與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé): 1、在公司的風(fēng)控標(biāo)準(zhǔn)下,擬定產(chǎn)品投資目標(biāo),制定投資策略,選擇投資標(biāo)的,進(jìn)行產(chǎn)品組合管理,向交易員下達(dá)投資指令等,在有效風(fēng)控的基礎(chǔ)上,爭(zhēng)取提升投資收益水平; 2、負(fù)責(zé)所管產(chǎn)品的流動(dòng)性管理,確保不出現(xiàn)流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn); 3、負(fù)責(zé)定期編寫固定收益市場(chǎng)分析報(bào)告和產(chǎn)品運(yùn)行報(bào)告,為公司有關(guān)決策提供依據(jù)和建議; 4、研究、把握宏觀經(jīng)濟(jì)、貨幣政策、利率曲線變化、各類債券子市場(chǎng)的收益率走勢(shì); 5、參與公司固收類產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和開發(fā); 6、部門安排的其他工作。 任職條件: 1、40歲以下,本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè); 2、具有相關(guān)崗位5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備不少于2年的獨(dú)立(牽頭)投資管理經(jīng)驗(yàn); 3、獨(dú)立(牽頭)管理資產(chǎn)規(guī)模峰值不少于50億元; 4、所管理產(chǎn)品未出現(xiàn)重大風(fēng)險(xiǎn),有可查歷史業(yè)績(jī)且業(yè)績(jī)優(yōu)良; 5、工作地點(diǎn)-成都。
郭敬輝
「崗位職責(zé)」 1、具體負(fù)責(zé)和實(shí)施項(xiàng)目投資工作,對(duì)潛在投資項(xiàng)目進(jìn)行投研、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),撰寫盡職調(diào)查報(bào)告及投資價(jià)值分析報(bào)告等; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資后的日常跟蹤及監(jiān)控管理工作,定期或不定期走訪投后企業(yè),與企業(yè)保持良好的溝通機(jī)制; 3、進(jìn)行市場(chǎng)及重點(diǎn)投資行業(yè)研究,與有投資意向的公司和管理者深入接觸,挖掘投資機(jī)會(huì); 「崗位要求」 1.具有本科及以上學(xué)歷,3年以上證券投資工作經(jīng)驗(yàn),工科 財(cái)務(wù)/金融/經(jīng)濟(jì)等專業(yè)背景優(yōu)先; 2.熟悉二級(jí)市場(chǎng)證券交易投資,熟悉公司法、證券法、上市規(guī)則、行政法規(guī)及其他規(guī)范性文件,對(duì)硬科技領(lǐng)域有深入研究; 3.工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)意識(shí)、合規(guī)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí);
溫丹
一、崗位職責(zé)
1、策略研究與配置
● 市場(chǎng)與宏觀經(jīng)濟(jì)研究: 分析市場(chǎng)趨勢(shì)、流動(dòng)性、政策變化等對(duì)各類策略和基金管理人的潛在影響,為配置決策提供依據(jù);
● 投資策略研究: 持續(xù)研究各類二級(jí)市場(chǎng)投資策略的運(yùn)行機(jī)制、適用環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)收益特征;
● 配置策略: 基于對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)環(huán)境、各類策略前景的判斷,確定不同投資策略(如股票多頭、市場(chǎng)中性、CTA、債券策略、宏觀策略等)上的配置比例;
● 機(jī)構(gòu)掃描: 系統(tǒng)性地掃描、跟蹤和評(píng)估各類二級(jí)市場(chǎng)私募基金(如:股票/債券基金、指數(shù)/增強(qiáng)ETF、市場(chǎng)中性/CTA等量化對(duì)沖基金、股票多空策略基金、宏觀策略基金、多資產(chǎn)策略基金等),挖掘有潛力或表現(xiàn)突出的基金/團(tuán)隊(duì);
2、盡調(diào)與基金選擇
● 定量分析: 評(píng)估基金歷史業(yè)績(jī)、業(yè)績(jī)持續(xù)性、波動(dòng)性、最大回撤、與市場(chǎng)基準(zhǔn)/同類基金的相關(guān)性、風(fēng)格穩(wěn)定性、行業(yè)/因子暴露、換手率等;
● 定性分析: 深入訪談基金經(jīng)理/投研團(tuán)隊(duì),評(píng)估其投資理念、策略邏輯、決策流程、風(fēng)控體系、團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性、公司治理、運(yùn)營(yíng)合規(guī)性等;
● 歸因分析: 拆解基金超額收益來源(資產(chǎn)配置、行業(yè)選擇、個(gè)股選擇、擇時(shí)、因子暴露等),判斷其可持續(xù)性;
● 基金選擇: 在目標(biāo)策略類別中,精選出具備持續(xù)盈利能力、風(fēng)格清晰、風(fēng)險(xiǎn)可控、符合配置要求的基金管理人;
3、投后管理與報(bào)告
● 持續(xù)跟蹤: 定期(周/月/季)接收并分析所投基金的業(yè)績(jī)報(bào)告、持倉(cāng)報(bào)告、風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告;
