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職位描述：

2025年重點(diǎn)發(fā)展的新渠道，社區(qū)金融服務(wù)事業(yè)部，有別于傳統(tǒng)代理人模式，打造高學(xué)歷，高素質(zhì)，高留存，高收入團(tuán)隊(duì)。
【薪資待遇】
1.前三月學(xué)習(xí)期月均薪資5000 ，每3個(gè)月一次調(diào)薪機(jī)會(huì)，平均月薪8k-18k，底薪加提成加津貼加季度達(dá)成獎(jiǎng)加績(jī)優(yōu)達(dá)成獎(jiǎng)
2.入職首年，享受單月最高10000元/月新人津貼
【工作時(shí)間】
1.8:30上班，18:00下班，不加班！不加班！
2.周末雙休，法定假日，充足時(shí)間陪伴家人～
【福利待遇】
1.五險(xiǎn)一金 商業(yè)保險(xiǎn)，安全感滿滿！
2.節(jié)假日福利，每年旅游團(tuán)建，下午茶應(yīng)有盡有！
【崗位要求】
1.學(xué)歷大專及以上（要求學(xué)信網(wǎng)可查）
2.25-45歲（硬性要求. ）
3.樂(lè)于助人，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有一定客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)
4.有2年保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)/3年金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)/10年銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn)，愿意面訪客戶，有一定的溝通能力，愿意從事本行業(yè)也可以通過(guò)崗前培訓(xùn)擇優(yōu)
錄取
【工作內(nèi)容】
公司按社區(qū)下發(fā)300 老客戶資源，負(fù)責(zé)庫(kù)內(nèi)客戶的售后服務(wù)工作（續(xù)保、理賠、生存金領(lǐng)取、變更投被保人?.）每人配備平板電腦，工作越久續(xù)費(fèi)客戶越多！
員工福利

職位描述：

1.負(fù)責(zé)銷售和市場(chǎng)拓展。
2.開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶。
3.了解客戶需求，定制解決方案。
4.完成銷售目標(biāo)，提高市場(chǎng)占有率。
5.持續(xù)優(yōu)化銷售策略，提升客戶滿意度。
感興趣聯(lián)系我，歡迎加入我們的團(tuán)隊(duì)！

職位描述：

崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)專員的管理、培訓(xùn)、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)督導(dǎo)等；
區(qū)域內(nèi)新老客戶提供答謝會(huì)組織安排，提供客戶滿意的售后服務(wù)等；
2.負(fù)責(zé)總分公司相關(guān)政策落地執(zhí)行，，制定業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃，并按計(jì)劃開(kāi)展業(yè)務(wù)，督導(dǎo)專員完成客戶信息搜集、問(wèn)題解決等；
3.接受公司系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通過(guò)專業(yè)知識(shí)技能學(xué)習(xí)，不斷提升自身管理能力，獨(dú)立完成組織內(nèi)專員管理；
任職要求
年齡：28-45歲
學(xué)歷：大專及以上
1.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上壽險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)（10人 團(tuán)隊(duì)），過(guò)往團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)水平優(yōu)異者優(yōu)先；
2.豐富的組織管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立組織過(guò)大型客戶活動(dòng)；
3.善于溝通協(xié)作，執(zhí)行力強(qiáng)，且具有較強(qiáng)的管理能力；
4.保險(xiǎn)行業(yè)主管、部經(jīng)理等優(yōu)先；
福利待遇
1.入職即簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金；
2.發(fā)放管理層專屬主管管理津貼；
3.基礎(chǔ)收入含職級(jí)津貼、關(guān)聯(lián)團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)日常管理津貼、客戶服務(wù)指標(biāo)、續(xù)收、留存指標(biāo)達(dá)成；
4.整體收入包含個(gè)人銷售收入、團(tuán)隊(duì)銷售收入、團(tuán)隊(duì)管理津貼、年終獎(jiǎng)；
5.周未雙休.享有各種討節(jié)福利出勤時(shí)間
早會(huì)8:30-10:30夕會(huì)17:30-18:00

