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職位描述：

郵儲(chǔ)銀行內(nèi)蒙古分行正式編制崗位社會(huì)招聘中 招聘方向及崗位：涉及公司金融、個(gè)人金融方向，包含副總經(jīng)理崗、客戶(hù)經(jīng)理崗、產(chǎn)品經(jīng)理崗等多崗位； ①招聘亮點(diǎn)：平臺(tái)大，福利好，國(guó)企正式編制 ②操作方式：申請(qǐng)職位-（注冊(cè)）登入賬戶(hù)-信息填寫(xiě)。 請(qǐng)您使用PC電腦端點(diǎn)擊鏈接：ycyhnmgfh.zhaopin.com 請(qǐng)務(wù)必在2022年6月12日24時(shí)前補(bǔ)充完整版簡(jiǎn)歷信息，如已完善，請(qǐng)忽略此提醒，謝謝！

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)推送目標(biāo)客戶(hù)的回訪(fǎng)，記錄客戶(hù)資質(zhì)。

任職要求：
1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能獨(dú)立完成工作任務(wù)。
2. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性和邏輯思維能力，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題。

職位描述：

1. 客戶(hù)溝通與產(chǎn)品推廣：根據(jù)公司提供的客戶(hù)電話(huà)，向客戶(hù)推廣公司的新活動(dòng)；通過(guò)電話(huà)、郵件、即時(shí)通訊工具等向客戶(hù)推廣產(chǎn)品。

2. 客戶(hù)信息管理：建立并維護(hù)客戶(hù)管理系統(tǒng)，做好客戶(hù)檔案管理；整理客戶(hù)資料，記錄洽談好的客戶(hù)單位培訓(xùn)信息。

3. 問(wèn)題解決與反饋：發(fā)現(xiàn)、匯報(bào)并解決在服務(wù)過(guò)程中遇到的問(wèn)題；記錄好每天遇到的問(wèn)題，反饋給客服主管。
   

4. 客戶(hù)回訪(fǎng)與維護(hù)：定期回訪(fǎng)個(gè)人名下意向客戶(hù)，做好回訪(fǎng)記錄；維護(hù)老客戶(hù)客情，做好售后相關(guān)工作或二次開(kāi)發(fā)。

5. 其他相關(guān)工作：負(fù)責(zé)聯(lián)系將客戶(hù)的反饋反映給技術(shù)等相關(guān)部門(mén)處理；協(xié)助公司完成的下達(dá)目標(biāo)，服從公司安排。

職位描述：

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)電話(huà)銷(xiāo)售教育產(chǎn)品引流課包（199元），按單提成，每月完成10人以下單子的50元/單提成，完成10人以上的70元/單提成；不做地推，無(wú)需跑外，提供資源，電話(huà)銷(xiāo)售

任職要求：有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

工作時(shí)間：周六日雙休，周一到周五8:30-12:00/14:30-18:30

工作地點(diǎn)：包頭師范學(xué)院北校區(qū)恒德樓1912

職位描述：

1.對(duì)逾期客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)提醒，溝通，促進(jìn)客戶(hù)保持良好的征信記錄；2.及時(shí)反饋催收過(guò)程發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)，流程，產(chǎn)品，策略等問(wèn)題；3.結(jié)合自身催收經(jīng)驗(yàn)，對(duì)催收的產(chǎn)品，系統(tǒng)功能，話(huà)術(shù)等反饋測(cè)試意見(jiàn)和建議；4.完成測(cè)試要求的過(guò)程和結(jié)果目標(biāo)；5.完成主管安排的其它事項(xiàng)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.通過(guò)電話(huà)、短信等催收方式對(duì)逾期案件進(jìn)行催收；（提醒逾期客戶(hù)。按照公司時(shí)間規(guī)定進(jìn)行還款。） 2.?完整記錄催收狀況，及時(shí)上報(bào)催收情況； 崗位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，20-30歲以下，性別不限； 2、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)； 工作時(shí)間 朝九晚六 做五休二、法定節(jié)假日休息 薪資待遇 固定工資+職級(jí)薪+績(jī)效提成，綜合平均工資4500-6000元； 1、簽訂正式勞動(dòng)合同； 2、入職當(dāng)月繳納五險(xiǎn)一金； 3、豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)及定期體檢； 4、不定期開(kāi)展管理類(lèi)培訓(xùn)課程； 5、專(zhuān)業(yè)的職業(yè)規(guī)劃及通暢的晉升聚道。

職位描述：

郵儲(chǔ)銀行內(nèi)蒙古分行正式編制崗位社會(huì)招聘中 招聘方向及崗位：涉及公司金融、個(gè)人金融方向，包含副總經(jīng)理崗、客戶(hù)經(jīng)理崗、產(chǎn)品經(jīng)理崗等多崗位； ①招聘亮點(diǎn)：平臺(tái)大，福利好，國(guó)企正式編制 ②操作方式：申請(qǐng)職位-（注冊(cè)）登入賬戶(hù)-信息填寫(xiě)。 請(qǐng)您使用PC電腦端點(diǎn)擊鏈接：ycyhnmgfh.zhaopin.com 請(qǐng)務(wù)必在2022年6月12日24時(shí)前補(bǔ)充完整版簡(jiǎn)歷信息，如已完善，請(qǐng)忽略此提醒，謝謝！

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.通過(guò)電話(huà)、短信等催收方式對(duì)逾期案件進(jìn)行催收；（提醒逾期客戶(hù)。按照公司時(shí)間規(guī)定進(jìn)行還款。） 2.?完整記錄催收狀況，及時(shí)上報(bào)催收情況； 崗位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，20-30歲以下，性別不限； 2、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)； 工作時(shí)間 朝九晚六 做五休二、法定節(jié)假日休息 薪資待遇 固定工資+職級(jí)薪+績(jī)效提成，綜合平均工資4500-6000元； 1、簽訂正式勞動(dòng)合同； 2、入職當(dāng)月繳納五險(xiǎn)一金； 3、豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)及定期體檢； 4、不定期開(kāi)展管理類(lèi)培訓(xùn)課程； 5、專(zhuān)業(yè)的職業(yè)規(guī)劃及通暢的晉升聚道。