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職位描述：

崗位職責：

1.負責配合外教制定與實施班級日常英語教學計劃的；

2.保障孩子的健康和安全，建立個性化成長檔案，促進幼兒全面發(fā)展；

3.全面管理班級幼兒的保教工作；

4.與家長保持溝通，有效推動家園共育。

任職要求：

1.統(tǒng)招本科及以上學歷，英語、英語教育、學前教育專業(yè)，英語口語流利，具備教師資格證；

2.熱愛且尊重幼兒，對幼兒英語教育有自己的理解和認知；

3.有早教機構、幼少兒英語機構、雙語幼兒園英語教學經(jīng)驗者優(yōu)先。

為您提供：

1.系統(tǒng)的培訓：新員工培訓、在職員工培訓、企業(yè)文化培訓、崗位技能培訓、部門內部教研培訓、管理培訓；

2.工作環(huán)境和氛圍：以員工關懷為基調的管理風格，充滿激情的工作，熱情互助的同事，優(yōu)渥的外教英語口語的環(huán)境；

3.穩(wěn)定和具有競爭力的薪酬體系：有完善的薪酬體系和晉升機制，為有能力的員工提供充分的薪資發(fā)展空間。

?工作時間：7:50-12:00；14:00-17:50，五天半（周一至周五正常工作，周六上午8:30-12:00學習培訓）

職位描述：

崗位職責（底薪 提成）
1、通過網(wǎng)絡平臺(中國制造網(wǎng)、阿里巴巴等)及各種渠道尋找及開發(fā)客戶資源，熟悉外貿(mào)業(yè)務流程
2、熟悉進出口通關各個環(huán)節(jié)，按照公司貿(mào)易業(yè)務材質流程及管理制度執(zhí)行，隨時跟蹤每單進出口貿(mào)易的進度；
3、定期完成量化工作，并能獨立制定工作目標及計劃；
4、及時完成上級交給的其它事務性工作；
職位要求
1、大專以上學歷，國際貿(mào)易、英語等相關專業(yè)；
2、有外貿(mào)工作經(jīng)驗(熟練才做過阿里巴巴等主流B2B平臺)，機械相關行業(yè)優(yōu)先；
3、熟悉進出口業(yè)務流程；
4、英語六級以上，良好的聽說讀寫能力，能無障礙與國外客戶溝通；
5、具備較好的溝通，協(xié)調能力，工作踏實認真，責任心強。

職位描述：

1.小學教師應具有師范類大學本科學歷（第一學歷），教師資格證、普通話等級證齊全。 2.初中教師應具有全日制碩士研究生學歷，教師資格證、普通話等級證齊全。 3.高中教師應具有全日制碩士研究生學歷（本碩專業(yè)一致），教師資格證、普通話等級證齊全。 4.遵紀守法，品行端正，忠于黨的教育事業(yè)，有高度的事業(yè)心、責任感和開拓創(chuàng)新精神。 5.具有一定的計算機操作能力，能熟練使用常用辦公軟件，利用多媒體設備開展教育教學工作。

職位描述：

工作職責:1．負責小學英語（1-3年級）學員的日常教學工作，針對學生具體情況，進行個性化服務跟進；2．負責制定學員的教學計劃和提高方案，幫助學員掌握良好的學習方法；3. 負責本學科的教學研究，并參與教學研討會議及集體備課等學校教研活動；4．根據(jù)機構的教學模式和教學要求，做好各項教學服務工作。任職資格:1．本科及以上學歷，本專業(yè)，有相關學科教學經(jīng)歷者優(yōu)先；2．熟知許昌區(qū)域學科教材及相關學情考情，對許昌地區(qū)中、高考考試規(guī)律有良好把握；3．熟悉初中生學習特點，善于因材施教；4．普通話標準，表達能力強，富有親和力，有耐心，擅溝通，思維敏捷、邏輯性強；5．有熱忱投身于教育行業(yè)尤其中學教學工作，對此有強烈的使命感和團隊意識，抗壓能力強，有上進心。工作時間：做五休二（周中排班休息）其他福利：社會保險及住房公積金/帶薪年假（國家規(guī)定年假及公司補充年假）/法定節(jié)假日，婚假，產(chǎn)假，生育假等/寒暑假餐補/高溫費/節(jié)日費（春節(jié)，勞動節(jié)，中秋節(jié)，教師節(jié)，國慶節(jié)）/生日禮金/一年一次的體檢/部門團隊建設/部門旅游/員工內部優(yōu)惠報名