● 業(yè)績(jī)歸因與評(píng)估: 持續(xù)分析所投基金及配置組合的業(yè)績(jī)表現(xiàn),進(jìn)行歸因分析,判斷是否符合預(yù)期;
● 風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控: 密切監(jiān)控組合及各底層基金的風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)(波動(dòng)率、VaR、最大回撤、流動(dòng)性、集中度、杠桿、風(fēng)格漂移等),及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn);
● 管理人跟蹤: 保持與基金管理人的定期溝通(電話會(huì)、路演、回訪),了解其策略執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)觀點(diǎn)、風(fēng)控措施等變化,評(píng)估其持續(xù)勝任能力;
● 組合再平衡: 根據(jù)市場(chǎng)變化、策略表現(xiàn)、管理人狀態(tài)、風(fēng)險(xiǎn)狀況及投資目標(biāo),動(dòng)態(tài)調(diào)整組合(增減對(duì)某策略/某基金的配置比例、替換管理人、止盈止損);
● 內(nèi)部報(bào)告: 定期向投資管理團(tuán)隊(duì)匯報(bào)基金和組合表現(xiàn)、配置情況、投資業(yè)績(jī)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、調(diào)整建議。
二、能力與技能要求
1、宏觀與產(chǎn)業(yè)研究能力
● 趨勢(shì)判斷能力:能夠分析宏觀經(jīng)濟(jì)、政策動(dòng)向和全球市場(chǎng)環(huán)境的變化,尤其是各種大類資產(chǎn)市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì);
● 政策解讀能力:準(zhǔn)確理解和預(yù)判影響金融證券市場(chǎng)的政策,尤其是涉及資本市場(chǎng)、地緣政治的相關(guān)政策和信息;
● 數(shù)據(jù)收集與分析:能夠通過多種渠道和手段收集有效數(shù)據(jù),并對(duì)管理報(bào)告、行業(yè)研報(bào)、市場(chǎng)分析等做深入解讀,撰寫分析報(bào)告;
2、機(jī)構(gòu)與投資研究能力
● 資本市場(chǎng)洞察:深入了解證券類私募基金的運(yùn)作機(jī)制,并能評(píng)估人民幣、美元市場(chǎng)中不同投資策略的機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn);
● 資產(chǎn)配置與投資策略:具備設(shè)計(jì)并調(diào)整多元化投資組合的能力,根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)提出具體的資產(chǎn)配置建議,優(yōu)化投資組合的風(fēng)險(xiǎn)收益平衡;
3、風(fēng)控與投后管理能力
● 跟蹤與監(jiān)控:建立有效的跟蹤機(jī)制,定期獲取已投基金的最新動(dòng)態(tài),并能識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)對(duì)措施,降低投資過程中的不確定性;
● 業(yè)績(jī)分析:熟練進(jìn)行業(yè)績(jī)分析,評(píng)估策略和基金表現(xiàn),及時(shí)提供優(yōu)化方案,確保投資目標(biāo)的達(dá)成;
4、學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力
○ 投資知識(shí)積累:不斷學(xué)習(xí)投資技能和更新知識(shí)結(jié)構(gòu),保持對(duì)市場(chǎng)新動(dòng)向的敏銳度;
○ 全球化視野:具備國(guó)際化的視角,能夠理解全球經(jīng)濟(jì)和資本市場(chǎng)的變化,并為境內(nèi)外投資提供可行性建議。
張文鳳/人力主管
崗位職責(zé):
1.聚焦生物醫(yī)療細(xì)分賽道(如創(chuàng)新藥、高端醫(yī)療器械、IVD、醫(yī)療A1、細(xì)胞與基因治療等),負(fù)責(zé)項(xiàng)目挖掘、儲(chǔ)備與初步研判,建立符合國(guó)企投資導(dǎo)向的生物醫(yī)藥項(xiàng)目資源庫(kù);
2.主導(dǎo)生物醫(yī)療早期項(xiàng)目盡職調(diào)查,重點(diǎn)覆蓋臨床進(jìn)展、專利布局、技術(shù)壁壘、合規(guī)資質(zhì)及商業(yè)化潛力,撰寫專業(yè)盡調(diào)報(bào)告與投資建議書,確保符合國(guó)企投資風(fēng)控及合規(guī)要求;
3.參與生物醫(yī)療項(xiàng)目投資談判與交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),協(xié)調(diào)內(nèi)部法務(wù)、風(fēng)控及外部行業(yè)專家、審計(jì)機(jī)構(gòu),推動(dòng)投資協(xié)議簽署與交割落地,保障國(guó)有資產(chǎn)安全;
4.負(fù)責(zé)生物醫(yī)療被投企業(yè)投后管理,跟蹤臨床試驗(yàn)、產(chǎn)品注冊(cè)、市場(chǎng)推廣等核心動(dòng)態(tài),協(xié)助對(duì)接產(chǎn)業(yè)資源(如醫(yī)院合作、供應(yīng)鏈、政策補(bǔ)貼等),預(yù)判并管控投后風(fēng)險(xiǎn),制定適配生物醫(yī)藥行業(yè)的退出預(yù)案;
5.跟蹤國(guó)內(nèi)外生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)政策、技術(shù)趨勢(shì)及資本市場(chǎng)動(dòng)態(tài),輸出行業(yè)深度研究報(bào)告,為公司生物醫(yī)療投資策略優(yōu)化及投研體系建設(shè)提供支撐。
