與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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負(fù)責(zé)公司包括汽車內(nèi)飾產(chǎn)品和相關(guān)零部件的生產(chǎn)制造,采購物流,安全等工作,對(duì)交付、制造質(zhì)量、成本、安全、效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)負(fù)全責(zé),公司是客車內(nèi)飾的龍頭企業(yè),是小批量多品種的生產(chǎn)組織形式,對(duì)生產(chǎn)管理有深刻理解!
機(jī)械,汽車等工科專業(yè)畢業(yè)大本以上學(xué)歷,有汽車或汽車零部件兩年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì),工藝等專業(yè)工作經(jīng)歷,兼具運(yùn)動(dòng)員,教練,領(lǐng)隊(duì)的綜合能力,有3年以上統(tǒng)籌主持汽車零部件生產(chǎn)工作的成功履歷和良好的行業(yè)口碑,有對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)的能力和擔(dān)當(dāng)。年齡28-40歲。
湖南亞太實(shí)業(yè)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助生產(chǎn)總監(jiān)制定和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃:與生產(chǎn)總監(jiān)密切合作,制定每日、每周和月度的生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)過程高效順利進(jìn)行。
2、生產(chǎn)流程監(jiān)督:監(jiān)督生產(chǎn)流程,確保生產(chǎn)活動(dòng)按照標(biāo)準(zhǔn)操作程序和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)采取糾正措施,以確保產(chǎn)品質(zhì)量和交貨時(shí)間。
3、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:收集、整理和分析生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù),為生產(chǎn)總監(jiān)提供關(guān)鍵數(shù)據(jù)和報(bào)告,幫助優(yōu)化生產(chǎn)流程和決策制定。
4、人員管理:協(xié)助管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),包括排班安排、培訓(xùn)、績效評(píng)估等,確保團(tuán)隊(duì)高效合作,完成生產(chǎn)目標(biāo)。
5、資源調(diào)配:監(jiān)控原材料和設(shè)備的使用情況,協(xié)調(diào)采購和庫存管理,確保生產(chǎn)所需資源的及時(shí)供應(yīng)。
6、安全和環(huán)保:負(fù)責(zé)確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和環(huán)保合規(guī),推動(dòng)實(shí)施相關(guān)政策和措施,防范潛在風(fēng)險(xiǎn)。
7、溝通協(xié)調(diào):與其他部門(如采購、質(zhì)量控制、銷售等)保持緊密聯(lián)系,確保生產(chǎn)計(jì)劃與整體業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。
要求描述:
1、組織能力:具備優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠有效地管理復(fù)雜的生產(chǎn)流程。
2、溝通能力:良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力,能夠與不同層級(jí)和部門的人員進(jìn)行有效溝通。
3、技術(shù)理解:對(duì)生產(chǎn)流程、設(shè)備和技術(shù)有一定的理解,能夠快速解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。
4、數(shù)據(jù)分析:具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠從數(shù)據(jù)中識(shí)別趨勢(shì)并提出改進(jìn)建議。
5、壓力管理:能夠在高壓環(huán)境下工作,有效處理緊急情況和突發(fā)事件。
6、熟練使用辦公軟件:熟悉使用常見辦公軟件(如Microsoft Office等)進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和報(bào)告撰寫。
黎
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,工科類相關(guān)專業(yè)(如機(jī)械類、材料類、電子信息類、自動(dòng)化類、汽車類等) 2、年齡28-35歲,性別不限 3、具有5年以上制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有汽車及汽車零部件制造企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4、對(duì)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量管理有深刻理解,具備獨(dú)檔一面的能力 5、需在過去的工作經(jīng)歷中有成功的履歷和經(jīng)驗(yàn),有民營企業(yè)和廣東、江浙一帶從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
董升順
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工科專業(yè),機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、大型生產(chǎn)制造行業(yè)10年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備大局意識(shí);
3、工作嚴(yán)謹(jǐn),跨部門協(xié)作能力強(qiáng),具備解決問題的能力;
4、擅長溝通,與員工之間有親和力、感召力和執(zhí)行力;
5、身體健康,抗壓能力強(qiáng);
6、有生產(chǎn),計(jì)劃,倉庫,品質(zhì),設(shè)備等管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
福利待遇:
1、工資:20000-30000元/月;
2、公司包吃(三餐)包住,購買五險(xiǎn)一金。
職位福利:五險(xiǎn)一金、包吃包住、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、專業(yè)培訓(xùn)、定期體檢、非加班文化、工作氛圍好
黃洪
負(fù)責(zé)公司包括汽車內(nèi)飾產(chǎn)品和相關(guān)零部件的生產(chǎn)制造,采購物流,安全等工作,對(duì)交付、制造質(zhì)量、成本、安全、效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)負(fù)全責(zé),公司是客車內(nèi)飾的龍頭企業(yè),是小批量多品種的生產(chǎn)組織形式,對(duì)生產(chǎn)管理有深刻理解!