職位描述：

職位亮點： 工貿(mào)一體公司//國家法定節(jié)假日休息//節(jié)日福利//不定期旅游//聚餐聚會//地鐵直達辦公樓//業(yè)績提成高//業(yè)績提成發(fā)放快 基本素質要求： 熱愛外貿(mào)事業(yè)，敢于挑戰(zhàn)自我，能吃苦耐勞 勤奮務實，具有良好的團隊合作精神 能承受較強的工作壓力，穩(wěn)定性強 立志長期從事外貿(mào)行業(yè) 學歷要求： ?？萍耙陨蠈W歷，男女不限 專業(yè)要求： 國際貿(mào)易專業(yè)，英語類專業(yè)，市場營銷專業(yè) 專業(yè)素質要求： 1 國際貿(mào)易、英語、電子商務等相關專業(yè)； 2.英語四、六級以上，英語口語水平優(yōu)秀，聽、說、讀、寫流利，能與外商進行溝通； 3.了解外貿(mào)進出口流程，熟練操作Office辦公軟件； 4. 工作認真負責，有耐心，有職業(yè)責任心；思維靈活，善于接受新知識； 5.團隊合作精神，工作積極主動。有較強的溝通、協(xié)調能力和承壓能力。 工作描述： 1.操作阿里巴巴，中國制造平臺，進行~網(wǎng)站、公司平臺產(chǎn)品發(fā)布，維護； 2.處理客戶的詢盤，客戶溝通談判，開發(fā)新訂單。通過郵件，傳真，電話等和客戶進行聯(lián)系。 3.熟悉外貿(mào)流程，通過B2B平臺和其他平臺等聯(lián)系客戶 熟悉和掌握公司產(chǎn)品，積極主動與國外客戶郵件電話，在線聊天工具溝通，開發(fā)新客戶、維護老客戶，把有意向的客戶變成準客戶；處理好日常跟進工作，包括：樣品開發(fā)，訂單確認，工廠跟進，后期出貨等等。 4.跟蹤從詢盤到出貨，回款的整個流程，跟進整個訂單 其他：新員工可到工廠實地培訓學習1~3天。（廠區(qū)有員工宿舍，提供吃?。?

職位福利：周末雙休、全勤獎、節(jié)日福利、員工旅游、績效獎金、五險一金、出國游、定期團建

職位描述：

崗位職責： 1.操作阿里巴巴，中國制造平臺，進行~網(wǎng)站、公司平臺產(chǎn)品發(fā)布，維護； 2.處理客戶的詢盤，客戶溝通談判，開發(fā)新訂單。通過郵件，傳真，電話等和客戶進行聯(lián)系。 3.熟悉外貿(mào)流程，通過B2B平臺和其他平臺等聯(lián)系客戶 熟悉和掌握公司產(chǎn)品，積極主動與國外客戶郵件電話，在線聊天工具溝通，開發(fā)新客戶、維護老客戶，把有意向的客戶變成準客戶；處理好日常跟進工作，包括：樣品開發(fā)，訂單確認，工廠跟進，后期出貨等等。 4.跟蹤從詢盤到出貨，回款的整個流程，跟進整個訂單 其他：新員工可到工廠實地培訓學習1~3天。（廠區(qū)有員工宿舍，提供吃?。?