任職要求:
1.年齡不超過45周歲(截至發(fā)布公告當(dāng)日);
2.具備基金從業(yè)資格證或證券從業(yè)資格證;
3.學(xué)歷及工作經(jīng)驗(yàn)要求:碩士研究生及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位證書,崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年(包含)以上;或本科學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位證書,崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)8年(包含)以上。
4.優(yōu)先任職條件:
(1)生物醫(yī)學(xué)工程、藥學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、分子生物學(xué)、生物科學(xué)等生物醫(yī)療相關(guān)理工科專業(yè)優(yōu)先;具備“理工科 金融/經(jīng)濟(jì)”復(fù)合背景或重點(diǎn)院校畢業(yè)者優(yōu)先;
(2)有生物醫(yī)療項(xiàng)目成功投資及退出案例(如IPO、并購(gòu)等)者優(yōu)先;
(3)具備CPA、CFA、法律職業(yè)資格證優(yōu)先。
5.專業(yè)能力:熟悉醫(yī)療行業(yè)運(yùn)營(yíng),具有醫(yī)療行業(yè)投資經(jīng)驗(yàn)。熟悉投資邏輯和投資流程,具有項(xiàng)目談判、盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
6.綜合素質(zhì):具有扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí)、投資分析能力、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力,能獨(dú)立開展投資全流程相關(guān)工作;具有良好的職業(yè)素養(yǎng),較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),文字功底好,抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)。
薪酬范圍:18000元-30000元/月(含年終績(jī)效、五險(xiǎn)一金)
崗位福利:年金(可選),補(bǔ)充醫(yī)保等
工作地點(diǎn):武侯區(qū)西部智谷B區(qū)
所有信息以公司公告為準(zhǔn),詳見《成都諸葛資本投資有限責(zé)任公司關(guān)于2025年招聘高級(jí)投資經(jīng)理等崗位的公告》。
葉女士
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)完成集團(tuán)股權(quán)直投項(xiàng)目前期投資接洽、投資論證(盡職調(diào)查、可行性研究、資產(chǎn)評(píng)估等)、制定投資方案; 2.撰寫項(xiàng)目投資議案、落實(shí)投資決策、負(fù)責(zé)投后管理; 3.負(fù)責(zé)集團(tuán)及子公司股權(quán)直投和基金投資項(xiàng)目管理,撰寫相關(guān)報(bào)告; 4.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)年度投資計(jì)劃及調(diào)整計(jì)劃,按月形成投資完成情況報(bào)告; 5.負(fù)責(zé)研究產(chǎn)業(yè)相關(guān)政策及行業(yè)動(dòng)態(tài),為公司提供參考和信息支持。 任職資格: 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,具有投資類、財(cái)務(wù)類、金融類等相關(guān)專業(yè)背景; 2.年齡45周歲及以下(截至公告發(fā)布當(dāng)日); 3.具有基金從業(yè)資格; 4.具有3年以上大型國(guó)有企業(yè)投資管理或基金管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)有企業(yè)投資管理相關(guān)政策法規(guī)、理論知識(shí)與流程、較強(qiáng)文字功底; 5.具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師執(zhí)業(yè)資格等證書者優(yōu)先。
楊永國(guó)
電話銷售、邀約客戶上門
宋女士
【我們能給你提供的】1.時(shí)間自由:彈性工作,讓你擺脫長(zhǎng)時(shí)間捆綁在辦公樓里枯燥無味的上班族生活!2.收入多元化:壽險(xiǎn):(意外險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、重疾險(xiǎn)、年金養(yǎng)老、教育險(xiǎn)、萬能險(xiǎn))財(cái)產(chǎn)險(xiǎn):(車險(xiǎn)、團(tuán)體險(xiǎn)、工程險(xiǎn)、公眾責(zé)任險(xiǎn)、貨物險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn))廣發(fā)銀行:(借記卡、理財(cái)、信用卡、貨款)3.培訓(xùn)是免費(fèi)的:沒經(jīng)驗(yàn)?NO Problem!公司提供專業(yè)考核,有能力你就升!4.晉升是不拼爹的:公司每三個(gè)月都有一次公開公正的晉升考核,有能力你就升!5.福利是你想不到的:帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利,讓你生活工作兩不誤!