機(jī)械,汽車等工科專業(yè)畢業(yè)大本以上學(xué)歷,有汽車或汽車零部件兩年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì),工藝等專業(yè)工作經(jīng)歷,兼具運(yùn)動(dòng)員,教練,領(lǐng)隊(duì)的綜合能力,有3年以上統(tǒng)籌主持汽車零部件生產(chǎn)工作的成功履歷和良好的行業(yè)口碑,有對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)的能力和擔(dān)當(dāng)。年齡28-40歲。
湖南亞太實(shí)業(yè)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)海外工廠的日常運(yùn)營與管理,確保生產(chǎn)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn); 2、領(lǐng)導(dǎo)跨國團(tuán)隊(duì),促進(jìn)跨文化溝通與協(xié)作,提升團(tuán)隊(duì)整體效能; 3、制定并實(shí)施本地化人才培養(yǎng)計(jì)劃,構(gòu)建技術(shù)骨干梯隊(duì); 4、根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整生產(chǎn)策略,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率; 5、監(jiān)督生產(chǎn)質(zhì)量,確保產(chǎn)品符合國際標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求; 6、處理與當(dāng)?shù)卣块T及合作伙伴的關(guān)系,確保合規(guī)運(yùn)營。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,年齡35-40歲; 2、具備3年以上海外工廠或外資企業(yè)的運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),熟悉海外市場(chǎng)的法規(guī)、政策及文化背景,有北美、歐洲、東南亞等地工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,能夠帶領(lǐng)多元文化團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作; 4、具備良好的跨文化溝通技巧,能夠有效協(xié)調(diào)不同國家和地區(qū)的利益相關(guān)者; 5、精通英語,具備一定的其他語言(如中文、法語、德語等)能力更佳; 6、能夠適應(yīng)長期海外出差或常駐工作。 國內(nèi)工作地點(diǎn):金杯電工湘潭事業(yè)部/無錫事業(yè)部
吳學(xué)愚
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工廠的全面運(yùn)營管理,確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利執(zhí)行; 2、制定并優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量; 3、監(jiān)控生產(chǎn)成本,合理控制各項(xiàng)費(fèi)用支出,降低成本; 4、協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,解決生產(chǎn)過程中的各種問題; 5、建立和完善質(zhì)量管理體系,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn); 6、組織安全生產(chǎn)培訓(xùn),確保員工遵守安全操作規(guī)程。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備10年以上工廠管理經(jīng)驗(yàn),至少5年以上的生產(chǎn)廠長或同崗工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉生產(chǎn)管理流程及質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),具有豐富的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn); 4、良好的團(tuán)隊(duì)管理和溝通能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成生產(chǎn)任務(wù); 5、具有較強(qiáng)的決策能力和應(yīng)變能力,能夠在壓力下有效解決問題; 6、具備較強(qiáng)的成本控制意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績效獎(jiǎng)金、包吃、包住、帶薪年假、股票期權(quán)、年終分紅
傅高武
職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌安排生產(chǎn)部門的管理工作,包括生產(chǎn)工藝的選擇、進(jìn)程控制,溝通實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)審核和批準(zhǔn)生產(chǎn)工藝規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程等文件;
3、指導(dǎo)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題,確保生產(chǎn)工藝得到良好的執(zhí)行,產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定;
4、熟悉并正確執(zhí)行國家藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理的相關(guān)法律、法規(guī),正確理解和掌握實(shí)施藥品GMP的有關(guān)規(guī)定,按照GMP生產(chǎn)管理規(guī)程和生產(chǎn)工藝規(guī)程組織車間生產(chǎn)項(xiàng)目建設(shè);
5、參與廠房和設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)指導(dǎo)工作,以保持其良好的運(yùn)行
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)、化學(xué)、化工等相關(guān)專業(yè),10年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),至少5年以上大型原料藥生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉GMP、FDA的相關(guān)法規(guī)要求,有GMP/FDA審計(jì)經(jīng)驗(yàn),做為生產(chǎn)負(fù)責(zé)人成功申報(bào)過原料藥;
3、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運(yùn)作,熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理;
4、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
尚小姐
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