職位描述：

崗位職責： 1.供應鏈策略規(guī)劃與優(yōu)化：負責分析市場需求、庫存水平、物流成本等數(shù)據(jù)，運用數(shù)據(jù)分析工具和方法制定高效的供應鏈策略，以優(yōu)化庫存周轉率、降低運營成本，并確保供應鏈的靈活性和響應速度。 2.需求預測與庫存管理：運用統(tǒng)計分析、時間序列分析等技術預測產(chǎn)品需求，建立精準的庫存模型，確保庫存水平既能滿足客戶需求又能避免過度積壓，減少呆滯庫存風險。 3.供應商關系管理：通過數(shù)據(jù)分析評估供應商績效，包括交貨準時率、質量合格率、成本效益等，建立并維護與關鍵供應商的戰(zhàn)略合作關系，持續(xù)優(yōu)化供應商組合。 4.物流與配送優(yōu)化：利用物流數(shù)據(jù)，如運輸時間、費用、路線效率等，設計和實施更高效的物流解決方案，提高配送速度，降低成本，并確?？蛻魸M意度。 5.風險管理和應急計劃：通過對供應鏈風險因素（如市場波動、自然災害、供應商中斷等）的數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析，制定應急預案，提高供應鏈的韌性和恢復力。 6.成本控制與財務分析：定期分析供應鏈各環(huán)節(jié)的成本構成，識別成本節(jié)約機會，通過數(shù)據(jù)分析支持預算制定和成本控制措施，提升整體財務表現(xiàn)。 7.信息系統(tǒng)與技術應用：推動供應鏈信息化建設，利用ERP、SCM、BI等系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)分析，提升決策支持能力和流程自動化水平。 任職要求： 1.擁有供應鏈管理、商業(yè)分析、統(tǒng)計學或相關領域的本科及以上學歷，具備英語能力優(yōu)先。 2.3年以上供應鏈管理經(jīng)驗，具有通過數(shù)據(jù)分析解決復雜供應鏈問題的成功案例。 3.熟練掌握Excel、SQL、以及至少一種主流的數(shù)據(jù)分析工具。 4.強大的數(shù)據(jù)解讀能力，能從海量數(shù)據(jù)中提煉出有價值的洞察，為決策提供依據(jù)。 5.良好的溝通協(xié)調能力，能夠跨部門合作，推動供應鏈優(yōu)化項目的實施。 6.具備戰(zhàn)略思維，能夠將數(shù)據(jù)分析成果轉化為實際的業(yè)務策略。

職位描述：

一、招聘計劃 1、高中語文、數(shù)學、英語教師各3名，高中物理、化學、生物、政治、地理、歷史教師各2名 1、省屬重點及以上師范院校優(yōu)秀畢業(yè)生，本科及以上學歷； 2、形象氣質佳，良好的道德修養(yǎng)和團隊協(xié)作意識，較強的溝通和表達能力； 3、較強的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質，身體健康，思想進步； 4、薪資待遇：語數(shù)英：8-12萬/年，理化生、政史地：7-12萬/年，年薪平均到12個月發(fā)放（寒暑假享受全額工資）。特別優(yōu)秀者，待遇可以面議； 5、津貼：擔任班主任、備課（教研）組長的，另享受相應績效津貼，班主任標準：1800—2000元/月、備課（教研）組長標準：500—600元/月，具體根據(jù)考核結果確定； 備注：重點院校非師范畢業(yè)生有教師資格證且專業(yè)對口者也可應聘。 2、初中語文、數(shù)學、英語教師各3名，初中物理、化學、生物、政治、地理、歷史教師各2名 1、省屬重點及以上師范院校優(yōu)秀畢業(yè)生，本科及以上學歷； 2、形象氣質佳，良好的道德修養(yǎng)和團隊協(xié)作意識，較強的溝通和表達能力； 3、較強的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質，身體健康，思想進步； 4、薪資待遇：語數(shù)英：7-12萬/年，理化生、政史地：6-10萬/年，年薪平均到12個月發(fā)放（寒暑假享受全額工資）。特別優(yōu)秀者，待遇可以面議； 5、津貼：擔任班主任、備課（教研）組長的，另享受相應績效津貼，班主任標準：1500—1800元/月、備課（教研）組長標準：500—600元/月，具體根據(jù)考核結果確定； 備注：重點院校非師范畢業(yè)生有教師資格證且專業(yè)對口者也可應聘。 3、小學語文、數(shù)學、英語教師各3名，小學科學教師2名，計算機教師1名 1、師范類相關專業(yè)，本科及以上學歷； 2、形象氣質佳，良好的道德修養(yǎng)和團隊協(xié)作意識，較強的溝通和表達能力； 3、較強的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質，身體健康，思想進步； 4、薪資待遇：6-10萬/年，年薪平均到12個月發(fā)放（寒暑假享受全額工資）。特別優(yōu)秀者，待遇可以面議； 5、津貼：擔任班主任、備課（教研）組長的，另享受相應績效津貼，班主任標準：800—1200元/月、備課（教研）組長標準：500—600元/月，具體根據(jù)考核結果確定； 備注：非師范畢業(yè)生有教師資格證且專業(yè)對口者也可應聘。 4、學部體育教師3名，音樂教師2名，美術教師2名，書法教師2名 1、相關專業(yè)本科及以上學歷，有教師資格證； 2、形象氣質佳，良好的團隊協(xié)作意識，較強的溝通和表達能力； 3、較強的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質，身體健康，思想進步； 4、薪資待遇：6—10萬/年 培訓費，年薪平均到12個月發(fā)放（寒暑假享受全額工資）。特別優(yōu)秀者，待遇可以面議。 二、福利待遇 1、單身員工提供兩人間公寓（有衛(wèi)浴、空調、暖氣等，免費提供冷、熱水）；已婚或在本校工作滿5年且30歲以上未婚員工，可申請70-150平方米住房一套（免費居住，水電自理）； 2、享受學校節(jié)假日、特殊節(jié)假日實物性質福利（如：教師節(jié)、春節(jié)、中秋節(jié)、三八節(jié)等），每年免費健康體檢一次； 3、人事關系由人事局統(tǒng)一管理，享受本地公辦教師同等待遇（職稱評定等）； 4、正式入職即繳納五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)及住房公積金）； 5、愛心津貼：婚后雙方父母、祖父母隨同的，符合條件者可申請500元/月/人的愛心津貼； 6、春雨計劃：員工子女在0-7歲期間，符合條件者可申請500元/月/人的育兒補貼； 7、教育補助：員工子女在我校就讀的，符合條件者可申請2000元/年/人的教育補助； 8、取暖補助：員工正式入職后，符合條件者可享受1000元/年/人的取暖補助； 9、安排優(yōu)秀員工出國考察、旅游。 三、應聘辦法 1、可參加校園專場招聘會。專場招聘會時間、地點以各校網(wǎng)站信息為準， 有意者可攜個人簡歷準時參加； 2、在河南宏力學校官網(wǎng)人才招聘模塊提交個人簡歷； 3、可將個人簡歷發(fā)送至我校人力資源部郵箱。