【崗位職責(zé)】1、主動(dòng)開拓區(qū)域客戶2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對(duì)客戶進(jìn)行講解及活動(dòng)邀約3、具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力,針對(duì)公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營(yíng)銷,讓客戶了解產(chǎn)品,做好售后服務(wù)4、不斷接受公司的各項(xiàng)技能提升培訓(xùn)和晉升培訓(xùn)【任職資格】1、本科以上學(xué)歷,所學(xué)為金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)等專業(yè)優(yōu)先2、杰出的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)3、具有誠(chéng)信、負(fù)責(zé)人的品格,對(duì)公關(guān)行業(yè)有強(qiáng)烈的事業(yè)心4、能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力,積極進(jìn)取,注重績(jī)效5、具有良好的溝通能力,較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,靈活、機(jī)智的處事能力6、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承擔(dān)較大的工作壓力
澤措
崗位職責(zé):1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo),搜尋與公司戰(zhàn)略目標(biāo)相符的投資項(xiàng)目,建立項(xiàng)目拓展渠道;2.對(duì)投資項(xiàng)目的篩選、跟蹤、資料收集、盡職調(diào)查及分析評(píng)價(jià);項(xiàng)目商務(wù)談判,與合作方商談商務(wù)條件并起草合作協(xié)議;3.負(fù)責(zé)實(shí)施投資方案,并根據(jù)形勢(shì)變化,對(duì)投資方案后期執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控和策略變化。任職資格:1.本科及以上學(xué)歷,理工類或金融類專業(yè),有復(fù)合專業(yè)背景的優(yōu)先;2.電子信息、新能源等領(lǐng)域3年及以上投資工作經(jīng)驗(yàn),具備全流程參與項(xiàng)目投資、投后、退出經(jīng)驗(yàn);3.具有CPA資格或者通過司法考試的優(yōu)先考慮;4.人品端正,工作積極,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 職能類別:投資經(jīng)理 關(guān)鍵字:電子信息新能源CPA司法考試復(fù)合專業(yè)背景
陳明乾
管基金總規(guī)模已逾100億元。 【招聘信息】 崗位:基金投融資崗(高級(jí)經(jīng)理或經(jīng)理級(jí))1-2名 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目開發(fā)、投資方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目運(yùn)作、開展盡職調(diào)查、編制投資建議書等業(yè)務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)(或協(xié)助)項(xiàng)目融資和融資渠道的開發(fā)維護(hù)工作; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目(基金)的投后管理及風(fēng)險(xiǎn)處置工作。 任職要求: 1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)、工商管理等相關(guān)專業(yè)為主,工科、商科復(fù)合學(xué)歷或持有CFA、CPA證書者優(yōu)先; 2、年齡35--45周歲,具備6年以上知名金融機(jī)構(gòu)或投資機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),組織完成過2個(gè)以上股權(quán)項(xiàng)目或政府性債權(quán)項(xiàng)目(含PPP項(xiàng)目)的投融資,熟悉投資項(xiàng)目開發(fā)、方案設(shè)計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等,能獨(dú)立開展股權(quán)或債權(quán)類投融資全部流程的業(yè)務(wù)工作; 3、具備良好的敬業(yè)精神、良好的溝通、談判和組織協(xié)調(diào)能力; 4、有銀行、保險(xiǎn)、證券、信托、央企、國(guó)企等多渠道融資資源者優(yōu)先;有良好的項(xiàng)目資源者優(yōu)先。 招聘程序:1、簡(jiǎn)歷篩選;2、筆試;3、面試(二輪);
吳欣榮
電話銷售、邀約客戶上門
蒲主管
電話銷售、邀約客戶上門
李
電話銷售、邀約客戶上門
吳忌
【崗位職責(zé)】
1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)收集、整理及分析與公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域相關(guān)的信息,確定重點(diǎn)關(guān)注區(qū)域和重點(diǎn)關(guān)注區(qū)域內(nèi)的潛力板塊,制定項(xiàng)目投資拓展戰(zhàn)略,開拓政府資源、項(xiàng)目資源,尋找潛在合作機(jī)會(huì);
2.收集、整理業(yè)內(nèi)重要經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)指標(biāo),提供市場(chǎng)趨勢(shì)、熱點(diǎn)分析及投資策略分析,獲取有效市場(chǎng)信息,為公司投資提供決策輔助信息支持;
