作輕松,員工福利好,穩(wěn)定性高,同工同酬,可轉(zhuǎn)正式編制。企業(yè)實力強,武漢投資額最大的工廠。各種福利發(fā)不停。廠區(qū)三個千人食堂,宿舍區(qū)一個2000人食堂,各種菜系,員工活動中心,健身房,足球場,室內(nèi)籃球場,羽毛球場,電影院,免費提供。
崗位職責(zé): 1、貫徹和執(zhí)行上級主管關(guān)于資料管理的各項規(guī)定。 2、負責(zé)工程項目合同、資料圖紙、洽商記錄、來往函件的及時接收、整理、發(fā)放、借出、保存等各項工作。 3、負責(zé)對施工現(xiàn)場施工進度、現(xiàn)場會議記錄等各項工程相關(guān)資料的收集和整理; 4、做好人工、材料、機械及分包商各項信息的收集、分類、整理工作; 5、收集和分析勞務(wù)市場各工種信息、市場狀況,做好勞務(wù)分包商性價比對比登記、匯總工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1、年齡23周歲以上,有相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熟悉工程資料歸檔相關(guān)規(guī)定,能適應(yīng)工地資料收集工作; 3、熟悉市政工程涉及的主要建筑材料的產(chǎn)品特點、質(zhì)量要求及勞務(wù)市場各工種信息; 4、具有較強的決策能力、溝通和協(xié)調(diào)能力、語言表達能力; 5、思路清晰,統(tǒng)籌能力強及執(zhí)行能力強; 6、熟練使用office等辦公軟件,具備識圖能力;
職位描述: 1、根據(jù)大客戶部銷售計劃,負責(zé)大客戶的開發(fā)、關(guān)系維護與服務(wù)管理工作; 2、組織與實施大客戶營銷活動,負責(zé)企業(yè)產(chǎn)品的銷售及推廣,完成公司制定的銷售目標(biāo); 3、協(xié)調(diào)處理客戶服務(wù)問題,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系。 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷,建筑、營銷、化工類專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 5、良好的職業(yè)素質(zhì)、有責(zé)任心,形象好,氣質(zhì)佳。 6、薪資待遇:10000+元/月(底薪+績效工資+補貼+保險+業(yè)績提成+項目分利) 說明:能適應(yīng)出差,駐點者優(yōu)先考慮,條件稍遜者可應(yīng)聘助理職位。
負責(zé)物業(yè)項目各管理階段的公共區(qū)域日常清潔保潔、綠化養(yǎng)護及家居有償清潔綠化服務(wù)工作。 任職要求: 1、性別不限,男性65周歲以下,女性60周歲以下,身體健康,能吃苦耐勞; 2、有較強的服務(wù)意識和高度的責(zé)任心; 3、有住宅小區(qū)綠化養(yǎng)護工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
負責(zé)外發(fā)廠品質(zhì)及貨期跟進與跟蹤。 任職資格: 1、熟悉梭織面、輔料特性,精通服裝工藝流程及品質(zhì)檢驗標(biāo)準(zhǔn); 2、三年以上服裝外發(fā)跟單QC工作經(jīng)驗,有品牌公司工廠任職質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能控制加工廠訂單運作,合理安排生產(chǎn)計劃與物料統(tǒng)籌; 4、有強烈的質(zhì)量、貨期意識; 5、工作認真、細心、積極,有責(zé)任感,能適應(yīng)出差者優(yōu)先考慮。
職位描述 1、五年以上車間指導(dǎo)工的崗位工作經(jīng)驗; 2、精通服飾生產(chǎn)工藝及品質(zhì)管理,良好的溝通能力、組織能力、學(xué)習(xí)能力,能獨立解決生產(chǎn)上遇到的問題及品質(zhì)控制; 3、精通流水線、車位編排; 4、懂6S管理。 主要工作內(nèi)容職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)部,生產(chǎn)指令,組織車間合理的計劃、安排和監(jiān)督生產(chǎn); 2、負責(zé)車間安全生產(chǎn)工作; 3、負責(zé)員工的指導(dǎo)和教育及績效考核工作; 4、對車間所有管理、交貨期、生產(chǎn)質(zhì)量、物資、設(shè)備、場地、環(huán)境、成本等相關(guān)事務(wù)負責(zé)。 5、能帶車縫組長及車位資源者優(yōu)先。
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