職位描述：

崗位職責：1.新產(chǎn)品項目進度管理2.與國外客戶溝通協(xié)調3.安排新產(chǎn)品物料管控與生產(chǎn)安排, 并監(jiān)控物料IQC異常并反饋給客戶要求廠商改善4.有工廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先任職要求：1.?？埔陨蠈W歷，制造業(yè)生管/出貨/MPS跟單/消費性電子產(chǎn)業(yè)/供應鏈背景2.英語聽、說、讀、寫能力較強，可以獨立與外籍客戶進行溝通3.邏輯思維能力較強，溝通協(xié)調能力強 職能類別：英語翻譯

職位描述：

職位描述： 1.撰寫英文文章，負責英文網(wǎng)站內容編輯，google搜索引擎競價推廣工作。 2.負責對網(wǎng)站和競價賬戶的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析。 3.負責監(jiān)控對手的競價情況，做出分析，并提出相關建議性意見。 4.配合部門主管，制定網(wǎng)絡整合推廣方案及執(zhí)行工作。 5.對競價關鍵詞進行整理和數(shù)據(jù)分析，進行有效評估，并及時調整競價推廣策略。 任職要求： 1.本科及以上學歷，英語編輯能力較強者優(yōu)先。 2.學習能力強、工作積極主動。 福利待遇： 公司提供專業(yè)和管理雙通道發(fā)展，提供具有競爭力的薪資。無經(jīng)驗者經(jīng)過培訓，熟練掌握相關技能后，底薪（4K-6K） 提成＞10K 1、各項補貼：租房補貼、餐飲補貼、通訊補貼； 2、禮品禮金：員工生日禮品、節(jié)日（端午、中秋、三八節(jié)、春節(jié)）福利； 3、社會保險； 4、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、三八節(jié)假、兒童節(jié)假等假期； 5、技能培訓：請公司精英或者外聘講師進行培訓； 6、團建：每月每人的團建基金、旅游、生日會、團隊其他活動； 7、各項獎金：績效獎金、購房購車獎金、股份分紅、年終獎金； 8、發(fā)展空間：專業(yè)和管理雙通道發(fā)展。最終可晉升為公司合伙人，享有分紅