3.組織實(shí)施項(xiàng)目投資拓展工作,負(fù)責(zé)投資市場(chǎng)分析,投資可行性研究報(bào)告撰寫及可行性分析論證,包括投資項(xiàng)目的行業(yè)分析、市場(chǎng)分析、政策環(huán)境分析、財(cái)務(wù)效益分析及融資解決方案等;
4.與地方政府或合作方開展商務(wù)談判,擬定合作框架協(xié)議并推動(dòng)項(xiàng)目落地;
5. 負(fù)責(zé)對(duì)公司擬投資項(xiàng)目進(jìn)行系統(tǒng)的體系規(guī)劃及體系建設(shè);
6.負(fù)責(zé)跟進(jìn)已完成投資項(xiàng)目實(shí)施情況,開展項(xiàng)目評(píng)估并形成項(xiàng)目評(píng)估報(bào)告。
【任職要求】
1.學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融類相關(guān)專業(yè);10年以上投融資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn);
2.具有豐富的投資并購(gòu)項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和商業(yè)談判經(jīng)驗(yàn),對(duì)項(xiàng)目市場(chǎng)分析、財(cái)務(wù)分析、項(xiàng)目執(zhí)行、運(yùn)營(yíng)模式有準(zhǔn)確把握及實(shí)施能力,有多個(gè)主導(dǎo)投資并購(gòu)項(xiàng)目的落地經(jīng)驗(yàn);
3.具有極強(qiáng)的溝通能力、解決問題能力及開拓能力。
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技能要求:
行業(yè)研究,產(chǎn)業(yè)投資
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職責(zé)描述:
1、開展對(duì)新材料、先進(jìn)制造等戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)的研究,判斷行業(yè)的發(fā)展前景,篩選出具有較高投資價(jià)值的產(chǎn)業(yè)方向。
2、拓展并維護(hù)科研院所、政府主管部門、券商投行、私募基金等各種渠道資源,獲取優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目信息。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目研判、方案設(shè)計(jì)、盡職調(diào)查、投后管理等工作。
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任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,理工科和金融復(fù)合背景優(yōu)先。
2、5年以上投資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)某些細(xì)分行業(yè)具有深刻理解。
3、為人正直、誠(chéng)信、勤奮,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4、具備良好的項(xiàng)目渠道資源和社會(huì)關(guān)系。
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職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、定期團(tuán)建
易熠
一、工作職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目定位、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,擬定項(xiàng)目年度康養(yǎng)類招商投資策略; 2、負(fù)責(zé)康養(yǎng)類品牌引入及資源儲(chǔ)備工作,及時(shí)更新品牌資源庫(kù)數(shù)據(jù)信息; 3、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況制定招商方案,完成招商簽約指標(biāo),并完成公司要求的招商銷售回款等經(jīng)濟(jì)指標(biāo); 4、對(duì)行業(yè)進(jìn)行持續(xù)研究,完成項(xiàng)目研判報(bào)告;拓展項(xiàng)目渠道,整合投資項(xiàng)目信息,尋找及篩選具有發(fā)展?jié)摿巴顿Y價(jià)值的投資項(xiàng)目,及時(shí)判斷相關(guān)產(chǎn)業(yè)投資機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn); 5、對(duì)創(chuàng)新招投業(yè)務(wù)感興趣,負(fù)責(zé)擬投資項(xiàng)目的立項(xiàng)、盡調(diào)、談判及投資決策,包括但不限于:細(xì)分行業(yè)研究、調(diào)研訪談、行業(yè)資料收集與整理、財(cái)務(wù)模型建立、項(xiàng)目報(bào)告攥寫等。 二、任職資格: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、金融、管理學(xué)等相關(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上招商或投資類工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的項(xiàng)目案例; 3、熟悉大健康
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