職位描述：

協(xié)助團(tuán)隊(duì)維護(hù)客戶，滿足客戶需求

職位描述：

本科及以上學(xué)歷 學(xué)信網(wǎng)可查！??！

28歲-40歲

薪資待遇：
1、主管崗位底薪5600 提成 管理津貼綜合薪資15～30K

2、高級(jí)專員底薪3000～4200 新人津貼600-10000 提成5%-50% 季度獎(jiǎng)1%-30%，（每個(gè)月穩(wěn)定2000的傭金平均工資在8500 ）

上班時(shí)間：半天班 周末雙休國(guó)家法定節(jié)假日

工作模式：服務(wù) 銷售（公司提供高凈值客戶資源，嘎嘎好出單）

職位描述：

一、工作介紹 薪資待遇：5k-8k 工作時(shí)間：9:00-18:00 相關(guān)福利：團(tuán)建、補(bǔ)貼、節(jié)假日禮品、項(xiàng)目性激勵(lì)、定期晉級(jí)通道等 二、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)美團(tuán)本地生活服務(wù)行業(yè)商家的拜訪及開(kāi)發(fā)工作； 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、維護(hù)客戶關(guān)系，完成銷售任務(wù)； 3、分析客戶需求，為客戶提供咨詢服務(wù)； 4、根據(jù)公司要求完成銷售目標(biāo)。 三、崗位需求 1、積極進(jìn)取，樂(lè)觀向上，富有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)； 3、誠(chéng)信踏實(shí)，承受壓力能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)； 4、有美團(tuán)/抖音/支付寶本地生活業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 5、有互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

職位描述：

（派遣制崗位）崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)信用卡客戶挖掘、活動(dòng)策劃及客戶營(yíng)銷；
2.負(fù)責(zé)協(xié)助分中心搭建線下獲客項(xiàng)目，如聚客場(chǎng)景搭建、團(tuán)辦單位洽談等；
3.負(fù)責(zé)參與客戶維護(hù)工作，包括但不限于指導(dǎo)客戶激活用卡，對(duì)重要客戶進(jìn)行營(yíng)銷、宣傳我行用卡活動(dòng)和卡片權(quán)益、協(xié)調(diào)處理客戶用卡問(wèn)題、客戶投訴等，提升客戶滿意度；
4.負(fù)責(zé)分中心交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求：
1.取得國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷；
2.具備良好的職業(yè)道德和品德操守；
3.具備進(jìn)入金融行業(yè)發(fā)展的志向，認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念，富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神及較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；具有積極的工作態(tài)度，富有開(kāi)拓精神。
4.無(wú)違法記錄、無(wú)不良從業(yè)記錄、個(gè)人信用記錄良好。

職位描述：

任職要求： 1、全日制本科學(xué)歷 2、5年以上營(yíng)銷管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)策劃、組織、開(kāi)拓市場(chǎng)能力； 3、有醫(yī)療行業(yè)工作管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

職位描述：

一、工作介紹 薪資待遇：5k-8k 工作時(shí)間：9:00-18:00 相關(guān)福利：團(tuán)建、補(bǔ)貼、節(jié)假日禮品、項(xiàng)目性激勵(lì)、定期晉級(jí)通道等 二、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)美團(tuán)本地生活服務(wù)行業(yè)商家的拜訪及開(kāi)發(fā)工作； 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、維護(hù)客戶關(guān)系，完成銷售任務(wù)； 3、分析客戶需求，為客戶提供咨詢服務(wù)； 4、根據(jù)公司要求完成銷售目標(biāo)。 三、崗位需求 1、積極進(jìn)取，樂(lè)觀向上，富有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)； 3、誠(chéng)信踏實(shí)，承受壓力能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)； 4、有美團(tuán)/抖音/支付寶本地生活業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 5、有互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

職位描述：

協(xié)助團(tuán)隊(duì)維護(hù)客戶，滿足客戶需求

職位描述：

職位要求： 1、負(fù)責(zé)公司客戶接待 2、公司及產(chǎn)品的講解 3、客戶定金收取，以及后續(xù)的維護(hù) 4、配合設(shè)計(jì)師簽單 5、維護(hù)公司一切財(cái)產(chǎn)安全及公司品牌 6、溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