職位描述：

【崗位職責】1、日常高中英語學科的教學，教研，備課工作；2、制定科學的教學計劃，善于設計提升課堂學習效率的互動式教學；3、按要求完成針對每個學生的教學計劃、講義、教案；4、準時參加部門及學校組織的各項教研、培訓活動，積極學習、提高教學水平；【任職要求】1、本科及以上學歷，英語及相關專業(yè)、有教師資格證者優(yōu)先錄用；2、學科專業(yè)知識夯實，對知識點、考點把握清晰；3、熱愛教育事業(yè)；普通話標準；善于與學生溝通；4、具備兩年以上教學經(jīng)驗者或獲得教學榮譽稱號者優(yōu)先錄用；5、退休教師/退休學科教研員優(yōu)先錄用；

職位描述：

1、專業(yè)要求：能源電力類、機電設備類、機械、電氣工程類等專業(yè) 2、英語達到6級水平或口語熟練 3、工作職責：負責光伏發(fā)電設備維護與檢修 4、發(fā)展方向：培養(yǎng)期3年，晉升新能源管理崗

職位描述：

1. 能勝任商務談判會議交互口譯； 2. 熟練掌握商務文件、商務信函寫作技能； 3. 能進行技術相關文件漢英、英漢互譯，對電力相關行業(yè)有初步了解； 4. 有較強的學習能力，能適應出差； 5. 完成臨時安排的工作。 任職要求： 1. 具有全日制大學本科及以上學歷、英語專業(yè)畢業(yè)，英語口語流利，筆譯熟練； 2. 從事翻譯、國際貿(mào)易等工作優(yōu)先考慮； 3. 形象佳，吃苦耐勞、敬業(yè)、有團隊精神，接待客戶有禮貌； 4. 有電力項目相關工作經(jīng)驗的優(yōu)先； 5.通過英語專四； 6.有相關口譯、筆譯等級證書者優(yōu)先；

職位描述：

崗位職責:
1、負責高中的英語教學工作，安排學生課程
2、能夠面對面教學生或者協(xié)助錄課件，幫助學生提高學習興趣，養(yǎng)成良好的學習方法及習慣

3、參加學科教研活動，提高教研水平，為學校提供高質量的教學資源和教案
4、完成上級交代的其他任務

任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學歷，英語相關專業(yè)

2、具有良好的教師職業(yè)操守和服務意識，熱愛教育教學工作，熱愛學生，為人師表，身正為范

3、溝通表達能力強，能夠因材施教，啟發(fā)教學

4、有責任心，抗壓力強，執(zhí)行力強

工資待遇：
1、底薪4500-6500，根據(jù)學歷和經(jīng)驗而定，教學能力優(yōu)秀者另議。月綜合收益6000以上，上不封頂。
2、工資結構=基本工資 課酬工資 學期獎金 年終獎金 職級工資

職位福利：節(jié)日福利、員工旅游、包住、有食堂、免費停車、課酬工資、學期獎金、班主任費

職位描述：

崗位職責：


1、主要從事阿語跨境電商運營推廣工作，負責在國外互聯(lián)網(wǎng)上通過付費廣告的形式推廣公司的產(chǎn)品和品牌，像Google競價廣告，社交媒體平臺等。

2、公司有300多人，有完善的培訓體系和職業(yè)成長規(guī)劃，來了有專人帶你，工作輕松，團隊氛圍好，不加班。

2、每年都會有調薪機會和年終獎。

3、正常節(jié)假日，福利待遇，年假，團建，五險都有。

4、目前在做的行業(yè)是機械，化工，超硬材料，光伏，磨料磨具等。


任職資格：

1、阿語專業(yè) ，語言關得過，主要是讀寫，聽說不要求。

2、不限工作年限，不管是有工作經(jīng)驗的還是應屆生，只要你有長期從事跨境電商運營推廣的意向，我們都愿意培養(yǎng)。

3、有很好的自驅力和學習能力，有數(shù)據(jù)分析能力的優(yōu)先考慮。